企業員工廉潔自律心得體會

當我們積累了新的體會時，通常就可以寫一篇心得體會將其記下來，這樣能夠讓人頭腦更加清醒，目標更加明確。相信許多人會覺得心得體會很難寫吧，下面是小編精心整理的企業員工廉潔自律心得體會，僅供參考，歡迎大家閲讀。

企業員工廉潔自律心得體會1

此次廉潔從業活動，恰似春風化雨，為我們再次洗了一把“臉”——是對我們精神世界的洗禮，思想靈魂的淨化。我認為開展廉潔從業專項活動是十分及時的，也是十分必要的。

一、廉潔從業有利於我們樹立正確的人生觀，世界觀。

改革開放以來，舊的社會經濟體制已經轉型為市場經濟，在市場經濟秩序有待進一步規範和完善的現階段，拜金主義、享樂主義、極端個人主義等腐朽思想嚴重衝擊着人們的世界觀、人生觀和價值觀，抵制這些形形色色不健康的東西的誘惑和侵蝕，這需要長期的考驗，這就要求我們每一個黨員都要加強黨性修養，樹立正確的價值觀和利益觀，自覺抵禦市場經濟的各種利益誘惑。

要時刻牢記自我是一名共產黨員，不為私心所擾，不為物慾所惑，努力實現共產黨員高尚的人生價值。如果夢想信念動搖，思想防線不牢，經不住各種誘惑和考驗，背離了黨的原則，最終會害了企業也害了自我。

二、廉潔從業是履行工作職責的需要。

“公生明，廉生威。”僅有公正，公平才能使人明辨是非，僅有廉潔才能使人不為權勢左右；公正與廉潔是密不可分的，廉潔是公正和公平的前提。在日常工作中，若想處理好各種關係，正確解決各種矛盾和問題，就必須做到廉潔，僅有廉潔，才能得到同事的尊重和支持；僅有廉潔，才能得到下級的遵從和擁護，僅有廉潔，才能得到領導的信任和重視。這些都是履行工作職責的基本條件，所以，廉潔從業是履行工作職責的需要。

三、廉潔從業有利於個人的健康生存。

陳毅同志説過：“手莫伸，伸手必被捉。黨與人民在監督，萬目睽睽難逃脱。”若要人不知，除非己莫為。如果伸了手，貪佔非分之財，聯想到萬目睽睽，必然會心裏不踏實，精神不放鬆，生活就會失去情趣，嚴重的會受到黨紀政紀處罰，自我的尊嚴、榮譽會失去，觸犯刑法的還會被判刑，失去人生的自由。所以，從小處看，為了我們個人的健康生存，也應當廉潔從業。

四、廉潔從業有利於培養個人良好的習慣。

“千里之提，潰於蟻穴。”小事不慎將釀成大禍。事實上許多領導人走上犯罪道路，正是從“小恩小惠”開始，慢慢放鬆警惕，一步一步被拖下水，最終成為一曲杯具。所以，我們在日常工作與交往中應當養成廉潔的習慣，勿以惡小而為之，勿以善小而不為，潔身自好，廉潔自律。

五、廉潔從業是公司發展的需要。

公司的快速健康發展，離不開和諧穩定的內外部環境，離不開廉潔向上的企業文化氛圍。目前，公司發展正處於二、五規劃和業務轉型的關鍵時刻。應對激烈的市場競爭，如果沒有一個良好的企業形象，必然會影響到企業的正常經營，甚至錯失發展的大好機遇，所以在公司發展的關鍵時期，我們每個人都要從我做起，嚴格要求自我，絕不可因為廉潔方面出現問題而影響公司戰略發展。

我相信，只要公司上下每位員工牢記“廉潔從業，從我做起”的口號，營造“以廉為榮，以貪為恥”的良好氛圍，我們公司的明天必須會更加燦爛輝煌！

企業員工廉潔自律心得體會2

説起廉潔，我不由得歪着腦袋想：什麼是廉潔？我想説：“廉潔是做人的美德；廉潔是像荷花那樣出淤泥而不染，濯清漣而不妖；廉潔就是不損公肥私，不貪污。廉潔看出一個人的素養。”

人只有廉潔，才能更好得為人民服務。瞧，古往今來，哪一位才華橫溢、流芳百世的名人不廉潔呢？于謙兩袖清風，包拯剛正不阿，公儀休拒收禮物，陶淵明不為五斗米折腰等名人佚事，都閃耀着廉潔的光芒。官場上到處爾虞我詐，有些人為了自己的利益，不惜犧牲國家財產、損公肥私、貪污腐化，進行着錢權交易，他們自然也做不到公正。人有了廉潔，才會擁有一顆公正的心靈。

廉潔僅僅只是兩袖清風嗎？不，廉潔是一個人清正的界線。焦裕祿一生廉潔，全心全意為人民服務，這就是廉潔。再説，孔繁森，更是一位“一塵不染”的好乾部。他把工資中相當大的部分用於幫助有困難的羣眾，平時根本沒攢下幾個錢。他給羣眾買藥，扶貧幫困時出手大方，少則幾百，多則上千元。他因車禍犧牲後，人們在他的遺體上只發現了現金8元6角，在場的每個人都流淚了。這就是一個無私的好乾部，他真正做到了先天下之憂而憂，後天下之樂而樂！

説起廉潔，我又想到了一個發生在我們身邊的小故事。公交車上，遊客盈門。我在車上不耐煩的等了好長時間。這時一位叔叔上了車找一個空位坐了下來。一會兒，車要開了，售票員下來讓我們買票。輪到那位叔叔了，他胸有成竹地摸摸口袋，不摸不要緊，一摸，他繃緊了臉——沒帶錢。他神色有點慌亂，一會兒有定了定神，做出討好的樣子望着售票的阿姨：“對不起啊，出門匆忙忘了帶錢。要不這樣吧，到了站之後會有人來接我，到時候我再……”售票阿姨聽了，笑了笑：“那怎麼行，坐車就是要售票的嘛，再説，如果我放鬆了你，我不就是包庇某一個人，就做不到公正廉潔了。”全車的人都向售票阿姨投去讚賞的目光，於是，我決定也要像她一樣做到廉潔。

雖然這些廉潔的人用自己行動促進了社會的健康發展，為百姓帶來了公正，但依然有一些不正之風存在，如利用職權謀私、大吃大喝、挪用公款等這些損公肥私的行為。那些意志不堅定的人將會因為他們心中沒有“廉潔”，而走上犯罪之路。在這裏，我想對他們説，不期望人人都具有名人的大胸襟，但至少要做個遵紀守法的公民。

廉潔在心中，公正存天下。只要我們每個人做到廉潔，我相信世界會更加美好，人人都會幸福。

企業員工廉潔自律心得體會3

為進一步增強反腐倡廉教育的針對性和學習的長效性，我公司積極響應，開展了一系列的黨風廉政教育的學習活動，使我對反腐倡廉工作的重要性有了更進一步的認識。黨風廉政建設和反腐敗鬥爭關係黨的生死存亡，因而堅定不移地反對腐敗、提高拒腐防變的能力是每一位黨員責無旁貸的使命。只有每位黨員廉潔修身，自覺遵守職業道德，堅守高尚情操，發揚奉獻精神，抵制社會不良風氣影響，我們的社會才能風清氣正。

作為客運服務行業的工作人員，我們更有必要加強道德修養，培養廉潔奉公的思想，用強化的思想武器規矩自己的言行，迎戰種種不利因素的侵襲。

具體説來，我們應着重做好以下幾方面的工作：

一、樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。

思想是行動的先導。身為共產黨員，只有時刻謹記國家利益大於集體利益，集體利益大於個人利益，在實際工作中依靠羣眾、團結羣眾、為羣眾服務，才能發揮黨員的先鋒模範作用。對於任何腐敗思想的萌芽，我們決不能聽之任之，而要防患於未然，讓廉潔的思想深深地植入我們心中，指導我們的行動。而只有牢固樹立馬克思列寧主義的世界觀、人生觀和價值觀，樹立正確的權力觀、地位觀和利益觀，反腐倡廉才不會變成一種口號，才能真正打牢我們每個人的思想政治基礎，築嚴思想道德防線，在平凡的崗位上做出不平凡的業績。

二、加強組織紀律，推進公司廉政文化建設。

所謂沒有規矩，不成方圓，在廉政教育、廉政文化推進過程中，一定要將自律與他律相結合，時時刻刻保持政治上的清醒、行動上的廉潔自律，做到自重、自警、自省、自勵，並接受周圍羣眾的監督。作為交通運輸行業，我們要通過深入學習中共中央《建立健全教育、制度、監督並重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》、《中國共產黨黨內監督條例》，貫徹四大紀律、八項要求，使廣大黨員幹部堅持良好的思想、學習、工作、生活、領導作風，不斷提高道德修養，增強反對奢侈浪費和廉政勤政的意識。

三、提升黨員幹部的政治理論學習和廉政勤政意識。

中國古話説得好：其身正，不令而行；其身不正，雖令不從。要推進企業的廉政文化建設，黨員幹部要以身作則，率先垂範，為職工做好榜樣。作為黨員幹部，不僅要做到情為民所繫、權為民所用、利為民所謀，心裏始終以國家、企業的利益為重，立足本職崗位，積極為慈溪交通發展做出貢獻，並要積極開展批評和自我批評，時時處處用紀律和法律約束警示自己，自覺主動地接受社會羣眾的監督。同時，全體黨員幹部必須認真學習黨風廉政建設法律法規知識，嚴格執行和認真落實中紀委關於國有企業領導人員廉潔自律五項規定、領導幹部四不準及黨紀有關規定，落實領導幹部廉政建設責任制，確保權力在陽光下運行。

四、抵制各種誘惑侵蝕，增強自身黨性修養。

唐太宗説過，以人為鏡，可以明得失。所以在實際工作中，我們要有務實求真的精神，正確對待名利得失，把防腐拒變、廉政勤政當做頭等大事，虛心聽取羣眾意見，把羣眾的批評當做無價之寶，秉承有則改之，無則加勉的態度提升自己的作風和能力，並將羣眾的評價作為自己工作開展效果的考量，以此來抵制社會上各種五光十色的誘惑。同時，要不斷學習，提高自身黨性修養，做到居安思危、恪盡職守，堂堂正正做人，踏踏實實做事，永葆共產黨人的政治本色和浩然正氣。

總之，廉潔應是共產黨人生命的第一要義，我們必須加強自我約束和監督，以實際行動反腐倡廉，使工作更陽光！

企業員工廉潔自律心得體會4

經過公司組織的廉潔教育學習和看完宣教片後心得體會如下：

一、加強法制學習

經過學習讓我認識到許多違反原則、違反紀律的事情，甚至有些不正之風和腐敗行為，都與對相關制度和規定無知有關。所以，必須熟悉和掌握黨和國家關於工程建設的各項制度和規定，提高按制度和規定辦事的自覺性。在工作中，要加強學習法制知識，依法辦事，堅持在法律面前人人平等，任何組織和個人都不能超越法律，做懂法用法守法的黨員幹部。

二、增強法律意識

很多人認為犯罪不會有人明白，僅有這一次，只要以後不再做，就永遠不會被發現，這種僥倖的心理，實為掩耳盜鈴的心態表現，有辱國家和企業的使命與託付不説，最終其實終難逃法律的嚴懲，從而導致人生和家庭的杯具。法律是嚴密的，也是無情的，僅有從根本上樹立起法律意識，時時事事勒緊法律的準繩，不越雷池一步，永遠坦坦蕩蕩一身正氣，才能用兩袖清風給世人留下一個完美的形象，讓人崇敬，否則終難免聲名狼藉，遺留罵名。

三、樹立正確的價值觀

錯誤的權力觀、利益觀，混淆公私界限導致犯罪的發生。權為民所用、情為民所繫、利為民所謀，要時刻認識到我們是在為人民工作，我們的權利是人民賦予的權利，這是任何時候我們不能忘記的職業底限。很多人一旦擁有職權，就大開貪口，混淆公私界限，最終被繩之以法，等到了最終在法律面前醒悟時早已悔之晚矣。

樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權力觀、地位觀、利益觀，以艱苦奮鬥，要以人民利益為重，堅持把實現個人追求與實現黨的奮鬥目標、人民利益緊密聯繫起來，不為私心所擾，不為名利所累，不為物慾所惑，是自我的才拿，不是自我的必須不去想。作為一名黨員幹部，僅有樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，堅定自我的信念，牢記為人民服務的宗旨，堅持“兩個維護”，提高自我約束本事，提高自我警省本事，堅決抵制市場經濟條件下物慾橫流的誘惑，過好權利關、金錢關、人情關，才能經受住各種考驗，抵禦住各種誘惑，立於不敗之地。

四、堅持良好心態，加強自身修養

在物慾橫流的世界裏，派頭和虛榮攀比之心常常作祟，很多人為了好面子，終難擋迎面襲來的糖衣炮彈，從而喪失了自我的原則和道德的陣地。作為一名黨員，如何在喧囂的氛圍中堅持一份心靈的寧靜，維護好道德的芳草地，不受物慾所害，不為名利所累，是每個施工人員必須思考的問題，這種基本操守和素養必須具備，其實也是每個必備的基本操守和素養。

在特殊的工作崗位上，更應加強黨風廉政建設和黨性修養。在日常工作中，我一向用一個黨員的標準嚴格要求自我，並高度重視部門的反腐倡廉工作，今後我將以此書警示自我，做到常思貪慾之禍，常除非分之想，常修為官之德，充分發揮黨員的先鋒模範作用。

企業員工廉潔自律心得體會5

上半年，我始終堅持員的政治本色，廉潔奉公，遵紀守法，腳踏實地，開拓進取，努力做到不辜負組織和同志們對我的期望，認真履行職責，較好地完成了各項工作任務。現將我個人履職情景和廉潔自律情景報告如下：

一、強化學習，不斷提升紀檢監察履責本事

理論素質是領導幹部素質的基石。此刻新形勢、新情景、新問題層出不窮。需要我們努力提高政治、業務和文化素質，不斷增強解決實際問題的本事。

一是加強政治理論學習，不斷提高政治理論修養。認真學新時代中國特色社會主義思想、黨的十九大。堅持理論聯繫實際，用政治理論指導税收工作實踐，做到了堅持和貫徹黨的基本路線、基本綱領、基本方針不動搖，維護大局、服務大局不動搖。

二是加強紀檢監察和税務業務知識的學習，不斷提高分析解決實際問題的本事。着力在業務理論和工作實踐兩個方面加強紀檢監察和税收業務知識的學習。業務理論主要學習新《全面從嚴治黨新規導讀》、《紀律處分條例》和税收業務知識一本通等。對於收到的上級來文認真學習領會，精心安排落實，做到心中有數，便於指導和開展工作。

三是加強“兩學一做”學習教育。堅持學思踐悟，把學習的過程變成提升理論修養、強化“四個意識”的'過程。

二、明責擔當，合力共為推進監督職責落實

上半年，認真落實全面從嚴治黨要求，強化職責擔當，把紀律和規矩挺在前面，強化監督執紀問責，創新工作方式，完善工作機制，紮實履行監督職責。

（一）強化政治擔當，壓實監督職責。深入貫徹落實“轉職能、轉方式、轉作風”要求，紀檢監察部門配合領導班子落實黨風廉政建設主體職責，履行管黨治黨職責，迴歸主業，全力聚焦監督執紀問責，紮實履行監督職責。認真貫徹落實“兩個職責”工作要求，制訂《全面從嚴治黨監督職責清單》，明確19項監督職責。逐級簽訂黨風廉政建設職責書，推動壓力層層傳導、職責級級落實。

（二）堅持抓常抓長，作風紀律建設構成新常態。始終把落實中央八項規定精神作為重要政治任務，在堅持中深化，在深化中堅持。抓重要節點。堅持節前教育提醒、節中監督檢查、節後問責處理，每個節日前都發通知、明禁令，早教育、早提醒，節日期間對公款吃喝、公款旅遊等問題開展監督檢查，有效防止“節日病”和奢侈浪費等不正之風的發生。抓“關鍵少數”教育。專題學習《紀律處分條例》、《巡視條例》、《問責條例》、市局有關違反中央八項規定精神和“兩個職責”落實不力的通報，讓領導班子成員、科室負責人掌握黨紀黨規，明白履職不盡責後果，警醒領導幹部要從中汲取教訓，引以為戒，防微杜漸，紮實履職，落實“一崗雙責”。多形式融合抓教育。結合“兩學一做”學習教育，發揮領導幹部講黨課，主題學習講黨紀、剖案例，經常提醒黨員幹部要廉潔從政，不忘初心，牢記使命，嚴守黨紀爭做合格黨員。

（三）創新教育方式，廉政預防工作取得新成效。充分利用各種載體，經過多種形式，強化廉政宣傳和廉政文化建設，努力打造風清氣正的政治生態。舉辦“廉政燈謎大家猜弘揚廉潔促新風”猜謎活動，圍繞中央八項規定及其實施細則精神、《準則》和《條例》等廉政宣傳資料，讓大家在看、想、猜的過程中寓教於樂；運用網絡微信手段，每週經過“曝光台”披露5例違法違紀典型案例，上至副國級幹部，下至普通科員，件件發人深省。截止目前，披露案例390例違法違紀案件，為全局税務幹部“提神醒腦”；同時，我們還以家庭助廉為主要資料，發送一封家庭助廉倡議書、給家屬寫一份家書、開展“做魅力女人樹廉潔家風建幸福家庭”等活動，努力營造風清氣正、健康和諧的發展氛圍。

三、嚴格自律，樹好個人廉政形象

作為一名班子成員，在思想上時刻繃緊廉政這根弦，時刻堅持清醒的頭腦，事事處處做到自重、自省、自警、自勵，以我的一言一行去感召人，用自身力所能及的力量來幫忙人，努力樹立良好的個人形象。xxx年上半年，我嚴格遵守《廉政準則》和其他廉政規定，沒有收受納税人的禮品、禮金、有價證券和貴重物品。坐車、住房均能嚴格執行國家規定，認真執行個人重大事項報告制度，全年沒有需要報告的個人重大事項。

四、存在的問題及xxx年下半年工作打算

今年以來，雖然主動作為，履行了監督職責，但工作中也暴露出一些問題：

一是運用監督執紀“四種形態”，措施還不夠有力；

二是監督力量的統籌運用，雖構成合力，但推行還不夠順暢；

三是個別幹部職工廉潔意識不強。

在xxx年下半年的工作中，將從以下三個方面落實監督職責。

一是突出重點，抓好領導幹部的學習教育。結合“不忘初心牢記使命”主題教育的開展，進一步加強《紀律處分條例》、《黨內監督條例》、《問責條例》的學習。與市區內警示教育基地聯繫，經過實地參觀學習，教育引導領導幹部進一步落實好“一崗雙責”。

二是加強組織領導，統籌監督力量，發揮合力效應。嚴格按照黨風廉政建設主要任務分工，監督各科室落實制度，加大內控機制建設，構成上下聯動、條塊結合、共同參與的工作格局，構成監督合力，強化監督執紀問責。

三是加大紀檢監督制度執行力度。綜合運用制度賦予的措施辦法，履行好監督執紀，為的發展保駕護航。加大黨風廉政建設監督職責落實力度，立足紀檢監督的本職，突出主責主業，推進黨風廉政建設工作進一步落實。

在xxx年下半年的工作中，我會努力調整工作思路和方法，不固守原先的習慣，主動作為，提升本事，在調整和變動中創造性的開展紀檢監察工作，不斷適應形勢發展變化帶來的新要求、新理念、新方式，努力推進税收事業高質量發展。

企業員工廉潔自律心得體會6

我局黨組今年上半年這次開展反腐倡廉警示教育活動中，觀看一批腐敗案件警示片，分析身居要職腐敗人員蜕變的歷程，以及目前一些公務員身上存在的一些禁而不止、查而不絕的消極腐敗現象，原因固然是多方面的，但是對市場經濟條件下幹部監督工作的重要性認識不深，重視不夠，工作乏力，無疑是其中一條重要原因。一些地方出現的公務員嚴重違法違紀案件，也大多與監督不到位有直接關係。對公務員進行有效監督，一直是一個難點問題。難就難在少數領導幹部的自律意識淡薄，不願接受監督；有的上級組織重使用輕管理，疏於監督；有的同級班子成員礙於情面，不願監督；下級怕打擊報復，不敢監督；有些監督機制不完善，不利於監督。作為一名公務員，我認為，公務員參加警示教育，從思想上要始終做到六點：

一、要有正確的認識。以思想教育為基礎，強化自我監督

曾有中央領導指出：加強經常性的思想教育，對幹部健康成長十分重要。加強思想教育，提高公務員特別是主要領導幹部政治素質，增強他們接受監督的自覺性，是幹部監督工作的一項重要內容，也是做好監督工作的基礎。增強領導幹部的自律意識，

一是要開展科學理論的灌輸教育，打牢自我監督的思想基礎；

二是開展正面典型的宣傳教育，強化自律的榜樣作用；

三是開展反面案件的警示教育。

當前要反腐案件的警示教育為契機，進一步加強領導幹部黨性黨風黨紀教育，引導他們牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，增強自重、自省、自警、自律的自覺性。開展直觀、形象、具體的警示教育是從嚴治黨的一項十分重要的任務。能使廣大公務員從典型案件中吸取教訓，時刻保持高度警惕，增強拒腐防變的能力。各級領導幹部必須從國際局勢的變化、國內發展的需要、幹部隊伍的現狀等方面充分認識警示教育的重要性。

二、要有良好的精神狀態

首先要端正思想認識，切實克服心浮氣躁、應付了事的精神狀態。其次要把警示教育與貫徹落實三個代表，構建和諧社會的重要思想結合起來，與貫徹黨中央思想政治工作會議精神結合起來，與公務人員廉潔自律、轉變工作作風結合起來。

三、要有觸及問題的勇氣

以政治素質為重點，強化上級監督。上級黨組織和領導幹部應認真履行對下級領導幹部教育、管理和監督的職責。重點監督下級是否堅持黨的基本路線、基本綱領，是否勤政敬業，真心實意為人民羣眾辦實事，是否為政清廉、嚴格自律。要進一步建立健全領導幹部定期談心制度、談話誡勉制度、函詢回覆制度，使上級對下級監督經常化、制度化。建立健全懲戒制度，對那些羣眾意見大的幹部，要及時發出誡勉通知，限期改正。對沒有改正，甚至出現新問題的，要進行組織處理。觸及問題關鍵是要從嚴剖析自己，帶頭自查自糾。各級領導幹部和廣大公務員必須按照《黨章》、《準則》嚴格要求自己和親屬，經常檢查自己在用人上有無親親疏疏的問題；在經濟上有無貪沾現象；在生活上有無追求奢靡的表現。必須緊密聯繫自己在遵紀守法問題上的各種糊塗觀念和錯誤認識，自覺地檢點行為，改正錯誤，特別是要用胡長清等典型案例喚起自己的警覺，在紛繁複雜的社會生活中做到慎獨、慎微、慎權、慎欲。

四、要有解決問題的決心和信心

解決問題就要對自己有決心，知錯就改，是廣大公務員應具有的品德。我認為，公務員通過警示教育，要着重從以下五個方面去解決自身存在的問題，做到五個始終：

一是始終樹立堅定的理想信念；

二是始終牢記黨的宗旨；

三是始終保持艱苦奮鬥的優良作風；

四是始終嚴格遵守和執行黨的紀律；

五是始終接受黨組織的嚴格管理和監督。

五、以事前防範為措施，強化日常管理監督

組織部門的監督，以幹部行使權力過程中的表現為監督的主要內容，以完善幹部管理機制、加強事前防範為監督的基本途徑，以實施組織調整為監督的主要手段，強化組織部門的監督。

一是以正面教育為主，以預防為主，以事前監督為主，防患於未然，及時發現苗頭，把問題解決在萌芽狀態。要進一步完善幹部推薦責任制、考察責任制、決策責任制和用人失察失誤責任制。

二是把發現問題和全面評價幹部結合起來，把批評幫助和表彰先進結合起來，把嚴格約束與鼓勵大膽探索、開拓創新結合起來，發揮幹部監督的正面導向和激勵鼓舞作用。

三是把組織部門在幹部管理方面的豐富經驗轉化為組織監督的優勢，根據幹部的反腐倡廉實際表現和工作需要，通過對幹部進行必要的調整和幹部職務的升降，實施對領導幹部更有力、更有效的監督。

六、以拓寬渠道為途徑，強化羣眾監督

依靠羣眾加強時領導幹部的監督是做好廣大公務員監督工作的重要保證。應積極拓寬渠道，建立健全羣眾對幹部管理監督的參與機制，為廣大幹部羣眾監督領導幹部創造條件。如大力推行政務公開，創造條件實行黨務公開，定期開展廉潔自律民主評議領導幹部及普通公務員活動；加強信訪舉報工作，認真接待來信來訪，堅持領導接待日活動，強化信訪督辦和跟蹤制度等等。這些措施可以擴大民主，強化羣眾對公務員的監督。