困難羣體幫扶總結

總結是指社會團體、企業單位和個人對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析，得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料，它可以幫助我們總結以往思想，發揚成績，不妨坐下來好好寫寫總結吧。我們該怎麼去寫總結呢？以下是小編整理的困難羣體幫扶總結，僅供參考，大家一起來看看吧。

困難羣體幫扶總結1

國小認真貫徹落實上級教育部門的文件精神，結合學校工作實際，以“面向全體學生”，“為了一切學生的發展”為目標，結合“不讓一個學生掉隊，不放下任何一個學生”的理念，樹立“沒有教不好的學生，只是沒找到能教好學生的方法”的信念，關注每一個學生的發展，關注學困生的發展，經過一年的努力取得了比較好的效果。現將具體工作總結如下：

（一）、根據學生開學初及以往的學習狀況，確定學困生名單，並及時瞭解學困生構成的原因，時刻關注學困生的狀況，並及時整理、修改。

（二）制訂了學校幫扶學困生實施方案，開展了幫扶學困生工作啟動儀式。

（三）、明確學困生指導教師的名單、廣大教師根據工作實際制定了切實可行的幫扶計劃。

實行“一名教師結對幫扶一名學困生”制度。學校在幹部中確定了學困生幫扶職責人，明確了職責，確定了幫扶方式，通過一個學期的努力保證了幫扶效果。另外值得説明的是家長與學校教師配合很融洽。

學校還根據每學期的學困生的表現，對這些學困生的成績的高低按順序進行排列，然後與上學期進行比較，提高位次的按比例分出一二三等獎，有進步的學生，期末進行了表彰，以示鼓勵。

通過學困生跟蹤考核表，我們發現部分學困生已經有所進步。總之，對學困生的輔導是一項複雜而又艱鉅的任務，它需要全體教師的`共同努力，雖然經過一學期的努力，我學校在學困生的輔導工作上有起得必須的起色。學困生轉化工作的初見成效，讓我們進一步看到了學校教育教學質量提高的發展空間，增強了進一步提高教育教學質量的信心和決心。但是，更困難的任務還在後面，但是，我們相信在老師們的共同努力下，學困生的學業必須會取得更大進步。

困難羣體幫扶總結2

湖濱社區幹部幫扶困難羣眾工作小結 為進一步貫徹落實科學發展觀，牢固樹立“立黨為公，執政為民”的理念，不斷創新扶貧幫困形式，加大工作力度，努力為困難羣眾辦實事、解難事、做好事，結合街道辦事處黨委提出的’一户一策一干部”活動，並在此基礎上下形成了扶貧濟困、關愛人生、互助互愛、人人行動的良好風氣。

一、加強組織領導，健全幫扶機制。

開展結對幫扶活動，是實踐“三個代表”重要思想的具體行動，是黨員先進性建設“三貼近”（貼近實際、貼近生活、貼近羣眾）要求的具體表現，有利於發揮黨員的先鋒模範作用，影響和帶動社會各方面力量，送温暖，獻愛心，建立文明和諧的人際關係，促進各項事業的全面發展。湖濱社區把這項工作當作一項“民心工作”來實施，切實擺上了重要的議事日程，併成立了活動領導小組，還結合實際對結對幫扶活動進行了全面地佈置和安排。還專題召開工作會議，社區書記梅淑華、副書記張磊作了動員講話，有針對性地提出要求，保證了結對幫扶活動有序開展、有力推進、有效落實。同時街道辦事處還建立健全了競爭激勵機制，把結對幫扶工作成效列入黨建工作考核、評先的重要依據。

二、詳細調查摸底，簽定結對協議。

為了使真正的困難黨員、困難羣眾家庭得到實實在在的援助，我們對各方面報來的困難家庭進行一次全面的調查瞭解，一一核實。在此基礎上，要求各黨員志願者與１户或１户以上的困難家庭結為幫扶對子，並與黨員志願者簽定了《結對幫扶協定書》，明確幫扶援助的內容、形式和時間，務求實效。因為切實加強了領導，明確了目標，落實了責任，所以抓出了一定的實效。我們與困難黨員、困難羣眾結成了幫扶對子，為困難家庭捐款，捐物件，資助貧困生，為許多貧困家庭辦了一些實實在在的好事實事：社區幹部張磊，扶貧幫困一户：汪月桂扶貧，經常上門看望，發動社區有能力居民進行幫助，聯繫勞動市場，幫助小孩在德新汽車修理店當學徒;社區幹部周江紅幫扶結對二人：曹細雲，計劃生育手術遠期併發症 ，家庭收入微薄，申請救助資金；張治娟，夫婦雙下崗，身體多病，家庭甚或困難，推薦就業崗位，為其子女申辦助學貸款。

三、突出工作重點，豐富扶助內涵。

開展結對幫扶活動，既要使廣大黨員志願者通過他們的幫扶行為體現黨組織的温暖，又要推進各學校、單位“服務人民、奉獻社會”的實效，提高服務的能力和水平。我們把結對幫扶活動與“創先進行業、建滿意窗口”活動結合起來，力求創建一批制度健全、管理規範、措施完善、服務高效的高質量文明學校、文明單位，努力塑造一大批服務能力強、自身素質高、奉獻意識濃的黨員志願者。根據實際情況，在結對幫扶活動中，我們主要在三個方面予以重點幫扶。一是扶持弱勢羣體，幫助困難户解決生活貧困、孩子輟學等問題。如社區居民王林，離異，三個小孩上學，家庭生活困難，提供就業崗位，資助小孩上學費用;王娜，父親失蹤，母親去世，本人身患尿毒症，家庭生活困難，資助其學習費用，聯繫醫院診治。二是改善發展基礎，完善社區健全基礎設施建設。

困難羣體幫扶總結3

困難女職工是困難職工中的特殊羣體，做好睏難女職工及其子女的幫扶，對於穩定職工隊伍構建和諧社會具有重要意義。我縣困難職工幫扶中心建檔的困難女職工已達1901人，佔困難職工總數的31%。為進一步加大對困難女職工及其家庭的幫扶力度，根據上級工會的要求，縣總工會女職工委員會於3月在全縣女職工組織中啟動實施女職工“關愛行動”。在啟動儀式上縣總黨組書記、副主席戴澤陽強調，各聯合工會、基層工會女職工組織要認真學習、領會“關愛行動”啟動儀式上的精神，進一步提高對開展女職工“關愛行動”重要意義的認識。維護女職工權益、關愛女職工健康、幫助女職工解決工作和生活中遇到的困難，我們在全縣範圍內實施女職工“關愛行動”，主要是在維護職工合法權益、幫扶困難職工總的框架下，進一步加大對女職工的幫扶力度，向全縣女職工送去一份問候、一份祝福和一份特別的關愛，這對於維護廣大女職工合法權益和特殊利益，具有重要意義。自活動開展以來，我們共發放女職工幫扶款7.8萬元，幫扶困難女職工60人，通過下崗培訓實現了520名困難女職工再就業。我們的主要做法是：

一是加強組織領導，在維護職工合法權益、幫扶困難職工的前提下，進一步加大對困難女職工、女農民工及其家庭的幫扶力度，建立健全關愛睏難女職工的長效機制，制定實施女職工“關愛行動”方案。

二是建立健全困難女職工檔案，深入基層、深入女職工，加強調查研究，瞭解和掌握困難女職工和女農民工的生活狀況，摸清困難女職工底數，讓所有符合條件的困難女職工都進入工會幫扶系統的數據庫，並將困難女職工建檔數作為女職工“關愛行動”資金分配依據。充分利用工會困難職工幫扶中心平台，有針對性地開展幫扶工作，推動女職工“關愛行動”項目化、制度化、實事化，不斷擴大工作實效。

三是在“三八”、“六一”期間以單親困難女職工、困難女農民工和患特殊疾病的女職工為重點開展幫扶，把女職工“關愛行動”與“五送活動”、“金秋助學”結合起來，主要體現在：

1、與縣人力資源和社會保障局在和森廣場開展“三八”維權周法律諮詢服務活動。向前來諮詢的婦女耐心地進行解答，併發放《勞動合同法》、《女職工勞動保護條例》等宣傳資料500多份。為廣大女職工提高法律意識、增強維權意識提供了幫助。

2、3月4—5日，舉辦一期全縣工會女職工幹部培訓班，98名女職工參加了培訓。培訓期間，重點為女職工講授《勞動合同法》、安全生產相關知識及女性健康知識講座等。

3、關注女職工健康，針對“兩癌”（乳腺癌、宮頸癌），廣泛開展婦科疾病預防知識宣傳普及，從今年起，患病女職工除了獲得正常的賠付外，縣總工會還在幫扶基金中為其解決20xx元的慰問金。

4、充分發揮女職工培訓示範學校等陣地作用，組織困難女職工和女農民工學文化、學技術，促進再就業。

困難女職工是困難職工中的特殊羣體，我們要加強對女職工“關愛行動”的指導和服務，總結和宣傳女職工“關愛行動”中的典型經驗和工作成效。充分運用社會各新聞媒體和工會宣傳陣地等平台，廣泛造勢宣傳，不斷擴大影響，為幫扶困難女職工營造良好的社會氛圍，努力形成各方通力合作、共同關愛睏難女職工的工作局面。積極爭取黨政領導的重視支持，爭取更多的資源和手段，進一步拓寬幫扶渠道，擴大幫扶數量，努力形成各方通力合作、共同關愛睏難女職工的工作局面，使更多的困難女職工受益。特別是困難職工幫扶中心的協調配合，爭取更多的資源和手段，進一步拓寬幫扶渠道，擴大幫扶數量，努力形成各方通力合作、共同關愛睏難女職工的工作局面，使更多的困難女職工受益，做到困難女職工幫扶工作制度化、項目化和實事化。

困難羣體幫扶總結4

20xx年，鎮按照縣委、縣政府的總體要求，在縣委組織部、縣扶貧移民局和縣直機關工委的具體指導下，以帶領貧困村羣眾脱貧致富為總目標，深入開展幹部駐村幫扶工作，通過加強組織領導、明確工作目標、強化監督考核等有效措施，全面推進3個貧困村的扶貧工作整體推進，取得了顯著成效。現將20xx年度我鎮貧困村幹部駐村幫扶工作總結如下：

一、基本情況

我鎮通過省級審定並納入全國扶貧信息網絡系統的建檔立卡貧困村有3個，分別為建xx新村、xx村和xx村，共有貧困户871户，1900多人。

二、主要做法

1.加強組織領導。堅決貫徹落實市委市政府、縣委縣政府對幹部駐村幫扶工作的意見和有關文件精神，制定工作計劃，組織和動員全體鎮村幹部獻計獻策，齊心協力把駐村幫扶工作做好。鎮黨委成立了以黨委書記任組長，黨委副書記為副組長，全體黨委班子成員為組員的專項工作領導小組，負責統籌規劃3個貧困村的幹部駐村幫扶工作，同時成立了以包片領導為組長，市縣下派駐村幫扶幹部和鎮派駐村幹部為組員的駐村幫扶工作組，負責具體指導3個貧困村的扶貧工作，併為每個貧困村配備了一名駐村農業科技人員指導具體的增產增收工作。

2.明確工作目標。一是以產業發展為主、精準幫扶為輔，立足貧困村實際，動員羣眾自力更生，協調有關部門落實資金，爭取幫扶項目，幫助農民增產增收。二是細化助農增收工作措施，主要包括：組織動員羣眾參與技能培訓，拓寬就業渠道，開展勞務輸出，拓展羣眾經濟收入渠道，幫助培育致富帶頭人。三是完善輔助措施，重點包括解決好社會治安綜合治理、村容村貌改變等工作，使村民的致富能力明顯增強，生產生活條件得到改善，形成家庭和睦、民風淳樸、互助合作、穩定和諧的良好社會氛圍。

3.強化監督考核。為切實抓好乾部駐村幫扶工作，鎮黨委專門制發了駐村幫扶幹部管理考核辦法，與駐村幫扶幹部和其聯繫村簽訂了責任書，明確要求：聯繫村必須具備簽到冊，做好出勤情況記錄，每月上報接受檢查；駐村幫扶幹部必須具備“民情日記本”，記錄重點工作，每月彙報一次工作情況，每季度上交一份階段性工作總結；鎮黨委成立由黨委副書記任組長的監督管理小組，每月必須對駐村幫扶幹部的出勤和工作情況進行一次督查或暗訪，督查或暗訪情況作為年終考核的重要依據。

三、主要成效

1.提高了政策宣傳力度。積極宣傳黨和國家各項扶貧工作政策，幫助羣眾轉變觀念、增強發展意識，積極組織動員羣眾加快發展，脱貧致富。在各貧困村內設立宣傳欄、閲報欄、政務公告欄及時傳達黨的聲音，幫助羣眾黨的相關政策。通過展板、宣傳語等方式，強化文化陣地建設，營造濃厚的文化氛圍，增強了羣眾感恩意識。

2.制定了產業發展計劃。鎮黨委結合貧困村實際情況，充分利用現有資源，科學制定產業發展計劃：一是計劃以太陽湖農業發展公司為依託，為3個貧困村建立核桃種植專業合作社，並通過發放優質樹苗、實施跟蹤指導等方式提高產量；二是因地制宜分村制定產業發展規劃，在上級聯繫部門和鎮黨委的指導下，3個貧困村分別制定了3至5年產業發展規劃，特別強調符合實際、科學可行，為3個貧困村長遠發展打下了紮實基礎。

3.積極爭取上級幫扶支持。針對3個貧困村不同的實際困難，協助了村兩委做好項目立項工作，積極爭取上級部門支持，主要包括：市軍分區免費為建新村發放優質樹苗200多株；市糧食局解決了村兩名貧困大學生無錢讀大學的問題；縣紀委為村多方爭取資金，建成水泥路7.8公里，基本實現了村組水泥路全覆蓋；縣衞計局積極協調救災扶貧物質，為3個貧困村發放應急生活包50套；縣工商局對成規模的養魚户每户補助了1000元錢，並聯繫了相關部門開展技能培訓。

四、問題建議

我鎮還需加強在探索長效幫扶機制上的力度，才能真正使幫扶工作由輸血型向造血型轉變，增強貧困村經濟發展後勁。同時希望上級部門加大對我鎮貧困村的政策、資金、技術等扶持力度，早日促進貧困羣眾脱貧致富奔向小康。

20xx年，鎮黨委、政府將繼續按照縣委、縣政府扶貧工作的具體要求，堅持抓好乾部駐村幫扶工作，利用召開村組黨員幹部會議，羣眾座談討論、入户走訪等形式，及時找準和發現問題，收集民意和掌握幹部羣眾發展意見，找準工作突破口，將扶貧幫扶工作推上新台階，確保20xx年3個貧困村全部脱貧。

困難羣體幫扶總結5

20xx年，根據績效統計縣委、縣政府有關文件精神，我局與松山鎮呂洞村結對幫扶以來，始終如一地重視這項工作，全體幹部職工也抱着極大的熱情參與這項工作。由於領導重視，計劃周密，措施實在，幫扶工作取得了較大成效，為解決該村農民的實際困難，維護和促進全縣改革、發展、穩定的大局作出了積極的貢獻，同時也促進了我局的作風建設，密切了黨羣關係。現將今年來我局與松山鎮呂洞村結對幫扶工作情況總結如下：

一、領導重視，廣泛宣傳動員

關於結對幫扶工作的`通知下發後，我局即組織全體幹部職工認真學習有關文件精神，教育大家從維護社會穩定的高度出發，從密切黨羣幹羣關係的高度出發，動員幹部職工積級參與這項工作。組織局黨員領導幹部與結對村困難家庭結為幫扶對子，並明確幫扶援助的內容、形式和時間，務求實效。

二、深入調查，制定幫扶規劃

為使真正困難羣眾家庭得到實實在在的援助，局領導班子多次深入掛鈎村貧困家庭，與貧困户交心談心，走到田間地頭開展調查研究，對致貧原因、存在問題進行分析，研究解決方案，制定脱貧工作計劃。重點了解了貧困户的生活狀況，共同討論對他們採取的幫扶措施。並且注意向村委幹部學習，學習他們為加快呂洞經濟發展，改變貧困面貌的整體思路和把握大局的能力；學習他們注重科技、培養人才、開拓進取的精神；學習他們深入基層、調查研究、紮實工作的工作方法和作風。通過與貧困户交心談心，增強了他們脱貧致富的決心，讓他們看到了脱貧致富的希望。

三、認真落實幫扶工作措施

1、利用部門優勢，開展科技、文化進村活動。今年我們在呂洞村組織兩場文藝演出活動，贈送科技書籍材料，豐富村民業餘生活，滿足他們對農業科技的需求。

2、做好結對村文體基礎設施援建工作。今年，我局為呂洞村建設了一個羽毛球場，安裝了一套健身路徑，並幫助配套建設黨員活動室和農家書屋。

3、針對貧困村的實際，積極開展幹部職工募捐活動。共向村裏捐款20xx元。解決基礎設施建設資金困難3件，解決貧困户生產生活困難6户19人，資助貧困學生就讀2人。

4、堅持既扶貧，又扶志。不僅從物質上給予幫助，更從思想上進行幫扶。幫助他們轉變思想觀念，樹立自強、自立意識。舉辦科技培訓班2期，參學幹部35人次、技術人員8人次、勞動力120多人次。

5、春節、七一、國慶等節慶日，組織局領導班子成員到貧困户家中進行慰問，廣泛開展為貧困户獻愛心、送温暖活動。

通過努力，扶貧工作取得了一定的成效，村基礎設施得到加強，貧困面貌有所改觀。雖然取得了一定成績，但與先進單位相比還有一定的差距，在今後的工作中，我們將繼續按照縣委、縣政府的工作要求，發揚成績，糾正不足，充分發揮局工作優勢，努力把幫扶工作做好做實。

困難羣體幫扶總結6

按照市總工會20xx年金秋助學活動方案要求，縣總工會早動手，早安排，全力投入助學活動，使國家幫扶資金髮放合情合理，合規合法，沒有胡亂濫發，力求公正、公平、公開。幫助困難職工子女升學解決了資金困難，把黨和政府的温暖和關愛送到了困難職工手中。助學活動發放助學救助金6.8萬元，受助學生31名。

一、加強領導，提高認識。

根據市總困難職工幫扶中心要求，為使金秋助學活動開展的有聲有色，縣總工會於8月x日召開專門會議，成立活動領導組，主席陳成新任組長，副主席幫扶中心主任李伍賢任副組長。從縣總各部室抽調責任心強，工作能力高的人員為成員。分頭進入角色，深入基層調查摸底。並於11日，召開各鄉鎮、各系統和重點單位工會負責人會議，專門佈置金秋助學工作。要求：各工會一把手要切實把金秋助學工作抓在手上，落實到行動上。絕對不能出現人情救助，胡亂救助以及截留等不正常現象。要把黨和政府的温暖與關懷及時送到真正困難的職工子女手中，嚴格按照規定把好事辦好。

二、早佈置，早安排，確保活動高質高效。

金秋助學是工會困難職工幫扶工作的重要內容，為使今年的活動再次取得更好效果。我們於五一節後就開始對全縣困難職工子女即將大學聯考升學情況進行調查，心中大概掌握了可能升學的人數。在7月份，根據大學聯考成績達線人數以及對其考生家庭情況的瞭解掌握，初步確定救助對象。按照市總要求，我們於8月份專門下發了平工發（20xx）14號文件，就金秋助學活動進行專門安排。根據我縣情況，原則上救助對象是專科（全日制）以上的應屆生，往屆生屬特殊情況的，經領導組研究可適當予以救助。由於我們動手籌備早，情況掌握比較清楚，所以在救助時切實做到了真正困難者受助，虛假報請者擋在門外。使金秋助學這碗“飯”真正送給了“飢人”。不搞譁眾取寵的“錦上添金”，做到實實在在的“雪中送炭”。

三、嚴格手續，完善檔案。

我們對每一名受助對象的要求，都按市總統一標準。首先工會幹部會議上宣傳動員，其次根據本人申請和單位工會推薦意見，進行跟蹤調查，確認對象的認真填表，嚴審把關，發放時非特殊情況，要求學生本人或家長的親自簽字領取，堅決杜絕虛報冒領現象發生，並使每個受助的困難職工全部錄入困難職工電子檔案，嚴格審查錄入，救助手續完備，步步審核把關，確保萬無一失。真正做到困者受助，難者得幫，促進了社會的和諧穩定。

四、服從縣委領導，與政府有關部門協調運作，互通信息，做到救助不重不漏。

按照市總要求，在縣委領導下，主動與其他有助學任務的單位和組織溝通，信息共享，盡力避免重複救助，使有限的資金覆蓋更多的上學困難者。9月x日，縣總在困難職工幫扶中心大會議室舉行隆重發放儀式，共有31名學生（家長）代表參加了發放儀式，發放救助金額總計6.8萬元。縣委、政府、人大、政協四大班子的領導親臨現場為受助學生（家長）發助學救助。

困難羣體幫扶總結7

一、要有愛心。

有愛心是做好後進生轉化工作優質核心和基礎，前提和條件對待後進生要滿懷熱情地去關心他們，愛護他們。

李想有一個不幸的家庭，媽媽長年工作在外，爸爸癱瘓在牀毫無自理能力，只有一個七十多歲的爺爺相依為命。他曾經告訴我説他一個月才能洗上一回澡，因此，身上總是有種怪怪的味道，同學也總是岐視他。因而他在這個小團體裏得不到同情、理解和温暖，是“被遺忘的角落”，自卑心理較重，不但學習沒有動力，而且將老師的教育阻隔在心靈之外。每天上學總是遲到。

要做好後進生的轉化工作，首先應多關心他們、理解他們、尊重他們，多從他們的角度去體驗他們的心理。本着這個突破口，我首先做到了充分尊重、信任他。有時候會讓他為我做一些事，比如收卷子，整理同學們的考試成績，提醒我不要忘了找同學聽寫單詞。這些看似很平常的工作讓他興奮不已，他感覺到自己受到重視了，從而總是非常認真的完成每一項任務，每次我都很真誠的對他説：“謝謝你，你真是我的好幫手！”於是他開始喜歡英語課了，不再對英語作業厭煩了。正所謂“親其師，信其道”，師生之間互尊互敬，關係融洽，心理相融，情感相通，樂於交流，易於溝通，各種教育如涓涓細流流進學生心田。學生對老師尊重、愛戴、感激、信任，會傾心於老師，樂於接近老師，向老師打開心靈的窗户，愉快地接受老師的教育。

總之，愛是春風，她能喚起後進生沉睡的心靈；愛是春雨，她會滋潤後進生乾枯的心田；愛是烈火，她會點燃後進生希望的火花。

二、要有信心。

信心是學生進步的動力，只有讓後進生看到了自己身上的力量，自身的價值，對未來懷有信心、懷有希望，才有利於他們的成長。而後進生普遍缺乏自信心，他們往往以為老師和同學、家長看不起他們，即使做了好事，別人也不會説好，因而缺乏動力，自暴自棄。如何給學生以自信心呢？經過一段時間的瞭解，我發現李想同學有這樣一些特點：

一、頭腦較靈活，記憶比較快。

二、有些虛榮心，好表現，喜歡讓學生表揚。

三、有一定的毅力，背單詞效果很好。

四、注意力短，聽課容易溜號。

發現這些特點後，我就有針對性地對他進行幫助。主要採取了以下幾個措施：

一、利用他虛榮心，好表現的特點在課堂上多多創造讓他表現的機會，回答簡單的問題，讀一段比如簡單的句子，然後給予鼓勵，增強他的自信心，提升他在班上的影響力。

二、利用他愛頭腦靈活，記性好的特點，每天給他佈置任務，並及時考核和鼓勵。

三、上課容易溜號的問題，我在上課中總是關注他的一舉一動，在每天給他家長反饋一句評語，他自然會希望寫一些表揚的話。

三、要有細心。

後進生轉化工作是一項複雜的、艱鉅的、細緻的工作，需要我們細心地去觀察，持之以恆，對症下藥。

對於李想，開始幫助他的時候，他進步並不是很明顯，考試成績仍然不理想。他很沮喪，我並沒有説他什麼，只是耐心給予指導，並在課下與他溝通，和他一起總結成績與不足，端正其學習態度，關心生活中出現的問題。同時，對其嚴格要求，約法三章，繼續制定獎懲辦法。這樣，逐漸的，我感到我和他的距離近了，有時候真的可以像朋友一樣交流思想。學習上他竟然也能主動的背單詞，寫作業，甚至在課堂上組織紀律。教師節他很真摯的送了我一張賀年卡，成績也一次比一次的好。

取得效果：功夫不負有心人，終於有一天，我看到了他答的語文卷子，我高興，他比我更高興。李想後來，他每天改語文李想卷子的速度總是最快最好的，背單詞也比從前好多了。我也不失時機地給他以鼓勵，讓他在其它科目上努力學習。進步雖然沒有特別快，但學習態度端正多了，對學習的興趣也明顯增強了。

總之，只要我們共同努力，堅定信心，科學教育，把轉化後進生作為素質教育的一個重要方面和教師義不容辭的責任，這些遲開的花朵將開得更加絢麗，更加燦爛。

困難羣體幫扶總結8

為了使家庭生活困難的學生能夠堅持完成義務教育階段的學習任務，最大限度地控制學生流失，切實為貧困學生解決生活上和學習中的困難，結合我校實際，對貧困學生幫扶措施如下：

一、積極協調有關部門，爭取社會援助。

首先做好農民工子女、貧困學生的摸底調查工作，建立農民工子女、貧困生檔案，確實掌握學生的家庭狀況，真正瞭解學生需要哪些方面的援助，把貧困學生分出類別，以便於有針對性地進行救助。

其次，學校領導班子協調市、區有關單位及辦事處有關部門，爭取政府援助資金。

第三，積極宣傳、廣闢渠道，爭取社會、私營企業等方面的援助。

二、挖掘學校內部的潛力，力爭把貧困生留在校園。

1、對家庭特殊困難的學生，經班主任老師核實後，每班給一至兩名減免學雜費的名額。

2、學校領導每人至少包保一名貧困學生，幫助其解決在學習上和生活上存在的困難。

3、每名教師要和農民工子女、貧困生結成幫扶對子，不定期扶助所包保的貧困學生，平時在生活上和學習上幫助他們，使其度過難關，完成九年義務教育。

困難羣體幫扶總結9

20xx年困難職工幫扶中心在區總工會的正確領導下，緊緊圍繞我區在蘇北率先建成全面小康社會的奮鬥目標，按照“心繫職工，親情服務”的要求，紮實做好睏難職工幫扶工作。主要做了以下幾個方面的工作：

一、搭建平台，擦亮窗口，熱心為困難職工服務

區總工會於20xx年投入資金30餘萬元，組建了以“幫扶職工、服務大局”為宗旨的銅山區總工會困難職工幫扶中心，7月x日，區總工會隆重舉行了銅山區總工會困難職工幫扶中心揭牌儀式，市總工會副主席劉玥、區委副書記王民生、區總工會主席艾紅梅出席儀式並作了重要講話。中心面積500餘平方米，內設困難職工愛心超市、勞動爭議調解、勞動爭議案件訴調、法律援助、生活救助、助醫助學、就業創業、主席維權流動崗等服務窗口，為全區困難職工、困難農民工提供“一站式”便捷服務。新成立的幫扶中心是銅山工會的重大舉措，在市總和我區各界產生了很大影響。一是中心的建設得到了各級領導的重視和肯定，擴大了銅山工會的影響。市總工會副主席劉玥以及市總保障的領導在全市工會工作會議上，對我區新建設的幫扶中心給予了充分的肯定和表揚，他們每次來我區指導工作，多次對我區幫扶中心建設提出表揚，從而提升了銅山工會整體形象。二是工會幫扶工作有了窗口和陣地，職工辦事方便了。多年來，工會幫扶中心一直沒有自己的陣地，打了幾年的“遊擊”，困難職工反映困難、尋求幫助都要跑到政府大院綜合樓，一定程度上影響了工作的開展。20xx年區總的領導決策籌建幫扶中心，突破了影響工作的瓶頸，改變了困難現狀，從此困難職工幫扶工作走上了規範化軌道，困難職工有了自己的家。由於幫扶中心地處新區中心明顯位置，交通極為便利，為困難職工和困難農民工求助帶來了極大的方便。自中心成立以來，每週都有不少困難職工前來求助，有不少務工人員前來諮詢和投訴勞動糾紛。從前有的困難職工由於居住偏遠、信息閉塞、企業破產了，不知向誰求助，現在他們來新區辦事，看到幫扶中心，找到了求助的地方。例如一水泥廠職工李勇患精神病住院，企業破產，無人幫扶，其母親在新區等車，看到幫扶中心前來求助，我們熱情接待，問明情況。聽了老人的哭訴，我們得知她丈夫去世，現在兒子又得了重病，母子倆沒有房子，借住在親戚家裏，生活沒有一點經濟來源，生活在絕望之中。我們及時向領導反映，對其給予了醫療救助。春節送温暖又對她們母子給以救助。三是深受基層工會幹部好評。通過過去一年幫扶中心對各鎮和各行破產企業下崗失業人員和困難農民工的幫扶，切實為職工們辦了不少好事實事，同時通過為各鎮私營企業困難職工排憂解難，密切了區工會、鎮工會和私營企業的關係，擴大了工會在私營企業的影響力，深受基層工會幹部和私營業主的好評。

二、深入基層，調查瞭解，認真做好特困職工認定工作

去年x月開始，區總工會按照市總工會文件要求，在全區開展了特困職工證的認定和審核工作，全區共有200餘名困難職工和困難農民工申報。通過個人申報、基層工會審核公示、區總分組入户調查認定，最後認定117名困難職工和困難農民工為特困職工。

三、多方動員，合力幫扶，結對幫扶工作有序開展

區委組織部、區人保局、民政局、總工會，組織動員區機關各單位黨員幹部開展了黨員幹部與特困職工家庭結對幫扶活動，組織機關黨員幹部200餘人與特困職工“結窮親”，利用元旦春節兩大節日開展各種形式的幫扶活動，讓困難職工過一個歡樂祥和的春節。這項活動走訪慰問困難企業40餘家，慰問困難職工100餘人。全區共計發放送温暖資金200餘萬元。

四、全會動員，愛心助學，努力幫扶困難學子完成學業

去年x月我們在全區開展了金秋助學活動。區總工會在區政府會議室隆重舉行了20xx年金秋助學活動助學金髮放儀式，區委副書記王民生、區總工會主席艾紅梅等領導在儀式上為困難學子們發放了助學金。這次活動區總工會發放助學金6萬餘元，各鎮、系統和企業單位發放助學金20餘萬元，全區共救助困難學子200餘人，幫扶他們圓滿完成學業。同時，區總還通過給特困職工辦理特困證，讓困難學子入學後享受減免學費、申報助學金、安排學校義工等優惠待遇，幫助學子克服上學困難。

五、助醫助困，緩解壓力，醫療救助活動健康開展

區總工會與區人保局聯合，為全區特困職工家庭辦理了特困職工醫療保險，設立困難職工愛心醫院和特困職工定點醫院。特困職工及其家庭成員住院、醫療費可報銷65%以上。其次是與民政局聯合，為特困職工辦理了住院二次救助。這項救助就是特困職工及其家人患病住院的，醫保報銷後的自費部分，民政部門再為其救助最高限額不超過10000元的醫療費用。同時區總工會還於去年下半年拿出12萬元，開展了大病救助活動，共有80餘名因患尿毒症、白血病、癌症等大病的職工獲得了救助。

六、積極協調，努力爭取，幫助無房職工納入政府補貼範圍

按照區政府有關文件精神，積極與房管部門協調，把31户無住房或住房人均不足15平方米的困難職工家庭納入區困難職工住房補助範圍。每户職工今年已從政府領取了3000—5000元不等的住房補貼，解決了他們住房困難，基本實現了住有所居。

七、加強引導，注重培訓，職業培訓工作取得新成效

開展就業創業培訓，幫扶困難職工再就業和成功創業。去年區總投入職業技能培訓資金9萬元，舉辦了四期就業創業培訓班，培訓職工200餘人，區各鎮工會也開展了職工培訓，去年全區各級工會共培訓職工1200餘人，安置就業1100餘人。

八、親情服務，全力維權，積極調處勞動爭議案件

幫扶中心今年共接待職工勞動爭議案件30餘起，涉及職工120餘人，80%以上的勞動糾紛經與用人單位協調，都得到了妥善解決，為20餘名務工人員討回了拖欠的工資。其他勞動糾紛協調區人保局，進行了勞動仲裁，切實維護了職工的合法權益。

九、強化措施，廣泛宣傳，推進職工互助保障工作深入開展

去年，為了把職工互助保障工作做好，我們專門下發了文件，印發職工互助保障宣傳單，向各單位宣傳。為了調動大家的積極性，區總工會隆重召開了20xx——20xx年互助保障工作總結表彰大會，會上表彰了一批先進單位和先進個人。通過努力，去年職工參加互助保障的人數有了明顯提高，全區已有1200餘人次職工參加了職工互助保障計劃。20餘名患病住院職工獲得了賠付。

十、依據政策，落實待遇，勞模補充保險及時辦理

按照上級工會文件精神，去年共為30餘名勞模先進辦理了補充保險，為20餘名到期取保人員領取了保險金。

十一、按照要求，積極協助，認真做好20xx年全區工會統計年報工作

根據領導安排，我們於10月份，積極協助區總辦公室做好統計年報工作，經過一個多月的工作，共完成全區包括九里區區劃的8個辦事處工會在內的1700餘家工會統計資料的彙總、錄入、上報工作，圓滿完成了這次工會統計工作。

困難羣體幫扶總結10

自精準幫扶工作開展已來，我鎮認真貫徹落實市委政府部署和要求，根據我市困難羣眾識別標準，採取“五步識別法”，共計識別出困難羣眾7户14人，並根據各户致困原因進行分類指導，精準幫扶，做到“一户一策”。在市扶貧辦及各結對幫扶單位的關心支持下，目前我鎮困難羣眾幫扶工作取得階段性成效，現將工作情況彙報如下：

一、幫扶總體成效

目前我鎮7户14人在冊困難羣眾的家庭年人均純收入均已過線，“兩不愁三保障”方面均已落實得到保障，並於20xx年11月全部實現脱困。

二、工作開展情況

1、加強領導，落實責任。成立並調整《港口鎮困難羣眾幫扶工作領導小組》，落實“一把手”負責制，明確分管領導和幫扶工作負責人。建立領導幹部包保幫扶責任制，進行一對一幫扶。

2、投入資金，規範使用。設立專項幫扶資金，用於困難羣眾幫扶、慰問等工作，並由鎮紀委監督使用。

3、加大走訪，持續關心。鎮、村書記帶頭走訪，全年包保幹部、幫扶站成員聯合入户開展幫扶走訪活動共計40餘次。

4、因户施策，全面落實。通過協調市直結對幫扶單位及各方力量，全面落實我市八大困難幫扶政策。產業幫扶：為唐xx户提供養殖業扶持，解決農副產品銷售問題；

就業幫扶：為程xx、詹xx户推介就業，落實工作崗位；

教育助學幫扶：為詹xx户申請學雜費減免、寄宿生補助、中美愛心資助；

健康幫扶：為所有在冊困難户代繳合作醫療，提供家庭醫生簽約服務，幫助劉xx、程xx、吳xx户辦理慢性病證；

住房安全幫扶：對程xx户進行危房改造，實施補助；

動員社會力量參與幫扶：為在冊困難户申請水電費減免、協調康寧大藥房為劉xx户提供醫療幫扶救助金，協調江南化工、暢宇房產等公司為何xx户捐贈手術費用；

基礎設施建設幫扶：對唐xx、何xx、詹xx、程xx、劉xx、吳xx户進行旱廁改造、舊房提升；

社會救助兜底保障幫扶：對在冊困難户合理調整低保待遇，為劉xx、程xx、何xx户申請殘疾人補貼。

三、特色經驗做法

我鎮在提高困難户收入的同時，致力於改善各户人居環境，重點啟動舊房改造提升行動。這一行動是保障羣眾住房安全、幫扶困難羣眾的有力舉措，使困難羣眾在摘掉“窮帽子”的同時，住的安全又舒適，進一步鞏固了幫扶成果。

四、下步打算

1、加強困難羣眾動態監測和管理工作：對已脱困户繼續進行動態管理，鞏固幫扶成果；對邊緣困難户及時進行動態監測，確保“應納盡納”。

2、及時更新困難羣眾幫扶工作檔案，確保台賬信息完整準確。

困難羣體幫扶總結11

在XX工會、xx工會委、縣委、縣政府的支持下，在xx工會的領導下，xx總工會幫扶中心於20xx年成立。一年來，中心設立“困難職工幫扶中心、職工法律援助中心、農民工維權中心、勞動爭議調解中心”四位一體幫扶中心，我中心堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，積極落實科學發展觀，緊緊圍繞“幫困、維權、服務”職能，認真履行工作職責，着力從“幫、扶、促”三方面拓展服務，盡力為職工羣眾辦實事好事，幫扶工作的能力和水平顯著提升，取得了新的成效，全體工作人員“全天侯”、“直面式”、“人性化”接待來訪和求助的困難職工，為他們提供快捷的幫扶和“一站式”的服務。

一、發揮中心服務職能，為困難職工排憂解難。

1、中心發揮工會維權職能，採取集中救助和平時救急的方式，對全縣困難家庭和到中心求助的困難職工進行幫扶。在中心的指導和部署下，20xx年我工會組織走訪慰問1959户特困職工、勞動模範、離退休職工、退轉軍人和傷病殘職工家庭。元旦、春節期間，慰問全國、省、市、縣級勞模及五一勞動獎章獲得者11人；工會退休人員3人；慰問困難企業4家，共發放慰問金622700.00萬元。9月x日，我會在xx新區以“工業強縣工人當先工會組織在行動”為口號，舉行了一次慰問活動。此次慰問活動，我單位帶去300多箱礦泉水、20件酒、1000雙手套、150雙雨鞋、8000斤大米、100把雨傘等共計8萬餘元慰問品。對xx集團、xx公司、xx公司、xxxxx公司等7個開發區公司及開發區搬遷户進行了慰問。慰問活動過程中，工會主席發表了講話，鼓勵和動員工業區全體職工努力奮鬥，為推動科學發展建功立業，以早日實現工業強縣目標。20xx年x月x日，我工會黨組書記xxx，xxx等一行4人，來到xx鄉參加了“抗旱救災捐贈儀式”，並代表xx工會全體員工，向xx鄉受災的村民捐贈了4萬元人民幣，解決了部分村子喝水難的問題，積極響應了省總工會提出的不讓一位受災災民沒水喝的號召。

2、中心成立以來，共接待困難求助、下崗求職、法律援助、政策諮詢等方面的來訪者和職工來電共11人次。

二、與時俱進、探索創新，不斷提升幫扶服務內涵。

1、窗口前移。中心本着面向職工、快捷準確、因地制宜、長期堅持的原則做好睏難職工的幫扶工作，不斷探索幫扶救助形式，力爭把幫扶中心窗口前移。在縣內xx超市建立困難職工購物優惠制，面向特困職工長期提供購物價格優惠政策，減輕他們的生活壓力，從而使救助工作日常化。

2、擴大內涵。為了緩解特困職工因病致困的壓力，中心積極與醫療機構進行溝通，在縣內把縣xx作為我縣困職工醫療救助定點醫院，為特困職工提供一定醫療救助。

3、利用載體，做好實事。中心將為全縣困難職工辦實事，即：對特困勞模、單親女職工及殘疾兒童、特困老黨員、困難轉退軍人等進行日常和節日慰問，六一”期間我會本着為困難職工家庭和特殊困境兒童送去黨和政府的温暖已及工會組織的關愛，使她們從小感受到祖國大家庭的温暖，我會出資xxx餘元，慰問各類兒童177名，其中困難職工子女14名，單親困難女職工子女13名，xxxx國小學生150名；對考入高校的特困職工子女開展“金秋助學”活動，20xx年x月x日xx工會根據文件要求，為使每一名符合資助條件的困難職工子女、農民工子女上學都得到資助，對提出申請的131名的學生資料進行逐一審核，本着確保“不讓一名考上大學的困難職工子女因家庭生活困難上不起大學，不讓一名考上大學的困難職工子女因家庭生活困難而輟學”原則，最終篩選出119名符合條件的學生，其中困難農民工子女69名，困難職工子女50名；本科78名，大專10名，高中31名。共發放助學金92300元。

中心通過一年多的運作，打響了“工會維權”的品牌，也得到了各級領導的肯定，但我們感到仍有許多工作需要進一步研究和深化。在健全制度、規範運作、延伸服務、擴大籌資上積極探索，不斷創新，切實把幫扶中心建成我縣困難職工的“社會救急中心”。

困難羣體幫扶總結12

20xx年，我校學生資助辦公室在校長的直接領導下，認真負責開展學生資助工作，堅持公正、公開、透明的原則，嚴格程序，規範操作，健全體系，提升水平，努力把“好事辦好”，使有限的救助資金髮揮更大的育人綜合效益。現將我校學生資助情況報告如下：

一、基本情況

20xx年，我校在校生人數386人，有9個教學班。學生很多為留守兒童，生活較為困難。這使得學校的學生資助工作較為繁重。20xx年的學生資助工作是一次性發放全年的資助款，共收到學生申請材料180餘份，經認真、嚴格核實學生情況，全校受資助學生xx9人，總金額26.4萬元。按照上級文件要求，資助劃分為生均1000元/年和生均20xx元/年兩個標準，資助金以銀行卡的形式發放，學生領卡後簽字，按手印。學校嚴格執行財經紀律，完備手續，符合上級文件要求，此項工作已圓滿完成。受資助學生名冊在校園內張榜公示，無異議。並已交縣學生資助中心。

二、工作成績與經驗

第一、加強統一領導，抓好責任落實。

學校高度重視學生資助工作，成立了以校長為組長的學生資助管理工作領導小組，以切實做好學生資助管理工作，確保學生資助資金按政策按時、足額、準確發放。學生資助具體工作由德育副校長分管，校長辦公室、政教處、財務室、學籍管理室協助工作，負責受助學生資格審查、複審、公示、人數統計上報，做到“專款、專賬、專人、專卡”，分工明確，責任到人。

第二、制定完善方案，實行規範管理。

學校學生資助小組在認真研究省市及江岸區教育局學生資助工作的文件基礎上，制定、修訂了《學校學生資助工作實施方案》和《校內資助辦法》，形成具有學校特色的學生資助體系。在制度的指導下，學生資助工作得到了有序開展。

在具體評審過程中，嚴格按照《湖北省普通高中國家助學金管理暫行辦法》規定的標準，本着“公平、公正、公開、透明”、“實事求是、客觀務實”的原則，認真組織實施了受助經濟困難學生的評審工作。

學校建立學生資助檔案，內容包括受助學生《湖北省普通高中國家助學金申請表》、《湖北省普通高中國家助學金彙總表》、各級各類貧困證明材料，材料不充分者令其限時補交材料，做到檔案資料完備、翔實。受助學生材料由班主任、學校審核通過後在學校學生資助櫥窗中進行公示，公示無異議的交區資助中心複核通過。

按照上級“應助盡助”精神，我們本着對每一位同學負責的態度去對待這項工作，涉及問題不推，不避，不急不燥，耐心地宣傳、解釋。經過不懈的宣傳、努力，我校學生資助工作始終運行平穩。

第三、進行感恩教育，發揮育人綜合效益。

我校在資助學生過程中充分發揮資助工作的綜合教育功能，教育學生“知識改變命運”。實現經濟上資助學生，精神上培育學生，能力上鍛鍊學生，加強對所有受資助學生的心理健康教育，保證他們有一個健康的的心理，勇敢面對貧困，輕鬆愉快地投入學習、生活。通過行之有效的措施，對受資助的學生進行知恩、感恩、報恩教育，使之成才後反哺社會，報效祖國。

值得一提的是，我校一同學突患重疾，同年級同學，在自己的QQ空間上發帖，呼喚大家發現愛心，同學們紛紛轉帖，學校美術班、演播班、主持班同學，紛紛自發行動起來，連夜趕繪作品、排練歌舞，在市區廣場以義演和義賣自己繪畫作品等形式為同學募捐，創造了一個多小時現場募得捐1.9萬元的神奇。

一場以學生自發組織為主的“愛心接力”，贏得了社會各界的關注和大力幫助，終於募得捐款11萬餘元，拯救了這個同伴如花般的生命。《長江日報》、《湖北日報》、荊楚網等媒體紛紛進行跟蹤報道。同學們在活動中表現出的愛心和優秀的綜合素質，也是對學校學生資助感恩教育工作的一次展示和檢閲。

三、存在的問題和今後打算

學校學生資助工作總體上是好的，但也存在一些問題，這些問題有些是體制上的，也有些是工作方法上的。

首先，學生資助工作責任大、任務重、環節多，財務上更是不容絲毫差錯，加之如前文所述，我校是一所兩所學校合併而來的學校，學生資助工作相當繁重。但是，因為沒有相關文件規定，學生資助工作並不能算作正式工作量，這方面的工作只能算作義務性的。

再有，就是工作上分工合作的問題。學生資助工作一方面需要直接與班主任、學生及學生家長打交道，名額的分配，受助資格的認定等等都是政策性很強的工作，另一方面又與財會工作密不可分，必須嚴謹而不能出差錯。

此外，由於國家助學金髮放對象的嚴格要求，學籍審定也極為重要。所以，學生資助工作主要應由政教處、學生會負責，由財務室、學籍管理室協助。我校這方面的制度建設今後要繼續完善。

還有，結合國家助學金受理髮放各個環節，學生的感恩、勵志教育還要進一步加強，這方面也應由政教處負責的同志和班主任在今後的工作中繼續完善。