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HR邀請面試如何提高成功率

HR邀請面試如何提高成功率

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HR邀請面試如何提高成功率

(1)把電話預約變成電話面試,先了解應聘者大致情況,再決定是否面試;

(2)介紹公司信息時,要客觀實際;

(3)薪水標準儘量不透露,這還不是薪酬談判的階段;

(4)適當強勢,提供必要的標準化信息,個性化的服務不能過度;

(5)做好儲備。

標籤: HR 成功率 面試
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