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離職的通告15篇(集合)

離職的通告15篇(集合)

離職的通告1

原我公司技服部員工已於x年3月15日因個人原因從本公司正式離職,感謝他一直以來對公司的付出與努力。同時,我公司鄭重聲明,從離職之日起,對外進行的任何業務或技術服務活動均屬個人行為,不代表我公司,本公司不承擔任何責任。

離職的通告15篇(集合)

該員工原有公司事宜請與聯繫。給您帶來不便,敬請諒解!特此公告。

  xx公司

  xx

離職的通告2

原我公司研發部員工xxx已於20xx年1月11日因個人原因從本公司正式離職,感謝他一直以來對公司的付出與努力。

同時,我公司鄭重聲明,從離職之日起,xxx對外進行的任何業務活動均屬個人行為,不代表我公司,本公司不承擔任何責任。

該員工原有公司業務請與0755-2672xx聯繫。給您帶來不便,請諒解!

特此公告。

  xx有限公司

  20xx年xx月xx日

離職的`通告3

xx,(性別),xxx年xx月生,(職位名稱),xx年xx月(事情大概情況)後不按期返校,擅自離崗至今。

xx年xx月xx日,公司在《xx日報》發佈《限期返崗通知書》,通知xxx於xx年xx月xx日前來公司辦理離職手續,其至今仍未辦理。根據《xx公司xx管理規定》和國家有關政策,經研究,決定對甘峯作自動離職處理(自動離職時間從xx年xx月xx日計算),解除勞動人事關係。

xx公司人事部

  x年xx月xx日

離職的通告4

我公司原市場服務部員工唐xxxxx在工作中嚴重違反公司規章制度,公司決定與唐xxxxx解除勞動關係,此決定自20xxxxx年10月24日起生效,此決定生效之日起,唐一切個人行為均與我公司無關。

特此通告。

  xxxxx生物科技股份有限公司

  20xxxxx年10月24日

離職的通告5

尊敬的客户:

您好!本公司原商業事業部經理XXX,因個人原因已於XX年XX月XX日與我公司解除勞動關係。自此日期後,該人員等對外進行的`任何業務、承諾、活動均屬個人行為,不代表公司,本公司不承擔任何責任!

為更好的為各位客户服務,有任何業務方面事宜請與我司聯繫:

聯繫方式如下:

手機:XXXXXXXX電話:XXXXXXXXXXX

特此通告!

  XXXXXXX有限公司

  20xx年XX月XX日

離職的通告6

原有外聘人員項目經理馬志勇先生,已於20xx年12月20日,因個人原因從本機構正式離職,感謝他一直以來對機構的付出與努力。同時,我機構鄭重聲明,從離職之日起,馬志勇先生對外進行的任何業務或項目活動均屬個人行為,不代表我機構,本機構不承擔任何法律責任。

特此公告!

  xx機構

  20xx年xx月xx日

離職的.通告7

各部門:

經核查生產部員工:(工號)、(工號)、(工號)、(工號)於xxxx年xx月xx日起未經請假就私自離開,至今未回崗,已連續曠工超過三天。

根據公司相關規定,連續曠工兩天以上者,按自動離職處理,自動離職不結髮薪水,並於xxxxxxxx年xx月xx日起與本公司解除勞動關係。

特此通知

  xx

  x年xx月xx日

離職的通告8

尊敬的客户:

您好!我公司(業務/銷售)部----因個人原因於20xx年11月17日與我公司解除勞動關係,今後其與貴公司的一切事務均與我公司無關。此前由其負責的與貴公司相關工作現由我公司在職人員負責:姓名:x聯繫電話:13xxxxx給貴公司帶來的.不便之處敬請諒解。

願保持合作,共謀發展。

祝商祺!

  xxx區xx公司

  20xx年xx月xx日

離職的通告9

尊敬的客户:

您好!本公司原商業事業部經理,因個人原因已於xx年xx月xx日與我公司解除勞動關係。自此日期後,該人員等對外進行的任何業務、承諾、活動均屬個人行為,不代表公司,本公司不承擔任何責任!為更好的'為各位客户服務,有任何業務方面事宜請與我司聯繫:

聯繫方式如下:手機:電話:

特此通告!

  xxx有限公司

  xx年xx月xx日

離職的通告10

xxx:

你於x年xx月xx日入職本公司,從x年xx月xx日至x年xx月xx日(事情的內容),從x年xx月xx日起未經請假就離開至今未回崗,公司無法瞭解你目前的狀態。

根據公司相關制度,你的.行為已視同為曠工,曠工3日按自動離職處理,因此,視你自x年xx月xx日起與本公司解除勞動關係。

  xxxx有限公司

  20xx年x月xx日

離職的通告11

公司各部門、各合作公司及各相關單位:

茲有我社原xxxxx部員工xxxxx於xxxxx年12月11日因個人原因正式離職,從即日起她本人對外進行的任何活動及發生的業務往來,均屬其個人行為,不代表本公司,本公司不承擔任何責任。該員工原有公司事宜請與xxxxx聯繫(聯繫電話xxxxxxxx)給您帶來不便,敬請諒解

  公司名稱xxxxx

  20xx年xx月xx日

離職的.通告12

我公司前任業務經理xxx,由於個人原因現已於今天離開xx山東分公司,屬正常離職,自此其個人產生的.一切業務活動均與本公司沒有任何責任。如貴公司同我公司有產品業務來往和售後服務需求,敬請聯繫我山東分公司負責人李世權先生。

本公司將繼續給於貴公司提供一如既往的服務!感謝貴公司長期以來與我山東分公司的合作!這段時間如給大家工作上帶來什麼不便,敬請諒解!

聯繫電話:xxxxxxx

xx山東分公司負責人:xx

特此通告!

  廣州市xx電子科技有限公司

  xx年07月01日

離職的通告13

各部門:

原我公司技服部員工***已於xx年3月15日因個人原因從本公司正式離職,感謝他一直以來對公司的付出與努力。同時,我公司鄭重聲明,從離職之日起,***對外進行的.任何業務或技術服務活動均屬個人行為,不代表我公司,本公司不承擔任何責任。

該員工原有公司事宜請與***聯繫。給您帶來不便,敬請諒解! 特此公告。

  ***公司

  20xx年xx月xx日

離職的通告14

各部門:

經核查生產部員工:(工號)、(工號)、(工號)、(工號)於20xx年xx月xx日起未經請假就私自離開,至今未回崗,已連續曠工超過三天。根據公司相關規定,連續曠工兩天以上者,按自動離職處理,自動離職不結髮薪水,並於xx年xx月xx日起與本公司解除勞動關係。

  特此通知

  20xx年xx月xx日

離職的通告15

原保安部 ,於12月10日私自離職,因離職時未按z花園管理處相關離職辦法辦理離職手續。嚴重影響了公司的正常工作秩序,違反了《管理規章制度》第2.2.3條的規定。

經管理處決定其行為屬"自動離職",即自動放棄本月九天工資,以後一切事務與本公司無關。望大家引以為戒!

特此通告

  xx公司

  20xx年xx月xx日

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