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優秀管理獲獎感言

優秀管理獲獎感言

對於做得好的人我就要就行表揚,受表揚的人也一定有話想説。下面是小編帶來的是優秀管理獲獎感言,希望對您有幫助。

優秀管理獲獎感言

  優秀管理獲獎感言1

尊敬的各位來賓,領導,同事們:

大家好!

很高興能夠拿到優秀管理者這一獎項,也很榮幸能夠在今天這樣的場合代表獲獎者發表感言。

這是我進入公司參加的第一個新年會,第一年,我坐在台下曾和同事戲言説什麼時候我也可以站在台上呢。

第二年,我站在了台上,不過是作為禮儀小姐為獲獎者引路的。當然也很高興能分享到獲獎者的快樂!今年,終於真正的站在了台上,所以得到這個獎項對我來説不僅是一份沉甸甸的榮譽,更是代表了公司對我,以及我所在的團隊在過去一年裏工作成果的認可。

首先,我想道一聲感謝,感謝公司為我提供這樣充分展示自我能力的平台!讓我從青澀的大學畢業生成長為一名基層管理者,在不斷挖掘潛能中體現自身的價值。也要感謝在工作中給予我無比信任和支持的所有領導!感謝一年裏和我同舟共濟,榮辱與共的工作夥伴!還要感謝我們的客户******對我們工作的支持,鼓勵和鞭策!壓力和困難磨練的是堅強的意志,集體的温暖和融洽成就的是完美的信念,我想説,******這個舞台讓我執着!

今天,回顧過去的一年,感受頗深,過去的XX年是非常特殊的一年,XX年末,全球性金融危機悄然而至,那時也正是我們的作業團隊剛剛起步的時候,從業務規則到系統維護,一切都是從零開始,看得到的和看不到困難接踵而至,然而在困難面前,我們並沒有後退半步,整個部門,從領導到員工,甚至到客户,大家都積極樂觀的面對着,憑藉 客户親臨現場指導的優勢,通過頻繁的電話以及郵件的溝通,團隊人員的調整,不斷的嘗試,摸索,不斷的更新,改善,在所有人的共同努力下,現在我們的作業系統已經趨於穩定完善,整個項目組的業務能力和作業質量得到飛躍性的提高,團隊人數也由最初的四人發展到現在的.12人。

XX年,金融危機壓抑了我們一年,讓我們如履薄冰,但也為我們提供了養精蓄鋭的機會,所以我認為XX年我們過的很充實,XX年,我們將蓄勢待發,相信在集團的領導下我們一定可以做的更好,更完美!

最後,請允許我送上一份祝福,祝福我們的集團,我們的公司基業長青,蒸蒸日上,祝福全體員工工作順利,身體健康,謝謝!

  優秀管理獲獎感言2

尊敬的各位領導、各位同事大家好!

今天,我能夠做為一名優秀管理者在這裏發言,感到萬分榮幸,心懷感動與自豪。在此感謝公司領導對我的幫助和信任,感謝飛沃各部門對我工作的支持和理解,感謝我們工程技術中心這個強大的團隊。

在這裏我談一下我自身的感受和我們工程技術中心2016年的規劃。

感受:

工業4.0、中國製造2025,當國家的領導人提出這個發展戰略,我們飛沃的領導人睿智的決議要把我們飛沃 打造成湖南首家智能製造公司,自主研發工業機器人無人制造系統。

6月份我進入飛沃時,對於飛沃的“智能製造”,我還是沒有清晰思路的,好在有張總/劉總兩位領導的決策導向,替我們排除困難,給我們提供一切便利條件,使得我們在短短的兩個月內 就完成了2套卧式鑽削柔性製造系統 並交付生產。在接下來一個月內我們又完成了數控鑽削柔性製造系統(1+4),以及正在推行的數控1+6系統+機器人視覺系統。半年的時間,我們按照張總的自主研發、飛速推進理念,一步步邁向工業4.0,離飛沃的智能製造目標越來越近。

回首研發之路困難重重,自主研發的核心技術是不易被模仿與超越的,但試行之初我們都是在摸索,會有一些我們無法預估的問題,要不斷的創新,不斷的改進。在此我要感謝採購部的同事,對我們工程技術中心物料採購的全力配合。感謝生產部的同事,認真鑽研機器人自動化生產過程中的問題,協助我們不斷的優化程序達到最佳效果。 感謝的話不多説,我談一下我們工程技術中心2016年的規劃。

規劃:

規劃是張總擬定的,我們將全力以赴,按張總的計劃執行。

1、工序自動化,目前我們已經實施卧鑽自動化、數控自動化。

2、AGV小車+機器人視覺,目前我們數控1+6已經推行機器人視覺,AGV小車方案已初步確立。

3、在線自動測量。

4、RFID。

5、MES執行系統,目前我們局域網的搭建,數據庫的安裝與調試,系統用户管理的開發,都已初步完成。

6、專利/成果。

最後,請允許我再次送上我的祝福,祝福我們的飛沃基業長青、蒸蒸日上,祝福全體人員工作順利、身體健康、萬事如意、馬到成功!謝謝大家!

標籤: 感言 獲獎 管理
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