教師對工作的感悟

無論是身處學校還是步入社會，我們常常會因某些事或人而萌生出一些想法，這時就可以通過寫文章的方式把自己的感悟都記錄下來。不過，很多人都不知道要怎麼寫感悟。以下是小編精心整理的教師對工作的感悟，希望能夠幫助到大家。

教師對工作的感悟1

畢業十六年了，十六個春秋過去了，我最終沒有繞過語文，從小喜歡舞文弄墨的也許我生來就應當是語文教師吧，可是讀高中我因為體育特長不得不學理科。實事求是的説我是第一次教語文課，雖説是國小二年級語文，我還是一個新手，所以我是摸着石頭過河，抱着以學促教，以教優學的態度來施展教學工作，為了更好地鞭策自我，現將我本學期在語文教學上的探索和得失總結如下：

一、進取聽課，認真備課，善於反思

因為我是第一次改教語文，異常是低年級語文，我清楚自我的薄弱環節，對於漢語拼音和筆畫筆順我是一知半解，稀裏糊塗了這麼多年，為了打好這一攻堅戰不誤人子弟，最有利於提升我語文專業素養和本事的最佳途徑就是多聽課。聽課不僅僅開闊了思路，也為備課過程積累了豐富的素材。本學期開始，我十分進取地四處去聽課，可是聽的最多的還是我的學生豔男的課，她是我高中的學生，此刻我倆是同年級的同事，並且班級還愛着，我總是很謙遜的帶着小板凳去她班聽課，她的教學基本功很紮實，異常是對於識字寫字讀書等基本知識，在課堂上砸的十分紮實，她每節課就學五個生字，有條不紊，對學生的要求也很到位，課下認真批閲孩子們寫的生字，可是認真指導孩子們書寫。他們班學生的生字本都是工工整整的，字也是寫得清清楚楚有稜有角的，這一點很讓我慚愧，真的能夠説是自愧不如。可能是我想多重視閲讀引導孩子們喜歡閲讀，擴大閲讀的緣故，我總是很忽視這方面，沒有在聽寫字詞上多下功夫，以至於我們班一部分孩子生字詞掌握的.不好。

本學期聽課共十幾節課可是大部分都集中在開學後一個月，每聽一節課，我都會認真地做好記錄並進取地思考，在別人的課堂中汲取到了精華，有利於自我對教材的理解和把握和提升。本來我是抱着虛心學習的心境和態度去聽其她教師課的，沒想到有一次卻把組長紅惹急了，她説我再去聽課她就不進教室了，看她的樣貌不像是開玩笑，嚇得我只好灰溜溜的逃走，心裏很無奈，很複雜，我明白自我為了上進臉皮有點厚，可能我每次都去聽課也是對人家的打擾吧，所以之後我沒有好意思去強求。

關於認真備課，本冊書中的每一課我都是精心地分析、準備，從而再到課堂上給學生來講授，異常是字詞的筆順不畫，我每一個生字都得反覆觀看，反覆練習，課前寫在小黑板上，自我拿不準的就問同事，以後我還能夠多采用一些好的識字方法，如要求孩子們做好生詞卡片，並在家裏做好充分預習，在課堂上檢查每個學生都必須要過關，同時在指導認讀的過程中，我多花時間在課堂教給學生識記生字的方法，讓孩子們牢記每一個生字。在寫字教學中，我更是嚴格要求自我、要求學生，經過我的細心指導和嚴格要求，部分學生的鉛筆字寫得是工整清晰，可是大部分還有待於嚴格要求，漫漫識字路，讀書寫字是一生的要練好的基本功。

上好一節課，最重要的還要及時地進行反思，有時候雜事一多，我沒有及時在課後的反思中找到課堂教學的閃光點，沒有更好發現自我講課的不足冥思該如何去改善，也沒有及時去反思自我的課堂教學，今後，每個單元后的綜合學習，我也要緊緊抓住其中一兩個教學環節認真做好反思。

二、多種方式，充分調動學習進取性

都説興趣是最好的教師，有了興趣，才能擁有學習的動力和進取性。我的課堂有時候很熱鬧，有時候也很壓抑，主要是有些孩子心態浮躁，上課總是説話，搞小動作，甚至是給我告狀，異常是像我告狀讓我深惡痛絕。為此我不止一次批評他們，恫嚇他們，可是這並不是高明的做法，孩子們依然我行我素，為此我想到了我是不是應當多動多腦筋，換換思路，想一些好的辦法。比如為了讓孩子們更喜歡語文，除了讓孩子喜歡我這個語文教師外，更多的是我要想辦法如何豐富語文課，豐富語文課堂的學習。今後，我將語文課堂融進孩子的童真童趣中，每當學到了適合主角表演的課文，我能夠充分調動孩子們的進取性來進行表演，孩子們喜歡錶演，樂於表演，在本學期中《酸的和甜的》、《小柳樹和小棗樹》、《紙船和風箏》等童話故事，讓孩子們進行了表演，而孩子們有了親身體會，才能真正地投入到了課文的主角中。

三、將吟誦教學引入課堂成為我班的一大特色

擔任二年級9班的語文課是我本學期最主要的教學任務，9班67個孩子就是我的語文教學試驗田，為了更好地完成我的教學任務，我將我喜歡的經典吟誦引入課堂，除了學好課本上的四首詩以及每週一課的《千字文》採用的吟誦方式外，我補充了十幾首詩歌，《詩經衞風木瓜》《詩經桃夭》《遊子吟》《神奇的書》《秋夕》《勸學》《天淨沙秋思》等好詩孩子們十分喜歡調動了一批孩子讀書背詩的興趣和熱情。另外我還鼓勵孩子們辦手抄板，講故事背詩，寫日記等活動。我們班商嘉研和高鑫然在年級講故事比賽活動中雙手榮獲二等獎，今後我將這活動堅持下去。努力提高學生的聽説讀寫的本事。

四、耐心輔導賞識教育

耐心輔導。對於學困生，我是給愛心，講方法。使他們不斷提高。如我班蔡浩天、君悦、旭偉、瑞聰、澤路、恩慧等同學的語文成績差，又十分懶惰而貪玩，常不完成家庭作業，還拖欠課堂作業。對此我經常與他們交心談心，鼓勵他們，回答對了問題，寫的作業清楚正確我會在班上大聲表揚他們還會帶動全班同學給他們鼓掌，讓他們找會自信，找到學習的樂趣。當然他們表現不好有時候我也會忍不住大聲斥責他們，今後我自我先靜下心來，能夠研究採取家訪和電話聯繫，經過家庭和學校共同輔導最重要的是聯合家長一樣實行賞識教育，使這些學生有較大的提高。

期末考試迫在眉睫，天有不測風雲，人有旦夕禍福，我萬萬沒有想到在十二月中旬佈置班級文化在牆上貼照片時，我不細心踩翻凳子竟然讓我左腿脛骨受傷，開始沒有太在意之後感覺越來越疼痛，元旦過後所有的年級的教師都在領着孩子們緊鑼密鼓的複習，考試，講評，我卻不得不卧牀休息，我們班的語文課有其他任課教師輪流上，班級也是羣龍無首，混亂至極可想而知，我心裏也暗暗擔心，今日電話裏我也聽出了個別家長的擔憂，我能理解家長的心境，明天我就要返校上課了，我要充分利用剩下的考前一週的時間，指導學生認真複習，鞏固所學的知識，然後對學生掌握知識的情景進行檢測，最終講評，對知識查漏補缺，使學生對知識融會貫通，舉一反三。可能我們這次期末考試成績會不夢想，可是我不會太在意，因為我明白：分數不是一個孩子生活的全部，也不是我作為一個教師的全部，同時我們努力的產物。

半年來，雖然在語文教學上有種種的不如意，教學中，我常常慨歎自我的知識淺薄，我深知自我要學習的東西太多太多。我不止一次的懷念我教數學的簡便與爽快。我漸進體會到語文教學是一門複雜而豐富的教育，做一名語文教師很不簡單，可是我堅定的認為：今生就挖着一口井------從事語文教學工作是我今後不變的選擇了，為了更好地提升自我的語文素養和專業授課本事，我今後要把更多的時間和精力聚焦我的課堂，聚焦我的學生，為此我不惜血本購買了大概十本國小語文的專業好書，我期望這些完美的教育理念會温暖着我，指引着我鞭撻着我不斷地去摸索、去嘗試，今後的語文教學中我會更加努力鑽研自我的課，讓自我的語文教學邁上更新的台階!我相信若干年後，在國小語文教壇上，一顆奪目閃亮的新星高高升起。

教師對工作的感悟2

講到思想，這是一個很抽象而複雜的東西，其實每一個人都是有思想的，如果你善於觀察每個人的行為，那是思想的反映。由此你會感受每個人思想存在着差異性，但思想的核心中，有利己和利他之分，不同的社會角色，利己和利他的比重是有別的。以老師這個社會角色看，應該利他的成份要多一些，那就是付出，奉獻的要多一些。要能夠正確處理好師生問題的關係，教與學的關係，要有正確的學生觀，當然還要有較高教育理想水平。在這些條件中，正確的學生觀是核心。

一、關於師生間的關係問題。

有關師生間的關係描寫很多，我這裏着重要談的是師生間的關應該是一種信任關係。信任是教與學之間的橋樑，親其師，而信其道。舉一個例子吧，在我所帶的班級裏，有一名女學生，其家庭是離異家庭，其母親承擔了教育女兒的責任。每一次她母親總是對我説，我的女兒太不聽話了，並且是撒謊高手，能言善辯，自己覺得無法再教育自己的女兒。而且女兒在情感上與一句男同學來往過密，母親也很擔心。由此我找到了這位女學生了解情況，我的第一句話問她，你信任我嗎？她想了一會兒説：她信任我，我們的交流由此開始，而且整個交流很順暢，她把很多情況都告訴我了我（當然肯定也會有保留了），最後我問她一句，你為什麼不能與自己的母親交流呢？她説：她的母親根本就不相信她説的話，因此也就無話可説。我明白了這個學生為什麼會這麼做的原因。後來這個女學生不定期的找我進行交流，包括她的情感上的事，我發現她比以前更陽光，學習也很努力，成績在年級裏也走在前面。

教育啟示：信任是教育、教學的起點，而尊重是信任的起點，我們的教師在教育、教學過程中如果能考慮到這一點，可能教育效果就會好一點。

二、關於教與學的關係問題。

我們的教與學的出發點應該是讓學生獲得最大利益，促進學生髮展。如何讓學生獲得最大利益就是學校存在價值，我認為要能正確處理好三個矛盾女生的問題：

1、學生的認知與老師認知之間的矛盾問題。我們必須站在孩子的角度看待孩子，要重視孩子的成長規律，要承認學生間的.差異，不同年齡段都具有各自的認知水平和行為特點。

2、學生的行為與老師行為之間的矛盾問題。學生的行為教師不理解，教師的行為學生不理解，問題的關健是教師要真正認識學生。

3、學生的學習情感與教師的教學情感的矛盾問題。即教師滿腔熱情的教學，而學生的學習情感卻很不足。問題的關鍵是要適當激勵學生。有關這方面的教育教學事例很多，我在這裏就不舉例了。但我們的教育教學要講規範，講規律。

三、教育啟示：

規範可以激發人的內動力，關愛是教育的一種思相，是教師從教應該具有的意識和行為。激勵是一種教育方法，喚起學生的求知慾是一件很了不起的事。耐心是教育學生中教師應具備的心態，不要輕易給我們的學生下結論。最後特別提示：我們的教育應該走在孩子的發展前面，讓我們一起努力改變長期沉澱下來的不合理的語言模式和行為模式。讓我們的學生願學、樂學、好學。

教師對工作的感悟3

那天早上，我很早就來到了教室。因為就在前一天晚上放學時我狠狠批評了那個又不寫家庭作業的學生，她已經成了不寫作業的“老油條”了，每次她都給我説“老師，我下次一定寫完”，這樣的話語我已經不想再聽下去了。我無數次對她進行苦口婆心的教育，無數次把她喊到辦公室補寫作業，我甚至想放棄了

出乎意料，一向遲到的她今天竟早早地坐在座位上，看見我進來，眼睛立刻一亮，一絲驚喜不經意的掠過她的臉龐，“老師，我昨天晚上的作業寫完了!”那聲音好自信，好驕傲。“是嗎?”我向座位走去，果然，字跡請清楚楚，完成的一字不差!我幾乎驚訝了/沒等我説話，她又搶着説：“老師，我以後都要寫完，不讓你批評我了。”我更不解了，“你看，這是我給你帶的藥!”“金嗓子喉寶!”我驚呆了!昨天批評她的時候我的嗓子啞了，最後快説不出話了，我説“你回去吧，老師今天嗓子啞了”沒有想到，就是昨天最後那幾句“温柔”的`話語讓她醒悟了!多麼可愛的孩子，多麼純真的想法，多麼細心的舉動!此時此刻，我不知道説什麼，只是把她摟在壞裏。我感覺我的眼淚已經快要流下來了。一向對差生不是太“友好”的我，此時太感動了。從教這麼多年，平時也有學生給我送水果、小飾品之類，雖然我都沒有要過，這一次，藥並不是值多少錢，關鍵是我為她的細心而感動。“乾啞”的嗓子換來了一個差生脱胎換骨的改變，這是一種巨大的力量!

雖然她沒有説什麼過多的話語，但是她的心我已經全明白了。我會好好珍惜這來之不易的“感動”，在以後的工作生涯中，我會努力當好老師，教會我的學生學會感恩。它會讓我們自己感到快樂，讓我們懂得珍惜，讓我們學會回報。善待所有的人，感謝所有的人，生命陽光從此更加燦爛，我們的世界會變得更加美好。

教師對工作的感悟4

來到鹽城中學已經整整一個月的時間了，在這一個月內，雖然不敢説自己兢兢業業，但是至少自己是刻苦努力的了。把以前在大學中學的教育的理論現在搬到時實踐中來，學然後知不足，教然後知困，正是知道自己不足和困的地方了。發現不足只有努力彌補，進一步學習，學習之餘便是反思，這樣才能有所突破。

在學哲學的時候學習了矛盾的理論，現在在教育中用矛盾的理論分析，有所小得，所以寫出來，不怕貽笑大方。

教學中也有矛盾，教學的矛盾可以從兩個方面來講，一個就是教的矛盾，一個是學的矛盾。教的矛盾實際上也是教師的矛盾，學的矛盾也多是學生的矛盾。

教師現在有的矛盾就是：

一、博與專的矛盾。

博大精深是一種完美的理想的境界，在現實生活中，兩者相互依靠也相互排斥着。對於一個體育教師來説，博就是了解各種相關的知識，如地理學、人文學、歷史學、社會學等等，專就是在專業領域內有深刻的認識和獨到的見解。譬如説是民俗體育，民俗體育本來就是體育的一個部分，屬於體育的範疇，但是民俗屬於社會學的內容，一個體育教師想要透徹地瞭解民俗體育就必須對社會學有所瞭解，不同地域的民俗體育有不同的地方，又要求體育教師有相關的'地理學的知識。就是有個專業內容，要求博的積累。這是博和專的統一。但是對於一個體育教師來説，專業出色，必然要經歷千錘百煉，花大量的時間訓練才能提高自己的專業水平，而一個人的時間和精力是有限的，無論博和專的知識都是無限的，這樣的一個矛盾就出來了。解決的方法只有教師個人勤學苦練，趕在時間的前面。

二、師道尊嚴和融入學生之間的矛盾。

師道尊嚴是在中國古代儒家思想中特別重視的一個部分，所以又説天地君親師這樣的排序。在我們現在的社會裏，還要不要提倡師道尊嚴？當然要，這是促進教學工作的一個良好的條件，當一個教師在學生的心目中有惡劣威信感，學生會不由自主地模仿教師的行為和活動，這樣我們的教學目標就很容易實現。但是同是也提倡教師融入學生的生活中去，只有融入到學生中去，才有惡劣對學生的瞭解，瞭解以後才可能會因材施教。師道尊嚴是在融入學生的生活中實現的，但是矛盾就是過分融入學生的生活，可能就很容易失去師道尊嚴。尊嚴在一定的意義上講也是在一定的神祕感上產生的，除非是聖人，但是教師的職業是神聖的，不代表每個教師也是神聖的，教師是有血有肉的鮮活的人。解決這樣的問題的關鍵就是在一個度的問題上，如何把握這樣的一個度，就是要求教師在實踐中漸漸地摸索了。

三、師逸和師勤的問題。

我們知道有各種不一樣的風格的教師，有的教師的風格偏向逸型，這裏的逸不是懶惰，而是對學生採取一種相對來説是讓學生感覺能夠比較自由發揮自己的特長，就是教師的控制少了。而令有種教師是師勤型的，這樣的教師勤勤懇懇地工作，一絲不苟，不會有絲毫的懈怠，對學生的培養盡心盡力，這樣的教師的風格當然也提倡，那麼什麼樣的風格更適合學生，恐怕也要看學生的整體風格了。

四、人格力量和社會陋習的矛盾

往往教師很辛苦地教育學生，尤其是道德教育，學生在學校的學習效果也很好，但是社會的一些非主流的思想的影響，使學生的概念發生了碰撞，這樣學生選擇了怎樣的一種概念教師卻很難有辦法控制，這就是教師的人格力量和社會的一方面陋習的矛盾。]

教的過程中存在矛盾，學過程中也有矛盾。

在學習的過程中的矛盾往往更容易影響學生的學習效果。

一、主課與非主課的矛盾

主課的學習一直是學校課程的重要的組成成分，非主課的內容以調節的身份出現，既然是調節，自然不可以喧賓奪主，也不能完全沒有，這樣學生學習的選擇也成了一種矛盾，非主課，經常因為本來壓力比較小，而且相對競爭不是那麼激烈而成為學生的興趣趨向。

二、多和寡的矛盾

學者有四失，教者必知之。人之學也，或失之多，或失之寡，或失之易，或失之止。這樣中的多和寡就是一個矛盾。多，就是學習的內容多了點，多確實是件好事情，但是往往很多時候貪多嚼不爛，這樣就有可能要減少學習的量而提高學習的深度，同樣，少也是一種失，太少，思路則窄，不能收到左右逢源的效果。同時學生的興趣也決定了多和寡。相對體育教學來説，選擇籃球的學生非常多，因為興趣所在，也是專業的特質決定的，相對來説，選擇排球的學生就少了很多，這樣既是興趣決定了多寡的問題，同時也是易和止的問題，因為排球的技術要求相對比較高一點，對學生來説，不容易掌握，這樣才會停滯不前。

三、易與止的矛盾

同樣，易和止也是一種矛盾，有人把學習看得太容易，學習上就不肯用心深入鑽研；有的畏懼困難，一遇到疑難就停止不前。這樣的兩中矛盾要解決就要看學生的對學習的認識水平的問題，同時也在提醒教者注意，讓學生來學習學生能夠解決的問題和尚未解決的問題，而不是超出他的能力範圍或者能力所不能達到的內容。就是舉上面的例子，學生喜歡籃球打得好的卻是並不多見，因為學生覺得籃球容易打，只要會把籃球扔到藍框中就算會打了，這樣，容易使學生不會深入鑽研，更不會積極主動用物理的力學的角度來分析和解決部分問題了。

教師對工作的感悟5

默默從事教學以來，一向以為“在其位，謀其職”就是把書教好，開啟學生的智慧之門，教育學生作一個品行端正的人。培訓期間聽了幾位優秀教師的先進事蹟，我大受啟發。霍懋徵教師“沒有愛就沒有教育”的座右銘；盤振玉教師的“一切為了大瑤山的孩子”的話語；林崇德教師要“培養超越自我，值得我們崇拜的學生！”幾位優秀教師的事蹟深深將我感動。同樣是平凡的人，他們於平凡中見偉大！這正是我畢生的心願，在平凡的崗位上，象他們一樣，將愛的陽光灑向所有因我們而幸福的人！

經過學習體會如下：

1、教師必須有高尚的品德。教師職業的最大特點是培養、塑造新一代，自己的道德品質將直接影響下一代的成長。在教育活動過程中，教師既要把豐富的科學文化知識傳授給學生，又要用自己的高尚人格影響學生、感化學生，使學生的身心健康地成長髮展。因而教師必須要有高尚的思想境界，純潔完美的.心靈。在工作中，教師要安貧樂教，甘於奉獻。必須耐得住寂寞，受得住挫折，將自己的所有精力全身心地投入到教學實踐中去，正如著名教育家陶行知所説的“捧得一顆心來，不帶半根草去”。

2、教師對學生要有一顆慈母般的愛心。教師對學生慈母般的愛心應來自對教育事業的無限忠誠，對教育事業的強烈事業心和高度職責感。教師的母愛精神具有巨大的感召作用和教化力量，她能徹底地化解學生的逆反心理和對抗情緒，最大限度地激發學生的學習主觀能動性。在日常教學中，教師如像母親一樣，無微不至地關心學生，幫忙學生，對差生不嫌棄，不歧視，給他們多一點愛，就能極大地激發學生的進取性，使其在學習上有無窮的力量源泉。很多教師的成功經驗都證明了母愛力量的神奇作用。

3、教師要不斷更新充實自己的學識。博學多才對一位教師來説當然很重要。因作我們是直接應對學生的教育者，學生什麼問題都會提出來，並且往往“打破沙鍋問到底”。沒有廣博的知識，就不能很好地解學生之“惑”，傳為人之“道”。但知識絕不是處於靜止的狀態，它在不斷地豐富和發展，每時每刻都在日新月異地發生着量和質的變化，特別是被稱作“知識爆炸時代”、“數字時代”、“互聯網時代”的今日。因而，我們這些為師者讓自自己的知識處於不斷更新的狀態，跟上時代發展趨勢，不斷更新教育觀念，改革教學資料和方法，顯得更為重要。否則，不去更新，不去充實，你那點知識就是一桶死水，終會走向腐化。

經過學習，我深知作為人類靈魂的工程師，必須具有高尚的道德品質，對學生要有慈母般的愛心，且不斷更新、充實自己的知識，做到與時代同步，才能培養出貼合社會發展需要的人才，挑好肩上這幅教書育人的重擔。作為一名教師，我認為在今後工作中首先應當以優秀教師為榜樣，學習他們獻身教育，甘為人梯的崇高境界。學習他們以德立教、愛崗敬業、忠於職守，樹立良好的職業道德，真正熱愛教育事業，以教育為歡樂，熱愛工作崗位，紮紮實實地幹好本職工作，把全部的愛獻給教育事業，獻給我們學校的學生們。

其次，要熱愛學生。榜樣的力量是無窮的，我會以優秀教師為榜樣，滿腔熱情地投入到本職工作中去，全心全意為學生服務。愛不應當是掛在嘴上，也不應當是膚淺的凡事包辦，而應當深入到思想落實在行動上。家長把子女送到學校我們有職責把學生教育好、保護好、讓每個學生都能在教師的愛護下和教育下健康的成長。在今後的工作中，我們要以求真務實的作風和嶄新的精神風貌，向優秀教師那樣努力工作，不求索取，以奉獻為榮。進取進行“教書育人、管理育人、服務育人”的探索，忠誠黨的教育事業。對他人寬容一些，多與人為善，與己為善。

做到正人先正己，做事先做人，做一個坦坦蕩蕩的人。腳踏實地、不為名所累、不為利所趨，立足自己的崗位，努力工作和學習，以實際行動為我們學校的發展貢獻自己的力量。

教師對工作的感悟6

一、做班主任要努力改變自我。

作為一名班主任，不但要完成學校的任務，還有學生工作，要與家長溝通交流，最重要的還有教學任務，一身兼多職，要成為一個合格的班主任首先需要對自己有個全面的認識，多改變自己，少埋怨環境。九月二日一開學，50個孩子在教室裏密密麻麻地坐着，瞪着一雙雙小眼睛看着我，我又緊張又興奮。可是接下來我經歷了精疲力盡的九月份，那時我常常想，這羣孩子剛上一年級，正是打基礎的時候，承載着多少家人的期望，進入了我的班級，我卻沒有把他們培養好，孩子們的習慣跟別的班差距很大，我真的感覺對不起孩子，對不起家長。班級常規一直都不太好，直到現在，課堂上仍然有很多孩子轉來轉去，不會聽講，我常常借用別的班老師的方法，或者看書上網查一些低年級管理的方法，用在班上卻總是不盡人意。有一段時間我很灰心，覺得自己能力很差，對孩子也時常動怒發火。反思自己，覺得這樣並不是一個合格的老師。作為班主任要以一種積極的角色進入工作進入這種生活，與孩子建立一種互助的關係，並好好控制自己的情緒，笑對生活，笑對工作，笑對學生，這樣形成良性循環，工作起來也輕鬆多了。

二、針對學生特點因材施教。

書上説：學生是教育的主體。他們好比一個鐵盒子，不能去一拳砸扁它，而是要細細地去找到那把對號的鑰匙，去開啟他們的心扉。先得把學生研究透，各個層次的.學生生理、心理特點都不一樣，知道他們做些什麼，想些什麼，怎麼讓他接受教導。軍法上説：知已知彼，百戰不殆。要針對學生的特點，設身處地的以他能夠接受的方式進行啟發引導。之前我總是要求全部同學坐端正，每個學生都要一樣，但是總有幾個孩子坐不了幾分鐘就晃來晃去。孩子都是不同的，他們到學校來，都想成為好學生，只不過因為智力的差異和自制力水平的不同，導致學生良莠不齊，我們就要區別對待，所以要因材施教，我們的心態放寬一些，任意拔高要求無異於拔苗助長，得不償失。小孩子小，在嚴格要求的同時，儘量多鼓勵他們，多表揚他們，批評和表揚的時候掌握好火候，並儘可能多地讓學生受到讚揚，讓他們感受到成功、感受到學習的樂趣。

三、改變工作方法，增強班級凝聚力。

本學期我們學校接受了許多各種各樣的活動考驗，通過形式各樣的大小活動發展了學生全面素質。我們班的孩子個性好動活潑，站隊時總是不認真對待。儘管我嘗試了許多方法，如對不認真同學進行批評教育，大力表揚表現好的同學等，但情況

仍不見有大的好轉，孩子們還是比較愛説話。為此，我調整了一下方法，給學生的要求開始儘可能做到簡潔、有力、明確。嚴格檢查學生是否按要求做到，並樹立榜樣進行大力表揚。每次走路隊我都要進行簡短的小結，肯定學生做得好和進步的地方，同時提出不足及下次的期望。幾次下來，學生的站隊速度也快了，走路也安靜了許多。真正觸動學生的往往是集體的輿論，學生最不願意的就是他在班級集體心目中的形象受損。我掌握了這種組織方法後，經常變換着對孩子的獎勵和激勵手段，使他們總有動力驅使自己在各方面做得更好。學生在進步，我也在成長，相信只要堅持把自己取得到所收所獲不斷積累下來，吸取失敗的教訓，學會分析解決問題，總結做得好的經驗，就能使自己有更大的收穫。

四、一年級語文教學的趣味性與靈活性。

一年級一開始就是拼音教學。開始的時候，我並沒意識到孩子們學習的趣味性問題。因為不太會上課，按照教案和參考書，我開始幾節課都是照搬照抄的，但是效果並不好。因為書上的例子並不適用於每一個孩子。有的孩子一開始就猜到老師要做什麼遊戲，一點興趣也沒有。後來我常常下載一些拼音動畫的課件給孩子看，並用到一些簡單實用的遊戲鞏固拼音，比如“隨口説”遊戲，隨便拿起一件東西，讓孩子拼讀，文具盒，課本，粉筆，孩子都能參與到課堂中。在讀拼音時，也不能讓孩子一遍一遍接着讀，而是採用了男女生賽讀，小老師領讀的方法，既鞏固了拼音，也給了孩子自我展示的機會，孩子堵得快樂也學得輕鬆。

五、潤物細無聲的力量。

老師把知識像春風細雨般注入孩子心中，，這樣一種力量是無聲的，也是影響持久的。剛剛走上講台時，我總是急於把知識灌輸給孩子，一年級學到的東西很少，但是一遍一遍地講，孩子卻總是掌握得不好。後來反思，是因為灌輸得太明顯，孩子沒有興趣學，根本沒往心裏去。後來講課的時候，我注意讓孩子自己總結，發現規律，自己説出來。有時候讓他們自己編個兒歌記住拼音寶寶的樣子，有時候甚至讓他們編個小故事記住。孩子們會自己動腦想，並深深地記在心裏。

六、由於新接手國小班主任工作，我的班主任工作經驗的欠缺，在許多方面都還是存在着不足。

班會課沒有做好充分地計劃與準備。我並沒有下心思去充分利用好每個星期的班會時間。所以學生的精神面貌不佳，良好自覺的班風還沒能完全樹立起來。而通過思考與對其他班級的觀察，我發現班會課其實有很多很多內容可講，而更重要的是能通過這些活動增強班級凝聚力，加強班風、班紀的建設。另外，對於班級管理，從大的方面來説，班級管理的各種規章制度、實施辦法、參加學校、年級的各種活動、組織班級活動都需要我們動腦筋精心設計，從小的方面講，對學生的表揚、批評、鼓勵也需要我們動腦筋。而我自己卻時常忽視了這一要點。所以以後要勤動腦，腦海裏出現一個新念頭時，就要馬上把它記下來，並儘快付諸實施。

七、困惑。

1、班裏的孩子到現在都跟別的班孩子的坐姿常規有很大差距，不能很好地約束自己和控制自己，表揚過也批評過，往往只是好一段時間，不能堅持。怎樣讓孩子在課堂上一直保持守規矩，坐端正，不用或少讓老師提醒?

2、教學時按照教案講課卻總有一些課堂生成部分，會改變教學的思路和計劃，有時甚至完不成教學任務，但又不能不回答孩子的問題，這樣好還是不好?

3、對待作業，有個別孩子和家長不重視，完成得不好，低年級是否應該非常重視作業，會不會讓孩子有負擔，厭學?

國小教育是一份辛苦的工作，老師這個角色承擔着幾十個家庭的希望，唯有認真負責，才能做個讓孩子快樂讓家長放心的老師。以後我還需要多學習多請教，做個合格的老師。

教師對工作的感悟7

幼兒教育是所有教育的基礎，十分重要。隨着社會的進步發展，國家對幼兒教育越來越重視，因此，幼兒教育得到了長足的進步和發展。但我們也看到，幼兒教育中還存在諸多問題，亟待改進。為了讓每位幼兒都能快樂學習，健康成長，本人結合多年的工作經驗，談談對幼兒教學的一些感悟。

我們要做好幼兒教育，首先要樹立起服務意識。隨着教育社會化的發展，讓教育的服務性也日益凸顯出來。要辦好幼兒園，就需要全心全意做好幼兒工作。在日常的教育中，教師要具備良好的職業道德，始終堅持把幼兒放在第一位，無條件地關心和尊重每個孩子。做任何事情都要先站在幼兒的角度來考慮，多傾聽孩子的聲音，學會做小事。另外，幼兒園還應充分尊重家長，與家長平等交流，瞭解他們的需要，積極吸納好的建議，形成和家長共育的合作局面。

當然，好的幼兒園離不開一支高素質的幼兒園師資隊伍。他們是幼兒園工作的骨幹力量，也是幼兒園管理的重要任務之一。但是與當前幼兒教育的旺盛需求相反的是，幼兒師資隊伍不論是數量還是質量都遠遠跟不上發展。幼兒教師多數都很年輕，缺乏工作經驗，不知如何管理、教育幼兒。有時採取的方法有所欠妥。因此，加快對幼師隊伍建設是擺在幼兒園管理中的重要任務。

但是，素質參差不齊的教師隊伍要建設好，是一件十分困難的事情。那麼，如何才能抓好這項工作呢。本人憑着多年的管理經驗，總結出來六條經驗：

一是園本理念。

園本就是本園的，本單位的，教師隊伍建設工作一定要結合幼兒園自身實際來研究。首先，要分析清楚園內師資隊伍的情況、專業水平、工作能力等。然後確定具體的計劃，並逐步實施和完善。

二是師德建設。

教師的道德情操對幼兒的品德發育有極強的感召力。幼兒的模仿能力強，思維具體形象，家長和教師的行為習慣是幼兒學習的直接範例。成人的行為習慣無時無刻不在影響着幼兒。教師又是幼兒模仿的重要對象。教師是否把師德的規範內化為自身內心的信念，化作行為品質時並處處支配自己的行動，都直接關係到教育質量。因此，要加強教師的師德培養工作。

三是業務培訓。

要把日常管理、教研、科研三者結合在一起，進行三位一體的培訓，這樣，更有利於教師在實踐工作中發現不足，學習他人的長處，不斷改進教學水平。同時，也讓他們更好地把握幼兒教育的規律，明白幼兒教育和低年級國小教育的區別。不能一味地進行填鴨式教學，模仿教學，更多地應把幼兒教育和幼兒生活結合起來。通過給幼兒創設各種各樣的活動情境，提供豐富的材料，讓幼兒與材料間的.互相作用，與夥伴、老師的互動，自己去摸索、瞭解一些抽象的概念、符號，甚至一些粗淺的知識和科學的啟蒙原理等。這樣，讓幼兒從“生活中學習”，在玩耍中接觸新鮮事物，去觀察、去探索，大膽説出自己的感受，敢於表達自己的見解，對培養幼兒開朗、活潑的個性也十分有益。

四是作為園長，要積極為教師搭建一個理想的平台。

讓教師成為這個開放式、自主式、互動式的平台上的主角，充分表現出他們的才能、潛能。進而促進教師更多地進行改革創新。同時，他們也能從這裏獲取成功、成就感、滿足感。比如，現在很多幼兒園都是利用校園網絡來作為一個溝通、交流的平台。

五是管理者要充分尊重教師。

俗話説。“尊重他人就是尊重自己”。作為管理人員，更應學會善待他人，即寬容。現在的教師年紀輕，難免會性格急躁一點，出點錯。但我們管理者不能一味地去責備批評他們，更多的應該給他們鼓勵和信任。這也是督促他們進步的動力。

六是要營造良好的校園文化氛圍。

有了良好的氛圍就會有良好的人際關係，有良好的工作學習環境，這樣，才能讓教師隊伍更穩定，更讓人放心。這裏，就需要管理者要在思想、業務、生活等多方面對教師關懷。大膽任用有能力有激情的教師。這樣，才能建設一支樂於奉獻、肯埋頭苦幹的教師隊伍，促進幼兒教學質量的全面提升。

教師對工作的感悟8

在我平凡的教學生活中，雖然沒有轟轟烈烈的場景，也沒有創造驚天動地的奇蹟，但在三尺講台上，讓我尋找到了人生的價值，收穫到了我兒時的夢想，享受到了無窮的樂趣。

歲月悠悠，情絲綿長，教學改革的春風一次又一次地刷新我們的課堂，通過教學中一個個鮮活的故事，讓我深深地知道：關注學生的個體差異和不同的學習需求，愛護學生，充分激發學生的主動意識，和進取精神，這是我們新課堂的生命線，於漪老師説過：“熱愛學生是老師的天職，是做好教育工作的基礎。”是啊，老師一個給力的眼神，一個輕輕的撫摸，一個親切的微笑，都能讓我們的學生深深地感動。在我們的工作中，在我們的生活中，一定會留下許多不盡人意的地方，但只要我們試着用愛去處理就可以在不經意間揀拾快樂，讓我們的生命道路灑滿陽光。

記得我班的張依靜同學是去年九月轉來的。她是一個文靜且又顯得膽小的女孩子。剛進班時，成績還不錯，作業也較工整。但隨着時間的推移，她的成績也不斷地下滑，上課時精神萎靡不振，情緒低落，聽課走神，讀書也是有口無心。下課她也很少與同學交往，總是一個人靜坐在位上發呆。我幾次與她交流，她要麼是點頭搖頭，要麼是傷心地落淚。看着孩子怪可憐的，我也沒捨得大聲的責怪她。孩子大多是坐公交上課，幾次約見她的家長，也未能如願。

一次張依靜的姑媽送她來上學，我終於從她姑媽那兒瞭解到張依靜同學的家庭情況。原來，小依靜的爸媽在孚玉路做電材生意，爸爸經常在外奔波，媽媽守着店鋪，一家小日子過得還挺幸福。去年暑假，家中出變故了，爸爸鬧着要離婚，媽媽不同意，爸爸一氣之下走人了，把可憐的小依靜扔在家裏。孩子的媽媽沒有辦法，既要照顧孩子，又要經營生意。最後，只好把小依靜轉校讀書，讓小依靜寄居在離實小較近的姑媽家。小依靜本是個很懂事的孩子，她沒能力幫助辛苦的媽媽，可心中卻又老實思念着出走後就無音信的爸爸……怪不得我們的小依靜變得那麼沉默寡言。

我想，我無論如何也要救救這個孩子，如果任其發展下去，如果這麼放棄了她，這對於人生才剛開始的她來説是多麼不公平啊！我想方設法接近她，上課給她鼓勵的眼神，給她親切的笑容；下課讓她幫老師拿教具回辦公室，幫同學整理桌椅；課後我送她學習用品，給她買小圍巾，在我生日時，帶她一起去聚餐……總之，我要盡最大的努力來温暖這顆冰冷的心。

春風化雨，潤物無聲。我以真誠的愛心，挽救了一朵即將凋零的小花，幫小依靜找回了本屬於她的美麗。在一次次心與心的碰撞中，迸發出了真情的火花。今年的父親節，小依靜送給了我一張自制的'賀卡，上面寫着：親愛的梅老師，您好！今天是父親節，別的同學都能為爸爸做一件事，可我至今都不知道我爸爸在哪兒。我想到了你，這些日子裏，你關心我，幫助我，不嫌棄我，就像我的爸爸一樣疼愛我，謝謝你對我的關心！我會記在心裏一輩子。以前我那麼沉默，不思進取，讓你費了不少心，請你原諒！我真想叫你一聲爸爸……

看到這兒，我既感動又興奮，幸福的淚奪眶而出，為張依靜同學的懂事，為自己的付出終於有了回報。在眼淚模糊中，濃濃的師生情在心中靜靜地流淌。

在漫長的教學生涯中，我將不會迷失方向，因為有愛作航標，有愛為我導航。在教師這個平凡的崗位上，我將用愛播撒真情，用愛温暖孩子的心，用愛譜寫嶄新的課堂。

教師對工作的感悟9

初人為師，有什麼感受？從學生的角色轉變成教師的角色，真頗為感解良多。初為人師的我，起步雖然很艱難，但在這個過程中，我享受着快樂。

如果現在用初人為師來形容我，可能有點不恰當了。之前的我已經代課了一年，所以在教師這個舞台上，我不再陌生。這輾轉的一年，對我來説，真得是很大的挑戰。以前我是讀生物專業的，代課的那年也是教生物。可惜這年，我轉教國小，而且教二年級。這可是一百八十度的大轉變，感覺太不一樣了。面對這樣的轉變，我更加要毅力，更加要堅持，更加要努力。

剛接二年級這個班時，我真得是不知所措。第一次面對這班天真、活潑、可愛的二年級學生，我也感覺自己年輕很多。可惜要把他們教導好，又是一個難題。二年級的學生，他們注意力又不夠集中，又不懂事。特別在課堂上，如果他能堅持到一節課都很認真去聽講，這個學生真得很厲害了。所以，在課堂上，對我來説又是一個大挑戰。本身，對教材又不熟，專業水平也是有限的。所以，平時，我備課就要花更多的時間，就好像和學生同一個起跑線，重新學很多東西。國小二年級的課堂跟國中太不一樣了，在課堂，你總會看到高高舉起的手，一雙雙期待被表揚的眼晴，一個個掙着回答問題的小嘴……這些都會讓你的課堂充滿着激情。但是，由於低年級學生的注意力很容易分散，時時刻刻都要老師去提醒。所以，有時在課堂也是很難把握住。但我還是很享受每次站在講台的機會，帶着微笑走進課堂，給學生一個輕鬆學習的環境。而經過多半年來的歷練與學習，積極參與聽、評課，虛心向同行學習教學方法，博採眾長，提高教學水平。一份春華，一份秋實，在教書育人的起跑路上我付出的是汗水和淚水，但收穫的卻是一份充實而又沉甸甸的情感。如今，我滿心歡喜地意識到自己有了不小的進步。

我明白作為一位教師不但懂得教書，還要懂得如何育人。對於二年級的學生，我知道培養他們行為習慣是很重要的，而且老師在低年級的心目中是很高的地位。所以，要為學生樹立良好的榜樣，你就必須各方面都要做好，以身作則。每天走進教室，我都會幫助學生擺好歪斜的桌椅，見到有垃圾，我都會把它撿起來扔到垃圾桶裏；講台上的灰塵，我也會親自擦抹……學生雖然小，但他們的感受力不比成人差。千言萬語的教導遠不及教師的身體力行，只有用自己的思想、行為、作風和品質去感染和影響學生，要求學生做到的，自己先做到，給學生樹立榜樣，才能成為學生的良師益友。老師的一言一行，直接影響着孩子的行為，我以自己的言行舉止，在一步步地潛移默化地感染和引導着學生，使學生養成良好的行為習慣。

作為一位老師，你真得要具備幾個心：有責任心、耐心、愛心、細心。特別作為低年級的老師，你更應該這樣。低年級的學生充滿着童真，天真可愛，有時他們根本分不清是非，有時都不知道做對還是做錯，所以，你就要時時刻刻去提醒他。對待學生應該有耐心，特別是在教導學生的時候，有時在教育學生的時候，不可能一步到位，所以，就需要有耐心，一步一步地去教導你的學生。上學期，我試過教育一位品行比較差的學生，今天跟他説了，他真得沒堅持幾分鐘，又忘記了。所以要時時提醒他。這個過程重重複復，如果沒有一點耐心怎麼行呢？愛你的每一個學生，不要因為他成績差或者品行差，而對他缺乏愛，尤其是低年級的學生，他們特別喜歡老師，特別想得到老師的喜歡。我相信，作為一位老師，都希望他的學生能得到進步。所以對待差點的學生，我們更有愛心。用心去愛你的學生，學生是能感受的，相信你的愛是不會浪費的`。

一位教育家曾經説過：“農民怎樣對待莊稼，決定了莊稼的命運；教師怎樣對待學生，影響着學生的成長。不是好學生需要賞識，而是賞識使他們變得越來越好；不是壞學生需要抱怨，而是報怨使他們變得越來越壞。”賞識導致成功，抱怨導致失敗，賞識是成功的驅動力。每一個人都喜歡得到別人的表揚，小孩子也不例外。在課堂上，就算是一句表揚的話，或者在課後一句鼓勵的話，對學生來説，都是有很大幫助。所以，在我們班裏，我設立很多獎勵的方案。每個月評出進步之星、作業誰最棒、課堂表現誰最好、表揚之最等。這樣子，學生學習積極性會提高。當然，有獎也有罰。適當的懲罰對學生的生長也是很好的。我覺得班裏品行差或學習成績差的同學，更需要老師的賞識和表揚。其實，就算最差的學生也有他最可愛的一面，特別是低年級的學生。上學期，我們班有個學生真得很難搞，品行差和學習態度又差，總之，各方面表現都不好。開始，他做得不好，我就批評他，説他這説他那，我發覺他一點都沒改。但是，這個學期，我改變對他的態度。我試着發挖他的優點，他一有小小進步，我就表揚他。還跟他説：“其實，你很聰明又可愛，老師很喜歡你。如果你表現好點，老師就更喜歡啦！”結果，這個學期，他明顯的改變了很多啊！原來欣賞和表揚真得很重要。所以，作為老師，多欣賞和表揚你的學生。這樣的話，你的學生進步會更大。

對我而言，初為人師雖然有點艱難，但我還感覺很幸福。在這段日子裏，我用自己的生命去體驗什麼是幸福，我深深地喜愛上了教師這一神聖的職業。走上三尺講台，教書育人；走下三尺講台，為人師表。在今後的日子裏，讓我把一生矢志教育的心願化為熱愛學生的一團火，將自己最珍貴的愛奉獻給孩子們。

教師對工作的感悟10

我媽媽xxxx老師，今年9月正式退休，學校雖返聘，但她的教書生涯完全可以告一個段落。按照她的想法，退休以後可以養花養鳥，可以打牌逛街，可以含飴弄孫，這實在是一個普通人的夢想。奈何生活總難遂人意，因為鄉村國小招不到老師，她被校長半強迫半懇請，留在學校再上一年課。於是她每天早上不到七點出門，晚上六點回家。現今國小教育改革，“鬆綁”後下午一般三點多已經放學，xxxx老師總歸是最後下課的那一個，還要等到離家遠的孩子有家長來接。碰上“六一”之類搞活動，週末加班就是常事。教書幾十年，咽炎根深蒂固，平素不能吃任何辣椒，一碰必嗆，咳得死去活來。嗓子常常嘶啞，學校偏巧還安排了音樂課給她。後來給她一個“小蜜蜂”，算是權宜之計，只她仍然必須常常含服潤喉片，否則回家以後沒辦法再對我進行思想教育。

我一般管我媽叫xxxx老師，實在是因為我打孃胎起，就已經在念幼兒園——她原來是幼兒園老師。我經常開玩笑説我算是念幼兒園時間最長的人了，大概超過六年。當然，xxxx老師當老師的時間更長，1976年迄今，再有兩年，整整四十年。一個女人並沒有那麼多個四十年再去選擇為一個職業奮鬥，何況他們那一代人，對選擇非常執着。不僅對選擇執着，對選擇以後的生活亦同樣執着。大概正是因為這種執着，在當幼兒園老師的那麼些年裏，哪怕拿過8塊一個月的工資，都沒想過要辭職。中國的鄉村，學校常常並不能被規範管理，7，80年代的國家，也沒有那麼多餘力來關照幼兒園老師的工資高低。我老家所在的鄉，隸屬白沙鎮，大大小小村落，分佈着不下20家幼兒園。這些幼兒園屬於集體辦，是以學費交由鄉中心校，老師並不在編制之內，也就無法享受在編教師的所有福利待遇，也就更沒辦法在1990年伊始的民辦教師轉正大潮中，變成正式老師。

沒轉正的xxxx老師，成日還是忙碌不已。白日裏照管大班小班幾十個孩子，放學回家割草餵豬，做飯洗衣。兼之是大生產隊的團支部書記，參加宣傳隊，於是又要唱歌跳舞，參加鎮裏的演出。我家的獎狀證書，大多是她被評為“先進教師”啦，“先進團幹部”啦，班級鄉里“六一”匯演“一等獎”啦，諸如此類，不勝枚舉。至於我，常常被放養在外婆家，父親要出門做漆工，以擔負家庭開銷。我記憶中的童年，多是忙碌的父母漸次離開我的背影，好在我自小就頗懂得自娛自樂，讀書以後住校，也就更忙碌充實，也可以説，我成長過程中最重要的那幾年，父母並沒有辦法參與。等到我大學畢業，我和他們之間，早已經不復幼年。但我父母的勤勉，尤其母親的好強，做事追求盡善盡美，對我影響極深。我後來去追溯促使性格養成的種種誘因，不得不承認，我這做事急切的性子，幾乎和我母親一模一樣。

待我發現這種誘因，已經是很多年之後。xxxx老師在20xx年通過公開考試，考上了國小老師。從教32年後，她終於如願以償成為了一名在編教師。對她來説，“正式”和“非正式”，壁壘分明。我常常笑她是鄉下人進城，總覺得有個城市户口就可以揚眉吐 氣，待到買了房子遷了户口，才發現城裏開銷太大，買菜都要思量再三，但這些，都只能是如人飲水冷暖自知的事了。轉正了的xxxx老師，被分到xxxx中心校下屬的xxxx國小，繼續下午六點放學回家的忙碌生活。一年後，她帶的班級在xxxx鎮抽考拿了年級第一，再然後，這種情形就成了常態，並給她帶來諸多負面影響，主要是遭同事排擠。大家都在“混”，“混”的程度雖不同，但突然來了一個太勤快太負責的，立刻讓人“混”不太下去，怎能不遭人嫉恨呢？我和她就這個問題做過交流，結果並不能説服她。她就繼續在別人嫉恨的眼光裏評了區“優秀教師”，當選了白沙鎮人大代表，評上了高級職稱。

我其實對做老師這一行有過排斥，也就是因為我母親當老師這些年，尤其在我需要關愛的時候，心思並不都在我身上。倒是脾氣暴躁，常常對我“動手”。我居然沒有長成一名有暴力傾向的'問題少年，不知是哪裏來的運氣。但等後來我自己做了老師，才發現母親不過是在用她自認為最有效的方式對我進行教育，父母對子女總有不可推卸的責任，當這種責任在某些時候出現缺失，反而會以變本加厲的形式出現。大概是所謂“亡羊補牢”了。我自己當班主任的這些年，偶爾會矯枉過正，也都是“恨鐵不成鋼”的原因。做老師的，總是難免“雞婆”，孩子交到手裏，如果教不好，良心上過意不去，這已經跟拿多少工資沒什麼關係了。

我跟xxxx老師不同，大學畢業後通過公招考試來到學校，已經是在編教師。初始工資一個月500來塊錢，比她當年高出很多倍。大概六年以後，20xx年前後，國家對整個教育體系教師工資待遇進行了大幅度提升，再後來實行績效工資，待遇就更好了一些。我媽常説我是生在紅旗下，長在陽光裏，就更該懂得知足，懂得感恩。我不和她説感恩與否的事，我只説做好本職工作，對得起老師的職業操守，對得起這個行業揹負的道義責任，對得起我自己的良心，也就足夠了。

正因為這樣，學校班主任津貼100多塊錢的時候，我還是從未對工作懈怠。大致是帶xx級電商班的時候，一邊還在自修，一週20多節語文課，還要應付學校組織的各類活動，忙得不可開交。同樣的情形在去年再次出現，班主任兼任專業系團支部書記，參加學校藝術節，要編排話劇，要編排600人的大朗誦，要上課，要管理班級大小事務，週末沒有休息，一個人當幾個人使，像磨芯，被磨得簡直沒了生氣。但咬牙能過的事，也斷沒有推卸的道理。演出獲得極大成功，班級活動也在學校評比裏拿一等獎，我則收穫了幾個“大紅本”。演出結束那天晚上，緊繃的弦陡然放鬆，我頹坐靠椅，心裏卻很是滿足。也許做老師實在辛苦，不過，當看到一屆又一屆學生在手裏畢業，慢慢長成能擔負起社會責任的青年，就覺得一切付出，都有了意義。

xxxx老師和我，我們倆，上世紀到本世紀，殊途同歸。也許這一生中有過很多其他選擇的機會，但都站在三尺講台，未曾離棄。實在説，做老師掙不了大錢，大致就是滿足温飽的程度，更不可能有什麼奢華享受，什麼優厚待遇。我們有過抱怨，有過怨憤，有過不甘，xxxx老師或許還不會背“師者，傳道授業解惑也”，但我們都用生命，在踐行“傳道、授業、解惑”的使命。這使命既崇高又普通，既華麗又樸素。因為一個民族的希望，都在這些普通教師身上得以延續。

再過二十年，我也會兩鬢斑白，惟願到時，我仍無悔今日所作出的決定，我和xxxx老師，我們倆，能看到中國教育更明朗的未來！

教師對工作的感悟11

在來到我們__國小當老師至今也有一段時間了，期間我也算是適應了教師這份充滿着神聖意味的職業，對於如何教導孩子們知識和如何讓孩子們認真學習都有了一定的心得體會。雖説這些心得體會與其他資深教師的經驗相比較起來完全不值得一提，但是卻依然讓我感到非常的開心。因為這意味着我已經在教師這個行業裏邁出了堅定地一步，現在我將我在工作中收穫的心得進行如下彙報：

一、教學工作方面

在經過了實際的工作鍛鍊以後，我迅速的將我在學校之中所學到的知識融入了我的工作中來，在日常的工作裏，我也經常向其他的優秀教師和前輩進行請教，請教一些我在教學工作中以及備課上遇到的問題，如果能夠預防的就提早做好準備，出現了問題的就牢記這次教訓，保證不會再有第二次重複犯下錯誤的事情發生。

在與學生的相處中，我也憑藉着我的親和力很快跟同學們打成一片，學會如何用學生們喜歡的方式去教育學生。但是也有一些不如意的地方，但最終都靠着逐漸掌握的教師威嚴渡過了這些問題，初步學會了如何管教學生。

在教學上，我也在工作中對課本越來越熟悉，在空閒的時候我常常會在家裏或者辦公室裏鑽研課本，學會領悟課文的中心思想和藴含的意思，使我能夠在教學中更加得心應手，能夠更好地將知識掰碎傳授。

二、個人心理思想方面

在工作中，我逐漸的把握住了自己的定位，將自己從學生的心態轉變為了一名人民教師，對自己不再是以學生的標準，而是以一名優秀教師應該具有的能力和品質來要求自己的行為，加強了對自己的管理，讓自己的一言一行都對得起教師的身份，在上課時都穿着較為嚴肅正式的`服裝，學會以一個教師的角度來看待問題。

因此，我在工作中有了前所未有的新鮮體驗，對於過去學生時代老師的一些行為和想法又多了一些理解，在感慨的同時也更加的認真去面對我的學生了。並且在教學中我發現了對學生最好的態度就是公平公正，並且在日常工作中努力讓自己做到。

三、工作上的不足

在工作中我除了獲得進步以外，還發現了很多自己的不足。首先自身沒有緊張起來，在剛開始的時候常常忘記自己已經是老師了，還像個學生孩子一樣。雖然現在已經好了很多並且再往更好地方向發展，但是我卻仍然要時刻強調自己的身份，做到對學生負責，對自己負責，要對得起自己老師的身份。

我相信我能夠成為一名優秀的教師，因為我真心地熱愛這個職業，熱愛學生和學校，希望能夠在以後的工作中收穫到更多，成長更快。

教師對工作的感悟12

經過七天的實習實習，我終於瞭解到做一名人民教師並不是一蹴而就的事情。

就像許多老師説的，講課要台上十分鐘，台下十年功。結合遂溪縣第四國小開展的這次見習活動，細細體會，覺得這句話説得非常恰當。由於教師講課時，不單要按照自己準備的內容來講授知識，同時還要應付學生的突發問題，並隨時給學生提供解答技巧。以前，我覺得作為一個老師，只需要做好備課的準備，按照自己的思路去上課，但是後來發現自己的很多想法都不現實，很難達到一個合格教師的標準。

另外，通過這次實習，讓我感受頗深的是：老師的角色不能一成不變，要學會變通，合理安排。經過這些天的實習，發現這裏的老師有一個共同之處：他們都很善於把握自己的角色，把課堂氣氛搞得相當活躍，不會一成不變。一位成功的教師，不是把所有的知識都灌輸給學生，而是在教學中為學生指明瞭學好知識的道路。

此外，這次實習給我留下深刻印象的是，面對不同的年級，老師的講課重點也應隨時轉換好。對師範專業的學生來説，國小二、三年級的教師，教學目標應集中在教學生認識生詞和生詞方法，而不應出現急於求成的錯誤。七年級到三年級是國小的中間階段，要注重詞彙理解，加強閲讀能力，不要浪費太多時間教學生識字和識字。國小生五、六年級已經具備了良好的閲讀能力，教師應把閲讀技能和寫作技能作為教學的重點。

另外，我也理解了學高為師，身正為範的意思，這裏主要涉及的是做人的問題，學生都有向師性，其實就是做人的一種認同感；同時，學生接受教育的過程也是人格完善的.過程，教師的人格力量是無形的，無法估量的，教師要真正做學生的引路人。老師作為管理者，必須具有較強的組織領導和管理協調能力，這樣才能提高教學效率，促進學生的發展；作為教師，必須充滿愛心，教師對學生的愛應該是無私的，平等的，就像家長對待孩子一樣，所以老師就是家長。同時，教師也要善於發現每一位學生的閃光點和發展需要；教師作為學生的朋友，作為學生的良師益友，就是要注重師生之間的交融，師生之間的融洽程度、親和力達到知心朋友的程度；教師作為學生的心理諮詢師，要懂得教育學、心理學、健康心理學等，瞭解不同學生的心理特徵、困惑與壓力等，及時給予幫助與排解，培養學生健康的心理素質。

從低年級到高年級，學生的心理和行為逐漸走上了正常的學習軌道，我想我也逐漸懂得了怎樣從一個學生到一個老師，成功的轉變。與他們共同學習，共同探索，共同思考。它們教給我很多東西。我愛這些學生，我也非常愛他們的這個工作崗位。但願自己能夠再接再厲，與學生一起成長，成為未來的優秀語文教師。

教師對工作的感悟13

在語文教學過程中，一堂課的展開，可以基於各種考慮。為了尋求“有效”“高效”，我們不妨從學生立場出發。“我已認識了這篇課文裏所有的字詞，我可以完整地把課文默讀完，並且知道課文表達的主要意思。”這是教學的起點。如果大部分學生能獨立做到這一點，那麼這將不是課堂上要做的事。

“我還想知道作者為什麼要這樣寫，她的好多感受、體驗我也有，我怎麼想不到要這樣表達？她還有些感受，我怎麼體會不來？”這是更高的層面。這個時候，老師的作用就體現出來了。老師是一個特殊的讀者，他要比一般讀者多做好多的事情。首先，他要有自己的獨特的閲讀心得；其次，他要儘可能理解作者的意圖；再次，他還要理解編者的意圖；最後，他要對自己的學生了如指掌，知道他們的理解能達到什麼程度，通過自己的幫助又能提高到什麼程度。要做到這四點不容易。需要經驗、需要智慧，更重要的是要潛心鑽研。

平心而論，語文課堂一直以來都是低效的。這是由語文自身的特點決定的。比如，不可能通過一堂作文指導課就讓學生寫出文從字順的文章來。語文像農業，它有其生長規律。耕田、插秧、施肥、除草，春去秋來，才能有所收穫。靠的是日積月累的功夫，靠的是天賦和靈氣。古人講“頓悟”講“靈感”，我的理解是經過長期的黑暗摸索，突然在某一剎那豁然開朗。有的孩子“開悟”的早，有的孩子“開悟”的晚。這裏，老師其實可以起到很大的作用。也許，在某節課上，你與他的對話，就能幫助他一下子明白，哦，原來，天下文章就是這麼回事啊。

所以説：

1．做一個有思想的語文教師，自己的`人格要獨立，思想要獨立，對語文要有自己的見解和主張。如果僅僅藉助教學參考書備課、上課，那麼他永遠不會有自己的思想

2．做一個有思想的語文教師，要有學生立場。看問題的立場很關鍵。俯下身來，用孩子的眼光去看，對於教學至關重要。

3．做一個有思想的語文教師，要教會學生“文本細讀”。文章的精妙，往往藏在細微之處。要學會“牽一髮而動全身”，並領悟“傷其十指，不如斷其一指”的要義。

4．做一個有思想的語文教師，應該明白一堂課給學生的其實很有限，那就努力把最適合給、最需要給的給他們，甚至只是他們中的一個。

5．做一個有思想的語文教師，應該明白三年給學生的影響將是三十年甚至一生。“人情練達即文章”，教師要用自己的思想去影響學生的思想，用自己的智慧去點燃學生的智慧，用自己的人格去塑造學生的人格。

教師對工作的感悟14

一、 認真備課。 認真備課是上好課的前提準備。根據教材內容及學生的實際，設計課的類型，擬定多種教學方法，並對教學過程的程序及時間安排都作詳細的記錄，認真寫好教案。每一課都做到“有備而來”，每堂課都在課前做好充分的準備，並蒐集各種能吸引學生注意力和學習興趣的影片資源，課後及時對該課作出總結，寫好教學反思。

二、 增強上課技能，提高教學質量，使講解清晰化、條理化、準確化。 做到情感化、生動化，線索清晰，層次分明，言簡意賅，深入淺出。在課堂上特別注意調動學生的積極性，加強師生交流，充分體現學生的主體作用，讓學生學得容易，學得輕鬆，學得愉快；此外，注意精講精練，在課堂上老師講得儘量少，要多引導學生動腦思考；同時在每一堂課上都充分考慮每一個層次的學生學習需求和學習能力，讓各個層次的學生都得到提高。

三、 虛心請教其他老師。 在教學上，有疑必問。在各個章節子目的學習上都積極徵求指導老師的意見，學習他們的方法，同時，多聽老師的課，做到邊聽邊講，學習別人的優點，克服自己的不足，並常常邀請其他老師和同學來聽課，徵求他們的意見，改進工作。

四、 認真負責批改作業。對學生的作業批改及時、認真，分析並記錄學生的作業情況，將他們在作業過程出現的問題作出分類總結，進行透切的評講，並針對有關情況及時改進教學方法，做到有的放矢。

五、 積極推進素質教育，開好“講文明樹新風”的班會。 目前的考試模式仍然比較傳統，這決定了教師的教學模式要停留在應試教育的層次上。為此，我在教學工作中注意了學生能力的培養，把傳受知識、技能和發展智力、能力結合起來，在知識層面上注入了思想情感教育的.因素，發揮學生的創新意識和創新能力，讓學生的各種素質都得到有效的發展和培養。同時，健全的人格必須是德智體美勞的全面發展，針對身心的健康發展，我開展了主題班會，引導學生樹立正確的價值觀，使同學們做到自覺尊敬老師，愛護同學，相親相愛。

教師對工作的感悟15

一年之中，最富有詩意的季節，莫過於秋季了。是的，秋天是收穫的季節，它給我們每個人帶的禮物也是不一樣的。而我在這個季節，收穫到的就是光榮的成為了一名人民教師。在捷克的教育家誇美紐斯的眼中：教師是太陽底下最光輝的職業；在蘇聯的政治家加裏寧看來：教師是人類靈魂的工程師；而在一個剛剛走上教書育人崗位上的我的眼中，又有哪些深刻體會呢？

1、重視“言傳”外的“身教”

“作為一名教師，上，無愧於領導和家長的信任。下，無愧於學生，盡職盡責，傾心施教。”這是入職的那天，王校長對我們兩位新上崗教師説的話。剛開始，我對這句話似懂非懂，直到有一天早晨，我有事，晚到校了2分鐘，到學校的時候，王校長，已經對各個班級巡查完畢了，我很納悶：校長怎麼來這麼早啊？後來，我一連幾天都留意觀察這個現象，發現：王校長，每天都是早到幾分鐘，第一時間對每個班級先進行巡視。他的巡視，不僅僅只是為了看各班級學生是否在學習，更重要的是，他在用行動告訴大家：作為一名教育工作者，要時刻記得，教師是學生的一面鏡子，要注重身教，要用自己的行動，為學生樹立前進的旗幟，指明前進的方向。現在的我每天早上迎着第一縷陽光，和同學們相互問候，和他們一起打掃衞生，下午放學時，和學生們再見,然後看着他們帶着的興奮的表情走出教室。

2、善於鼓勵

“這個學生的字跡真醜”“劉同學放學要留下來了，因為今天字跡太差，老師讓他重新寫了”。這是開學之初的時候，我聽到科任老師和班級同學談論的最多的。是的，我們班的.劉同學，字跡最差，每次課堂作業要寫好幾遍。剛開始的時候，和學生溝通，每次都是口頭上答應了，但是作業交上來，一塌糊塗。後來，和家長溝通，家長也説，每次都是坐在他跟前寫，而且假期還報了書法班，但還是寫不好。後來，有一天，我在批改家庭作業的時候，寫了這樣一句話：“內容全部正確，但是字跡有待提升，老師相信你一定可以寫好的！”果不其然，過了幾天，劉同學的字跡，雖説算不上“良好”，但是比起之前，有了提升。就連他的家長也反映，比之前要寫的“好”了。通過這件事，使我明白了：鼓勵勝於批評，正如我們學習的課文《掌聲》一樣，積極地期望能給人帶來巨大的影響，一點點鼓勵，一點點關愛，也許就能創造偉大的奇蹟。

3、重視意志力的培養

意志力的培養，我感覺對於每個人來説都是非常重要的。不能按時完成當天的作業，上課不能集中注意力，不是走神，就是做小動作或者思想飛到窗外。每個學校的學生，都會多多少少出現的問題。針對這樣的情況，我認為：

（1）幫助學生確立良好目標和自信心，因為有了目標和信心，學生才會有學下去的渴望。

（2）從小事來培養學生的意志力。有小到大，日積月累，就不可思議了。

（3）正面教育與紀律約束相結合。我教的是國小三年級，講太多的道理，他們可能還消化不了，還需要一定的紀律約束相結合，才能更好的提升自己。

4、始終樹立“終身學習”的理念

漢代劉向在《説苑建本篇》中這樣説道：少而好學，如日出之陽;壯而好學，如月中之光;老而好學，如炳燭之明。意思就是：青少年的時候喜好學習，如同早晨初升太陽的陽光一樣；中年的時候喜好學習，就像正午太陽的陽光一樣；晚年的時候喜好學習，就像把燭點燃一樣明亮。其實，説的也就是我校琴棋書畫樣樣精通，帶領同學們打快板、編歌訣的袁主任和自學文言文、攝影、視頻剪輯的秦老師他們這一類人，他們不斷用自己的行動，告訴我學習永遠都不晚。南宋學者朱熹也曾經留下“問渠那得清如許，為有源頭活水來”催人奮進的詩句，由此可見不斷學習的重要性。而且當今社會是一個競爭激烈，需要不斷學習的社會，作為一名教師，如果不能夠不斷更新知識結構，不豐富自己的學識，不隨着社會的變化而發展，勢必會被這個社會所淘汰。因此，對於一個剛走上教師崗位的我，現在努力做到每週堅持讀一本書，堅持進步一點點。

彷彿昨天還是綠樹成蔭的光景，一轉眼已經來到了北風呼呼的寒冬了。馬上就是20xx年了，作為新時代祖國花朵的培育者，要抓住20xx年的尾巴，從微笑開始，嚴於律己、努力工作、不斷創新，去見證奇蹟、創造美好的未來。為美好的家鄉教育貢獻自己的微薄之力。