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銷售行政專員崗位職責(6篇)

銷售行政專員崗位職責(6篇)

隨着社會不斷地進步,崗位職責使用的情況越來越多,制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發生。那麼什麼樣的崗位職責才是有效的呢?下面是小編收集整理的銷售行政專員崗位職責,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。

銷售行政專員崗位職責(6篇)

銷售行政專員崗位職責1

銷售行政專員崗位職責

1.媒體費用管理(合同的簽定、存檔,付款、發票催收,費用分析);

2.銷售部制度的整理;

3.協助部門經理制訂各項管理政策。

銷售行政專員崗位要求

1.文祕或營銷專業;

2.有一定的財務知識,具較強的`數據處理、分析、彙總能力,對報銷票據的審核和費用的控制有一定的監控能力;

3.良好的溝通技巧,正直誠實,責任心強,具團隊合作精神,有較強的解決問題的能力;

4.能熟練操作計算機及辦公軟件,尤其是Excel,Word,Outlook等;

5.有相關工作經驗優先,熟悉銷售業務,具日常銷售行政支持經驗者優先。

銷售行政專員發展方向

銷售行政專員的晉升方向:銷售行政助理--銷售代表--銷售主管--銷售經理。

銷售行政專員崗位職責2

崗位職責

1、客户電話與網絡的銷售服務與客户拜訪、初級銷售;

2、收集客户有關信息和需求,不斷開發新客户;

3、建立客户資料及檔案,完成相關銷售報表;

4、及時跟蹤及處理客户反饋,維護客户關係;

5、相關市場訊息的挖掘與整理收集;

6、其它主管交辦事項。

任職資格

1、文祕、電商或管理類相關中專以上學歷;

2、從事二年以上企業文員工作經驗者優先;

3、熟悉辦公室行政管理知識;熟悉辦公軟件;

4、工作仔細認真、責任心強;

5、有較強的`溝通協調能力,有良好的紀律性、團隊協助作以及服務創新精神。

崗位要求

學歷要求:不限

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:不限

銷售行政專員崗位職責3

1負責行政事務管理及對外有關聯絡工作。

2.負責本部門資產的購置審批與管理,本部門歸口各項費用的控制與管理,嚴格控制辦工用品採購成本。

3.負責公司印章及重要資質證件的.管理,負責公司各項證照的辦理、年檢等。

4.負責公司公務車輛使用的日常管理工作。

5.協助本部做好公司日常生產、消防安全的管理工作。

6.協助本部做好公司食堂、員工宿舍、保安隊及水電組日常管理工作。

7.做好保密及衞生管理工作。

8.領導臨時交辦的其它任務。

銷售行政專員崗位職責4

1.全面負責公司的行政、人事、採購、後勤等工作保障公司在任何情況下都能順利的開展各項工作,從而確保公司的正常運行;貫徹執行上級的指示決定,做到上傳下達,及時、準確、無誤的完成領導交辦的其他任務。

2.負責建立和完善辦公室行政管理的各項規章制度,並負責監督、執行與追蹤。

3.全面負責公司的辦公用品、衞生和日常管理工作,確保後勤保障得力。

4.全面負責行政部與其他部門間的協調工作,配合各部門做好各項服務工作。

5.全面負責公司的`固定資產管理工作,包括水電管理,辦公用品管理與發放,避免資產流失與浪費,努力為公司做好勤儉節約的實務工作。

6.處理公司的行政事務和對外聯絡事務工作,充分施展行政部的諧和、服務和管理功效。

7.負責公司人事檔案及其他資料的管理工作,包括登記、分類、存儲、備份。

8.負責組織公司企業文化建設,提煉和宣傳企業理念,舉辦各種活動,如:外出旅遊,節日聚會等活動的組織,促進員工工作積極性和凝聚力。

9.負責公司會議前安排及對會議內容記錄,會後做會議整理與總結

10.負責公司資產管理、辦公用品和勞保用品的管理工作,避免公司資產流失和浪費。

11.負責公司車輛的管理和司機的管理工作,包括車輛調度、使用、維護保養,確保車輛及人身的安全。

12.負責對公司突發事件的處理工作,協助公司處理各項突發事件。

13.認真完成上級交辦的其他臨時性工作。

銷售行政專員崗位職責5

1、執行公司即定的業務管理規定,對業務人員進行管理,包括業務日常工作的`監督、追蹤和評價;

2、收集、督導各地業務人員的各類報告,並進行分析彙總;

3、電話跟進業務人員業務開展情況,電話回訪客户;

4、負責與業務人員事務性工作的溝通及協調;

5、傳達總部下達的信息,作好跟進、反饋工作;

6、定期撰寫人員管理分析報告;

7、通過網絡、電話跟進等渠道收集市場信息,為公司市場開發提供參考依據;

8、完成領導下達的其他事務性工作。

銷售行政專員崗位職責6

1.協調外部客户需求與內部服務之間的聯結。

2.管理和領導由多人構成的客户服務團隊。

3.對技術支持,客户服務人員進行行政,業務等方面的管理。

4.檢查,核查,監督,控制市場人員的工作計劃的執行與報表等文檔工作的'管理。

5.對銷售目標,市場費用,人員費用進行統計分析。

6.監督客户服務人員進行客户檔案資料的管理,並對客户進行評級。

7.負責年度客户滿意度的調查與分析。

8.指導相關人員製作,統計,分析銷售報表。

9.負責對駐外市場人員進行電話考勤,業績考核。

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