![畢業生求職該報以怎樣的心態]( "畢業生求職該報以怎樣的心態")
- 實習過後，無論有沒有拿到自己期望的OFFER，進入職場是無論如何也避免不了的。而初入職場，無論是有過實習經歷的大學生，還是從未實習過的大學生，都不可避免的遇到一個心態轉變的問題，也就是職業心態的培養問題。由於之前沒有真正進入過職場，很多大學畢業生或者應屆畢業的研究生在...
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![想選一個就業前景好的工作，該報什麼？]( "想選一個就業前景好的工作，該報什麼？")
- 就業前景好的意思是賺錢多還需要這方面人才多該報那所大學什麼專業心理醫生怎麼樣周圍的人給推薦石油工程新能源環境工程電子信息電子商務醫學英語專業等哪個好...
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![我想進華為 考研該報哪個專業]( "我想進華為 考研該報哪個專業")
- 我是一個電子系大三本科生11年考研有電路與系統、信息處理、通信這三個對口碩士專業哪一個比較好目標畢業後華為...
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![我想考江蘇農村信用社，我學會計的，該報什麼？]( "我想考江蘇農村信用社，我學會計的，該報什麼？")
- 如題，我想考江蘇農村信用社，我學會計的，該報什麼？買什麼書看...
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![工作彙報應該怎麼寫]( "工作彙報應該怎麼寫")
- 應當如何彙報工作，是沒有一定的模式可循，最好能針對領導的特點和喜歡。一般來説，領導可分為兩種類型，一種是“讀者型”領導，另一種是“聽眾型”領導。“讀者型”相對喜歡看書面報告。而“聽眾型”的領導相對喜歡聽口頭彙報。性格外向，善於溝通的領導往往是“聽眾型”的，他們反應...
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![應該寫辭職報告嗎?]( "應該寫辭職報告嗎?")
- 去單位上班不算手受傷無法正常工作兩個月外,已到單位工作了7個月,手受傷這兩個月單位也未給我發過工資,因為工資是按天計算的`,至今為止也沒簽過勞動合同,只是在上個月底辦過社保.現如今手傷未愈,仍無法正常工作,所以考慮到崗位資源閒置與流失問題,故向單位提出離職意向,...
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![辭職報告應該交給誰？]( "辭職報告應該交給誰？")
- 是交給我的主管，還是交給經理還是交給人事部？我剛才把報告交給經理去了，她説把報告先給我的主管簽字，我又拿回來了，法律上説的`提前1個月是從什麼時候開始算？是我交給人事部的那天還是寫辭職報告那天？還是領導簽字的時候？我是下個月15離職，公司缺人，如果下個月不讓我走怎麼辦？如果交...
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![我該不該離職]( "我該不該離職")
- 我05年中專畢業，09年大專畢業。現在私企工作2年多，近期來一出納，本科學歷，工資比我多，心裏有點不平衡，最近想離職！請大家幫我分析我應該怎麼辦？...
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![我該怎麼做？該不該辭職？]( "我該怎麼做？該不該辭職？")
- 我2012年畢業的，本科，專業是機械設計。籤的工作是在一家機械行業的'國企做技術。但是經過一年的艱苦普通鉗工是實習之後，我堅持下來了，但是公司並沒有給我一個技術崗位，卻給了我一個國際貿易的崗位。我現在對這個崗位的認識就是比我想要的工作有前途，但是並不是我的興趣。我現...
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![述職報告應該如何寫]( "述職報告應該如何寫")
- 1圍繞工作，找準“職責”。述職一定圍繞自己的工作，找準“職”的定位，根據職位，報告履行職責的情況。2擺脱定式，凝聚“精神”。述職報告關鍵是要寫出報告的“神”來，語言要高度凝練，用詞需要準確，經驗需要有借鑑意義。3放低姿態，擺正“位子”。單位主要領導述職，不要突出自己，要放低...
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![我該不該離職？]( "我該不該離職？")
- 以前找工作的時候，聽説XX公司的待遇不錯，而且加之看到其他同行的招聘要求是該公司客户經理五年工作經念時，我就非常的想進入到這個公司，成為其中的一員。在我的努力之下，我終於進入到這個公司，成為其中的一員。但是，進來後，發現事實和理想的差距實在是太大啦!首先，工資沒有原來説...
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![我該不該辭職？]( "我該不該辭職？")
- 我是1月4號來公司報道的，公司13號放假。過年不僅我們新來的什麼也沒有發，那些幹了一兩年的員工也什麼的都沒有發。大家都非常不滿意，有一個幹了一年多的老員工説以前都發很多東西還有年終獎，今年什麼都沒有發，而且還扣了不少工資。過完年來上班的第一天，那個老員工就沒有來，直接...
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![該不該辭職啊？]( "該不該辭職啊？")
- 大學畢業後在中國電信的一個小的地市分公司做了半年多了，勞務制的臨時工可真不好受，處處受人白眼，人家正式員工的福利和我們基本沒什麼關係，工作性質還是值班的，先不形容工作有多辛苦，因為我一直不認為辛不辛苦是工作的第一要素，可是待遇實在也低的離譜（800元），但是大家仍然在滿心...
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![該不該離職啊！]( "該不該離職啊！")
- 目前的公司是輪班的工作，要上夜班的'，工作了四年半，工資也不是很高，待遇一般，就是做2天休息兩天比較好，同事們之間經常勾心鬥角，我不喜歡這樣的環境，畢竟也是我弟一份工作就做了那麼長時間，是離職還是不離職呢》請求各位大蝦，我也想以後學學其他的東西呢？換換環境之類的...
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![該不該離職]( "該不該離職")
- 現在情況是這樣的，本人女，32未婚，在一加工型的國企上班，進來4年，領導換了好幾屆，崗位沒能升，但是領導都説對本人能力的肯定，這也就算了，而且現在感覺公司的管理混亂，各部門互相推責任，做事情很吃力，有時候想請示領導的意見，領導總是口頭説些沒啥實際意義的，有事就叫你頂上，每週每月還有...
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![辭職報告該怎麼寫？]( "辭職報告該怎麼寫？")
- 其實我辭職的原因是覺得在這個公司做文員沒有什麼前途，想換個環境，給自己一個發展的'空間但是老闆和我爸是好朋友，我總不能直接在辭職報告上寫沒前途吧，而且老闆平時對我還不錯的，我該在辭職報告的辭職原因一欄裏面怎麼寫比較合適呢？...
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![該不該辭職呢]( "該不該辭職呢")
- 現在的'公司是一傢俬企，沒勞動合同沒保險，家族企業，早九點到晚六點，中午沒得休，所謂的會計就是流水賬，管理人都是老闆的親戚，前幾天在人才市場投了簡歷，去面試了，寧波藥材股份有限公司，不知道有沒有人知道，要我9月1號去上班，我不知道要不要去，該怎麼跟這裏的老闆説，沒勞務合同還不知道...
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![該不該辭職呢？]( "該不該辭職呢？")
- 畢業3年多，做過2份工。一份是在事業單位，一份是在私營企業（即現在的公司）。剛畢業時在一家地方城市的事業單位做，覺得日子太悠閒了，一輩子好像可以看到頭，所以工作滿一年就辭職回到廣州找工作，然後就進了現在這家公司，做市場研究。那時候選了這個行業，一個是覺得做研究挺高級、挺體...
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![大學聯考志願該如何填報]( "大學聯考志願該如何填報")
- 一、與個人志向興趣相結合志向和興趣是激發自己奮發努力的動力之一，也是事業成功不可缺少的條件之一。二、志願同社會需求相結合在填報志願時，考生不能將自己侷限於某一學校或專業，要放開視野，把自己的志願同社會的需求結合起來，把理想和現實結合起來。三、適合的才是最好的要...
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![辭職報告該如何寫]( "辭職報告該如何寫")
- 過年前辭職的話沒有獎金了老闆特意問我年後來不來我説來過年我在家呆了1個月現在才來上班剛一上班就辭職領導們對我都超級好我實在覺得對不住他們能幫我寫一封感人肺腑的催人淚下的辭職報告追加500...
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![該不該離職？]( "該不該離職？")
- 我是剛入職還不到兩個月的新員工，卻想離職了。想離職不是因為壓力大，也不是因為收入問題，而是因為我以前的工作經驗在華為基本沒有用武之地，包括技術和工具。不知道咱們hr招人是什麼導向，為什麼招聘時不問問清楚呢？過來以後我才發現環境平台等跟原來的工作根本就不一樣，連點邊都...
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![這帳該不該上報會計?]( "這帳該不該上報會計?")
- 我是會計新手,最近出納那來了一筆這樣帳目.三月份工人有預借支6960元,(出納沒有上報會計),在發工資時這筆借支有作入工資單全部扣出了,面出納那邊有把這筆帳列入帳內,我的問題這筆借支該不該上報.如果上報了我該如何作帳?多謝各位?急!!!!!...
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![該不該辭職？]( "該不該辭職？")
- 我該不該辭職，放棄擁有的去尋找未知的。我。2012年6月在一所二流大學剛畢業。進了家外企，世界五百強排名前100那種，做管理培訓生。現在在上海。基本工資4K，房補1K，還有點零零碎碎的，大概就5500左右，去掉五險一金大概還能剩下4500左右。説多不多，説少不少，餓不死也不會過的有多好。...
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![請問我該不該報考？]( "請問我該不該報考？")
- 那是省會城市經濟發達我在那上大學，請問我該不該報考？如果考上怎麼辦？還有事業單位工資待遇什麼政策我不清楚？全額是什麼？請懂的人幫我。多謝了...
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![辭職報告應該怎麼給？]( "辭職報告應該怎麼給？")
- 我在一個私人小企業當會計，3個月實習階段，沒有籤合同。現在我幹了兩個半月想走了。主要原因是老闆太欺負人了，幾乎什麼活都讓我幹，我一個人乾的'比三個人都多。工資還少的可憐。更可氣的是還拖欠工資。只給了我第一個月的工資。公司根本就不缺那點錢。我應該什麼時候給辭職...
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學問谷
