設計員崗位職責(集錦15篇)

隨着社會一步步向前發展，我們每個人都可能會接觸到崗位職責，制定崗位職責可以有效地防止因職務重疊而發生的工作扯皮現象。我們該怎麼制定崗位職責呢？以下是小編整理的設計員崗位職責，歡迎閲讀與收藏。

設計員崗位職責1

崗位職責：

1.負責對工程工地的現場勘察，繪製設計圖紙，根據圖紙和甲方要求及法規進行編制配置清單及形成方案，提交主管審核；熟悉各項目中相關行業的相關法規及要求，能夠運用到項目中去；對工程工地的現場勘察，根據相關法規及甲方要求繪製圖紙，並根圖紙及甲方要求形成相應的預算清單及方案提交主管審核；需要投標時，積極配合主管優化項目的預算清單及方案，形成最終有效的文件，直至投標完畢。

2.能能夠獨立製作投標文件，並且有效，無差錯，完成投標任務；能夠獨立完成招標文件所提出的響應要求，例如：投標保證金、投標響應文件反饋；能夠完全理解招標文件裏面所提出的需要提供文件及內容，對不理解內容及文件能做到及時提問；能夠獨立完成公司的投標文件，做到商務文件做到內容與實際完全符合，公司文件資質文件、參與人員證件、技術文件等沒有少放、漏放，做到內容完全填寫正確；完全積極配合主管或者其他下達任務人員，做到認真檢查，發現問題及時修改，最終形成有效文件，直至投標結束，形成報告文檔存檔，培訓其他同事；

3.按設計項目的區域、設計檔案分類、整理、保存工程設計資料（電子文檔）；對所有項目設計文件及過程文件進行分類整理，按原有的分類方式，保存在數據服務中；對所有設計文件統一放置於數據服務器中的硬盤，每月的最後一天進行備份至設計員本地盤，形成雙重備份，防止丟失；

4.能夠獨立完成金融系統安防項目的公安立項、論證、驗收工作中的過程文件；需要做到獨立完成所有金融系統項目的立項並且使之準確、有效；能獨立完成各金融各金融系統項目的公安論證、對專家所提出的不足之處及時進行變更，並進行提交，形成文檔及時保存至服務器中；能夠獨立完成金融系統項目的驗收過程文件整理，並使之準確、有效，保存至數據服務器，還要根據項目情況，形成有效有審計材料，直至項目通過驗收，並結款；

5.審查建設項目的預算與工程結算；能夠做到審查其他同事所做的預算及配置清單，提出更好的優化及意見；

6.參與技術交底對設計內容進行技術交底，並形成記錄文件，文檔進行保存；在金融系統中，項目論證後，能夠及時對主管提出申請項目的技術交底；參與由主管組織的與項目管理組及施工隊等，進行的技術交底，形成記錄文件，文檔進行保存，確保工程質量；

7.配合製作工程變更文件及工程驗收相關材料的編制；

8.及時更新數據庫中的數據文件，形成最終有效文件，供其他同事參考及存檔使用；能夠對自己設計的文件形成最終版文件，更新至服務器，避免數據重複錯亂，給其他同事造成不便；

9.配合項目管理組對各工程施工隊上報的工程量進行編制工程量計算式並複核；配合項目管理組對項目的工程量進行編制與複核，計算準確有效的工程量，控制項目的成本；製作金融系統中相應的驗收資料，形成文檔進行保存，供日後查閲；配合項目管理組對工程對需要評審項目的`計算式進行了編制；

10.能夠單獨帶領公司新來同事，使新同事在你的帶領下能夠獨立進行設計任務。能夠帶領新進同事，把主管分配的設計任務，通過學習你的指導能夠有效的完成任務；能夠形成有效的培訓文檔，為日後培訓新同事保留好資料；

11.能夠獨立對其他同事進行系統培訓，通過培訓提高其他同事的工作效能；對系統有自己獨立的的理解，形成培訓資料來培訓其他同事；

12.能夠獨立學習新系統新產品，通過自身的學習幫助與提高整個設計團隊的工作效能；對新系統及新產品有自己學習的渴望，幫助與提高整個設計團隊的整體工作效能；積極參與公司組織的各類培訓及認證證書的考試；

13.嚴格遵守公司的保密制度；在工作過程中，嚴格遵守公司的保密制度，不得池露公司機密及其他公司機密；

14.對交辦的其他工作任務的進行配合；

崗位晉級標準：

1.一級：能獨立完成工作職責中的1-3的初級基礎設計項目；

2.二級：能獨立完成工作職責中的4-5的初級晉級設計任務項目；

3.三級：能獨立完成工作職責中的6-8的中級基礎設計任務項目；

4.四級：能獨立完成工作職責中的9-10的中級晉級設計任務項目；

5.五級：能獨立完成工作職責中的11項目的中級設計任務；

6.六級：能獨立拓展並開發新產品新系統領域，並具有良好的溝通能力，組織團隊，高效完成公司領導交辦的各項任務。

設計員崗位職責2

1、項目經理職責

(1)主持項目經理部的生產經營管理、技術決策、材料確認和組織實施公司決議。

(2)主持項目經理部生產例會，召集或參加公司重要會議。

(3)負責制定項目經理部經營計劃經總經理批准後，組織實施。

(4)根據市場需求和項目經理部實際情況，向總經理提出項目經理部資源需求計劃和經營戰略計劃。

(5)組織預算方案制定、實施、控制。

(6)負責對工程施工過程進行整體組織安排；

(7)組織對勞務分部隊伍的評定；

(8)審閲公司及項目部重要文件和經營報告、報表，在權限範圍簽發文件。

(9)負責安排項目經理部管理人員的培訓工作。

(10)擬訂項目經理部的基本管理制度，報公司批准後施行。

(11)擬定項目經理部內部管理機構設置方案、人員編制和薪酬方案，報公司備案。

(12)組織制定並實施項目經理部的具體規章和工作程序。負責編制項目經理部質量管理辦法，保證提供符合標準的產品和服務。

(13)提出重大技術、設備改造更新建議和預算外開支計劃。

(14)在必要情況下對所屬下級授權。

(15)制定直接下級崗位描述，定期聽取述職並對其做出工作評定。

(16)巡視、監督、檢查和推動項目經理部的各方面工作。

(17)及時向總經理彙報項目經理部經營管理運作情況和有關數據。

(18)培養和發現人材，提請聘任或解聘項目經理部管理人員。

(19)受理直接下級上報的合理化建議，按照程序處理。

(20)填寫直接下級的過失單和獎勵單，根據權限按照程序處理。

2、項目技術負責人職責

(1)項目部工程技術管理工作的組織和指揮者；

(2)協助項目經理做好質量管理工作；

(3)組織編制項目施工組織設計，施工技術方案，專業施工技術方案和工序設計並審批；

(4)組織項目經理部有關部門對待大型或特殊工程，對項目經理部有關人員進行技術交底；

(5)對項目經理部質量保證體系運作情況組織有關人員進行定期指導與檢查，並組織領導ISO9000標準認可項目經理部的掛牌工作；

(6)負責公司年度項目創優規劃的實現；

(7)定期組織召開質量研討會，總結經驗，相互交流；

(8)審定季節安全技術措施；

(9)審批重大工程安全措施；

(10)負責公司安全生產技術管理工作。

3、專職質量檢查員負責人

(1)負責對現場材料質量的檢查，符合質量標準要求的方可使用；

(2)負責項目質量目標及質量計劃的貫徹實施；

(3)考核施工操作人員的技術能力；

(4)檢查現場施工質量，配合監理對工程質量進行各類檢驗；

(5)辦理現場材料檢驗、實驗相關事宜；

(6)檢查校正現場測量儀器，檢測設備的精度和有效期；

(7)檢查機具、工具的加工精度和有無存在隱患；

(8)提供現場檢測數據，配合技術資料的編制工作。

4、專職安全員

(1)編制季節性安全技術措施；

(2)編制重大工程安全措施；

(3)負責安全生產的具體管理工作；

(4)組織進行安全教育、培訓和考試工作；

(5)編寫安全技術交底，檢查落實交底情況；

(6)檢查施工機械的安全和保養狀況；

(7)檢測現場動態安全數據；

(8)管理臨電使用安全及明火（動火證）的簽發；

5、資料員職責

(1)熟悉檔案管理相關程序並建立有針對性的檔案管理辦法。

(2)對所轄項目的圖紙和現場情況，合同概況，施工部位，特殊施工工藝應全部瞭解並存檔備查；

(3)完成投標活動中規定的檔案建立、存儲工作；

(4)收集和記錄員工的各項工作，並隨時收集項目各類資料；

(5)負責對外聯繫和內部傳達；

(6)主持辦公室的全面日常工作；

(7)掌握並按規定使用印鑑；

(8)制定項目經理部的培訓計劃。

(8)質量資料的管理包括項目部資料管理是否按照公司要求運行，重點是竣工資料；

(9)程序管理的各項資料收集，存檔和管理包括項目部竣工資料以外全部憑據和各項往來文件；

(10)協助做好辦公室的各項工作；

(11)跟蹤及督辦計劃內部門員工的各項工作；

(12)維護和執行管理手冊中的相關工作；

(13)監督和協助員工正常工作；

(14)明確施工目標：符合北京市有關規定及業主的相關要求。

6、項目預算員職責

(1)熟悉工程技術，工藝過程和計量規則；

(2)掌握國家有關概預算編制的有關規定和取費的相關條款；

(3)瞭解常用材料規格和常規做法及組價過程，並在相關部門的配合下獨立編制項目的成本報告，籤批後跟蹤執行。

(4)負責編制或深化工程概預算書及工料分析，根據各業務部門提供的索賠意向或信息做好索賠；

(5)執行部門管理手冊中的相關工作，以部門業務範圍為目標努力提高自己的`業務水平；

(6)在預算員崗位業務的基礎上，編制三個階段的成本報告，供領導決策；

(7)項目開工之前在相關部門的配合下編制項目成本計劃書，分析全面地主材用量、輔材用量、人工量、機械費及最低易耗用量；協助計財室編制竣工決算報告，並做好分析和總結。

(8)認真研究提高業務水平，及時提供核算依據報批並執行。

7、專業施工員職責

(1)負責工程開工前期各種手續的催辦工作，臨建的報批，建設，組織人員及材料、機械的進場；

(2)配合公司主任工程師編制項目總進度計劃報經理審批；

(3)按照審批的計劃，協助項目經理編制月計劃。周計劃的具體實施計劃，並備案管理，以日報形式遞交主管審批；

(4)負責處理施工期間各種技術，質量，安全，文明施工，材料；

(5)負責進場等各技術問題，並定期以文字形式向經理彙報，不斷學習和改進施工技法；

(6)負責施工設備和機具的管理工作；

(7)負責新技術、新材料、新工藝的應用並及時做好總結；

(8)負責編寫項目施工管理方面的總結（工期、質量、安全、文明施工、成本等方面）

(9)組織項目各項施工和竣工驗收工作；

(10)負責對區域的施工技術資料定期檢查與指導，及竣工前的資料收集彙總交圈工作；

(11)樹立工程項目索賠的意識，及時收集完整的索賠資料並得業主和工程師的認可，及時協助項目經理辦理簽證手續。

設計員崗位職責3

職責描述:

1、新產品和二次開發產品方案、三維設計及工程圖、bom等技術資料輸出，樣機試生產及跟進改善;

2、參與月度設計變更會議，組長指定的一切準備資料按時保質保量提供;

3、負責協助現場加工及裝配問題的分析、解決及處理與標準機型持續優化;

4、對需求部門提供必要的技術支持;

5、參加部門周例會，需提前對本週內遇到的.異常點、以及完成或未完成的工作任務向組長進行彙報與討論解決方案。

6、完成公司和直屬上級下達的工作任務。

任職要求:

有一年以上非標自動化項目設計工作經驗，能熟悉應用各類製圖軟件(solidworks、proe)，吃苦耐勞，有團隊精神;

最好懂數控車牀或者注塑機

設計員崗位職責4

1、及時與客户溝通，制定出廣告方案，供客户審核，並在客户審核同意後在客户要求時間內完成製作安裝；

2、廣告設計、校對；

3、及時與工程部協調好安裝事宜，並在羣裏及時發送安裝示意圖及安裝事宜並打印紙質安裝樣圖。

4、及時向客户反饋安裝進度並附安裝照片；

8、負責媒體動態信息根據安裝照片核對、更新；

6、客户項目監測照片、PPT文件信息回饋；

7、客户信息統計分類分檔，每週更新一次；

8、有問題及時向部門主管或經理反映；

9、及時配合公司其他部門轉發公司相關事宜的朋友圈信息。

10、每天及時彙報當日工作情況，週末及時彙報本週工作完成情況和下週工作計劃。

11、及時記錄接受憑證和結算清單，做到不漏計、不多記。

12、協助部門主管完成其他各項工作。

設計員崗位職責5

機械設計員1項目承接工作,負責項目的方案設計、討論、投標文件製作等;

2從事項目生產工作,負責項目計劃、實施、控制,從項目生產開始到項目終驗收結束;熟練掌握二維、三維設計,具有很強的獨立設計及團隊能力

根據客户的實際要求,排出可行的技術方案,然後協調各個部門進行生產前期準備,協助領導安排幫助本項目人員的對各個部件以及整個機牀的設計工作的輔導,並完成加工工藝與加工實際的前期設計工作

2.主管項目設計工作,包括人員調配,日程定製,項目管理,項目驗收等。

3.全面負責設計團隊人員管理,設計進度計劃;

4.帶領團隊按時保質保量完成開發任務;

5.負責非標設備開發,結合國外設備結構形式和市場需求,設計開發不同結構形式、功能的非標設備

6進行市場考察和調研,捕捉功能性設計動向與新工藝的採用;

7根據公司發展戰略組織制定產品訂貨戰略規劃,參與公司重大經營決策;

8制定年度目標和計劃,總體部署並監督計劃的執行;

9以用户產品為導向,圍繞不同用户產品制定方案,負責內部評審的統籌組織及分析總結;

10負責本科室人員的培訓及績效考核的執行,協調好與公司各相關部門的工作銜接與配合。

【任職要求】:

1彙報上級是德國人英文聽説讀寫要無任何問題

2 40歲以下,組合機牀相關行業4年以上工作經歷,有汽車發動機等相關零件加工生產線排布經歷,主擔當整機交付業績2次以上,身體健康

3.能接受經常出差,211/985重點大學及英語有交流能力者優先。 1項目承接工作,負責項目的方案設計、討論、投標文件製作等;

2從事項目生產工作,負責項目計劃、實施、控制,從項目生產開始到項目終驗收結束;熟練掌握二維、三維設計,具有很強的獨立設計及團隊能力

根據客户的實際要求,排出可行的技術方案,然後協調各個部門進行生產前期準備,協助領導安排幫助本項目人員的對各個部件以及整個機牀的.設計工作的輔導,並完成加工工藝與加工實際的前期設計工作

2.主管項目設計工作,包括人員調配,日程定製,項目管理,項目驗收等。

3.全面負責設計團隊人員管理,設計進度計劃;

4.帶領團隊按時保質保量完成開發任務;

5.負責非標設備開發,結合國外設備結構形式和市場需求,設計開發不同結構形式、功能的非標設備

6進行市場考察和調研,捕捉功能性設計動向與新工藝的採用;

7根據公司發展戰略組織制定產品訂貨戰略規劃,參與公司重大經營決策;

8制定年度目標和計劃,總體部署並監督計劃的執行;

9以用户產品為導向,圍繞不同用户產品制定方案,負責內部評審的統籌組織及分析總結;

10負責本科室人員的培訓及績效考核的執行,協調好與公司各相關部門的工作銜接與配合。

【任職要求】:

1彙報上級是德國人英文聽説讀寫要無任何問題

2 40歲以下,組合機牀相關行業4年以上工作經歷,有汽車發動機等相關零件加工生產線排布經歷,主擔當整機交付業績2次以上,身體健康

3.能接受經常出差,211/985重點大學及英語有交流能力者優先。

設計員崗位職責6

1.參與編寫項目任務書和項目運作方案並予以實施。

2.完成機牀結構、機械零部件、配套產品、專用設備、工裝夾具、外包圍以及測試平台等的設計及現有產品的工藝改進工作。

3.協助完成新產品試製和項目測試平台的設計工作，配合測試人員制訂測試計劃、方案，協助完成項目調試、測試工作。

4.配合其他項目組完成研發任務。

5.編制項目工藝文件的.技術標準、技術推廣文件樣稿，配合工藝人員制定產品工藝文件、作業指導書。

6.對相關部門和人員提供技術支持和技術培訓。

7.參與所負責的新產品的市場推廣工作，跟蹤、分析用户反饋對產品持續改進。

8.組織編寫、整理項目最終形成的技術和通用文件並轉交相關人員。

9.收集、整理、分析相關領域技術資料，對相關新技術進行動態跟蹤、研究並轉行政文員備案。

設計員崗位職責7

職責描述：

1、完成設計經理交給的`日常工作。

2、單獨負責公司項目消防設計和製作；

3、協助其他部門人員，完成設計及製作；

4、如需為其他合作單位工作，則需做好溝通協調工作；

5、負責消防設計成本的控制；

6、保證工作能按時保質完成。

任職要求：

1、大專以上學歷，要熟悉word、excel、pdf和cad軟件的使用；

2、誠信、具有良好的溝通協調能力，認真積極，責任心強；語言表達能力強；

3、熟悉消防規範，對消防系統有一定了解，懂消防設計優先，熟悉工程招投標法律及規範，招投標流程熟練。

相關福利：

①年底雙薪

②績效獎金

③交通補助

④通訊補貼

⑤帶薪年假

⑥過節費福利

⑦員工旅遊

上班時間：

8：30—12：00，13：30—17：30，大小周

設計員崗位職責8

1.主動的經常收集各種工作資料，多方面收集設計發展信息，豐富設計思想；

2.負責廣告的創作、設計和製作；

3.對策劃部提供的`有關資料和意見加以分析，依照廣告計劃的要求，配合消費者的心態，完成創意方案；

4.會同各相關部門，制定出整套廣告方案，供客户審核，並在客户審核同意後進行製作；

5.完成各項目、各部門交辦的設計工作。

設計員崗位職責9

1、根據產品開發計劃制訂模具設計計劃並組織實施。

2、根據產品配套開發説明書，確定模具總體結構方案並在需要時組織模具總體結構評審

3、根據產品圖和產品配套開發説明書，審定具體的模具結構、主要部件的'配合，組織模具設計整改。

4、根據部門職責，完善本部門的業務流程並實施

設計員崗位職責10

1、組織參與重要項目的創意構思、文案及客户提案,、給予前期提案、設計創意説明及後期結案報告等服務

2、在設計師指導下,執行並監督所負責項目的`創意構思和文案;

3、稿件思路清晰,能夠完成稿件寫作思路規劃;

4、協助項目經理進行創意提案,保證工作的順利推進;

5、獨立撰寫各類稿件(新聞稿、綜述稿、評論稿、專訪稿等)、策劃方案、報告等。

1、新聞學、傳播學、中文、經濟管理類相關專業,大學本科以上學歷;

2、熟悉相關行業,三年以上市場策劃及文案工作經驗,有整合推廣成功案例者優先;

3、能夠準確捕捉產品亮點,具備恰如其分的文字表現能力;

4、熟悉專業創意方法,思維敏捷,洞察力強,文字功底紮實,語言表達能力強;5、能獨立完成項目、廣告等推廣文案的撰寫。

設計員崗位職責11

1.協助和獨立完成新產品的研製以及老產品的持續改進工作。

2.進行產品性能分析、技術可行性研究與評定工作。

3.總結產品研發經驗，持續改進產品性能。

4.參與公司質量事故的分析及處理工作。

5.解答客户設計產品的`技術問題。

6.收集和分析產品市場信息，協助技術組長開展新產品立項、設計和開發工作。

設計員崗位職責12

崗位職責：

1.負責對工程工地的現場勘察，繪製設計圖紙，根據圖紙和甲方要求及法規進行編制配置清單及形成方案，提交主管審核；

1.1.熟悉各項目中相關行業的相關法規及要求，能夠運用到項目中去；

1.2.對工程工地的現場勘察，根據相關法規及甲方要求繪製圖紙，並根圖紙及甲方要求形成相應的預算清單及方案提交主管審核；

1.3.需要投標時，積極配合主管優化項目的預算清單及方案，形成最終有效的文件，直至投標完畢。

2.能能夠獨立製作投標文件，並且有效，無差錯，完成投標任務；

2.1.能夠獨立完成招標文件所提出的響應要求，例如：投標保證金、投標響應文件反饋；

2.2.能夠完全理解招標文件裏面所提出的需要提供文件及內容，對不理解內容及文件能做到及時提問；

2.3.能夠獨立完成公司的投標文件，做到商務文件做到內容與實際完全符合，公司文件資質文件、參與人員證件、技術文件等沒有少放、漏放，做到內容完全填寫正確；

2.4.完全積極配合主管或者其他下達任務人員，做到認真檢查，發現問題及時修改，最終形成有效文件，直至投標結束，形成報告文檔存檔，培訓其他同事；

3.按設計項目的區域、設計檔案分類、整理、保存工程設計資料（電子文檔）；

3.1.對所有項目設計文件及過程文件進行分類整理，按原有的分類方式，保存在數據服務中；

3.2.對所有設計文件統一放置於數據服務器中的硬盤，每月的最後一天進行備份至設計員本地盤，形成雙重備份，防止丟失；

4.能夠獨立完成金融系統安防項目的公安立項、論證、驗收工作中的過程文件；

4.1.需要做到獨立完成所有金融系統項目的立項並且使之準確、有效；

4.2.能獨立完成各金融各金融系統項目的公安論證、對專家所提出的不足之處及時進行變更，並進行提交，形成文檔及時保存至服務器中；

4.3.能夠獨立完成金融系統項目的驗收過程文件整理，並使之準確、有效，保存至數據服務器，還要根據項目情況，形成有效有審計材料，直至項目通過驗收，並結款；

5.審查建設項目的預算與工程結算；

5.1.能夠做到審查其他同事所做的預算及配置清單，提出更好的優化及意見；

6.參與技術交底對設計內容進行技術交底，並形成記錄文件，文檔進行保存；

6.1.在金融系統中，項目論證後，能夠及時對主管提出申請項目的技術交底；

6.2.參與由主管組織的與項目管理組及施工隊等，進行的技術交底，形成記錄文件，文檔進行保存，確保工程質量；

7.配合製作工程變更文件及工程驗收相關材料的編制；

8.及時更新數據庫中的數據文件，形成最終有效文件，供其他同事參考及存檔使用；

8.1.能夠對自己設計的文件形成最終版文件，更新至服務器，避免數據重複錯亂，給其他同事造成不便；

9.配合項目管理組對各工程施工隊上報的工程量進行編制工程量計算式並複核；

9.1.配合項目管理組對項目的工程量進行編制與複核，計算準確有效的工程量，控制項目的成本；

9.2.製作金融系統中相應的驗收資料，形成文檔進行保存，供日後查閲；

9.3.配合項目管理組對工程對需要評審項目的計算式進行了編制；

10.能夠單獨帶領公司新來同事，使新同事在你的帶領下能夠獨立進行設計任務。

10.1.能夠帶領新進同事，把主管分配的設計任務，通過學習你的指導能夠有效的完成任務；

10.2.能夠形成有效的培訓文檔，為日後培訓新同事保留好資料；

11.能夠獨立對其他同事進行系統培訓，通過培訓提高其他同事的工作效能；

11.1.對系統有自己獨立的`的理解，形成培訓資料來培訓其他同事；

12.能夠獨立學習新系統新產品，通過自身的學習幫助與提高整個設計團隊的工作效能；

12.1.對新系統及新產品有自己學習的渴望，幫助與提高整個設計團隊的整體工作效能；

12.2.積極參與公司組織的各類培訓及認證證書的考試；

13.嚴格遵守公司的保密制度；

13.1.在工作過程中，嚴格遵守公司的保密制度，不得池露公司機密及其他公司機密；

14.對交辦的其他工作任務的進行配合；

崗位晉級標準：

1.一級：能獨立完成工作職責中的1-3的初級基礎設計項目；

2.二級：能獨立完成工作職責中的4-5的初級晉級設計任務項目；

3.三級：能獨立完成工作職責中的6-8的中級基礎設計任務項目；

4.四級：能獨立完成工作職責中的9-10的中級晉級設計任務項目；

5.五級：能獨立完成工作職責中的11項目的中級設計任務；

6.六級：能獨立拓展並開發新產品新系統領域，並具有良好的溝通能力，組織團隊，高效完成公司領導交辦的各項任務。

設計員崗位職責13

1、嚴格遵守公共交通總公司及廣告分公司的各項規章制度；求真務實，精誠團結，勇於創新，追求卓越。

2、嚴格遵守公司設計流程，認真完成車體廣告的設計工作。

3、協助業務人員與客户溝通協調，修改設計稿件。

4、負責車體廣告噴繪MO的製作發盤以及記錄尺寸的'工作。

5、負責業務合同等公司文檔的打印、複印工作。

6、負責每月新聞稿件的報送工作。

7、負責新進新人的指導工作。

8、負責工商登記號申請工作。

9、負責公司日常修補車輛的修補發盤工作。

10、負責公司日常接受傳真、電話工作。

11、負責日常給客户傳設計車體相關素材。

12、負責每兩個月的客户回訪。

13、每月例行前台輪崗制，做好三個一服務，熱情待客。

14、負責日常給客户傳設計車體相關素材。

15、協助其他各個部門完成指派的工作。

16、負責收集相關圖片，進行積累，為設計好的作品準備相關素材，做好充分籌備工作。

17、每年積極參加各項組織機構舉辦的比賽

18、完成上級領導交辦的其他臨時性工作

設計員崗位職責14

1.負責企業形象及產品形象規劃設計執行、後期維護；

2.負責公司品牌宣傳及對外宣傳及廣告、產品、活動的視覺設計執行；

3.協助公司領導及企劃主管做展會相關設計；

4.公司相關圖片、數碼照片美化調整；

5.獨立設計包裝、海報、宣傳頁、摺頁、展板、易拉寶、X展架、DM等；

6.瞭解印刷流程及基礎知識、並能獨立相關工作；

7.公司網站頁面設計：協助網頁製作人員對網站風格的把握，色調搭配，佈局合理性，圖片整理等；網站後期美化；

8.市場商户網站頁面設計；

9.協助公司領導做好年會會場氣氛營造及會場佈置工作；

10.公司電腦設計文件的使用，公司市場活動宣傳品配合；

11.設計控制的.執行和維護，不斷改進設計需求，以達到公司日益發展的要求；

12.及時準確掌握公司經營方針和市場動態，便於後期更好的展開工作；

13.為業務需求部門提供相關的設計支持；

14.完成公司領導下達的任務；協助總經理助理完成各項任務；

設計員崗位職責15

職責描述：

職位要求：

1、方案技術設計，主要弱電內容方向，包括但不限於對主要設備熟悉，安裝調試，過程中的各系統技術集成；

2、編制工程項目系統圖紙設計與編制，依據施工方案及標準進行圖紙昇華設計，並能提出合理化修改意見，確保圖紙的準確性；會編制清單及技術資料。

3、配合投標工作，提供售前技術支持，技術部分文件的編寫和審核；

4.能熟練的運用cad製作規範，熟念的運用各種規範圖標。

崗位要求：

1、智能化或計算機相關專業，大專以上學歷，1年以上工作經驗；

2、熟悉機電工程各個系統，對機電工程有一定的經驗

3、能獨立解決各模塊的技術問題，熟悉現行施工質量驗收規範，熟悉瞭解設備廠家的'技術特性等

4、能吃苦耐勞，具有良好的職業道德；

5、熟練運用autocad以及常用辦公軟件等。

薪資：面議

崗位要求：

學歷要求：大專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：1-3年