![劳动合同约定的“一年内”可否跨年度?]( "劳动合同约定的“一年内”可否跨年度?")
- 问：我公司与员工签订的劳动合同有这样一个条款不知如何理解。该合同第6条第2款第4项中约定：职工连续旷工时间达5天或者5天以上，或者一年内累计旷工的时间超过10天的，用人单位有权解除劳动合同。请问：“一年以内累计旷工时间超过10天的'，”这句话中的一个年以内是否可以跨年度？...
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![男方有生育保险，女方没有，可否申请晚育津贴？]( "男方有生育保险，女方没有，可否申请晚育津贴？")
- 如果女方有生育保险，包括两块儿费用可以报销，一块儿就是产检、生育的医疗费用(当然有上限)，一块儿是生育津贴，其中第四个月的.晚育津贴，如果男方也有生育保险就可以按照高的一方来报。如果女方没有生育保险，男方有，那就只能领一个月的晚育津贴，让男方到公司办理相应手续，公司会给...
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![可否以抑郁症为由和单位解除劳动合同且不付违约金？]( "可否以抑郁症为由和单位解除劳动合同且不付违约金？")
- 今年刚大学毕业在杭州找到一份工作，但由于抑郁症复发感觉很难工作了，目前正在试用期也不想在杭州这边发展了，能否向公司坦白心理状况请求解除劳动合同，而且不用我付违约金（我家经济状况很差）。请各位病友指点。美惠子姐姐又要麻烦你了。...
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![单元可否随意低落养老保险缴费尺度？]( "单元可否随意低落养老保险缴费尺度？")
- 编辑同道：我3年前入职到一家公司时，约定我的人为为6000元/月，公司也一向以此金额比例为我缴纳根基养老保险费。克日，公司基于策划呈现严峻吃亏，制订并执行了镌汰支出方案，个中包罗对全部员工的根基养老保险费，均按社会保险部分划定的最低参保基数投保，我天然也不破例。鉴于此举将...
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![年终奖的住屋公积金可否税前抵扣]( "年终奖的住屋公积金可否税前抵扣")
- 如题，年终奖的'住屋公积金可否税前抵扣...
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![非自愿离职证明可否申请失业补助金呢?]( "非自愿离职证明可否申请失业补助金呢?")
- 我在公司任职满一个月，一开始有跟公司打契约要做一个半月，但后来因私人事务要提早离职主管体恤我需要用一笔钱，愿意开非自愿离职证明给我，让我去申请失业补助金好撑过半年请问我只任职满一个月，还可以申请失业补助金吗?谢谢...
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![社保缴费满15年可否领到养老金？]( "社保缴费满15年可否领到养老金？")
- 【导语】：参保职员到达法定退休年数且缴费年限(含视同缴费年限)累计满15年的，只是领取根基养老金的根基前提，缴费满15年是按月领取养老金的最低年限。问：社保缴费满15年后假如不再缴费是否能领取到养老金?答：参保职员到达法定退休年数且缴费年限(含视同缴费年限)累计满15年的，...
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![通知监理后监理不到场可否自行浇筑混凝土]( "通知监理后监理不到场可否自行浇筑混凝土")
- 如题，要浇筑混凝通知监理验筋，但监理不到场，多长时间后施工方可自行浇筑...
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![作文教学中可否没有范文]( "作文教学中可否没有范文")
- 在将近一年的教学中，对于我来说是一个成长的过程，也是一个学习的过程，特别是作文教学，让我有了许多的感悟，学到了许多的知识，积累了许多的经验，但于此同时也产生了许多的困惑，下面我就把我的因惑提出来，希望在与大家的交流中寻找一些答案和启示。在我们三年级的作文中，有一部分作文...
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![微博或QQ空间上发表的状态，可否认为大多数都不是完全真实的？]( "微博或QQ空间上发表的状态，可否认为大多数都不是完全真实的？")
- 微博上或者QQ空间上会有好友经常抒发心情，比如晒个美食照片，然后“太好吃啦，哈哈哈”。或者看个什么剧，看个什么文章，转发后发表“感动死了，要哭了”之类的。又或者遇到了什么小挫折，发发牢骚，求求安慰之类的。总之就是很平常的一件小事就要发到社交网站上好好抒发一下。或者就是...
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![腾讯公司可否在群相册上传的所有相片中比对出一个特定的人的照片？]( "腾讯公司可否在群相册上传的所有相片中比对出一个特定的人的照片？")
- 我加了一个比较私密的群，按惯例新人都要发照片然后传到群相册，今天新进来一个新人，她从事互联网行业，曾经被人肉，比较注重隐私，不愿意发照片，理由是，群相册的所有照片都会保存在腾讯的服务器里，普通用户一旦上传就没有删除权限。我的疑问：假如她以后去腾讯公司上班，她的同事有无可能...
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![城乡住民养老保险可否转移为职工养老保险?]( "城乡住民养老保险可否转移为职工养老保险?")
- 城乡住民养老保险可否转移为职工养老保险?克日，四川省成都会大邑县王密斯来电话咨询，她是农夫工介入的是城乡住民养老保险，问城乡住民养老保险可以转入职工养老保险吗?就王密斯咨询的题目，特约请相干状师答复如下：按照2014年7月1日，正式实验的《城乡养老保险制度跟尾暂行步伐》...
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![劳动关系解除后可否主张年终奖?]( "劳动关系解除后可否主张年终奖?")
- 正文内容:新年过去了。上班族们过新年之前大都拿到了或轻或重的年终奖红包，愉快地过新年。但是也有的人因为与单位之间的劳动关系在年终奖发放之前即已解除，单位不再向其发放该项年终奖，而与单位发生纠纷。在这种情况下，离职的员工是否还有权主张年终奖呢?案情简介:高先生于2...
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![个人养老保险交费期己满十五年后不再续交，到六十周岁后可否领取养老金]( "个人养老保险交费期己满十五年后不再续交，到六十周岁后可否领取养老金")
- 如题，个人养老保险交费期己满十五年后不再续交，到六十周岁后可否领取养老金...
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![未签合同辞职 可否罚违约金]( "未签合同辞职 可否罚违约金")
- 编辑：我是去年毕业的大学生，在一家公司工作了一年。刚到公司时，我与公司只签定了一份就业协议书，但没有签定劳动合同。现在我想辞职，可公司说，要辞职就得交一万元的'违约金。请问公司的要求合理吗?当初签协议的时候，他们说随时都可以考研，可现在又说考研得交公司三万元，请问合理...
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![可否解除劳动合同并获得经济补偿金？]( "可否解除劳动合同并获得经济补偿金？")
- 杭州的A小姐2003年8月与单位签定了5年的劳动合同，试用期为3个月。2004年8月27日，A小姐在社保站查寻缴纳记录时，发现单位未缴纳试用期(2003年8月---11月)的社保。根据合同上的有关约定，2004年8月28日A小姐向单位提出补交的要求，遭到拒绝。于是当天A小姐向单位寄出“解除劳动合...
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![职工医疗保险可否接续]( "职工医疗保险可否接续")
- 6月1日，吉林省人社厅开展社会保险政策宣传现场会，多处室的工作人员面对面为市民解答社保问题200多条，多数为养老保险档案年龄与现实年龄不符、企业改制后享受待遇及医保关系中断、接续、转移等市民关心的问题。医保问题问题一：王女士42岁，医疗保险关系断保，该怎样续保?专家解答...
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![大学生的就业问题社会待业人员可否提问？]( "大学生的就业问题社会待业人员可否提问？")
- 如题，#2012校园招聘#您只回答大学生的'就业问题吗？我是社会待业人员可否向你提问？...
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![06年入职现10月底离职,从未提出年休假，可否要求赔偿？]( "06年入职现10月底离职,从未提出年休假，可否要求赔偿？")
- 如题，我是06年入职的,现10月底离职,公司从未提出年休假，可否要求赔偿？...
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![公司解除劳动合同 员工可否得到补偿金]( "公司解除劳动合同 员工可否得到补偿金")
- 问：我是一名合资企业的员工，因公司机构改组，我所在的部门全部员工都将被公司解除劳动合同。因合同未到期，对此，我们要求公司以企业平均工资计发补偿金，公司列出以下理由拒绝计发：1、公司成立不到一年，没有企业上一年的平均工资，因此不能以企业平均工资计算补偿金;2、按劳动合同签...
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![确认婚姻无效后可否再上诉]( "确认婚姻无效后可否再上诉")
- 我国《婚姻法》关于婚龄的规定，并没有最高年龄的限制。《婚姻法》的原则和条文中关于“婚姻自由”和不允许第三者干涉的`规定，同样适用于老人的再婚的婚姻。最高人民法院《关于适用〈中华人民共和国婚姻法〉若干问题的解释》(一)第九条规定：“人民法院审理宣告婚姻无效案件，...
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![下岗职工再就业，原单位和现单位的两份养老保险可否合并？]( "下岗职工再就业，原单位和现单位的两份养老保险可否合并？")
- 如题，下岗职工再就业，原单位和现单位的两份养老保险可否合并？...
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![年底12月31日离职可否拿年底双薪]( "年底12月31日离职可否拿年底双薪")
- 如题，年底12月31日离职可否拿年底双薪...
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![非本公司人员可否上保险]( "非本公司人员可否上保险")
- 非本公司人员可否上保险，以下的非本公司人员可否上保险相关文章，欢迎大家阅读参考。非本公司人员可否上保险【1】非本公司人员可否上保险，是可以的，只是有一定风险。为非本公司人员代缴社保的风险：用人单位名下缴纳社保人员均视为本公司员工，意味着与企业存在着劳动关系法律事...
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