誠實守信道德模範事蹟材料

在生活、工作和學習中，要用到事蹟材料的地方還是很多的，事蹟材料是指對本單位具有突出事蹟的集體和個人整理出的文字宣傳材料。相信很多朋友都對擬事蹟材料感到非常苦惱吧，以下是小編收集整理的誠實守信道德模範事蹟材料，歡迎大家分享。

誠實守信道德模範事蹟材料1

xx，男，19xx年出生，棲霞市觀裏鎮觀裏村農民，中國農業大學經濟管理碩士，現任x市博士達農化有限公司董事長。多年來，他在黨的富民政策的鼓舞下潛心於BSD蘋果生產技術的推廣與應用，創建BSD蘋果生產示範基地，成為棲霞市蘋果新技術種植推廣帶頭人，帶領全市果農在創新增收致富的道路上越走越寬。

一、主抓科技培訓，創建正諾品牌，帶領農民走出一條科技發展之路

xx，一個土生土長的農家孩子，自幼就對土地、果樹懷有深厚的感情，自1998年開始涉足農資行業，2001年註冊成立x市博士達農化有限公司，公司以銷售推廣綠色無公害農資為主，面向全市果農鄭重承諾：“凡因質量問題對公司造成的損失由公司全部負責賠償”。

由於果農相對文化知識較少，對果樹病蟲害的發生規律不瞭解，假冒偽劣農資不能辨別，果農雖有很高的生產熱情和以果致富的願望，但對蘋果優質豐產、穩產高效的果園管理技術還不掌握，許多作業帶有很大的盲目性，往往顧此失彼，這些問題給農民造成很大的經濟損失，果農自己卻找不出原因來。

xx看在眼裏急在心上，於是他每年都要組織果農專業知識培訓，為果農講解病蟲害發病規律，並且在每次打藥之前都安排公司專人負責向果農發短信，指導農民合理用藥，科學掌握用藥時間，到目前為止xx共組織農民科技現場會230餘場次，直接被授課果農達13。8萬人，極大的帶動了果農學科技用科技的積極性。

xx也深深明白肥料對於果農豐產的重要性，時刻心繫農民疾苦的他力爭讓老百姓花最少的錢買最好的肥料、生產出最好的蘋果。所以他以“用良心做合格肥料”為己任，總是在化肥生產第一線兢兢業業。他主持開發出的品種有42%的長效緩控釋肥、32%的全元氨基酸肥、34%的有機無機復x、果豐寶復x、土壤改良型腐植酸鈣等，每年可為農民增收1000萬元以上，企業創收超500萬元。這一切都為棲霞蘋果產業化科技化發展奠定了堅實的'基礎。

二、以德立企，擔當社會責任，嚴把食品安全生產關

“民以食為天，食以安為先”。隨着生活水平的不斷提高，人們不僅已經吃得飽，而且要求吃得好，追求食品安全成為現代生活的一大基本要求。《中華人民共和國食品安全法》2009年6月1日開始實施，正是順應時代、關注民生、深得民心的大好事、大喜事。食品質量和安全是企業的生命線，也需要一個“人人以之為恥”的大的社會環境。食品安全涉及生產、銷售、流通等各個環節，從食品生產者的角度思考，必須把好首要的關口，xx經常想只有我們每個從業者都以這種道德律令為內驅動力，我們棲霞的蘋果產業發展才能夠走向健康發展的道路。

每年3。15金盾打假護農活動時，xx都發動職工配合工商執法人員到集市等公共場所宣傳食品安全法，宣傳推廣生物農藥、有機肥料，帶領果農進行蘋果安全生產，經國家農業部多次抽檢，棲霞蘋果生產符合國家規定食品安全生產要求。

三、傳播綠色科技，服務現代農業

在xx的帶領下博士達集團全體員工艱苦奮鬥，始終以發展服務綠色無公害蘋果產業為己任，以政府科學的前瞻思想為指導，先後扶持培養560名農民成為果業新技術推廣員。xx帶領全體技術員工深入田間採集土壤樣本，在實驗室埋頭苦幹，積極倡導“測土配方施肥”新技術，對每個農户的每一塊土地，全部建立檔案，根據不同土地的特點生產出不同含量的化肥，為農民節省成本。藉助科研院校、名優企業優勢向廣大果農提供果業技術與產品，所做工作一直受到眾多果農與各級政府部門的信賴與鼓勵。公司多次被省市工商局授予“x省農資經營優秀誠信企業”、“x省消費者滿意單位”、“x市農資經營誠信企業”、“x市重合同守信用企業”“全國優秀農資經銷商”等稱號2010年公司被棲霞市委、市政府評為文明單位。2008年xx又光榮的當選為棲霞市人大代表，2009年被市委市政府評為“棲霞市最具愛心慈善捐助個人2010年當選為棲霞市工商聯副主席，x市五一勞動獎章獲得者，2012年當選為x市人大代表。

四、從“綠色”到“有機”，倡導“企業+農户+基地”的模式，帶動農民致富

當人們還在對綠色食品津津樂道之時，xx早已將注意力轉移到了“有機蘋果”生產上。xx作為一個傑出的企業家，有着深遠的戰略眼光，他認識到有機產品生產將成為農業發展的必然趨勢，更是農藥化肥產業的未來走向。所以他重點攻克這一難題，投資建設了200畝有機蘋果生產基地——BSD有機蘋果樣板示範基地，首先使用有機蘋果專用肥，並採取了“企業+農户+基地”的模式，引導農民開展現代觀光農業。

這一模式不僅對全市生態有機蘋果管理上水平、上檔次起到積極推動作用，而且為在新形勢下探索做大做強蘋果產業提供了寶貴經驗，值得各蘋果產區借鑑。通過示範園有機認證的獲得和有序運作，將形成一套完整的適用於棲霞蘋果生產的運作模式和管理經驗，用以推廣到棲霞市部分蘋果種植户，從而帶動棲霞果業由傳統向有機方向的轉型。五年後，全市培養生態有機蘋果十萬畝，將直接增加農民收入50多億元，因此生態有機蘋果具有非常大的經濟效益，必將為棲霞國民經濟、農民收入帶來翻天覆地的變化。

五、致富不忘鄉親，情繫社會公益事業

近幾年來，公司發展壯大了，xx始終沒有忘記回報感恩社會，四川汶川地震的第二天就召開會議帶領全體職工捐款1.4萬元，及時的向災區人民伸出了援助之手；政府正大路道路的改造他又帶頭號召帶領全鎮企業捐款38.5萬元，保障了道路準時高質量的完工，解決了困擾多年出行難的問題。2009年公司又建成化肥廠一處，年生產能力5萬餘噸，計劃實現利税200餘萬元，吸收困難下崗工100餘人，緩解了部分社會就業壓力。同年設立專項義捐基金，用於救助社會失學兒童、特困家庭，讓他們感受到社會大家庭的温暖；2010年六一兒童節向兒童贈送圖書100套，同時他又積極支持農村文化事業，2008年投資拍攝了x省最長的一部DV電影《把婆婆家出去》，以棲霞實地實景敍述了尊老敬老的傳統美德，在全市農村巡迴放映後收到了良好的社會反響；2010年公司與市宣傳部文明辦、市呂劇團舉辦了“相約博士達，走進新農村”鄰居節慰問好鄰居、救濟困難户社區活動，在全市農村巡迴演出20多場次，推動宣傳了農村和諧的良好氛圍。

誠實守信道德模範事蹟材料2

孫東旺，51歲，唐海縣民營企業家，唐山萬通發動機檢修有限公司法人代表、執行董事、黨支部書記。15年來他堅持誠信經營、熱心公益，多次受到羣眾的稱讚和政府的嘉獎，20xx年被評為唐海縣“道德模範”，同年被推薦為“唐山市誠信形象大使”獲選人，20xx年被推薦為唐山市第十屆政協委員，市海外聯誼會理事、市企業信用管理協會常務理事、唐海縣企業信用管理協會辦事處主任、縣工商聯執行委員、縣慈善協會常務理事、縣第五屆政協委員。20xx年被評為唐山市第三屆道德模範。

一、誠信經營鑄就優秀企業。

1995年，孫東旺創立唐山萬通發動機檢修有限公司，他一直本着依法經營、誠信為本的經營理念，20xx—20xx年企業經營合同履約率100%，客户滿意率100%，與18個鐵路局，36個鐵路段建立友好業務聯繫。20xx年被河北省中小企業信用評價委員會評定為“信用優良企業”，被唐山市工商行政管理局授予“重合同守信用”企業。20xx年—20xx年連續3年評為唐海縣安全生產先進單位。20xx年被唐山市企業信用管理協會評為“一級（AA）誠信企業”，作為唐海縣誠信企業代表成為20xx年唐山市誠信文明成果展示會參展企業。

在與客户的長期合作中，萬通公司始終本着“客户第一，誠信至上”的原則，以誠實守信的經營風範，贏得了客户的信賴，用實際行動塑造了企業品牌。20xx年春運前夕，公司承接了瀋陽鐵路局發電車檢修項目，這份合同是萬通公司成立以來的第一單大生意。但是接車後發現車況非常糟糕，3台發動機組其中兩台需要大修，一個月的時間根本不夠用，但是為了誠信一定要按期交車，失去誠信就是失去了企業的生命。於是，孫東旺帶領技術人員晝夜加班加點，最後三天連續突擊了72小時，終於保質保量如期交車。此後，該局的.檢修訂單全部交給了萬通。他們用誠信樹立了公司的形象。

面對激烈的市場競爭，他不安於現狀，勇於開拓。企業20xx年開發鐵路發電車（機組）檢修項目，實現與唐山軌道客車有限責任公司成功合作，取得了中國重慶（美國）康明斯、中國國蘇州（德國）MTU鐵路柴油機發動機檢修資質授權，成為唐山軌道客車有限責任公司發電車柴油發動機組檢修供方企業。20xx年，企業通過ISO9000—20xx質量體系認證，連續5年年銷售收入3000與萬元，利税200萬元以上。16年來，萬通公司創立之初至今始終依法足額納税，從不偷税漏税。20xx年，公司被縣政府授予“納税示範户”的光榮稱號。從企業初創至今，在信貸機構無一次不良貸款。

自創立公司之日起，孫東旺就堅持經營和管理兩手抓，他堅信只有打造良好的企業文化才能更好的提高企業效益。他建立健全了企業的各項規章制度，以人為本，為勞動者創造良好的工作、學習和文化生活條件。同時，他推行全員合同化管理，吸納大學生就業，組織42名企業改制人員重新上崗，發揮企業工會組織作用，推行勞動工資集體協商制，保障勞動者合法權益。幾年來，未發生過一起勞資糾紛。被當地政府授予“優秀基層黨組織”榮譽稱號。

20xx年，公司建立了一支優秀的售後服務團隊，樹立及時、準確、圓滿服務標準，為鐵路局提供優質的售後服務，承諾：接到客户故障反饋，24小時內必須服務到位。如果遇到遠途，寧可讓員工乘飛機趕赴搶修，也絕不會延誤時間。截至目前，他們的維修人員乘坐飛機為客户服務不下百餘次。雖然生產成本大大增加了，但是保證了服務質量，樹立了誠信的企業形象。

二、愛心奉獻彰顯道德情操。

20xx年《河北省鄉音雜誌》第11期、20xx年《燕趙兒女》（二）刊登了他的事蹟《讓責任成就財富》，詮釋了孫東旺在創業致富道路上，感恩回報社會、奉獻社會、積極承擔社會責任的理念。

多年來他致富不忘鄉親，一直從事社會福利事業。20xx年初，在他本人遭遇車禍，轎車報廢，頭部、胳膊均受撞傷的情況下，還拿出1萬元現金，專門資助三名貧困優秀大學生，幫助他們完成學業；為因家庭貧困而輟學的4名大學生提供就學資助2萬元；每年積極參與“春蕾計劃”，連續多年為貧困學生捐款捐物，累積達3萬餘元；連續5年按當時每月120元的社會低保標準，對六農場患病女工提供救助；他關注弱勢羣體生活，積極解決家鄉殘疾人就業的問題，在公司為當地25名殘疾人提供就業崗位；他運用公司的設備和技術為鄉親們維修農機具4000餘件，免維修費10萬餘元；為周邊村隊修路、打井，方便鄉親生活；哪家有了困難，只要他知道了就一定會伸出援助之手，20xx年六一兒童節前他為學校捐款1萬元，9月份六農場孫東權家裏失火，他送去3000元救助款。鄉親們都説：“孫東旺做的好事兩天兩夜也説不完！”

從1998年開始，孫東旺把扶弱助貧作為行動的追求，為家鄉捐款、捐物累積金額達40多萬元。他還積極參與縣內慈善協會組織的慈善活動。由於孫東旺十幾年如一日為羣眾做好事、辦實事，對待鄉親像親人一樣，深受農工羣眾的擁護，成為全場乃至全縣的道德楷模。

誠實守信道德模範事蹟材料3

張朋義，男，1969年出生，棲霞市觀裏鎮觀裏村農民，中國農業大學經濟管理碩士，現任煙台市博士達農化有限公司董事長。多年來，他在黨的富民政策的鼓舞下潛心於BSD蘋果生產技術的推廣與應用，創建BSD蘋果生產示範基地，成為棲霞市蘋果新技術種植推廣帶頭人，帶領全市果農在創新增收致富的道路上越走越寬。

一、主抓科技培訓，創建正諾品牌，帶領農民走出一條科技發展之路

張朋義，一個土生土長的農家孩子，自幼就對土地、果樹懷有深厚的感情，自1998年開始涉足農資行業，2001年註冊成立煙台市博士達農化有限公司，公司以銷售推廣綠色無公害農資為主，面向全市果農鄭重承諾：“凡因質量問題對公司造成的損失由公司全部負責賠償”。

由於果農相對文化知識較少，對果樹病蟲害的發生規律不瞭解，假冒偽劣農資不能辨別，果農雖有很高的生產熱情和以果致富的願望，但對蘋果優質豐產、穩產高效的果園管理技術還不掌握，許多作業帶有很大的盲目性，往往顧此失彼，這些問題給農民造成很大的經濟損失，果農自己卻找不出原因來。

張朋義看在眼裏急在心上，於是他每年都要組織果農專業知識培訓，為果農講解病蟲害發病規律，並且在每次打藥之前都安排公司專人負責向果農發短信，指導農民合理用藥，科學掌握用藥時間，到目前為止張朋義共組織農民科技現場會230餘場次，直接被授課果農達13.8萬人，極大的帶動了果農學科技用科技的積極性。

張朋義也深深明白肥料對於果農豐產的重要性，時刻心繫農民疾苦的他力爭讓老百姓花最少的錢買最好的肥料、生產出最好的蘋果。所以他以“用良心做合格肥料”為己任，總是在化肥生產第一線兢兢業業。他主持開發出的品種有42%的長效緩控釋肥、32%的全元氨基酸肥、34%的有機無機複合肥、果豐寶複合肥、土壤改良型腐植酸鈣等，每年可為農民增收1000萬元以上，企業創收超500萬元。這一切都為棲霞蘋果產業化科技化發展奠定了堅實的基礎。

二、以德立企，擔當社會責任，嚴把食品安全生產關

“民以食為天，食以安為先”。隨着生活水平的不斷提高，人們不僅已經吃得飽，而且要求吃得好，追求食品安全成為現代生活的一大基本要求。《中華人民共和國食品安全法》2009年6月1日開始實施，正是順應時代、關注民生、深得民心的大好事、大喜事。食品質量和安全是企業的生命線，也需要一個“人人以之為恥”的大的社會環境。食品安全涉及生產、銷售、流通等各個環節，從食品生產者的角度思考，必須把好首要的關口，張朋義經常想只有我們每個從業者都以這種道德律令為內驅動力，我們棲霞的蘋果產業發展才能夠走向健康發展的道路。

每年3.15金盾打假護農活動時，張朋義都發動職工配合工商執法人員到集市等公共場所宣傳食品安全法，宣傳推廣生物農藥、有機肥料，帶領果農進行蘋果安全生產，經國家農業部多次抽檢，棲霞蘋果生產符合國家規定食品安全生產要求。

三、傳播綠色科技，服務現代農業

在張朋義的帶領下博士達集團全體員工艱苦奮鬥，始終以發展服務綠色無公害蘋果產業為己任，以政府科學的前瞻思想為指導，先後扶持培養560名農民成為果業新技術推廣員。張朋義帶領全體技術員工深入田間採集土壤樣本，在實驗室埋頭苦幹，積極倡導“測土配方施肥”新技術，對每個農户的每一塊土地，全部建立檔案，根據不同土地的特點生產出不同含量的'化肥，為農民節省成本。藉助科研院校、名優企業優勢向廣大果農提供果業技術與產品，所做工作一直受到眾多果農與各級政府部門的信賴與鼓勵。公司多次被省市工商局授予“山東省農資經營優秀誠信企業”、“山東省消費者滿意單位”、“煙台市農資經營誠信企業”、“煙台市重合同守信用企業”“全國優秀農資經銷商”等稱號2010年公司被棲霞市委、市政府評為文明單位。2008年張朋義又光榮的當選為棲霞市人大代表，2009年被市委市政府評為“棲霞市最具愛心慈善捐助個人2010年當選為棲霞市工商聯副主席，煙台市五一勞動獎章獲得者，2012年當選為煙台市人大代表。

四、從“綠色”到“有機”，倡導“企業+農户+基地”的模式，帶動農民致富

當人們還在對綠色食品津津樂道之時，張朋義早已將注意力轉移到了“有機蘋果”生產上。張朋義作為一個傑出的企業家，有着深遠的戰略眼光，他認識到有機產品生產將成為農業發展的必然趨勢，更是農藥化肥產業的未來走向。所以他重點攻克這一難題，投資建設了200畝有機蘋果生產基地——BSD有機蘋果樣板示範基地，首先使用有機蘋果專用肥，並採取了“企業+農户+基地”的模式，引導農民開展現代觀光農業。

這一模式不僅對全市生態有機蘋果管理上水平、上檔次起到積極推動作用，而且為在新形勢下探索做大做強蘋果產業提供了寶貴經驗，值得各蘋果產區借鑑。通過示範園有機認證的獲得和有序運作，將形成一套完整的適用於棲霞蘋果生產的運作模式和管理經驗，用以推廣到棲霞市部分蘋果種植户，從而帶動棲霞果業由傳統向有機方向的轉型。五年後，全市培養生態有機蘋果十萬畝，將直接增加農民收入50多億元，因此生態有機蘋果具有非常大的經濟效益，必將為棲霞國民經濟、農民收入帶來翻天覆地的變化。

五、致富不忘鄉親，情繫社會公益事業

近幾年來，公司發展壯大了，張朋義始終沒有忘記回報感恩社會，四川汶川地震的第二天就召開會議帶領全體職工捐款1.4萬元，及時的向災區人民伸出了援助之手；政府正大路道路的改造他又帶頭號召帶領全鎮企業捐款38.5萬元，保障了道路準時高質量的完工，解決了困擾多年出行難的問題。2009年公司又建成化肥廠一處，年生產能力5萬餘噸，計劃實現利税200餘萬元，吸收困難下崗工100餘人，緩解了部分社會就業壓力。同年設立專項義捐基金，用於救助社會失學兒童、特困家庭，讓他們感受到社會大家庭的温暖；2010年六一兒童節向兒童贈送圖書100套，同時他又積極支持農村文化事業，2008年投資拍攝了山東省最長的一部DV電影《把婆婆家出去》，以棲霞實地實景敍述了尊老敬老的傳統美德，在全市農村巡迴放映後收到了良好的社會反響；2010年公司與市宣傳部文明辦、市呂劇團舉辦了“相約博士達，走進新農村”鄰居節慰問好鄰居、救濟困難户社區活動，在全市農村巡迴演出20多場次，推動宣傳了農村和諧的良好氛圍。

誠實守信道德模範事蹟材料4

xx，女，27歲，自20xx年參加工作以來，一直在xxx建材城財供科擔任出納工作。

“以誠取信，以信取勝”是xxx的服務理念，作為一個大型的建材市場，要想在激烈的市場競爭中站住腳，取得競爭的優勢，就必須對客户做到誠實守信，用誠信的服務才能贏得客户的充分信任，這個理念一直被每個職工深深牢記在心中。xxx建材城從1998年創業，到今天成為x乃至全國都有良好口碑和影響力的大型建材市場，是與全體員工始終堅持誠實守信和熱情服務分不開的。

xx作為xxx建材城財供科的一名普通職工，也時時刻刻將誠實守信作為自己職業的基本原則。作為一個大型市場的出納，每天都有大小几十甚至一百多起業務要通過財務處理，現金的進出流量大，每天需要面對不同類型的客户，工作任務量大而繁瑣，要做到工作忙而不亂，又讓客户感到滿意，實在是一件不容易的事情，作為服務窗口部門的一名職工，張祺同志始終堅持真心真誠對待客户，用自己的行動贏得了客户的信任和好評。

一次，財供科收到xx公司兩千多元的.轉賬支票，而幾天前，該公司已經通過現金繳納過這筆款項，再三核實後，張祺馬上情況反映給了會計和財務科負責人，核實後，立即打

電話通知了對方，並把多付的兩千多元給退了回去。事後該公司經辦人員感慨道，還是國營企業實在啊。

還有一次，由於當時繳費的客户相當多的緣故，一位客户一時疏忽將一疊一千元的現金遺失在了繳費窗口。張祺發現後，先是通過盤點當天的現金和單據，然後對當時繳費進行仔細的調查核實後，找到了那名遺失現金的客户，並通知了那位客户領回遺失的現金。

像這樣因為客户自己疏忽大意而導致多交費用或者遺失現金，或者交給出納的一萬塊一捆的現金中多出一張甚至幾張百元現金的事情時有發生，不勝枚舉，每一次，張祺同志都堅持原則，用一個財務人員的職業道德嚴格規範着自己的行為，從不貪圖客户遺失的錢財。張祺同志在平凡的工作崗位上用誠實守信的理念服務客户，她用實際行動使廣大經營客户對xxx建材城產生了極大信任，也贏得了xxx建材城作為國營企業誠實守信的良好口碑，為xxx建材城從而不斷髮展壯大夯實了基礎。

因為xxx城財供科歷年來工作業績突出，科室多次被xx造林局評為先進基層科室。因市場服務誠實守信，xxx建材城被金牛區評為“價格誠信”單位。這正是對像xxx這樣普普通通，在平凡工作崗位上，誠實守信，無私奉獻的精神的最好闡釋。

誠實守信道德模範事蹟材料5

李靜娜，女，41歲，海南興旅導遊服務有限公司導遊員。

李靜娜自1998年考取了全國導遊證書以來，一直從事導遊工作。10年間，她從未有過違規、從未被遊客投訴。“遊客就是我的家人和親戚，真誠地對待他們，才能贏得認可。”李靜娜説，9年來得到遊客認同的制勝法寶就是誠信。

李靜娜曾接待一個來自西安的老人團。由於公司財務人員不在，暫時不能給客人開具發票，李靜娜告訴遊客自己隨後會將發票寄往西安，遊客們將信將疑地離開了海口。他們回到西安沒幾天，果然就收到了李靜娜用特快專遞寄來的發票。“如果全國的導遊都像你這樣就好了！”遊客在電話中這樣誇獎李靜娜。很多遊客經過和李靜娜短短几天的相處，他們購買水晶珠寶時都請李靜娜幫忙挑選，很多遊客回去後還寫來感謝信，讚揚她熱情周到的服務和恪守誠信的品格。

李靜娜覺得最自豪的事情，是她去年３月份帶的一個福建“娘子軍團”。這個４天團的客人是特意來海南過“三八”婦女節的，臨行前她們購買了一些海南的珍珠和珍珠粉。客人走後不久，李靜娜就接到了她們的電話。不是來投訴的，而是要李靜娜幫忙給她們再購買一批寄去。

今年3月份,她接待了中國人民銀行內蒙古分行呼和浩特支行離休幹部“開心果”藝術隊旅遊團。這個團隊18個人,年齡最大的72歲,最小的.58歲。李靜娜考慮到這個團隊的特點,把8天的行程安排得十分細緻。她先是送給老人們每人一幅“福如東海,壽比南山”的書法字畫，然後帶着老人們去了黎族苗族村寨,與那裏的少數民族聯歡。考慮到如果行程過於緊張，老人們身體會吃不消，在徵得遊客的同意後，她把海南所有景點製成光盤,送給每一位老人,老人們收到禮物都愛不釋手,老人們紛紛感歎:“我們真是遇到了好導遊!”

導遊的職業就是為遊客服務,而李靜娜卻對自己提出了更高的要求。她在帶團中,首先以樹立中國形象,樹立海南形象為主題，真誠、熱心地為遊客介紹祖國的資源、文化、環境，引導遊客充分認識中國。在海南7000多名導遊中,她收到僑胞的感謝信、表揚信最多,他們稱李靜娜為“民間使者”,稱讚她架起了溝通和友誼的橋樑。

李靜娜被遊客譽為“陽光導遊”，2006年被中華全國總工會授予全國五一勞動獎章。光明日報、中央電視台等媒體對她的事蹟進行了報道。

誠實守信道德模範事蹟材料6

xx是一位有着36年黨齡的老黨員、全國百名優秀軍旅企業家、x市南關區優秀人大代表、x市“五一”勞動獎章獲得者、金鼎百貨店的當家人。他始終以誠實守信的做人原則、頑強進取的開拓意識、腳踏實地的工作作風帶領亞泰富苑人誠信經營、創新發展，使亞泰富苑獲得了突出的經濟效益與社會效益，為x市經濟建設與社會發展做出了應有的貢獻。

一、以科學發展觀為指導，堅持誠實守信為經營原則，努力打造“三個和諧”。

xx總經理帶領亞泰富苑黨政領導班子以科學發展觀為指導，堅持誠實守信的經營原則，引領廣大員工積極投身企業建設，努力打造與員工和諧、與供應商和諧、與顧客和諧的“三個和諧”。

亞泰富苑經歷了一年虧損、兩年減虧、三年盈利，此後連年利潤翻番的艱苦蜕變，現已成為南關區商業企業龍頭，徹底改變了x路西重東輕的局面。亞泰富苑的快速發展，創造了x市商業發展的奇蹟，而亞泰富苑連年指標不斷攀升，企業影響力不斷加強，也是x市商業繁榮的最好見證。

二、恪守誠實、守信的商業道德準則，為全面建設x市和諧商業貢獻力量。

在xx的帶領下，亞泰富苑嚴格遵守國家各項政策法規，依法規範經營行為，恪守公平、自願、誠實、信用的商業道德準則，自覺維護商貿企業整體形象，爭做遵紀守法模範。

自開業以來，亞泰富苑連續七年在“3.15”國際消費者權益日當天與政府職能部門攜手舉辦“3.15”誠信宣傳活動，並向全市企業發出誠信倡議：保證誠信守法經營。通過“3·15”系列誠信宣傳活動，大力倡導“保證商品質量、杜絕價格欺詐”，從根本上保障消費者權益，活動進一步展示了亞泰富苑誠信經營的企業形象，提高了企業知名度和美譽度。

三、注重質量管理，嚴把進貨、上櫃、銷售三道關，塑造企業誠信形象。

亞泰富苑在xx的帶領下，始終嚴把商品進貨、上櫃、銷售“三關”，有效遏制假冒偽劣商品流入，堅決做到不售假冒偽劣商品，全力維護消費者權益。每週例行組織質量聯檢小組對賣場內所有專櫃的商品質量、標識、價格、品牌資信等進行逐一檢查，全力確保商品質量、服務質量達到顧客滿意，營造和諧消費環境，塑造誠信形象。

四、本着“忠誠服務、互惠雙贏”的.原則，信守承諾，真誠服務。

xx本着“忠誠服務、互惠雙贏”的原則，首開x市商業企業按月給供應商返款的先河，即使在金融危機肆虐、市場經濟不景氣、同業競爭激烈的重重壓力下，xx依然踐行“按月為供應商付款”的誠信承諾，在x市同業內樹立了良好的口碑。多年來，亞泰富苑憑藉良好的商業信譽得到了廣大供應商、業界人士的讚許與好評。今後亞泰富苑將在xx的帶領下，繼續發揚誠實守信的優良傳統，與供應商攜手共創x商業美好的明天。

五、堅持“顧客至上，文明服務”原則，強化優質服務。

亞泰富苑堅持“顧客至上”的原則，嚴格執行“三包”規定，恪守質量先行賠付制度，始終將加強服務質量管理、提升服務水平做為常態工作。每日利用早晚會時間，組織營業人員開展服務禮儀培訓、模擬案例分析講解等，提高一線服務人員的服務技能，提升整體服務水平，用熱情和真誠架起企業與消費者之間的友誼橋樑。

誠實守信道德模範事蹟材料7

單增，男，藏族，西藏自治區山南地區加查縣人。1961年出生，1987年加入中國共產黨，大專文化。現任山南地區建工總公司總經理、黨總支副書記，山南地區政協委員。

單增在西藏自治區山南地區建築工程建材工業總公司工作28年來，先後擔任瓦工、班組長、副隊長、經理、副總經理、總經理等職務。不管工作職務怎麼變化，單增堅持正確的政治立場，堅決反對分裂，維護祖國統一和民族團結始終如一。他幹一行愛一行專一行，誠實做人，誠信興業，為企業發展做出了突出貢獻。

他堅持誠信從業。作為總經理，做到誠字當頭，在班子成員中做到“四個互相四個不”，即：互相支持不爭權，互相信任不懷疑，互相尊重不刁難，互相配合不推諉。他嚴格按照企業各項規章制度要求自己，從不為自己謀取私利。他堅持實事求是，做任何事情都“公正、公平、公開”。從山南地區改革發展穩定的大局出發，着力改善企業經營環境，努力營造良好的市場環境，不斷開拓企業發展的空間。他不説空話，深入第一線抓生產。

他堅持誠信興業。在全體員工中普及公民基本道德規範，把誠實守信作為企業發展的生命，信守合同，嚴把產品質量，嚴格遵守法律和行業標準，遠離假冒偽劣和欺詐，樹立了良好的`企業形象，促進了企業發展。20xx年，完成綜合產值1.5億元，上繳税金1006萬元，實現利潤1082萬元，職工月平均工資達2100元。

他堅持誠信待人。盡心竭力為員工辦實事、做好事、解難事。在日常的生產、工作中，他處處率先垂範，想職工之所想，急職工之所急。他經常跋山涉水，奔赴施工現場慰問和看望一線員工，帶去生活慰問品，激發員工的積極性、創造性。他常常慷慨解囊，在自己並不寬裕的情況下拿出資金捐助給企業特困職工家庭。

單增多次被評選為先進工作者、民族團結積極分子、優秀共產黨員等。