美容師面試怎麼才能回答職業空白期

對於求職者來説，職業空白期是非常大的一個HRef="https://xuewengu.com/tags-5kq-0.html" target="_blank" >禁忌，很多面試者都因為這樣的職業空白期而被HR懷疑，繼而被拒。所以，美容師面試如何回答職業空白期？

職業空白期的危害

1、增加求職的難度

求職過程中，大部分人都會選擇用網絡投遞簡歷的形式，先通過簡歷投遞來獲取面試的機會。如果你的簡歷中又職業空白期，無疑，競爭力非常小。

2、引發對其能力的質疑

長時間沒有工作紀錄，很容易影響HR對求職者的職業經歷及能力的評估和印象。很多HR對空白期的猜測都是帶有消極因素的，如果是因為生育的原因，HR是可以理解和接受的。

3、嚴重影響了職業心態

不需HR當面提出他對你職業空白期的質疑，求職者自己內心就已經很不安了，心態很容易被這種空白期影響。再加上投遞簡歷之後，因為空白期，競爭力微弱，等不到面試電話會讓求職者心裏更沒底，進而成了求職者的一種隱憂。

問題分析：

如果美容師簡歷上有空白期，那一定逃不過面試官的詢問，不過面試官關心的並不是你在這三年裏幹了什麼，而是經過這段空白期，你是否還能適應當前的工作。這個問題較多出現在生育後花費相當長時間照顧孩子的`女性身上，面試官擔心的是你是否能解決孩子與工作的矛盾，你所要做的就是解除面試官的疑惑，讓他對你產生信心。不需要過多解釋為什麼會有空白期，也不必過多陳述空白期時自己幹了些什麼，除非這對你當前應聘的職位有益。

回答思路：

1、美容師確認自己的優勢，這些優勢正好滿足當前應聘的崗位。比如在空白期裏你參加了一次與應聘職位有關的培訓;

2、美容師明確自己已經有了思想準備和具體方法措施。比如這三年時間你在照顧孩子，那麼你應該有孩子和工作的平衡方案;

3、美容師要從另一方面説明，這段職業空白對你相當寶貴，你利用這段時間對自己的職業和人生進行思考，你能夠對自己更負責，也能夠做出更為成熟的決定。