企業員工培訓合同

在不斷進步的社會中，合同的用途越來越廣泛，在達成意見一致時，制定合同可以享有一定的自由。知道嗎，寫合同可是有方法的哦，以下是小編為大家收集的企業員工內培訓合同，僅供參考，大家一起來看看吧。

　　企業員工培訓的同1

甲方：

乙方：

現因甲方發展需要，經研究決定，指派乙方學習培訓。為明確甲、乙雙方的權利義務關係，保證甲方培養的技術人才不致流失，根據勞動法及甲方的有關規定，經雙方協商，達成如下協議：

一、培訓內容： 茶藝技術培訓

二、培訓時間： 年 月 日 至 年 月 日

三、培訓地址：

四、費用： 1000元（壹仟元正），由甲方承擔。

五、期限：自乙方接受培訓之日起， 乙方為甲方工作時間不少於 年，即 年 月 日起至 年 月 日，否則，乙方構成違約。合同期滿後，雙方另訂協議。

六、工資待遇：培訓期間，甲方照發乙方的月薪；培訓期滿後，甲方將根據乙方平時的工作表現及工作能力，相應上調乙方的月薪100元（壹佰元整）。

七、在培訓期間，乙方應珍惜此次培訓機會努力學習，並保證按照此次培訓的時間、地點、內容認真參加培訓。如乙方不認真學習未能掌握培訓中所傳授的知識和技術，則甲方有權扣除在培訓期為乙方支出的全部培訓費用及工資。

八、在合同期內，乙方未經甲方同意擅自離職，或因違法違紀被甲方辭退的，乙方應賠償甲方為培訓乙方所支出的全部費用及培訓期間的工資；給甲方造成損失的，乙方須賠償甲方的損失。為保證乙方履行本協議，甲

方支付乙方薪水採用如下方式：自培訓之日 （即 20** 年 10 月 27日）起，甲方每月發放乙方月薪的 94 ％，其餘 6 ％做為保證金待合同期滿後一次性給付。

九、甲、乙雙方在履行本合同時，若發生爭議應本着協商的原則予以解決。協商不成的，任何一方均可向勞動爭議仲裁部門提起仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴。

十、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份，經雙方簽字蓋章後生效。

甲方（簽字或蓋章）： 乙方（簽字或蓋章）：

年月日 年月日

　　企業員工培訓的同2

甲方：(以下簡稱“甲方”)

地址：

聯繫電話：

乙方：(以下簡稱“乙方”)

地址：

聯繫電話：

甲乙雙方經過友好協商，在公平、公證、誠實信用、平等合作、互利互惠的基礎上，本着共同發展、共同進步的原則，就甲方委託乙方實施培訓等事宜，雙方達成如下協議：

　　第一條培訓內容、時間、地點以及方式

1、課程題目：

2、課程時間：______年______月______日至______月______日，共______天。

3、授課講師：____________(以下簡稱“乙方講師”)。

4、課程形式：________________________。

5、課程地點：具體地點甲方在開課前5天通知乙方。

　　第二條報酬、費用及支付方式

1、課酬：甲方支付乙方培訓費用共計大寫：______

____整（小寫：元）。

2、支付方式：本合同簽訂後，乙方開始履行受託事項。企業員工培訓服務結束，乙方向甲方開具發票後，甲方於15日以內向乙方支付全部款項。

　　第三條乙方的權利義務

1、乙方講師負責根據甲方客户提供並確認的課程需求，做好充分課程內容準備，履行備課和授課義務。

2、乙方講師應當按照雙方事先安排的時間、地點準時授課。

　　第四條甲方的權利義務

1、甲方將確認的.需求提供給乙方，同時提供公司及受訓學員的相關信息及要求，以保證課程內容更加有針對性和授課講師有充分的時間準備授課內容。

2、甲方負責提供培訓地點及培訓設施的準備，一般包括多媒體投影儀、麥克風、音響、白板、白板筆、白紙等教學授課設施。

3、甲方按照本協議第二條約定向乙方以銀行轉帳形式支付乙方講師課酬費用，以轉帳的形式存入乙方指定賬户或以現金的形式給乙方。乙方賬户如下：

開户名稱:

賬號:

開户銀行:

　　第五條關於後續合作

1、培訓結束後，雙方建立長期合作關係，雙方有維護對方知名度、信譽的責任，並允許對方在對外宣傳報道中披露對方有關信息。

2、甲乙雙方將恪守職業道德，保護雙方的商業祕密。未經甲、乙雙方確認許可，雙方不得將對方提供的任何資料提供給受訓學員之外的任何第三方。

3、在甲乙兩方簽訂合同起至合同結束期間，乙方講師不得私自與企業（包括甲方）進行合作以維護甲方的權益。

　　第六條違約責任

1、乙方講師不按時授課的，甲方有權利要求乙方支付甲方由此造成的經濟損失。

2、甲方應當按時向乙方支付培訓費用，逾期未支付的，應當向乙方支付滯納金。滯納金的計算標準為每延期一日，支付培訓費用總額的0.5%。同時，乙方將保留法律訴訟的權利。

3、本協議一經簽訂，任何一方不得單方終止本協議，否則違約方應當向對方支付培訓費用總額的10%作為違約金，同時賠償由此造成的其他損失。由於重大自然災害等不可抗力因素造成任何一方違約，均不屬於違約，雙方互不承擔任何責任。

　　第七條保密條款

1、本協議中的協議條款均屬商業祕密，未經對方同意，任何一方不能以任何理由或目的向第三方披露。如違反此條款給對方造成損失，違約方應承擔賠償責任。此條款為長期有效。

　　第八條爭議處理

1、如甲、乙雙方對本協議內容的理解產生爭議或任何一方違反本協議的規定，雙方應本着友好原則協商解決。如不能協商解決的，向乙方所在地的人民法院提起訴訟。

　　第九條關於本協議

1、因不可抗力因素，需要取消、變更或者推遲培訓項目的，則需經雙方協商同意後執行。

2、本協議未盡事宜，雙方協商可以簽訂補充協議。補充協議與本協議具有同等法律效力。

3、本協議自雙方簽字蓋章之日起生效，本協議一式四份，甲、乙雙方各執兩份，具有同等的法律效力。

4、本協議有效期為簽訂合同之日起至合同執行結束（培訓結束）當天。

以下無正文

甲方：____________(蓋章)乙方：____________(蓋章)

甲方代表人簽字：乙方代表人簽字：

電話：_____________電話：_______________

簽署時間：