當前位置:學問谷 >

個人範例 >演講稿 >

精選演講稿作文三篇

精選演講稿作文三篇

在生活、工作和學習中,大家都經常看到作文的身影吧,作文一定要做到主題集中,圍繞同一主題作深入闡述,切忌東拉西扯,主題渙散甚至無主題。寫起作文來就毫無頭緒?以下是小編為大家收集的演講稿作文4篇,希望對大家有所幫助。

精選演講稿作文三篇

演講稿作文 篇1

天作文化在我身邊,看到這個題目的時候我在想,這個話題太大,可以説的內容太多,我到底該説些什麼呢。

每天早上,踏着清晨的陽光,走進公司的大門,一股清新自然的氣息就撲面而來。這股和諧美好的文化之風,源自於公司田園風格的裝修和佈置;源自於我們系列教材中的悠悠墨香和深厚的文化底藴;源自於我們天作人充滿活力、團結友愛的工作氛圍;源自於公司"天作和諧,自然有用"的教育理念。源自於……

今天,我想説的文化比較特別,它不需要藉助外物來承載,因為它已經深深地紮根於每一個天作人的內心深處,內化成我們的一種堅定信念和自覺行動。這種文化正是我們的企業文化,作為一種強大的精神力量,它讓我們緊緊地凝聚在一起,一起學習知識,一起發展事業,一起創造成就。

俗話説:一個沒有優秀文化的民族,不能自強於世界民族之林。同樣,一個沒有優秀企業文化的企業,也很難自強於市場競爭之中。

作為作文培訓領域的領頭羊,天作教育的企業文化是什麼呢?根據我個人的理解和體會,我把它濃縮成了六個字:學習,責任,實幹。

"知之者不如好之者,好之者不如樂之者。"來到天作,從此我們便踏上了一條學習的"不歸"之路。在一次又一次的國學分享、禮儀培訓、市場培訓、朗讀訓練、演講比賽、教研活動等等中,我們的專業知識日益豐富,業務水平不斷提升,待人接物更加自然得體,為人處世更加從容大氣。剛開始我們的學,是被迫的學,無奈的學,完成任務似的學,特別是對於國學分享、朗讀訓練這樣一些看似無關緊要的內容,大家都是敷衍了事,走形式,走過場,堅持一段時間後就不了了之。每當這個時候,胡老師總是會敏鋭地察覺到什麼,然後委婉而誠懇地提醒我們學習貴在堅持和落實。於是我們又鼓起勇氣,繼續我們的"學海無涯苦作舟".時間久了,學習的快樂和好處就如同絲絲甘泉不斷地浸潤到我們的心田,痛苦的學習竟成了一件快樂而充實的事情。我們變了,變得熱愛學習,變得會主動學習,變得善於學習。而這一切將會對我們的工作乃至人生產生多麼深遠的影響啊!教育之路漫漫而修遠兮,我欲攜天作上下而求索。

"居其位,安其職,盡其誠。"來到天作,我們的身上便承擔起了一份沉甸甸的責任。天作總部團隊有一個最顯著的特點,不知道大家發現沒有。跟大多數團隊相比,我們非常年輕,特別是你們90後,正可謂是一個風華正茂、意氣風發的年齡。年輕的我們熱情洋溢、朝氣蓬勃,但是我們也往往會因此而受到質疑。曾經有人批評我們不夠成熟穩重,曾經有人輕視我們沒有經驗,曾經有人指責我們不夠專業。但是,我們並沒有因此而退縮和放棄。我們鼓起勇氣,咬緊牙關,將更多的熱情和精力投入到每天的工作之中。忘不了胡老師在教師培訓時那份忘我的投入,忘不了盧經理在為客户服務時任勞任怨的付出,忘不了杜程老師在公司每一件事情上週到細緻的考慮和籌備,更忘不了第二屆管理年會,大家團結合作、共度難關的温馨快樂。從每一個天作人的身上,我看到了太多辛勤無悔的付出,收穫了太多發自內心的感動和繼續前進的力量。而這一切都源自於我們內心強烈的責任感和勇於擔當。

"不弛於空想,不騖於虛聲,而惟以求真的態度作踏實的工夫。"走進天作,很多地方都可以看到我們的logo,一開始,我覺得這個徽標設計得太沒有特色了,過於簡單,也不美觀。直到有一天培訓的時候胡老師給我們講到它背後深層次的內涵後,我才恍然大悟:一個簡簡單單的"幹"字,看似簡單,不足為奇,卻道出了每一個天作人嚴謹的工作作風和踏實的工作態度。在這個急功近利,喧囂浮躁的快節奏時代中,我們卻選擇了"慢節拍"的工作方式,這種"慢節拍"不是工作效率的低下和工作態度的散漫,而是以從容淡定的心態,嚴謹認真的態度,踏踏實實,一絲不苟,高效率高質量地完成工作。正是憑藉着這種實幹精神,在短短的五年時間裏,我們的加盟校由最初的幾家發展到了全國500多家,我們的研發品牌由單一的作文增到到作文、閲讀、拼音和家庭教育,我們的教材幾經升級改版,不斷更新完善,我們的管理日益精細化,服務日益多元化。

有理想、有信念、有擔當、認認真真學習,簡簡單單做人,踏踏實實做事,這就是我們天作人自己的文化和作風,我相信它必將在每一位天作人心中盛開出最美麗的鮮花,結出最豐盛的果實。

演講稿作文 篇2

尊敬的各位領導,各位同事:

大家晚上好!今天我能夠站在這裏,參加某某崗位的競聘,深感榮幸和激動。榮幸的是各位領導和同事給我一個展示自己,鍛鍊自己,提升自己的的一個機會,長期以來對我的支持和幫助!激動的是作為一名對事業充滿無限熱愛、無比忠誠的我,在這裏接受組織的選拔和考驗。

**,畢業於**的我,20xx年進入了這個大家庭。從進入那一天,我一直秉承"不積跬步,無以至千里;不積細流,無以成江河"的理念,堅信只有"曉得才能飛",腳踏實地,加強學習,不斷的給自己充電,學以致用,在這三年零五個月的時間裏,走遍了,先後在等從事等職務,直到現在的。

人之所以能,是因為相信能,我相信我能。而這源於各位領導和同事的.領導和支持,正是有了領導和同事們堅強的後盾,在從20xx年10月25日到中心支局短短不到六個月的工作時間裏,有了"5+1"的成績:春節酒水指標完成百分之200,報紙指標完成百分之120,賀卡集郵指標完成百分之200,儲蓄完成百分之300,保險完成百分之100;在縣局組織的櫃員周PK業績中,我的綜合業績排名一直排在前八名。

"5+1"的成績已經屬於過去時,之所以參加這次競聘,更源於我的三個"深知":

我深知微笑的服務是幹好郵局工作的前提。41個月1260天的6個地方支局的歷練,長期工作在郵局工作最前沿,"客户滿意是衡量我們價值的唯一標準,客户的需求在哪裏,我們的微笑就在哪裏。"這無形中鍛鍊了我在服務客户上始終是微笑着,始終以客户為中心,無疑這也帶給我自身工作的快樂。

我深知良好的人脈關係是幹好郵局工作的關鍵。(結合來談,)

我深知較強的組織管理能力是幹好郵局工作的基礎。(結合來談)

"深知"更需要踐行,如果我有幸競聘成功,我將認真做到三個"適應".

首先,儘快適應環境。忠於郵政,熱愛郵政事業,始終堅持客户就是上帝的原則。客户就是我們的衣食父母。始終做到微笑服務。

其次,儘快適應工作(説的在具體一些)。積極起到帶頭的作用,帶動同事,並積極協調和配合支局長的工作,為支局業務的發展和規範服務出謀劃策。堅持把客户請進來,我們走出去的原則,加強外拓。增加客户來源的原則,從中篩選高品質客户,做到餘額的穩步上升以及金融的快速發展。

再次,儘快適應管理。服從領導的安排,顧全大局,以局為家。以身作則;己所不欲勿施於人( 2)、團隊精神;沒有完美的個人,只有完美的團隊,狼行千里吃肉,狗行千里…( 3)、獎勵制度:獎勤罰懶…

美國作家愛默生曾經説過:野草是什麼,野草是一種還沒有發掘其功用的植物而已。即便是野草,也有屬於它自己獨特的價值,人更如此,每個不同的個體都是獨一無二,無法複製的價值,而我,也是那獨一無二中的一個個體,我相信選擇陽光,高山會擁有綠色,選擇奉獻,我們會擁有輝煌的明天,選擇後備支局長,我會擁有一個不一樣的自我,郵局也會擁有一個更加美好的明天!

謝謝!我的演講完畢!

演講稿作文 篇3

敬愛的老師、親愛的同學們:

你們好!今天,我能站在這裏參加這次班長選舉,既高興又自豪。

我叫XXX。我以前的性格內向,做事缺乏信心,膽子也比較小。特別在課上,老師提問時,生怕答錯,回答的聲音很小。

現在的我已經不想像以前那樣,想通過這次競選班長的鍛鍊,將自己搖身一變,成為一個活潑開朗、積極樂觀的孩子,希望同學們相信我,讓我擁有這個鍛鍊的機會。

這次競選班長,讓我悠然想起香港特別行政區剛剛結束

的特首選舉。曾蔭權先生的競選口號是“我會做好這份工作”,在這裏,我也這樣跟大家許下諾言“我也會做好這份工作”。

假如我真的當選班長,我會團結其他班幹部,同心協力搞好班級的紀律、衞生、學習成績,維護班級的榮譽,開展豐富多彩的活動,增強同學們的集體榮譽感。同時,我會動員、組織成績好的同學,主動去幫助成績稍欠理想的同學,讓大家的成績共同提高,因為學習才是我們學生的主要任務。

假如我當選了班長,我會成為老師和同學們溝通的橋樑。有時候,同學對老師或學校有一些想法,但他們不敢跟老師説,誤會積壓在心底,慢慢地造成了對老師的反感,從而影響了師生關係,大大降低了學習的效率,此時,我會及時把同學們的意見反饋給老師,也會及時把老師的設想跟同學們溝通,這樣,我們班級就會變成一個優秀的班級。

假如我落選了,説明我還有許多缺點,我將不斷自我糾正,爭取進步,決不氣餒,下屆再選。

最後,我再次真誠地希望同學們選我當班長,讓我做同學們的忠實“僕人”。

標籤: 演講稿 三篇 精選
  • 文章版權屬於文章作者所有,轉載請註明 https://xuewengu.com/flgr/yanjiang/3kvqd6.html