招聘廣告怎麼寫好

職場招聘是人力資源經理最常做的工作之一，那麼寫招聘廣告也是首當其衝的，在網絡上也好，在現場招聘會也罷，都需要一個好的招聘廣告來吸引人才。下面是小編整理的招聘廣告怎麼寫好，希望對你有所幫助！

讓你的招聘廣告更吸引人第一招：使用最容易理解的崗位名稱，讓人一眼就可以看出來這是什麼崗位，有什麼要求，不要想着創新的一些，比如什麼辦公室忍者、黃金掌舵手等，標新立異有時候並不好。

讓你的招聘廣告更吸引人第二招：使用誠懇的會話式風格設計招聘廣告。開門見山的`説明為什麼要應聘者加入，有什麼理由和原因等。

讓你的招聘廣告更吸引人第三招：避免套話。一些冠冕堂皇的話還是不説的為好，尤其是在一些招聘會現場，更需要真誠直接地表達自己公司所要招聘的人員和數量，及崗位要求等詳細信息。

讓你的招聘廣告更吸引人第四招：一定要宣傳自己公司的品牌。一個人選擇工作首先要讓他熱愛上這份工作，熱愛這個公司，所以宣傳自己的公司品牌及文化對於吸引人才來説同樣重要。

讓你的招聘廣告更吸引人第五招：強調所招崗位的影響力，尤其是重要的管理崗位。吸引一個人前來面試和應聘的原因除了高薪酬和好的公司環境之外，還有所要應聘崗位的重要性，可以實現自己的職業理想。

讓你的招聘廣告更吸引人第六招：招聘廣告要簡潔明瞭，一目瞭然，不要????碌牟恢??啤Ｒ桓黽蚪嗝髁説惱釁腹愀嬋梢勻萌爍?斕乃閹韉階約核?胍?男畔⒑透諼唬?謔∈奔浜途?Α?/p>