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中醫科工作計劃

中醫科工作計劃

人生天地之間,若白駒過隙,忽然而已,我們又將迎來新的喜悦、新的收穫,此時此刻需要為接下來的工作做一個詳細的計劃了。那麼你真正懂得怎麼制定計劃嗎?下面是小編精心整理的中醫科工作計劃,歡迎閲讀,希望大家能夠喜歡。

中醫科工作計劃

中醫科工作計劃1

一、繼續加強護理人員的細節管理和分級管理,確保護理安全。

20xx年將嚴格執行績效考核制度,實行責任班組長競聘制度。所有的質量控制工作都將被劃分到人員中,並將責任分配給人員。充分發揮責任組長和責任護士的作用,在日常工作中加強檢查,增加科室各班的自我管理能力,規範科室管理。

二、加強業務學習,更新知識,拓展服務內涵,增加經濟收入。

制定助產士培訓計劃,重點培訓助產士觀察產程、判斷難產,並在護理文件中添加產程觀察記錄,詳細記錄整個產程的進展,提高助產士觀察和處理異常產程的能力。同時組織全體護士對科室常見病、危重病進行專業學習,對危重病人及時組織護理查房;加強新業務、新技術培訓,嚴格執行准入制度,提高全部門理論和操作能力。

三、嚴格消毒隔離,防止醫院感染

1、產房和新生兒室的管理:產房和新生兒室是預防醫院感染最重要的。助產課工作人員實行周班制,責任組長負責,護士長負責全面質量控制工作。嚴格消毒、隔離和物品交接管理,加強醫院感染控制和監測。通過檢查監督,全面提高產房和新生兒室的管理水平,完成護理質量控制和管理工作。

2、規範醫療廢物處置,嚴格消毒滅菌。並做好報名工作。

3、加強病房管理,嚴格執行消毒隔離制度,每天對母嬰和發熱病人病房空氣進行消毒。出院當天,應對患者進行消毒,防止交叉感染。

四、加強護理安全管理,嚴格實踐教學

實踐教學是護理安全管理的`重要組成部分。對實習生和進修生實行一對一的教學模式,不盯着他們,加強勞動紀律管理,制定學習計劃,定期進行學科考試的變更,對實習學生進行教師滿意度調查,選出當年最滿意的教師。

中醫科工作計劃2

一、20xx年工作安排

1、緊緊圍繞縣級公立醫院改革,認真落實分級診療制度、管理體制及人事薪酬制度改革等各項醫改政策。

2、繼續按照大部制改革的總體框架和思路,進一步深化人事體制改革。實行醫院層級管理新模式,加強對醫院各部負責人及中層以上幹部的目標管理,建立任期目標責任制,加強和完善監督考核機制;繼續實施管理崗位及中層幹部競聘上崗制,實行院科兩級管理,充分調動職工的工作積極性;全面推行聘用制度和崗位管理制度,堅持按需設崗、競聘上崗、按崗聘用、以崗定薪、崗變薪變,變身份管理為崗位管理,建立能進能出、能上能下的靈活用人機制。

3、推進完善“國醫堂”項目建設,拓展特色中醫藥診療服務項目,為廣大患者提供優質便捷的中醫藥服務。

4、加快專業技術人才引進和培養,注重學科建設,提高隊伍整體素質。

5、加強內涵建設,努力提高中醫藥服務能力和水平,強化醫療管理,重視醫療安全,防範醫療糾紛、差錯的'發生。

6、認真開展各項創建活動,充分調動全院職工積極性和創造性,努力提升醫院綜合管理水平。

7、加強行風建設工作,踐行“以病人為中心”的服務理念,保證醫療服務承諾內容的落實,有效地促進醫德醫風建設。

8、穩步實效地推進醫院信息化建設,充分利用信息技術促進醫院管理,提高醫院的現代化管理水平和競爭實力,提高工作效率,改善醫療質量和服務質量,創新醫療服務模式,更好地。

二、“十三五”期間工作安排

1、充分發揮中醫藥優勢,積極打造“國醫堂”項目建設,不斷挖掘中醫藥健康旅遊發展新舉措。醫院將充分發揮中醫藥保健養生資源的優勢,樹立引導中醫藥健康養生新觀念,推進旅遊與中醫藥特色服務的整合發展。努力培育出在周邊地區甚至更大範圍內具有一定知名度和市場競爭力的中醫藥健康旅遊知名品牌,滿足人民羣眾日益增長的健康保健服務需求。

2、認真落實分級診療制度,着力提升中醫藥服務能力和水平,進一步優化中醫醫療資源配置,充分發揮我院在全縣中醫藥的龍頭和紐帶作用,方便羣眾就醫,有效緩解羣眾“看病難,看病貴”問題,讓中醫藥發展成果惠及全縣廣大羣眾。

3、堅持以患者為中心,加強預約和分診管理,全面推進診療服務創新,努力改善羣眾就醫環境和體驗。進一步強化臨牀診療中醫思維,努力提升急危重症和疑難疾病中醫藥診療能力,充分發揮中醫藥在急慢分治中的作用。同時不斷優化診療環境,大力推廣實施中醫醫療技術,配備必要的診療設備,重點加強婦產科、骨傷科、糖尿病科、肛腸科及鍼灸、推拿等中醫特色專科和臨牀薄弱專科、醫技科室建設,提高中醫優勢病種診療能力和綜合服務能力。

5、創新人才招聘和管理模式,特別是緊缺、高層次人才引進自主權,探索開展人事薪酬制度改革,完善績效工資制度,着力體現中醫藥人員技術勞務價值,做到多勞多得、優績優酬,並建立動態調整機制。

中醫科工作計劃3

在上級主管部門的領導下,在院領導和我院職工的高度重視下,我院中醫治未病工作有了明顯起色,為了彌補不總,查漏補缺,根據20某的工作情況,制定了20xx年中醫“治未病”工作計劃如下:

一、積極引導中醫“治未病”進入基層。

具體措施:選擇鄉鎮衞生院、村衞生室,進行中醫“治未病”的推廣工作。

二、繼續在全縣推廣中醫治未病精神

具體措施:

1、運用健康教育講座的`模式,更多更廣的在全民中提供治未病中醫治未病宣傳推廣,將適宜技術推廣到全民家中。

2、繼續印製中醫治未病宣傳手冊,免費向居民發放,並提供治未病諮詢講解活動。

3、全面開展城鄉居民中醫體質辨識工作,城鄉居民健康檔案中醫體質辨識建檔率達到40%,羣眾中醫藥健康知識知曉率達到50%,0-6歲兒童中醫健康指導健康率達到40%,孕產婦、老年人中醫健康指導報告健康率分別達到50%,高血壓、糖尿病患者中醫健康指導報告建檔率達到60%。

三、加強資料的收集、整理、錄入、歸檔、報送工作。

具體措施:在開展治未病推廣工作的同時,要加強資料的收集、整理、歸檔工作,做到專人負責及時收集定期整理,確保資料的齊備、系統和規範。

四、建立“治未病”的工作規範。

可以派人蔘觀國內中醫“治未病”工作開展得比較好的醫院,結合我院實際,建立工作規範,流程安排和特色建設,並且逐步加以完善。

具體措施:初步定於今年5月份到市中醫院參觀學習,再結合我院實際情況逐步加以完善。

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