設計主管崗位職責(合集15篇)

在現在的社會生活中，崗位職責在生活中的使用越來越廣泛，崗位職責是指工作者具體工作的內容、所負的責任，及達到上級要求的標準，完成上級交付的任務。那麼制定崗位職責真的很難嗎？下面是小編幫大家整理的設計主管崗位職責，僅供參考，歡迎大家閲讀。

設計主管崗位職責1

1、負責配合上級品牌SI的落地執行及成本控制，完成全國店鋪設計、施工工程的管理及跟蹤項目。

2、配合監管店鋪裝修質量，對新店鋪施工進行質量驗收，確保質量合格。

3、實施各項工藝、物料、設備、道具的設計開發及製作。

4、協助配合公司拓展部門，審核新店位置是否符合工程施工條件與消防等法律規範。

5、參與新形象，新工藝，新道具及陳列的研發工作管理，並進行培訓指導。

設計主管崗位職責2

1.根據市場端的訂單需求和產品需求，分析產品可行性，把客户訂單貨產品需求轉換成可執行的技術語言和管理表格，進行產品研發或產品生產的落地實施

2.負責產品硬件端項目跟蹤和管理(包括研發項目和生產項目)，每天更新嵌入式端狀態，並提交給總項目管理人，並配合項目管理進行對研發中遇到的問題進行協調和協助解決，保障項目按時按質完成

3.管理和安排好下屬團隊，協助/監督產品設計部設計出來的產品是否符合客户需求，是否可量產化，並配合產品設計部優化產品，把產品設計成可以量產化，效率化，保障產品的有效運營;並配合供應鏈更換元器件，保障產品的高性價比

4.指導和安排好團隊，對訂單(研發訂單/量產訂單)進行有效的執行，保障按質按時按量的完成工作，便於交付給PMC/項目管理，以及客户交貨;對於不符合要求的供應商，要嚴格督促供應鏈團隊進行優化和配合完成

5.整理好每個產品的生產資料(包括生產指導，物料BOM，生產治具文件等)，錄入ERP系統，並存檔;管理好產品運營中心

6.協助品質工程師對產品進行測試或驗證

設計主管崗位職責3

主管設計工程師工作內容:

1、負責變速器軸承,駐車,帶輪系統的設計開發;

2、負責變速器軸承,駐車,帶輪系統設計文件的編制;

3、負責變速器軸承,駐車,帶輪系統問題跟蹤及分析;

4、負責變速器軸承,駐車,帶輪系統新技術及新結構的基礎性分析;

5、負責對項目工作的分解並對相關工作進行跟蹤及審核;

6、負責對軸承,駐車,帶輪系統的結構改進及相關的工藝性分析;

技能要求:

1、機械設計製造及其自動化/車輛工程專業;

2、能熟練使用cadcatia等軟件製圖;

3、熟悉汽車理論、零部件設計方面的知識;

4、熟悉各類自動變速箱的工作和機構原理;

5、瞭解各類零部件的機械加工和熱處理工藝;

6、有變速箱設計工作經驗者優先;

7、對變速器系統問題有較深的認識和較好的解決方案;

8、會使用相關cae分析軟件對問題進行分析。工作內容:

1、負責變速器軸承,駐車,帶輪系統的設計開發;

2、負責變速器軸承,駐車,帶輪系統設計文件的編制;

3、負責變速器軸承,駐車,帶輪系統問題跟蹤及分析;

4、負責變速器軸承,駐車,帶輪系統新技術及新結構的基礎性分析;

5、負責對項目工作的分解並對相關工作進行跟蹤及審核;

6、負責對軸承,駐車,帶輪系統的結構改進及相關的工藝性分析;

設計主管崗位職責4

崗位職責:

1、市場調研與預測:

2、根據開發計劃,制定產品開發時間進度表;

3、產品開發:根據流行趨勢選擇材質(包括面料、輔料);

4、負責各季產品的開發並組織生產;

5、產前確認與生產跟進;

要求:

1、服裝設計專業,3年以上品牌公司產品研發工作經驗;

2、熟練掌握服裝設計知識,精通面輔料知識,掌握服飾文化知識,熟悉服裝工藝;崗位職責:

1、市場調研與預測:

2、根據開發計劃,制定產品開發時間進度表;

3、產品開發:根據流行趨勢選擇材質(包括面料、輔料);

4、負責各季產品的開發並組織生產;

5、產前確認與生產跟進;

設計主管崗位職責5

1、完成部門日常工作安排及協調工作、提交部門周工作計劃、日工作總結;

2、對公司所有設計類項目，設計及前端表現上的出品質量進行審核及把控;

3、參與部分設計和表現為主項目的前期客户需求溝通，項目創意會，並且給予策劃及設計師一些表現及形式上的建議及幫助;

4、參與重要項目的DEMO稿設計、項目創意會、項目提案、完稿提報、溝通修改解決方案;

設計主管崗位職責6

職責：

1.負責天貓，淘寶，京東各線上店鋪整體形象、視覺風格的策劃定位和裝修設計;

2.領導美工團隊對店鋪風格的把握、色調搭配、佈局等，結合運營需求和品牌調性進行優化;

3.按照運營及當下活動需求及時創作、設計、製作各平台店鋪專用推廣頁面和圖片等;

4.平面設計包括宣傳物料設計、包裝印刷品的排版、產品資料及手冊等;

5.具有強大的設計管理能力和溝通能力，負責部門團隊建設、專業培訓管理及指導創意設計，監督創意設計的作品質量。

任職要求：

1.設計專業相關背景，熟練使用photoshop、dreamweaver、AI等設計軟件，有三年以上電商平台美工主管/五年以上資深美工工作經驗;

2.具有良好的審美能力和網頁整體佈局能力，有紮實的美術功底與色彩感，擁有良好的設計感覺和大膽的設計的思想，有獨立設計、製作能力;

3.有團隊精神，執行力強，善於溝通，責任心強，善於管理團隊，培養下屬的工作能力，挖掘下屬的工作潛能;

設計主管崗位職責7

職責：

1、在部門經理的領導下，全面負責集團與各門店品牌形象的樹立、宣傳、維護與提升;

2、負責公司VIS的設計、應用、維護與優化升級，確保符合品牌定位與當下審美;

3、負責公司日常廣告宣傳資料的設計、製作與創新;

4、負責公司主題活動的整體設計規劃與執行;

5、負責公司菜品的拍照與後期處理;

6、負責定期對廣告宣傳之平面設計進行市場調查工作，確保設計風格符合市場行業潮流;

7、負責企業網站的設計與維護;協同文案策劃做好企業公眾微信、國惠內刊等宣傳媒體的設計與製作;

8、遵守公司規章制度，完成部門經理交辦的其他企劃類工作。

任職資格：

1、身高年齡：男，1.68米以上;女，1.58米以上;年齡：23-35歲;

2、基本要求：男女不限，大專以上文憑，廣告、平面設計相關專業畢業;

3、工作經驗：平面設計1年以上工作經驗，有星級酒店及餐飲類工作經驗者優先;

4、工作能力：熟悉PS/AI/CDR等設計軟件的操作;有較強的色彩搭配能力與視覺審美;具備一定的視頻拍攝與製作能力;

5、其他：擅長菜品拍攝與設計創新。

設計主管崗位職責8

職責描述:

一、新產品結構設計:

使用solidworks,catia或nx等3d軟件進行電機、控制器等新產品結構設計方案、詳細3d數模、外形3d數模、詳細的2d工程圖,bom表,結構設計方案報告,滿足項目開發需求。

二、新結構或新材料開發:

採用創新的思維或方法進行公司產品所需的新結構或新材料開發,制定開發計劃,推進開發工作的正常進行,並完成驗證報告。

三、產品模具及檢具方案評估:

參與公司產品相關的模具和(或)檢具方案評估,促進供應商完善模具和(或)檢具方案報告(或圖紙),以滿足產品需求。

四、參與預研課題規劃:

協助結構設計經理規劃預研項目,篩選並論證預研課題。

五、問題分析:

在產品試製、dv試驗、pv試驗、批量生產等階段,針對發生的重大問題提供技術支持,參與結構相關的問題分析解決。

六、撰寫技術文件:

根據客户要求,撰寫產品結構相關技術文件;

七、團隊帶教:

協助經理進行團隊建設,向團隊內較資淺成員分享經驗和知識,輔導和支持員工發展,帶教工程師及助理工程師完成績效目標。

八、負責完成上級領導交辦的其他任務

任職要求:

1、精通solidworks軟件設計3d數模及2d工程圖,熟練使用catia、ug等三維軟件;

2、精通autocad或pccad等軟件;

3、熟悉電機或控制器結構;

3、掌握材料力學、流體力學、熱傳遞等基本理論;

5、熟悉常用的機加工工藝;

6、熟悉汽車行業產品開發流程;

設計主管崗位職責9

職責：

1、根據要求設計廣告樣稿;

2、品牌設計、LOGO設計、VI設計、網站設計、畫冊設計、環境導示等工作;

3、公司相關項目宣傳資料的設計製作;

4、獨立創作，項目相關的平面設計、主視覺、主視覺的延展設計作品;

5、日常美術設計和宣傳資料的設計、製作;

6、根據客户要求，設計整個廣告的核心理念和廣告整體框架;

7、為公司客户提供全方位的創意、策劃及文案支持;

8、及時關注行業發展潮流，根據公司具體情況進行不斷吸收與優化。

任職資格:

1、本科以上學歷，有紮實美術功底，良好的藝術修養;

2、熟練操作相關軟件，如Illustrator、Corldraw、Indesign、DreamWeaver、Photoshop及Flash等;

3、具有較強的理解、領悟能力、工作協調能力和創造力;

4、良好語言表達和溝通能力，具備團隊思維;

5、具備一定廣告營銷知識，及一定的對廣告的審美觀及評判能力;

6、工作認真，有責任心，踏實肯幹，富有團隊精神。

7、3年以上專業設計、廣告媒體類公司相關經驗;

設計主管崗位職責10

(1)負責建立與區域各部門、設計各部門對接的管理體系,健全各項管理制度與標準,並組織實施。

(2)負責根據項目開發計劃,制定本部門各專業工作計劃。

(3)負責協調設計單位、項目部及本部門內各專業工作關係,保證各項工作目標和計劃的實現。

(4)負責區域所有項目的設計統籌工作,編制及管理各階段的設計文件及相關進度

(5)配合投資拓展與政府職能部門進行聯繫與溝通。

設計主管崗位職責11

1、負責品牌vi設計、廣告、物料傳播及活動相關設計，管控輸出及落地標準;

2、參與品牌相關創意策劃及創意設計輸出，管理並指導設計師團隊;

3、提升品牌視覺體驗感，根據公司產品及規劃，整合並建立完整的品牌視覺系統;

4、超高的理解力，能夠精確理解文案，並能高效轉化為視覺作品;

5、主導品牌設計定位，優化企業視覺形象，確保設計方案優質高效執行。

設計主管崗位職責12

1、負責公司淘寶、天貓店鋪及其他渠道整體策劃設計、構思店鋪格調等視覺創意相關工作;

2、根據公司品牌風格及設計理念指向，為美術、文字、動畫等創意作品的創意概念發起、指導、執行的整體過程負責，出品把控;

3、活動宣傳冊等，相關品牌宣傳的設計工作;

4、製作各期專題推廣海報、內容頁，及促銷活動等平面創意設計，提高點擊和轉化;

5、負責審核美工團隊內容製作出品、負責美工團隊工作安排、負責美工團隊業績考核，帶領美工團隊高效完成工作指標。

設計主管崗位職責13

1、處理用户設備故障投訴，回答用户有關專業技術問題的.諮詢。

2、如遇重大設備事故，馬上到現場指揮搶修。

3、負責用户單元二次裝修的驗收工作。

4、負責本部門相關的對外業務聯繫。

5、負責本部門相關圖紙資料的收集整理歸檔。

6、負責主持本部門有關的技改項目。

7、負責制定本部門的年度設備保養計劃。

8、檢查外判維修保養商的每一次工作能否按合同完成，並審閲保養報告內容是否與實際工作相符。同時檢查設備保養後是否達到滿意效果，如未達要求，則要求重做或作出解釋。

9、審閲用户電度表讀數,如發現有疑問,即到現場檢查和測試。

設計主管崗位職責14

要求A

崗位職責：

1、落實項目的裝修設計管理與監控，對設計效果、進度、質量進行跟蹤；

2、落實建築、機電、結構等其他專業與本專業的協調工作；

3、落實項目相關專業的圖紙交底和圖紙會審；

4、室內軟裝設計、實施跟進等工作；

5、室內裝修的施工配合、材料定樣、參與驗收；

6、組織設計各階段技術文件編制、技術優化及評審工作。

要求B

工作職責：

1、負責商業或地產項目的室內外裝飾設計管理。

2、負責對接與協調各設計公司、各個專業，確保項目設計的順利推進。

3、施工中的內外裝效果掌控，以及配合施工單位，確保施工的順利實施。

崗位要求：

1、室內設計、美術、建築相關專業專科及以上學歷，5年以上室內設計相關工作經驗，有商業地產（商場、寫字樓、酒店）建築設計工作經驗者優先；

2、 性格開朗外向，善於溝通，有良好的團隊協助精神。

要求C

本科及以上學歷，室內設計或環境藝術等相關專業；

5年以上裝修設計與管理工作經驗，有知名星級酒店、高端別墅、精品豪宅精裝項目工作經歷；

富有團隊精神，具備較強的溝通與協調能力，能適應高強度的工作；

有知名房地產開發企業經驗者優先。

設計主管崗位職責15

崗位職責

1.參加設計各階段重要評審會，根據公司要求對圖紙進行分階段研究，並解決該階段的相應問題;

2.尋找相應的專家進行鍼對性諮詢，以確保項目採用的是安全、合理及相對最經濟的結構形式;

3.參加總分、包單位和監理單位的考察，並起草招標文件中的技術標部分;

4.負責施工場地的現狀技術(地形和市政)資料的收集和整理工作;

5.負責勘察單位的招標、方案審查、合同簽訂、現場監理以及巖土工程地質勘察報告的審核確認;

6.負責地基處理設計和邊坡設計單位的招標、任務書編制、合同簽訂以及設計圖紙的審查和圖紙交底，並配合該工程施工單位標;

7.負責場地平整圖的設計配合(提供工程技術要求並跟蹤設計)和圖紙審查，並配合場平施工單位的招標;

8.各專項工程的檢測配合和結果追蹤;

9.放線合同簽訂、資料提供、方案審查、現場配合、點位移交和成果追蹤;

10.施工圖的審圖工作;

11.施工圖的設計交底;

12.施工組織設計及各階段施工方案或專項方案的審查;

13.技術變更的組織、審核與完善;

14.專項設計、專項工程的專題會及技術交底的組織;

15.參加工程例會，並及時解決施工單位提出的技術問題

16.施工圖的現場答疑與技術配合;

17.工程(中間)驗收的設計資源組織和資料完善;

18.對總分包單位的技術活動(圖紙管理、各階段圖審、內部交底等)的檢查與考評;

19.對照施工圖進行工程檢查，(側重變更的追蹤)，附帶進行重點部位或關鍵環節工程質量的檢查;

20.對新技術的信息、資料的蒐集、整理、分析和研究，形成系統的資料。

任職資格:

1、工民建、土木工程、建築學相關專業，統招本科及以上學歷，具有4年以上相關工作經驗;

2、具有較強的專業技術能力、溝通協調能力、分析解決問題能力;

3、具備良好的職業道德，對工作敬業;

4、具備一定的規劃、設計及房地產知識，熟悉工程設計的相關法律、法規;

5、關鍵指標:設計進度、出現重大技術差錯次數、聯繫單處理及時性、項目設計和工程建設成本控制率。