當前位置:學問谷 >

個人範例 >演講稿 >

競聘中層演講稿模板10篇

競聘中層演講稿模板10篇

演講稿要求內容充實,條理清楚,重點突出。在學習、工作生活中,演講稿在我們的視野裏出現的頻率越來越高,那麼一般演講稿是怎麼寫的呢?下面是小編收集整理的競聘中層演講稿10篇,僅供參考,歡迎大家閲讀。

競聘中層演講稿模板10篇

競聘中層演講稿 篇1

親愛的領導、同事們:

大家好!

首先感謝院領導給我這次展示自我的機會。對我個人來講,我想這不僅是一次競爭,更是一次對自己的檢驗、學習和鍛鍊。下面我就把自己競爭放射科副主任的一些想法,向各位領導和同志們彙報一下。

我現從事放射診斷和放射介入治療。參加工作20多年來,各位領導和同志們給了我莫大的關心和幫助。在xx醫院這個大家庭裏工作,感覺踏實,也很温暖。正是對xx醫院這個大家庭的熱愛,激發了我競爭上崗的勇氣;也正是因為有了大家的鼓勵和支持,才樹立了我競爭上崗的信心。現在的xx醫院,政通人和、心齊氣順。在這樣的一種氛圍裏工作,有這麼好的工作環境,沒有理由不好好工作,更沒有理由不積極要求上進。

本人平時工作努力,注重理論聯繫實際,刻苦鑽研業務,在放射介入治療領域具備了較高的專業水平。熟悉和掌握了國內外介入技術的最新動態。目前,本人高級職稱計算機、英語均已順利通過,正在積極申報副主任醫師資格。二十餘年的放射工作,使我積累了大量的臨牀實踐經驗,適應性、操作性較強。特別是近幾年來,在院領導的正確領導下和同事的緊密配合下,開展了放射介入手術,使我院介入治療逐漸走向成熟。

假如這次競聘,我能夠有幸擔任放射科副主任一職,我將在院領導班子的正確領導下,帶領科室全體同志,繼續發揚前任領導的優良傳統,樹立新理念,研究新思路,謀劃新舉措,努力實現社會效益和經濟效益“兩手抓、兩促進、兩提高”。

圍繞醫院中心工作,統一科室思想認識,增強科室凝聚力,努力成為職工與領導之間的橋樑。充分調動科室同志的積極性、主動性和創造性,知人善用,待人坦誠,為大家提供成長髮展和創新創造的良好平台。團結和帶領科室全體同志心往一處想,勁往一處使,形成團結一心、幹事創業的和諧氛圍,努力打造xx醫院的窗口科室。

針對我們科室普遍存在的技術職稱偏低、論文發表量少等情況。今後我在努力提高自己專業水平的同時,將積極引導其他同志鑽研理論知識和業務技術,努力使科室的整體業務水平得到快速提高,更好地履行醫務工作者“救死扶傷”的天職。

介入放射醫學作為第三大臨牀學科,有着廣闊的發展前景。但目前還處於一個少人知曉的尷尬境地,不僅患者瞭解甚少,一些年輕同志對放射介入治療也是一個盲端。今後,我將不定期的組織相關知識講座,開展各種宣傳活動,加大與科室間的通力合作,努力讓更多的人瞭解、認可放射介入治療,使更多的患者接受、選擇放射介入治療,努力擴大這種先進醫療技術的社會影響,提高我院的美譽度。

各位領導,各位同事,在這次競爭上崗中,相信每位同志對自己的進步都充滿憧憬,我本人也非常希望獲得成功。但是無論結果如何,我都將擺正心態,盡職盡責、努力工作。如果這次能夠競聘成功,那也是領導對我的信任和同事們的支持,我將努力、再努力,使科室的管理制度化,服務優質化,參謀有效化。我願與大家共創美好的未來。

謝謝大家!

競聘中層演講稿 篇2

尊敬的各位領導、各位評委:

大家好!今天能夠站在這裏參加競選演講,我很感謝各位領導的信任,同時也感謝大家對我一直以來的支持與鼓勵,我在信用社工作以來先後擔任過信用社出納員、記賬員、聯社祕書、人祕科副科長、信用社主任等職務,現在擔任聯社個人業務部經理。

自參加信用社工作的第一天起,就一頭扎進了熱愛信合、奉獻一切的工作歷程。在擔任聯社祕書、人祕科副科長期間,參與制定了三次較大規模的勞動用工制度改革方案的起草和組織實施工作,在擔任基層信用社主任期間,通過信貸制裁和理順社會關係,全面推行了信用工程建設,優化了當地信用環境,實質性地提高了本社信貸質量,所在鄉鎮成為首批信用鄉鎮,成功經驗多次在全縣信用社交流學習,當地銀監部門也給予了充分肯定。

多年的基層信用社工作的經驗,給自己積累了寶貴財富。今年6月,聯社黨委再次為我提供了一個施展自我、發揮自我的機會,擔任了聯社個人業務部經理。上任後,克服人員少、任務重等一切因素,利用短短兩個月的時間,重新修訂規範了檔案建設工作,主持制定實施了《新貸款合同文本》,簡化了貸款手續,規範了操作流程,此項工作得到聯社黨委的充分肯定;同時,主持落實了客户經理質詢座談制度,客户經理隊伍素質得到較大提高。

成績僅僅代表過去。但它也滲透着我自己具備以下幾點競聘優勢:

一、孜孜不倦追求進步的思想優勢。自參加工作以來,自己從未間斷學習,更新知識,轉變觀念。通過個人努力,先後取得金融專業大專學歷、經濟師專業資格、計算機中等專業技術資格和三大模塊確認資格。現在讀xx大學會計學本科。

二、多年基層與聯社工作的經驗優勢。自己的成長經歷基本上就是由基層員工到聯社,然後再由聯社到基層,今年再回到聯社的過程。在崗位不斷變化的過程中,自己實現了從經營到管理,再由管理到經營的換位思考,實現了從實踐到理論、用理論指導工作,提高個人素質的過程,既懂得如何管理,又懂得如何經營。

三、兢兢業業、任勞任怨、團結奮進的性格優勢。參加信用社工作15年來,自己不斷調整、修正自己,實現了由成長到成熟的過程。在工作中,基本做到了主動不盲動、認真不較真、到位不越位、補台不拆台,不爭功,不諉過。在聯社機關,時時刻刻、事事處處為領導出謀劃策,做好參謀;在基層,實事求是,腳踏實地,團結一致,帶頭苦幹,努力把自己打造成了一個合格的、適應當今金融改革要求的優秀信合員工。 能過積極參與,順應改革,要求進步,實現自我,也是今天參與競聘的各位同事,包括我在內的第四點優勢。

今天的競選結果對於我來説並不是那麼重要,因為無論自己身處哪個崗位我都會盡心盡力,不斷改進,認真學習,為我們信用社的發展貢獻自己的力量,所以,我想説,只要我付出了,我就不會後悔。

謝謝大家!

競聘中層演講稿 篇3

尊敬的各位評委,各位領導,老師們:

大家好!今天能夠站在 這裏我的心情非常激動,感謝各位領導給我的這次機會,也感謝在座的各位在這樣冷的天氣下聽我的競聘演講,在這裏給大家道一聲:你們辛苦了!

首先我簡單介紹一下自己的情況:我叫某某某,今年26歲,本科學歷,中共黨員,20xx年9月大學畢業後應聘到*****學校一直到現在,可以説這幾年我是在各位的幫助下逐漸成長和成熟起來的,今天,在這個競聘的舞台上我以誠懇的心態接受大家的選擇和檢驗,也把它當作對自己工作的一次歷練。

這兩天我也一直在想:我憑什麼去説服領導們,又憑什麼讓在座的各位相信我能勝任中層領導副職崗位呢?我給自己找了三個理由。

(一)踏實肯幹的工作態度和較為紮實的專業知識。我不是一個張揚的人,工作四年以來,我一直踏踏實實的走好每一步,一絲不苟的完成上級分配的教學工作和班級管理工作,在學校發展的同時,我也在不斷提高自己的專業知識,除了20xx年獲得市優質課二等獎外,還參加省級技能培訓,並且在自己的努力下,順利通過了20xx年全國在職研究生考試。

(二)較高的思想覺悟和較強的工作能力。作為一名黨員,我積極參加政治學習,關心國家大事,服從工作分配,不斷地加強個人修養和黨性修養,提高自己的思想覺悟。同時,在大家的幫助下我的工作能力也有了很大的提高,工作期間,多次獲得校級優秀教師,模範班主任,優秀共產黨員等稱號,在演講比賽中多次獲得一等獎。

(三)很好的年齡優勢。因為年輕,所以我有不失衝動的激情,我有如火般的熱情,我有着對工作的堅持和執着,我有高度敬業的精神,我有負責的工作態度,我能夠以校為家,全身心地投入到工作中去。

假如領導們信任,同事們支持,給我機會,讓我競選成功的話,對將來的工作我會從以下幾方面做起:

一加強學習,熟悉情況,儘快實現角色轉變。擺正位置,當好助手.積極思考,向領導建言獻策;做好領導和羣眾之間的橋樑和紐帶,工作中不懂就問,虛心地向領導學習,向周圍老師學習。

二加強團結,營造和諧的工作氛圍。搞好本科室的內部團結,積極向兄弟科室學習,加強科室間的外部協作,為身邊的老師們服務,努力營造寬鬆、和諧、愉快、信任的工作氛圍,增強集體的吸引力、凝聚力和戰鬥力。中層競聘演講稿三是紮實工作,開拓創新。在學校大發展的關鍵時刻,要求我們在踏實肯幹,樂於奉獻的同時,還要用創新的理念來開展工作,在原有工作的基礎上不斷推陳出新,讓新辦法,新制度,新改革真正實踐到工作中,有效的提高工作效率,為整個集體注入新的活力。

路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索。最後,我以一副對聯來結束演講,上聯是“勝固可喜,崇辱不驚看花開”,下聯是“敗亦無悔,去留無意隨雲卷”,橫批是“與時俱進”。不管結果如何,我將一如既往的勤奮學習,努力工作,為技校美好的明天做出自己的貢獻!

競聘中層演講稿 篇4

尊敬的各位領導、各位同事:

大家好!

在這金秋送爽、丹桂飄香的日子裏,我懷着對事業的無比熱愛和滿腔赤誠,走上了這個中層領導副職競聘的講台。今天,我再一次走進了競聘的考場;帶着些許的忐忑和斗膽,我再一次鼓足勇氣面對各位領導各位同事關注的目光。第二次走上競聘的講台,我的心情有些複雜。記得一年半之前,我在領導的鼓勵和同事們的關心下,帶着感恩和回報的心情走到了這裏,並把它看作是面對新生活的開始。以後的日子裏,我把這種感恩和回報化作我新生活的動力,更化成了更為忘我的工作。所以,今天,我又來了——以誠懇的心態接受大家的選擇和檢驗,也把它當作對自己努力工作的一種檢閲。希望經歷風雨後的我帶給大家的是一個更加真誠與執著,更加堅毅與成熟的我。

借今天參加中層領導副職崗位競聘的講台,我想趁此機會向大家彙報一些我的想法。

對中層領導副職崗位的理解,我的認識是:中層副職領導應當既是通曉某項業務的骨幹,又是能為主要領導獻計獻策推動全面工作的得力助手;既是推進業務進程的組織者指揮者,又是積極投入實際工作的參與者;既要明確職責,協調好與正職領導的工作關係,當好參謀,又要通過溝通和調節處理好與部門與下屬的關係,成為橋樑與紐帶;既要能當好助手,又要具備獨當一面的基本素質。總之,要做到盡職不越權,幫忙不添亂,補台不拆台;要擺正位置,當好配角;胸懷大局,當好參謀;服從領導,當好助手。

基於對中層副職崗位的上述理解,我感到自己參加今天的競聘尤其是參加辦公室副主任崗位的競爭還是具備基礎條件和一定優勢的。

一方面,我有在該崗位經過五年鍛鍊的經歷。辦公室作為分局的重要職能部門,承擔着指揮與協調、管理與服務、參謀與保障的多項職能,對副主任崗位提出了較為綜合的能力和素質要求。而我近年來的工作經歷使我在各方面都得到了磨練和提高。如業務工作方面,我先後聯繫過某某和某某部門,對基本業務和工作流程比較熟悉;在文字能力方面,先後在研討會中獲得論文二、三等獎,文字能力方面有較大提高,得到領導和同事的肯定;通過籌辦分局多項外事活動的會務、場務工作,在領導的指導和幫助下,組織能力、協調能力、統籌安排事物的能力得到了培養;管理能力方面,由於情況組崗位工作繁多,我始終將把握工作的輕重緩急、分清主次作為自我管理的主要內容,工作節奏把握得當。同時能較好地領會各級領導的管理理念,並在長期的工作中沉澱了一些自己的想法,希望能夠付諸實施。

另一方面,自身具備的一些習慣、品質和操守是我與生俱來的財富。第一批入團、入黨培養了我堅定的政治信念和覺悟;長期接受的正規教育和天生的稟性使我擁有了足以使人放心的認真負責、一絲不苟的工作態度;一系列的工作經歷,特別是長期學生幹部的歷練使我比同齡人更早地鍛煉出較完備的組織能力和規範有序的工作習慣;“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來”,從業十年來,我始終以能吃苦、能忍耐、能戰鬥、能奉獻作為做好工作的基本品質;我信奉誠實待人、嚴於律己的處世之道,能夠以身作則、誠信為本、求真務實。當然,最核心的是我熱愛工作,極大的工作熱情,使我毫不疲憊地投入每一次工作,並且竭盡所能地努力進取。我希望通過自己的努力和工作一同進步,一同步入值得期待的新時期。

如果説這次我能有幸走上領導崗位,那麼我將為自己準備兩支筆。一支筆寫快樂,一支筆記煩惱。我期盼快樂,但不害怕煩惱,因為戰勝煩惱才能孕育新的快樂。一支筆寫成功,一支筆記失敗。我渴望成功,因為成功是對自己能力的最好證明。但我也知道失敗乃成功之母的道理。一支筆寫他人,一支筆記自己。任何一份成功都不可能源於一人,所以,在人生這本書上,不僅該記有自己的夢想與輝煌,也不該忘記他人的價值與奉獻。

如果説我能有幸走上領導崗位,那麼,我將以明確“兩個服務”為根本,一是始終圍繞主要工作,緊跟形勢的變化與要求,為發展大局服務;二是為身邊的同志們服務,努力營造寬鬆、和諧、愉快、信任的工作氛圍,增強集體的吸引力、凝聚力和戰鬥力。

如果説我能有幸走上領導崗位,那麼,我將以努力實現“三個轉變”為切入點,在工作方式上,要從簡單的按要求完成任務向吃透精神,細化意圖,承上啟下上轉變,提高工作質量和效率;在業務指導上,要從只完成具體事項向既要做好具體工作,又要多從工作制度上、工作方法等更高層面的思考上轉變,體現指揮室在各項業務中的指導效能;在工作狀態上,要從被動的接受工作向主發現問題、提出問題、研究問題、解決問題轉變,發揮指揮室的參謀智囊作用。

簡而言之,要以自身的行動感染人,要以共同的目標團結人,要以科學的管理激勵人,“以為爭位,以位促為”,努力實現指揮合理化,管理制度化,服務優質化,參謀有效化。

上是我本人對技術支撐工作的一些很粗淺的想法和認識,不當和疏漏之處難免,希望在座的各位領導和同事給予批評指正,當然要把技術支撐工作做好,要依靠公司領導和部門的正確領導,依靠各部門的密切配合,同時還需要公司全體員工的共同努力才能完成。今天的競聘,無論成功與否,這都是一次難忘的經歷。

競聘中層演講稿 篇5

各位領導、各位同仁:

大家下午好!

首先感謝行領導為我們創造了這次公平競爭的機會,也感謝同志們對我的理解、信任和支持。參與此次競聘,內心感到非常忐忑,因為無論資歷能力,還是人脈資源等方面,我自認都存在一定欠缺;假如競聘成功,如何迅速提升自我的業務能力、管理能力?如何拓展市場營銷客户這些接踵而來的問題也使我感到了巨大的壓力,但我深深認同“只爭朝夕、追求卓越”的中行企業文化理念,它不但是激發中行員工敢於面對困難、勇於迎接挑戰的內在精神動力,也是我競聘業務發展部副經理的最主要理由。

我現年39歲,大專文化程度。19**年入行以來,先後從事過儲蓄、會計、國結、計劃、消貸、公司等工作,紮實的金融業務功底以及豐富的前台工作經驗是我的自身優勢,同時也是我參與競聘的另一理由。

業務發展部是我行的關鍵部門,承擔着資產營運、風險防範、業務拓展等重要職責,我清醒地認識到:業務發展部副經理的崗位對我行業務的健康發展將起着重要作用,面對如此重要的崗位,我相信經過自己近二十年的工作積累,我能夠勝任該崗位的工作。

如果競聘成功,我將從以下幾個方面開展工作:

(一)首先用合格的客户經理標準來嚴格要求自己。首先要加強學習,熟練掌握我行各項金融產品及其基本流程;其次要勇於開拓進取,增強營銷意識,充分發揮自身的社會關係資源,積極開拓存款業務,發展優質客户。增強把握市場動態的敏鋭度和預見性,並定期對市場走勢和客户需求進行分析和研究,對現有客户要進一步挖掘潛力,同時積極尋找新的存款增長點;第三要帶頭完成各項任務指標,起到表率作用,帶動部門員工完成行裏下達的各項指標。

(二)協助業務發展部經理加強內部管理、改善部門之間的協調機制。盡力確保各項規章制度及任務指標落實到位,及時發現漏洞和隱患,做到以制度管人,用業績服人。加強部門聯動,建立起行之有效的內部協調機制,改善服務質量,提高工作效率。

(三)完善公司業務信息網絡,培育我行優質客户羣。我認為業務發展部的核心工作就是要培育一個優質客户羣,並針對其各自特點及需求來推銷我行各種金融產品,從而做到銀企雙贏。我行優質客户羣體可以細分以下幾類:1、存量授信客户,包括消貸的房地產開發商、汽車經銷商及個貸優質客户;2、行政事業單位;3、結算量、日均存款相對較大的中小企業。針對不同類別的優質客户羣體採用相應的營銷策略,真正做到以客户為中心,為其提供最佳服務。另外,我們應加強與工商局、招商局、外經委等政府部門的聯繫和交流,重點關注北海新區等蓋州四大園區的招商引資情況,建立客户信息網絡平台,增強捕捉客户資源的能力,通過各種資源積極挖掘客户,爭取市場主動。

(四)積極協調好人際關係,確保業務發展部各項工作健康有序的進行。經常與同事們交流推廣工作經驗、營銷心得等,加深相互之間的瞭解,做到團結友愛、互助互敬。人的團結是工作能否順利開展的決定性因素,只有團結才能形成合力,才能共同發揮各自的資源、保證業務的健康發展。

在結束這次演講前,我想談一下此時此刻的感想。近幾年來,我們都明顯感受到了同業競爭的日趨激烈,與同業相比我們中行許多傳統優勢已不復存在,我們的市場份額也將逐漸被蠶食,面對前所未有的困難,我們是選擇坐以待斃,還是選擇奮起拼搏?我想我們中行員工一定會選擇後者。因為我們蓋州中行員工都有着一種積極進取和永不言敗的精神,我相信:在行領導的正確領領導下、在全體員工的共同努力下,我們一定會戰勝各種困難、迎來更加美好的明天!上面闡述的幾點工作思路,也許不盡完善,也許説起來容易做起來難,但重要的是我向大家展示了自己的目標和決心,懇請各位領導同事給我一次機會,我一定會還大家一份精彩!

謝謝大家!

競聘中層演講稿 篇6

尊敬的各位評委,大家上午好!

非常榮幸能夠參加這次正職資格競聘,心情非常激動。本來開始報名時,思緒比較複雜,但我最終還是戰勝自己,勇敢而有信心的站在這演講台上。我覺得我還行、能行,能勝任這一工作,也一定不會讓各位評委失望。下面我從以下三個方面剖析自己,推介自己,懇請評委們指正和大力支持。

一、幾年來的工作實踐和成果

1991年,我從銀行學校畢業入行,平凡的度過20世紀,豪情的步入21世紀。風雨16年,在領導、同事們的關懷和幫助下,我成長並逐漸成熟。期間輾轉數個基層營業機構、機關部室,從內勤到外勤,從基層員工到任部室副職多年,辛勤與汗水相伴,已鍛鍊成為一名遵章守紀、吃苦耐勞、甘於奉獻的農行人。

從參加工作至1997年,我一直在基層一線紮實工作,學業務知識,練基本技能,使我能夠熟練地適應各種內勤崗位。在1996年縣行組織的業務技能大比賽中,榮獲手工記帳單項第一名和團體優秀獎。1998年,縣行成立國際業務部,我有幸調入工作,通過自學,刻苦鑽研,開創了我行國際業務新起點,成功代辦了多筆信用證簽證、押匯等國際融資業務,受到市分行的表彰。20xx年——20xx年,在宿城營業所從事內勤主任工作,任務繁重而瑣碎,我努力加強內勤管理,當好主任的幫手,連年超額完成縣行分配的各項任務指標,所在單位連續多年被評為省、市級先進單位和文明服務單位。20xx年6月調入縣行清收中心任副經理,從事法律事務工作,當時崗位調整曾讓我一時迷茫,很難立即適應紛繁複雜的外勤工作,又是領導和同事們的熱切幫助,我很快轉變角色投入新的工作,勤勤懇懇。業餘時間,我認真地自學各種法律、法規,並結合具體的銀行業務知識,大力維護了我行的正當權益。當時印象最深的一件事:在20xx年9月的一件代辦存款合同糾紛案中,涉案金額儘管不足萬元,但是帶有社會普遍性,處理稍有不慎,便會引發多宗訴訟糾紛。那時,案發地在我行辦店營業所,這是一個位於黃河灘邊的叫八里丁村的代辦站,該代辦員在以往代辦我行儲蓄存款業務時,截留挪用儲户資金,進行非法借貸,留有多處加蓋我行儲蓄代辦站業務公章的便條,隱患很大。訴訟發生後,行領導非常重視,陪同一塊去協調處理。當時天氣比較炎熱,案發地點又涉及多個村莊,因此調查取證工作困難。一方面,我們購置了微型錄音機,早出晚歸,苦口婆心的做證人的思想工作;另一方面,根據案情進展,及時協調xx、人民法院,利用法律威懾力,使原告很快放棄了對我行的連帶訴訟追償,由其與代辦員調解結案,平息了許多類似案件的再次發生。回憶那時兩年的工作經歷,既磨練了堅強意志,又培養出較好的組織協調能力。20xx年7月,正式調入現在的信貸管理部任副職,既負責全行的法律事務工作,又分管自律監管和檔案管理工作,儘管任務比較繁重,但能盡職盡責,圓滿的完成各項任務。幾年來累計代理訴訟經濟糾紛案件58起,涉案金額過億元,其中借款合同糾紛40起,破產清算案件12起,被訴案件6起,均能及時、合法的了結,正確的維護了我行的合法財產權益。同時,密切配合人民法院的執行工作,加大案件執行力,累計現金清收不良貸款780萬元,成效顯著。因此,20xx年,我行被授予省級法律事務執行工作先進單位;20xx年,我本人也被縣行申報為省級“青年崗位能手”。

二、競聘優勢

1、有長時間的基層工作實踐,豐富的社會閲歷,從事崗位多,業務知識比較全面。對於這點,通過我上面的簡單介紹,相信各位評委一定有所瞭解。但我深信一點:時間、社會和平凡的工作最能鍛鍊人、培養人,它使我有理智、有激情、更有高度的工作責任心。

2、思想端正,有良好的人生觀、處世觀,能善解人意,甘於奉獻。20xx年經縣行黨委認真考察、考核,我被組織接受為光榮的中國共產黨預備黨員,並如期轉正,成為一名正式黨員。日常工作中,我也是嚴格以黨員標準要求自己,廉潔奉公,助人為樂;堅持正義,敢於同壞人、壞事作鬥爭。

3、勤奮好學,積極進取。工作中,我認真地學習領會上級行制定的各項規章制度,以學習合規文化為契機,嚴格貫徹執行,杜絕出現違規、違紀行為。工作之餘,培養自學能力,1996年通過自學考試,取得山東經濟學院金融專業專科學歷,20xx年參加開放式高等教育,取得中國政法大學法學專業本科學歷;1998年通過了經濟師資格考試,並於20xx年被縣行正式聘用;20xx年參加國家企業法律顧問資格考試,順利取得執業資格,並在20xx年山東省國資委舉辦的繼續教育中被評為“優秀學員”。這些成績的取得,得益於縣行領導的支持。他激發了我積極進取的工作熱情,也為我日後更好開展工作奠定堅實基礎。

4、有多年的管理經驗,能服從大局、服從領導。自20xx年4月以來,一直從事副職工作,一方面認真的履行崗位職責,切實抓好自身主要業務和分管工作,以身作則,嚴以律己;另一方面,積極地當好主任的參謀、助手,及時辦理領導交辦的各項工作。能識大局、識時務,服從領導,協同作戰,圓滿的完成縣行分配的任務。

三、以後的工作打算

如果競聘成功,我會從以下幾點努力開展工作:

1、服從黨委安排,及時進入角色,帶好身邊的人,切實履行好部門負責人職責。現在正逢新年伊始,各項工作剛起步,頭緒也比較多,因此,首先應服從縣行黨委的`工作安排,服從大局,樹立“全行一盤棋”觀念。根據年初縣行全年任務指標分配,及時分解落實,不留任何死角。工作中以身作則,大膽管理,充分調動部門全體人員工作積極性,以飽滿的激情全面完成工作任務。

2、繼續發揚自己勤奮好學、吃苦耐勞的優良作風。作為部門負責人,應全面掌握金融法律法規、銀行專業知識和上級行的各項規章制度,勤奮好學,搞懂、學會,並及時傳達貫徹落實。工作中堅持吃苦耐勞的優良作風,身先士卒,積極發揚“班長”的表率帶頭作用。

3、團結友愛,共同協作,確保全年工作安全無事故。作為部門負責人,首先應加強合規經營意識,始終堅持“安全就是效益”觀念,緊抓內控管理,嚴防工作隱患,確保各項業務快速、健康發展。其次堅持談心制度,要切實關注身邊人,常交心,常進行思想交流和溝通。本部門全體人員之間應搞好團結,發揚團隊精神,堅決杜絕武斷、獨裁。最後,充分利用好績效考核體系,做到公平合理,獎懲分明,形成一種團結友愛、人人都求積極上進的良好氛圍。

總之,一句話,“重在參與”。既然行黨委英明決策,搭建了公開、公正、公平的競聘舞台,我一定要積極的爭取。無論結果如何,我都要衷心感謝各位評委的大力支持和幫助。我會一如既往,繼續努力工作。演講結束,再次衷心的謝謝各位評委!

競聘中層演講稿 篇7

尊敬的各位領導、評委、老師、同志們: 你們好!

感謝學校為我提供了這次演講機會,向大家介紹自己,接受檢驗和挑戰,希望大家信任我、支持我。 競爭上崗是我國人事制度改革的重大舉措,這一制度的推行,可以促進實行人才資源與工作職位的合理配置,有效推動各項工作的發展。基於這一認識,我報名競爭基礎教研室主任崗位。不少同志對我不參與正科崗位競爭感到難以理解,我主要是考慮兩個原因:

其一我認為崗位是正科或副科並非最重要,重要的是這個崗位是否有利於個人專長和優勢的發揮。任教24年,我與教學工作結下不解之緣,積累了一定的教學和管理經驗,在最接近教學第一線的教研室崗位中,自己的專長和優勢可以得到充分的發揮;

其二我很在乎工作環境氛圍是否融洽愉快。我在教研室的工作得到全體老師尤其是教研組長們的大力支持和積極配合,工作雖然較忙較累,但心情舒暢。對教研室的一切我有着太多的眷戀和深厚的感情,因此,競爭基礎教研室主任崗位,是我的最佳選擇。 我的經歷比較簡單,1971年參加工作,1975年到廣東醫學院醫療專業讀書,1978年分配到湛江衞校工作至今,現任基礎教研室主任,生理生化教研組組長,生物化學高級講師。光陰似箭,驀然回首,我參加工作已經31年,從事教學也已有24個年頭了,可以説我最美好的年華是在湛江衞校度過的,是在教學崗位上度過的,我愛我的教學工作,我願為學校教育事業興旺發達儘自己的一切努力。 下面談談競爭基礎教研室主任崗位的優勢和工作設想。

一、競崗優勢

1.1 有良好的思想品德修養

我為人處事的原則是:老老實實做人,認認真真工作,開開心心生活。自己一貫注重個人品德素質的培養,努力做到尊重領導,團結同志,工作負責,辦事公道,不重名利,不計較個人得失,對工作對同志有公心,愛心,平常心和寬容心,因而在教研室、教研組有較好的羣眾基礎和威信,曾獲1994年、1995年、1998年年度考核優秀和1997-20xx年聘任期滿考核優秀。

1.2 有較高的專業水平

我從廣東醫學院畢業後曾到安徽省衞生幹部進修學院和廣州醫學院進修生物化學,系統而又牢固地掌握了生物化學的專業知識。多年來我堅持收集生化學術資料,積極參加各級生化學術會議和學術講座,不斷了解生化領域的新進展和新成果,使自己的專業知識得到進一步充實、更新和擴展。我於1988年任生物化學講師,1994年任生物化學高級講師,在國家級、省、市級學術刊物或彙編發表學術和教研論文近20篇,參編國家衞生部規劃教材《生物化學》教材1本、供全國中等衞(護)校護士專業用《生物化學》教材1本、生化教學參考書2本。

我從1988年起經選舉進入全國中級醫學生物化學教育研究會理事會,先後擔任理事、常務理事、副祕書長、副理事長職務,多次參與組織召開理事會會議和全國中等衞校生化學術大會,進行學術論文的審定和課件評比工作。1988年和1990年受命於廣東省衞生廳科教處,負責籌備組織我省中等衞校生化校際教研活動,發起成立生化校際教研組,獲得圓滿成功。

1.3 有較強的教學能力

從選擇教師這門職業的第一天起,我最大的心願就是做一名受學生歡迎的好老師,為了這個心願,我一直在不懈努力着。要求自己做到牢固掌握本學科的基本理論知識,熟悉相關學科的文化知識,不斷更新知識結構,精通業務,精心施教,把握好教學的難點重點,認真探索教學規律,鑽研教學藝術,努力形成自己的教學特色。從教二十多年,我的教評結果一直保持穩定在90分以上,我的教學風格和教學效果普遍受到學生的認可和歡迎。1992年被評為湛江市教壇新秀,受到湛江教委的表彰。

1.4 有較好的工作業績

我從1999年底教研室成立後即開始擔任主任職務。任職期間,積極向校領導反映情況,爭取解決各教研組實驗儀器更新,改善解剖病理教研組辦公室、實驗環境、提高衞生津貼等問題;主持制定教研室《新教師培訓計劃》和《正常學基礎師資培訓計劃》,組織落實培訓措施及考核制度,建立年輕教師培訓檔案;定期聽課,全面瞭解教學情況,認真組織教研室開展多種形式的教研活動;規範教學管理和教學檢查,建立定期檢查制度,做好資料存檔工作。積極參與組織相關教研組進行實驗室搬遷及整改、儀器設備購置及培訓、檢驗高職論證、分設教研組等工作。

2 工作設想

如果這次競崗得到領導和同志們的支持,繼續擔任基礎教研室主任職務的話,我的工作設想主要有以下六點:

一是認真貫徹執行黨的教育路線、方針、政策和校黨委的各項決定,加強學習,積極進取,求真務實,開拓創新,不斷提高自己的綜合素質、創新能力和駕馭教研室工作的能力,用誠摯的感情團結教研室全體同仁,充分調動大家的工作積極性,同心同德,搞好各項工作。

二是合理地、科學地、規範地進行教學管理,加強教學質量監控,做好教學檢查和教學質量分析,開展教學專題研究,及時反饋、總結和交流教學經驗,改進教學薄弱環節,保證並不斷提高教學質量。

三是組織開展目標明確、有針對性的教研活動,強化教師的教研科研意識,創造條件組織進行科研項目申報立項,帶動教研室科研和教研工作的開展。

四是積極配合學校搞好人才工程建設,不斷提高基礎學科教師隊伍的整體素質,注重培養學科帶頭人,規範新教師培訓制度,落實教研室《正常學基礎》師資培訓計劃,認真搞好年輕教師傳、幫、帶工作。

五是組織各教研組學習國重學校評估指標體系,按照有關條目進行自查自評,不斷完善。注意做好有關資料的收集和積累,為20xx年的國重學校複評做好前期準備工作。 競爭出人才、出效益、出成果,我將以這次競爭上崗作為工作的新起點,與教研室全體同志一起積極努力,同幹事業,共創新業績。

競聘中層演講稿 篇8

尊敬的各位領導、各位評委:

大家好!20xx年的春節剛過,首先在此給在座的各位拜個晚年祝大家及您的家人在新的一年裏身體健康、工作順利、萬事如意!再一次感謝組織給了我這次展示自我、施展才華的機會,謝謝大家!今天我競聘的崗位是中層競爭上崗演講稿。

下面,我分四的部分向大家做一下介紹:

一、個人基本情況

二、近期工作情況

在服務部工作一年來,我始終嚴格要求自己,始終以兢兢業業、勤勤懇懇的工作態度把自己的競聘中層幹部的演講稿工作做好,把領導的要求作為工作的準繩,把客商的反饋信息作為衡量自己工作的尺度。

第一,在基礎台帳和科室文件歸檔的管理中,我始終按照工作要求,並努力做到了“認真”二字。

第二,我積極協助企業,從項目材料準備、項目前期審批,到工商營業執照的領取,以及開工建設,各個環節都做到用心,為他們留下一個誠信、實幹、高效的印象。

第三,緊盯項目跟蹤和推進:按照招商科的月度例會要求,對項目進行調查研究、分析思考,瞭解項目洽淡進展情況及存在問題,積極做到有問題及時與領導彙報,與相關部門溝通,取得他們的支持和配合,使項目儘早落實。

第四,我還積極參加區政府組織的上海、深圳、武進科技經貿洽談會等大型招商會,結識了一批新客商,也拓展了一些新信息。

三、本人競聘的優勢

經綜合權衡,我認為我具有以下幾點中層幹部競聘稿優勢:

一是我熱愛招商這樣具有挑戰性的工作。人們常説:熱愛是最好的老師。正是處於對招商工作的熱愛,才使我大學畢業後義無返顧的選擇了這項工作;正是處於對招商工作的熱愛,才促使我今天走上台來參加中層領導的競聘。

二是我具有較好的綜合素質。參加工作以來我始終不忘自己的黨員身份,始終以優秀共產黨員的身份來嚴格要求自己。同時幾年的招商工作也培養了我勤懇認真、敬業奉獻的工作精神。當然,我較強的語言表達能力和健康的身體素質,也為我做好這項工作奠定了堅實的基礎。

三是我有豐富的工作經驗。在服務業部工作的工作一年來,我通過對全區服務業的調研,對我區的服務業發展情況非常瞭解,並熟悉了項目的洽談、批辦流程。這些在招商過程中都,可以做到更有效的對接,能更好地從企業的角度為外商做好參謀,真正做到親商、安商、崇商、富商。

四、工作設想及打算

在國際上,除第一、二產業以外的所有產業通稱為服務業,它是一個涉及面廣、門類多的產業,做好這項工作事關工作的全局。為此,在新的工作崗位上我將盡職盡責,全力將這項工作做好。如果這次能競聘成功,我將堅持“一個原則”,實現“兩個轉變”,抓好企業中層競聘演講稿。

“一個原則”即為領導分憂

我將想領導之所想,聽從組織和領導安排,只要是對(地區)有利的我都積極做好,堅決不挑挑揀揀。真正做到為領導分憂。

實現“兩個轉變”一是實現角色的轉變。即由一般的辦事人員向部門負責人角色轉變。既當指揮員,又當戰鬥員,帶領部門同事,思想上同心,目標上同向,行動上同步,事業上同幹,發揮整體優勢,創造一個良好的工作氛圍。二是實現思維方式的轉變。從原來的“領導交辦,辦就辦好”的思維方式向“怎樣去辦,怎樣辦好”的方式轉變,圍繞局全年目標任務,有計劃、有組織將工作落到實處。

抓好“四項工作”把我(地區)的招商引資工作做好。一項是制定科學的部門管理制度,做到以制度管理人以制度約束人,杜絕以人管人的落後管理方式,並講究管理的科學性和藝術性。二項是協助(部門)根據國家的招商政策,制定適合(地區)的招商引資規程,並根據農行中層幹部競聘演講稿的實際為(部門)提出恰當的建議。同時,認真落實我(地區)的優惠政策,對那些只重政績、不顧税收、增大招商成本的做法要堅決糾正。三項我將針對我部人員工作經驗不均一,專業知識不協調這一現實,我將積極營造一個健康、和諧的交流平台。讓大家在相互交流中增長知識,提高工作效率。使我們的團隊形成一種凝聚力、向心力。四項做好服務工作。客商是我們法院中層副職競聘的上帝,我們對客商的態度決定着客商對我們的態度,決定着我們(地區)的經濟效益,決定着我們服務部的工作業績。所以,我將從思想到行動始終把客商的滿意放到第一位,把客户滿意作為我們所有工作的出發點和落腳點。

“給我一個支撐點,我會把地球支起”,這是對生活的自信;而我現在要説:“給我一個機會,我會幹出我的光彩”,這是我對生活的熱愛和對事業的無盡追求。我也深深地知道,此次競聘對每個人來説不是成功就是失敗。對此我將以平常心來面對。此次競聘,無論成功失敗,我都將以此為新的起點,更加努力工作,勤奮學習,做最好的自己!

謝謝大家!

競聘中層演講稿 篇9

尊敬的各位領導,各位同事:

大家上午好!非常榮幸能夠站在這裏參加我公司這次中層儲備的競聘,自從進入佳怡物流的第一天就夢想有這樣一次表現自己,證明自己的機會,通過一年多在基層的鍛鍊,積累,學習,讓我更有信心的站在今天這個舞台上,也正是這一年多的學習過程,讓我對佳怡物流的感情更加濃厚,我堅信,這裏會是我的第二個家!聖者創造機遇,智者把握機遇,在諸多聖者的領導面前,我希望能走出我的第一步,做一個能把握住機遇的智者,踏踏實實,勤勤懇懇,以各位領導為榜樣,夢想有一天也會有幸成為佳怡物流的骨幹,為更多人創造更多的就業機會,為社會奉獻更多力量!

首先做一下自我介紹,我叫XX,來自山東齊河的一個農村家庭,畢業於山東經濟管理幹部學院,所學專業為物流管理,在大學期間,在學好自己專業的同時,也不會放過任何一次放眼看世界的機會,積極參加各種社會活動,賣電話卡,賣報紙,招生代理,最最感興趣的還是每年寒暑假的校園行李,當時做我校的郵政校園行李代理。在這些鍛鍊中除了讓我賺到了零花錢,為家庭減輕了壓力之外,更讓我懂得了“吃得苦中苦,方為人上人”的道理!畢業之後有幸能獲得進入佳怡物流工作的機會,我倍加珍惜,虛心向同事請教學習業務知識,用心體會公司的企業精神,每天感受着公司文化的薰陶,讓我更加熱愛我的工作崗位。因此,今天我站到了這個舞台上,我認為我已經做好了挑戰的準備!

下面向各位領導彙報一下我的優缺點,我認為我自身存在的缺點是對我公司企業精神以及企業文化領悟深度不夠,因此我更迫切希望能更上一層樓,接觸更多領導,前輩,從您們身上看到自身的差距,以及更有效的吸收,貫徹公司企業精神以彌補自身不足。其次我認為我自身存在這次競聘的優勢,

一:我熱愛物流事業,熱愛這個繁忙而又充實的工作。我會把工作中的每一次辛苦當做是自己的一種磨練,身體的磨練,更是心智的歷練,藉此機會,再次感謝佳怡物流給我XX這一年多的磨練機會,感謝公司幫助我成長!

二:吃苦耐勞,精力充沛,有責任心。從小在農村長大,讓我潛意識裏就認為財富和地位是需要自己不懈的努力換來的,看到年邁的父母,更讓意識到了,這個家庭是需要我李冰挑起大梁的時候了!我堅信這會是我事業上最原始的動力,也會是永遠不會磨滅的動力!

三:虛心好學,開拓進取的創新精神。熱愛是最好的老師,空閒時間看一下運營手冊的知識,日常的工作當中我會虛心向老同事學習他們的工作方法,努力提高自己的工作技能。我思想比較活躍,愛好廣泛,接受新事物比較快,勇於實踐。

四:良好的組織協調能力和較強的心理素質。一年多的連鎖店工作經歷,每天跟不同的客户打交道,會遇到各種各樣的問題,從問題裏發現解決問題的方法,鍛鍊了處理問題的能力。領導不在的時候能夠擔負起連鎖店的基本工作,及時合理有效的安排,更快的完成每天的工作。我堅信職場中的:有人負責我服從,無人負責我負責!

最後是我競聘後的想法與計劃,如果這次我能夠成功競選濟南洛通店店長一職,我一定積極跟領導溝通,向領導虛心請教我公司更多的業務知識與技巧,更深層次理解我公司企業精神以及企業文化,因為我相信,精神是公司的大腦,財務是公司的心臟,業務是公司的命脈。其次,處理好員工關係,堅持貫徹公司以人為本的戰略方針,不斷為公司培養,吸納更多人才,大大提升我店的業績,為佳怡物流的發展貢獻我們團隊的一份力量!管理,我認為最好的管理方式就是少管,多理!給每一個人更多的發揮空間,激發每一個員工的工作動力與激情!再次,做好客户服務,客户是上帝,客户滿意度決定着一個連鎖店的業務量,沒有客户的支持,一個連鎖店是很難支撐起來的,所以要為客户着想,努力抓好客户服務,真心為客户服務,維持好客户羣體,提高連鎖店發展。

以上便是我今天的演講內容,機會是給有準備的人,成功屬於善於抓住機遇的人,我今天的選擇一定會改變我今天的命運,貧窮不是我去博得別人同情的資本,唯有努力奮鬥才能出人頭地!希望領導能夠給我一次機會,給我一次能夠為佳怡物流創造更大價值的機會!謝謝!

競聘中層演講稿 篇10

尊敬的各位領導、各位同事:

你們好!

我叫mian4,現年xx歲,中共黨員。xxxx年到xx鎮政府機關工作至今。先後負責交通、農機和水利站等工作。在這近20年的工作裏,我首先要衷心的感謝各位領導,多年來,對我工作的正確領導、指導和教誨,使我學會了不少工作的方式方法和為人處事的道理。同時,我也要真誠的感謝各位同事,是你們的大力支持和默契的配合,共同營造了良好的工作氛圍,使我不斷成長、不斷成熟,積累了較為豐富的工作經驗和取得了工作成果,多年來先後被上級交通部門、農機部門多次憑為先進單位和先進個人。今天,我本着進一步鍛鍊自己,為大家服務好的宗旨站在這裏,參加機關中層幹部競聘,真誠地希望大家能夠給以支持。

我參加中層領導幹部競聘,主要有以下三個方面的優勢:

一是有嚴於律己、誠信為本的優良品質。

我信奉誠實待人、嚴於律己的處世之道。始終認為:“沉默是金、忍讓是銀,幫人是德,吃虧是福”。在日常生活和工作中,不斷加強個人道德修養鍛鍊,以“老老實實做人、勤勤懇懇做事”為信條,嚴格要求自己,尊敬領導,團結同志。

二是有較高的政治素質。

多年來始終能夠堅持學習政治理論、學習黨的各項方針政策、學習鎮機關領導幹部和同事們良好的工作作風。使我有了堅定的共產主義理想信念、工作態度和正確的世界觀、人生觀、價值觀,在政治上能夠同黨委保持一致。

三是有較強的工作能力。

多年的工作,無論是鎮黨委、政府的中心工作還是本部門的工作都能夠較好地去完成,為全鎮的穩定、發展做出了積極的貢獻,也得到了領導的肯定和羣眾的擁護。

今天,假如我有幸競聘成功,我決不負眾望,不辱使命。加倍珍惜工作崗位,一要努力學習,不斷充實提高自己;二要深入實際調查研究,説實話、辦事實、求實效;三要辦事不越權,工作不拖拉,責任不躲避。具體將在四個方面下功夫,一是獻計獻策,當好領導的“諮詢員”;二是立足本職,當好大家的“服務員”;三是加強管理,當好部門的“管理員”;四是搞好關係,當好內外“協調員”。

各位領導、同志們:假如我被聘到這個新的工作崗位,在你們的面前,我還是一個才疏學淺的新兵;我不想奢求什麼,只想讓大家認識我、瞭解我、幫助我,支持我。也正因為如此,我更加清醒地看到了自身存在的差距,促使我在以後的工作當中,勵精圖治,恪盡職守,努力學習,勤奮工作,以綿薄之力來回報組織和同志們。

我的演講完畢,謝謝大家!

  • 文章版權屬於文章作者所有,轉載請註明 https://xuewengu.com/flgr/yanjiang/l9qkgq.html