社工面試(優)

社工面試1

我叫xx-x,女，於198X年11月出生在xx-x,漢族。20xx年9月進入xx-x大學法學院法學專業學習，20xx年7月畢業，本科學歷，是共青團員。

回望過去，我已經走過了2X個春秋。從孩童到學生到一名社會工作者，現在我正要開始人生的另一段旅程，多年來不乏成功，也難免不足，感覺非常有必要總結一下這些年來的的成功與不足，回顧自己走過的路，也更是為了看清將來要走的路。

在政治思想上，我積極要求上進。在生活中，我一直我嚴格要求自己，以身實踐傳承千年的中華傳統美德，尊老愛幼，團結同學，幫助他人，並得到了親友、同學以及師長的肯定。

從20xx年至今，我一直堅持每年義務獻血一次，一直至今，在校期間常參加法律援助活動。積極參加學校的各種抗災扶貧募捐活動，並且帶動朋友一起參加。

當然，我也存在許多不足之處。大學前期學習有所放鬆，沒能夠時刻嚴格要求自己。沒有能夠加入黨的隊伍，無法更好的為黨服務。今後，我一定要繼續加強學習，嚴格要求自己，繼續學習黨的'理論知識，廣泛地與羣眾接觸，將理論融入實踐，向黨靠攏。同時，多向領導請示，多向同事學習，多聽他人的意見，多參加實踐，在實踐中不斷提高自己的工作能力、應變能力、人際交往溝通等能力，力爭做一名合格的社會主義事業建設者。

社工面試2

各位領導，各位同事，社區的各位兄弟姐妹：

大家好~!(鞠躬)

我叫XXX，來自XXX，此次在XX區析置街道之際，能交流至新成立的XX街道，加入大家這個大家庭中來，本人感到非常榮幸。來此之前，我已經瞭解到，這次析置街道，區裏對XX街道領導班子的配置在全區新成立街道中是最強的，我相信這裏不僅能為我提供了一個成長鍛鍊、展示自我的良好平台，也讓我有機會結識更多的.新同事、新朋友，真的覺得非常開心!

我在XX工作多年，其中在XX的社區就工作過十多年，對村(社區)的工作是比較熟悉的，當然那只是在XX，對在社區工作的兄弟姐妹們我都感覺非常親切。我覺得我這輩子跟“農”有緣份，讀書的時候進的農校，參加工作分配到農場，結婚嫁給農民的子弟，遇到幾十年一次的XX區析置街道又來到了農村。所以，雖然是初來乍到，但感覺並不陌生。在來XX之前，我在XX街道從事黨建工作，來到XX，同樣仍從事黨建工作，我覺得有許多方方面面的知識需要向大家學習，還望在以後的工作中大家能夠多多指教!我也會盡我所能為大家搞好服務。謝謝大家!

社工面試3

過去的一年是奮鬥的一年，這個金秋即是我收穫累累碩果的季節。一份耕耘，一分收穫。我在特殊的日子裏回味春日的辛勤，體味秋日的甘甜。 還記得當我揹負行囊邁進xx學校這所高等學府校門的那一刻，我激動萬分。自己終於實現了多年來夢寐以求的願望。這是一片新天地，也將是我人生的又一段旅程。在感受濃烈的'學習氛圍的同時，我也開始規劃自己的新生活。但我漸漸地發現自己是何等渺小。

俗語説：山外青山樓外樓，強中自有強中手。自己的成功已經屬於昨日，明日的成功還需用辛勤的汗水去澆灌。" 社會是一個競技場，學校亦是如此。強者站立在奔湧的潮頭，成為時代的弄潮兒，獨樹一幟，各領風騷，而弱者則似流星閃過，轉瞬即逝。在人才濟濟的校園惟有自信、拼搏才能揚起遠航的風帆。 "有志者，事竟成，破釜成舟，百二秦關終屬楚；苦心人，天不負，卧薪嚐膽，三千越甲可吞吳。"我就是這樣實踐我的夢想的。"披星戴月、聞雞起舞"是我勤奮苦讀的真實寫照。清晨，林蔭道上有我琅琅的讀書聲。深夜，自習室裏有我奮筆疾書、冥思苦想的身影。"古之立大事者，不惟有超世之才，亦必有堅忍不拔之志。"正是這份堅韌，這份執着，我才能取得今日的這份榮耀。

成功是每一個人的夢想，在尋夢的旅程上我們相遇、相識。未來的目標雖然不同，但奮鬥確是永遠不變的真理。寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來。只要有恆心和毅力，等待梅花傲雪綻放的絢麗景色的日子就屈指可數了。光陰荏苒，歲月如梭，時光稍縱即逝。昨日的輝煌已經沉入歷史的江河。今天，我應該蓄勢待發，去尋找屬於我的一片蔚藍的天空。

社工面試4

1、家庭背景。出生於什麼樣的家庭中，父母對你的影響和教育如何，從父母身上學到了哪些品質，如：刻苦耐勞、勤勞勇敢、公正無私、厚道樸實等基本的做人準則;兄弟姐妹之間是否友愛，從中得到了什麼樣的人生啟示;如果家庭困難，可以突出自己堅忍不拔、不畏艱苦、迎難而上的.氣概;如家庭比較富裕，可以突出父母從你小時候開始就注重對你的教育，多才多藝，知識面寬廣等。

2、學習經歷。包括兩方面，一方面是專業知識的學習，如獲得獎學金、英語等專業知識競賽的名次，現在中社會，術有專攻，社會分工越來越具體，一個人要在做好本專業工作的同時，提高綜合素質。如果自己本專業沒學好，竟敢其他事情了，那是不務正業;一方面是參加的課外活動，如學生會、籃球隊、廣播站等學生組織，可證明自己是一個社會中的人，各方面的能力在組織校園中得到很大的提高，並非書 呆子。

3、社會實踐或工作經歷。通過參加的社會實踐，理論與實踐相結合，不斷強化自己的專業知識，與人溝通協調能力等得到很大的提高，看問題可以從實際出發。

4、生活經歷。挫折、困難、失敗、痛苦、成就等事件中學到的經驗和教訓，對你的啟示等。

5、總結。自己有什麼樣的優點與不足，優點繼續發揚，不足的地方在不斷克服。

社工面試5

一、最有效、最基本的方法――難度判斷法

定義：難度判斷法是指根據試題的難度確定答案的基本位置。

基本原理：由於行測全是四選一的客觀題，所以無論如何答案都在ABCD這四個選項中，此其一。其二，按照試題設置的原則，答案分佈應當均衡，因此各個答案出現的機率要差不多。到底在不同的試題中，哪種題的答案放在哪個位置?一個基本的原則就是，難題的答案放前邊，易題的答案放後邊。由此就涉及如何判斷難題和易題。難題是指試題涉及較多的知識和信息，信息之間縫隙太大，試題與答案之間不容易建立起直接聯繫的題。易題是指試題內容為廣大報考者熟悉，多數人都可能做得起的題。

二、對數學運算比較有效的.方法――聯繫法

聯繫法是指數字之間存在着一些必然聯繫，通過這些聯繫可以找出答案。比如在涉及距離速度的題中，出現了7和21、4和12等數字，你要聯想要答案可能跟3有關，而不是跟5、8等其他數字有關。

三、對邏輯判斷比較有用的方法――驗證法

驗證法是指將選項帶入題乾的關鍵處來驗證其正確性的方法。邏輯判斷的題幹往往比較長，如果全部讀完，那是要花很多時間的，所以必須要簡化程序，直接將先期帶到最後一句話的前後去檢驗，基本可以確定答案之所在。

四、對言語理解與表達有效的方法――關鍵詞法

關鍵詞法是指對言語的理解要抓住重要的詞語，從而將其組織起來表達符合題乾的意思。行測考試中，言語理解與表達的題幹往往比較長，如果考生要認真地閲讀，有些題可能1分鐘都讀不完。這時候，考生就要“好讀書不求甚解”、“觀其大略”，用歷史文化殘餘與歷史重構法的方式，將快速閲讀過後頭腦中殘存的信息組織起來，在答案中尋找具有相同形式或內容的選項。

五、最簡單的辦法――造句法

造句法是指按照相關句式結構造出一個新句子的方法。造句法適用於類比推理和定義判斷。因為造句法的基本原理是相似事物之間具有異質同構性。

六、最憑感覺的方法――座標法

座標法是指根據已有數字所處的座標之間的變化規律，確定另一個數字的座標。座標法適用於數字推理，特別適合自然數的類比推理。一般的參考書上是採用二級特級或三級特徵來進行推理，遠沒有座標法進行推理來得形象、快捷。

社工面試6

1，有人辦低保，條件不符合，領導不在，你怎麼辦?

第一，耐心解説：跟案主解釋清楚，辦社保具體需要怎樣的條件，為什麼案主條件不符;

第二，如果案主卻有困難，可以先行登記下來，讓其回去後等待回覆。待主任回來後向其彙報，商討並調查案主的實際情況後，再按照規定處理。並及時通知案主。

第三，若案主因失業來申請低保的，應鼓勵其或其家人再就業，積極參與社區就業培訓，實現上崗就業。

2，一對下崗夫妻在社區內違章搭建了攤位，現在要強行拆除，作為社工你要怎麼辦?

第一，違章搭建攤位不符合國家規定，給社區環境和安全造成一定的不良影響，依法應予拆除;

第二，針對案主是下崗夫妻，生活較困難，拆除攤位後其生活來源將被打斷，作為社區工作者首先應安撫案主情緒，耐心跟案主解釋清楚違建的危害;瞭解案主夫妻的實際情況，根據需求積極與各方協調幫助夫妻二人重新尋找合適合法的攤位;

第三，發揮和利用社區資源，鼓勵案主參與社區再就業培訓，爭取上崗就業，解決生活問題。

3，假如你已經為一個居民處理好一項事務，但他很不滿意，情緒激動，要找你的領導解決，怎麼辦?

澄清問題--分析原因--聯繫資源--解決問題，先安撫他的情緒，跟他解釋清楚，也許他是對我的工作哪裏不明白產生了誤會，所以先找出他不滿意的原因，然後再協商解決。安撫情緒，緩和態度，溝通協商，多方促進，如果不行，具體問題向領導説明，協調其他資源解決。

4，你手頭上有許多重要的工作，你的領導又交給你一件任務，而你沒有多餘的時間，你如何處理這件事情?

(1)應該相信這是領導一時疏忽，忘記了有許多重要的工作，或者是人手實在少，沒辦法才交給我的，正確看待，不心存怨言。

(2)如果可能的'話，在給領導處理新任務的時候，首先調整手頭上的工作，加快工作進度，看看是否可以擠出時間完成，如果加班可以解決的話，就加加班。

(3)實在不行的話，向領導説明情況，將手頭工作的重要性向領導提示，如果手頭的工作不急，能第二天做最好。如果不行問領導，這件任務是否急着要辦，如是，而且由我來。

社工面試7

1、生活中的我。自己如何與親人、朋友、同學相處，以及自己的興趣愛好。

2、學習中的我。自己的求學經歷和知識背景，以及取得的成績。

3、工作中的我。自己的工作背景或者參加社會實踐的'經歷。

4、理想中的我。自己的理想、職業規劃和人生準則等等。

社工面試8

尊敬的領導：

您好!首先感謝**農村信用社給我這樣一個展示自我的舞台和施展才華的機會，我將珍惜這次提高自己、鍛鍊自己的機會。

我叫網，是*學校****級即將畢業的一名大學生，獲知貴單位廣納賢才，我慕名而至，真誠的渴望加入，為貴單位的明天添磚加瓦，更願為此奉獻自己的青春與智慧。二十一世紀的競爭是人才素質的競爭。在大學四年裏，我勤奮刻苦，全面系統的學習了計算機專業知識，紮實了自己的理論功底;並且在實踐中，增強了對計算機的實際操作能力。另外，近三年豐富的社會實踐不僅開拓了我的視野，更培養了我沉穩果斷、熱情高效的工作作風。作為一名班級幹部,我積極的參與學校各項工作的策劃與組織，我的工作熱情得到了同學們的信任和肯定，成為學校歷次活動中必不可少的成員，大家的肯定也使我對團隊精神有了更深層次的理解。

現在，正值大學畢業之際，我渴望能在更廣闊的天空裏展現自己的才能，我不滿足於現有的知識水平，渴望在質上有一個飛躍，我願意嘗試新的工作，通過我的想象力、創造力，一定能激發百倍的'工作靈感。相信我的真誠，我會將我的全身心都投入到工作中;相信我的熱情，我會感染我身邊的每一個人;相信我的活力，我會積極的做好每一件事情;相信我的能力，我的加入會給你們帶來一份成功的力量。最後，請允許我祝願貴單位事業蒸蒸日上，更上一層樓，同時也祝願您工作順利、一帆風順!

社工面試9

社工面試流程明騷易躲，暗賤難防。佛祖曰：你倆就是大傻子！當白天又一次把黑夜按翻在牀上的時候，太陽就出生了社區工作者面試基本流程

1、憑證入場

面試前區縣或街道會通知考生是某天的上午或下午面試。面試當天，考生需要攜帶招考單位出具的面試通知書或者面試准考證以及招考單位需要的其他證件準時到達面試地點。

建議：提前一天踩點，確定路線，還要考慮高峯期堵車問題。注意一定要帶齊證件哦。一般來説是要穿正裝的，可以不打領帶。

2、簽到抽籤

憑面試通知書或者面試准考證以及其他相關證件進入候考區、進行簽到。之後由候考區工作人員宣讀考場紀律以及面試後成績的公佈等相關安排等工作，宣讀完畢之後，各考生要上交自己的通訊工具等物品。準備就緒之後，便是組織考生進行面試順序的抽籤，確定進場順序。 建議：抽到前幾位的籤的話，要快速平復心境，放鬆心情，把自己準備好的面試要點再温習一下。

3、候考準備

抽到第一的考生將由工作人員帶到面試區進行面試，其他考生在候考區內候考。候考區和麪試區是完全隔離的，候考的考生無法得知前面進行面試的考生的任何情況。在這之中，候考的考生不得離開候考區，如需上廁所，將由同性工作人員陪同前往。候考區內，將有工作人員通知即將進行面試的考生做準備。即1號考生在進行面試時，2號考生會安排在考場門外候考，其他人在候考室等待，以此類推。

4、進場面試

面試區內共有單數個人，最中間的'1個是主考官；旁邊還有記分員、計時員、監督員等工作人員。考生一般是正坐在主考官的對面，保證雙方可以對視。待你坐定後，主考官將向你宣讀面試規則。從目前的情況看，每個區縣上午一套題、下午一套題。面試題由考官問，每問一題，你回答一題。

建議：進場時要禮貌進場，向考官問好。答題前可以説，“我先思考一下”，花半分鐘理清思路後説“下面開始回答第x題”，注意用第一或者首先等分清條理。每道題回答完説“回答完畢，謝謝。”最後所有的題回答完畢後，説“我的回答完畢，謝謝各位考官，您們辛苦了！”

5、面試要求

面試一般有3-5題，考官在一般情況下也不會追問，不管你是否答對。面試時間一般為15分鐘左右。另外，面試前可能會宣佈不得透露自己的姓名、畢業院校（工作單位）等相關信息，這時考生就要遵從考場紀律，任何涉及個人情況的信息都不要泄漏。

建議：答題時間不宜過長，每道題控制在3-5分鐘左右。要注意控制語速，聲音要洪亮，普通話要標準。答題時要找準位置感，審準題目考察重點；同時要結合工作性質、特點，實事求是，辯證全面地看待問題。簡單來説，既要明確身份、表明立場，又要一分為二地看待問題。

6、面試結束

面試結束後，考生不得再進入候考區和麪試區，必須立即離開考場，不得逗留和隨意走動。一般隔天或者2-3天內會通知是否面試通過。如果通過，還會通知在公示期結束後要體檢的事。

社工面試10

1，如果單位領導安排你接替同事職位，原來崗位上的人不配合你交接，你怎麼辦?

1)我作為一個新員工，而對方一直在這個崗位上，好多東西都比我清楚和熟悉的多，所以我會抱着請教、交流的態度，請對方幫忙。

2)積極與那位同事進行溝通，搞清楚究竟是什麼原因讓他不願意與我交接。如果是他很忙，我會理解他，並提議先替他分擔一下;如果是對我個人有意見，我會向他表明態度，請他多指教。

3)必要時，請其他同事或領導出面協調。儘快完成交接工作，步入正軌。

2，你所在的社區組織一次衞生檢查，你又是一人新人。領導安排你來組織，你將如何做好這次檢查工作?

首先要了解組織檢查的目的，一般衞生檢查的目的是，整頓衞生死角，宣傳衞生知識，預防病菌傳染等事項。翻閲歷年來衞生檢查記錄，確定檢查範圍和組織形式，制訂組織計劃，計劃包括：時間、範圍、檢查對像。

然後向領導替交計劃，並報告檢查衞生需配備的人力、物力、財力等資源。在領導許可後將檢查通知，通過張貼方式告之羣眾，説明檢查目的、方式，力求獲得羣眾的支持和理解，以免引起擾民、檢查遭拒等現像。檢查過程中，發現有衞生不達標，或未按要求，立即要求責任人限期(一定要限期)整改，給予整改意見。將檢查結果彙總分析，包括對未達標項的整改意見。對整體衞生情況作評價，附上改進建議。

還有最後一件事很重要，就是對限期整改項作驗證，檢查責任人是否在限定時間內已經整頓。

3，你組織個下崗工人調查，你如何組織?

a、制定調查方案。確定調查活動的範圍，是一個地區的下崗工人還是具體某個企業的下崗工人;確定調查方式是問卷調查，實地考查，採訪還是多種調查方式綜合運用，確定調查的主題和內容是下崗工人的家庭情況、生活現狀還是再就業情況等。還必須確定調查的'具體時間，參與調查的工作人員，調查活動所需經費等。方案擬定後送領導審批。

b、方案審批通過後召集參與調查的工作人員開會，明確分工，責任到人。並與開展調查活動的所在地或企業負責人相聯繫，發出開展調查活動的公函，爭取對方的支持與配合。

c、根據調查方案開展調查活動。在調查活動中要堅持實事求是的原則，並隨時掌握調查中遇到的突發情況或新問題，必要時要請示領導，儘量及時解決。

d、調查後對資料進行整理，對數據進行統計，對問題加以分析總結，形成書面的調查報告，呈送領導審閲。

社工面試11

1、基本素質。

2、專業知識。

3、個人能力。

4、興趣特長。

5、缺點與不足。

6、總結。總結比較任意和自由。可以是表明自己對生活的態度，可以是對未來的展望，也可以自己的座右銘來作為結尾。

並不是所有的人都要去介紹這6個部分，要根據出題的形式再跟自己的經歷相結合，找出自己的`閃光點，大家在作自我介紹的時候不用撒謊，每個人多多少少都有自己突出的優點，把自己身上的優點挖掘出來就可以了。

社工面試12

1.你為什麼選擇社工？你的初衷是什麼?

答：首先，從社會發展的角度來説，科學發展觀的思想告訴我們，社會主義和諧社會的核心是社會的安定有序。社區是社會最基層的組織，對於社會的穩定發展卻具有重要的作用，沒有社區的穩定，就沒有社會和國家的穩定。因此，如果能夠進入社區這個基層組織工作，為社會和國家的穩定貢獻自己的一份力量，將會是我的榮幸。

其次，從社區發展的角度來説，在目前這個高速發展的社會中，社區除了保持穩定外，還需要進行多方面的改革與發展，以適應社會主義現代化建設的需要。因此，需要一羣有理想、有道德、有文化、有紀律的高素質人才補充進社區的`基層工作隊伍，而我認為我恰屬於這方面的人才，我的所學一定能夠為社區的發展作出貢獻。

最後，從個人發展的角度來説，作為一名剛剛走入社會的大學生，我現在最欠缺的就是經驗，包括社會經驗和工作經驗，而進入社區基層工作，恰恰能夠彌補我這方面的不足。通過為社區居民服務，我能夠有機會與更多的人打交道，從而積累社會經驗；通過擔任相關職務，處理具體的各種事務，我能夠積累工作經驗。所以，我相信通過擔任社區工作者，我個人的發展將會有長足的進步。

2.社區裏養狗引起不滿，你有什麼好的建議和想法？

第一，調查清楚情況，包括社區裏有多少養狗的居民以及其他居民不滿主要原因在哪 （造成環境污染還是狗咬傷人等）

第二，若調查結果表明確實是養狗的居民造成的小區環境或居民安全等問題，

首先就要在社區內張貼告示，告知養狗居民注意事項，保持社區環境整潔與社區和諧；

第三，主持和召開居民代表會議，主要請來養狗的居民代表與其他居民代表，雙方 共同協商提出解決方案，解除不滿；

第四，在社區內組織類似寵物交流活動、開展社區寵物健康與安全教育活動等、建議和支持養狗的居民定期給狗打狂犬疫苗等；

3.你組織個下崗工人調查，你如何組織？

第一、制定調查方案。確定調查活動的範圍，是一個地區的下崗工人還是具體某個企業的下崗工人；確定調查方式是問卷調查，實地考查，採訪還是多種調查方式綜合運用，確定調查的主題和內容是下崗工人的家庭情況、生活現狀還是再就業情況等。還必須確定調查的具體時間，參與調查的工作人員，調查活動所需經費等。方案擬定後送領導審批。

第二、方案審批通過後召集參與調查的工作人員開會，明確分工，責任到人。並與開展調查活動的所在地或企業負責人相聯繫，發出開展調查活動的公函，爭取對方的支持與配合。

第三、根據調查方案開展調查活動。在調查活動中要堅持實事求是的原則，並隨時掌握調查中遇到的突發情況或新問題，必要時要請示領導，儘量及時解決。

第四、調查後對資料進行整理，對數據進行統計，對問題加以分析總結，形成書面的調查報告，呈送領導審閲。

4、社區居委會主要都幹些什麼工作？

答：城市和農村按居民居住地區設立的居民委員會或者村民委員會是基層羣眾性自治組織，而並非國家行政機關，其在授權情況下，可以行施部分管理社會公共事務的行政職能。居民委員會、村民委員會的主任、副主任和委員由居民選舉。居民委員會、村民委員會同基層政權的相互關係由法律規定。居民委員會、村民委員會設人民調解、治安保衞、公共衞生等委員會，辦理本居住地區的公共事務和公益事業，調解民間糾紛，協助維護社會治安，並且向人民政府反映羣眾的意見、要求和提出建議。

5、有人辦低保，條件不符合，領導不在，你怎麼辦？

答：第一，耐心解説：跟案主解釋清楚，辦社保具體需要怎樣的條件，為什麼案主條件不符；

第二，如果案主卻有困難，可以先行登記下來，讓其回去後等待回覆。待主任回來後向其彙報，商討並調查案主的實際情況後，再按照規定處理。並及時通知案主。

第三，若案主因失業來申請低保的，應鼓勵其或其家人再就業，積極參與社區就業培訓，實現上崗就業。

社工面試13

1.街道領導緊急佈置了一項xx工作，你將如何完成？（這種問題是很容易出現的，社區的工作涉及方方面面，為了不桎梏大家的思考空間，這裏不具體指明是什麼工作，有可能關係到衞生，社保，綜治、民調、計生等，做到具體問題具體分析，一定要擺正自己的位置，協調好各方的關係，就ok了）

2.談談你如果做好老齡工作（當今社會，人口老齡化趨勢加劇，各社區老年人口數量激增，與老齡相關的'工作非常容易考到，做好準備總是沒錯的，本人面試時就回答過類似的題目）

3.為什麼要報考社區工作者（如果各區縣分別面試的話，遠郊區縣更容易被問到此題，本人認為回答這類題目非常容易，充分結合自身來答就可以了，回答的有特色能給監考官留下深刻印象，容易得分的題目）

4.領導需要你去同某位同志協調完成一份工作，但是你與這位同志素來沒有什麼交流，這位同志甚至對你有成見，你怎麼處理？（大概是這個意思，我寫的比較口頭話，這類題目考的是人際關係，大家可以參考公務員考題答案來回答，要以完成任務為主)

5.如何解決社區內的具體問題（可能是家庭矛盾，這個可以舉出的例子就多了，可以是贍養問題、鄰里糾紛……我記得自己回答過販賣光盤相關的問題，回答這類題目考慮的越全面越好，裏面有很多細節的問題，本着努力為居民着想的角度，回答時要説的誠懇點，畢竟還沒有真正去從事這類工作，備考者具備認真負責的態度極為重要）