當前位置:學問谷 >

書信範例 >表揚信 >

公司員工表揚信15篇

公司員工表揚信15篇

社會一步步向前發展的今天,越來越多人會去使用表揚信,表揚信根據表揚雙方的關係和表揚者的身份不同,也有着不同的種類。你寫表揚信時總是沒有新意?以下是小編為大家收集的公司員工表揚信,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

公司員工表揚信15篇

公司員工表揚信1

尊敬的領導:

您好!

我是xxx街xx號業主,在本次收樓的過程中,對貴公司跟辦人員xx為我提供的優質服務表示衷心的感謝。今年的x月底當我收到xxx發出的收樓信後到xxx去收房,發現當時還有一些工程還沒有完成,比如房間的牆壁有裂縫、屋內的電插座沒有裝、木地板有不平等現象。我馬上電話告知跟辦人xx,xx還是比較負責任的,他馬上叫來了現場的工程人員一起陪我檢查了整個房子,把沒有做好的工程都詳細的記錄了下來,答應儘快維修。

因為我的這間房子急要收樓入住的,所以我再三的叮囑xx希望他能幫我跟緊一點。我每次來看房子的維修情況,xx只要有時間都會過來陪我一起驗收,還會打電話向我反饋維修的進度,雖然房子的問題維修還是比較慢,但xx這樣的態度給了我一顆定心丸。後來工程基本完成後,xx幫我順利辦完了收樓的收續。收樓的時候,因為覺得花園太單調了,我對xx説想在後花園裏種棵大點的樹,沒想到xx真把這件事放在心上,利用自己的`休息時間來幫我種樹。

xx積極為業主排憂解難,認真負責的工作態度深深感動了我,他實際行動踐行了優質高效、真誠服務的諾言。有像xx這樣的員工組成的一支高素質的團隊來服務,讓我們業主切身感受到貴公司的管理正逐步走向正規、成熟、完善。我特寫此信表示感謝,以表達對xx及像xx一樣真誠為廣大業主服務的xxx員工的敬意,萬語千言寫不盡的感激之情,我會將貴公司員工這種崇高的服務精神向身邊的人作宣傳,分享xxx所帶來的五的服務,讓他們也瞭解和支持xxx這樣一間有責任感的陽光公司。

祝xxx事業蒸蒸日上!

此致

敬禮!

表揚人:

  20xx年xx月xx日

公司員工表揚信2

尊敬的全體一線員工:

您們好!

在您即將回家渡過中國最傳統、隆重的節日——春節時,我謹寫下此信,對於您在XX年努力的工作致以真誠的謝意。

XX年我們堅持了公司優秀的安全標準,全年我們礦山部沒有發生一起誤工事故;去年我們在人員不足、設備老化的情況下,克服困難,狠抓生產效率的提高,公司黃金產量近500公斤,同時為鎳礦基建工程作了大量的工作;這些優異成績的取得,都來自於您在自己崗位上的'辛苦工作,謝謝您。20xx年希望您繼續為礦山的安全生產做出自己的貢獻。

20xx年是希望的一年,讓我們共同努力,團結一心保安全、促生產,紮實地做好本職工作,為公司的生產奉獻出自己的光和熱,體現礦山員工的價值。

感謝一直支持您工作的您的全家,祝願您及全家闔家團圓、工作順利、身體健康、萬事如意!

此致

敬禮!

  XXX

  XXXX年XX月XX日

公司員工表揚信3

親愛的同事們:

銷售部門是公司發展的重要部門,為公司的持續發展起着不可估量的推動作用,因此完成每個月銷售任務是每個銷售人員和公司考核的重要指標。

公司要得到進一步的發展,銷售流水一定要上個新台階,公司才能像爬樓梯一樣越爬越高。鑑於4月份業績考核指標,銷售部經理某某同志圓滿完成了當月的銷售指標,特提出表揚,以之鼓勵其再接再厲,再創輝煌。相信其他的銷售人員也正在努力着,奮戰着,堅信只要不拋棄,不放棄,成功一定屬於自己的信念,公司也永遠支持着你們,相信你們是最棒的`,加油吧,親愛的銷售一線朋友們。誠然,業績的考核,離不開人事部經理熊媛的兢兢業業,銷售的人員壓力來源於xxxx,xxxx的壓力來源於公司,公司的壓力來源於公司需要持續發展。

總之,我們是一個團隊,是一個大家庭,公司就是我們的家,家強,家大,我們才會活得幸福美滿,所以我們要攜起手來,共同奮進、共同努力、互相幫助、寄希望於此月任務沒有完成的莫氣餒,任務完成的莫驕狂要再接再厲,完成每月的銷售指標,最終共同實現彼此的夢想,實現公司的品牌化戰略,實現個人自我價值。

加油吧!

  表揚人:xx

  xx年xx月xx日

公司員工表揚信4

茲有XX部員工朱XX,於20xx年7月XX日進入本司,在試用期間,表現卓越、工作認真細心,具有較強的責任心和進取心、有很強的團隊協作能力,確實完成領導交付工作,一再完善,對本崗位工作駕輕就熟且積極學習新知識及新技能。

監於以上優秀表現,人事部特申請給於朱XX提前轉正,作為鼓勵!希望在職各同事引為榜樣,多加學習!

 XX

  XX年XX月

公司員工表揚信5

公司全體員工:

員工是企業發展壯大的生力軍,公司將對在各自工作崗位上兢兢業業、團結、積極為公司發展做出努力,具有良好的職業道德和素質,認可中集地產的價值觀,維護公司經濟利益等表現突出的員工予以嘉獎,並通報表揚。

xx部員工xx自今年3月份調至xx部工作,在此期間,她在工作崗位上任勞任怨、認真負責、成績突出,特別是自 月7日成本合約部副經理離職後,xx肩負了成本合約部的絕大部分工作,為按時完成任務,經常加班加點,為成本合約部順利完成各項目標任務作出了很大的`貢獻。

公司決定予以x同志通報表揚,並獎勵人民幣x元。同時也號召全體員工以xx為榜樣,學習她對工作認真負責、無私奉獻的敬業精神。

xxx

20xx年xx月xx日

公司員工表揚信6

xxx物業公司王經理,兢兢業業工作,實實在在做人,自從王經理來天然城工作以來,以務實為原則,召開業主大會,聽取業主意見,逐條記錄,在最短時間內幫助業主逐項解決,得到業主一致好評。

王經理並親自走訪業主家庭,問寒問暖,主動發現問題,不辭辛苦協調解決,就像一家人一樣,真正讓大家體會到做為天然城業主的自豪。

在社區活動項目中,王經理得知秧歌隊缺少鑼鼓設施後,馬上與上級領導溝通要求,很快得到解決,使夕陽紅秧歌隊的老姐妹們高興的不得了,跳地更起勁了。自此我們老年人的生活更幸福了,身體更健康了。

這一切都得感謝物業公司的王經理,有了他相信xxx的`生意會蒸蒸日上,天然城的業主們會生活的更開心。

再次感謝王經理……您辛苦了!

  xxx

  xxxx-xx-xx

公司員工表揚信7

“我在馬路邊撿到一分錢,把它交到警察叔叔手裏面……”

當我們許多人打小起就哼唱這首童謠時,就知道撿了東西要歸還的道理,公司員工拾金不昧表揚信。千百年來,把拾金不昧作為一項傳統美德,就是這樣在潛移默化中不斷傳承。而我公司加工車間員工xx正是這一傳統美德的傳承者之一。

12月14日晚,xx和幾個同事去澡堂洗澡,洗完澡出來回宿舍的路上,xx看見地上放着一個東西,他撿起一看是錢包,打開錢包內有人民幣近千元和一張身份證。幾個同事就説,今天可以好好吃一頓了,可xx説:“不行,這不是我自己的東西,而且丟了錢包的人也一定很着急呢!”同事們都以為他要獨享這筆意外之財。可沒想到第二天一大早,他就把錢包和身份證交到了公司辦公室,請求公司幫助尋找失主。

15日上午公司辦公室和當地派出所聯繫,xx親自將錢包和證件交到民警手裏,他説,“東西丟了,失主很着急的,我們撿了要及時上交,送還人家。”面對金錢,xx表現得很坦然,表揚信《公司員工拾金不昧表揚信》。雖然,他的家庭並不富裕,上有老下有小,生活負擔比較重,但當民警提出要他留下聯繫方式時,他説不用了,他交還物品並不需要別人的感謝,這是自己的為人準則。

“拾金不昧”其實是反映一個人、一個單位和一個地方道德水平的`一面鏡子。x同志拾金不昧的行為,充分表現出了一名普通職工的高尚人格品質和良好社會公德,也是我們整個公司的榮譽。公司主要領導在獲知了此事後,作出批示,號召公司全體職工學習他這種拾金不昧的精神,為公司各項事業的發展做出自己應有的貢獻。

xxxx儀表有限公司

二0**年十二月十八日

公司員工表揚信8

致**大學建設監理公司

貴公司駐工程項目監理部在本年度表現優秀,在日常監理工作中,監理團隊能夠積極履行自己職責,查驗工作積極主動,各方面工作控制合理得當。工程施工階段,能夠委派有經驗的監理工程師進駐工地,工程進度按建設單位要求超額完成。望貴公司及項目監理部保持一貫良好的'工作作風,做好20xx年度的監理工作。

總監代表在施工階段表現突出,節假日加班加點,工作兢兢業業我公司工程管理部特給予500元獎勵。

*有限公司

  *年**月**日

公司員工表揚信9

xx實業公司:

20xx年x月xx日,我們xx熱電有限公司職工戴xx在工作現場不慎遺失了2800多元錢,其中400多元他自己當時找到了,同時才發覺已有2400元丟失了。該職工家庭貧困,一家六口人就靠其一人收入過活,其心情可想而知。正當他心急如焚、到處尋找時,突然得知:幫助我公司大修的貴公司職工陸xx撿到了這錢,已經把錢交給了班長,班長又與我公司方面聯繫,終於物歸原主。戴xx非常感激,當場熱淚盈眶。

難能可貴的是,陸xx撿到錢時旁邊沒有人,但他毫不猶豫地就把錢交給領導,這體現了貴公司職工的高尚的文明道德素質,令我公司幹部職工都深深感動!

在此,特向培養出了陸xx這樣大批優秀職工的.貴公司表達深深有敬意!向陸xx表示衷心的感謝!公司號召廣大幹部職工向貴公司學習,向陸xx學習,弘揚文明新風,努力做好本職工作,為企業多作貢獻!願貴我兩公司進一步團結協作,加深友誼,在各項工作中齊頭並進!

致以

敬禮

公司員工表揚信10

  我在馬路邊撿到一分錢,把它交到警察叔叔手裏面

當我們許多人打小起就哼唱這首童謠時,就知道撿了東西要歸還的道理。千百年來,把拾金不昧作為一項傳統美德,就是這樣

在潛移默化中不斷傳承。而我公司加工車間員工正是這一傳統美德的傳承者之一。

12月14日晚,和幾個同事去澡堂洗澡,洗完澡出來回宿舍的路上,看見地上放着一個東西,他撿起一看是錢包,打開錢包內有人民幣近千元和一張身份證。幾個同事就説,今天可以好好吃一頓了,可説:不行,這不是我自己的東西,而且丟了錢包的人也一定很着急呢!同事們都以為他要獨享這筆意外之財。可沒想到第二天一大早,他就把錢包和身份證交到了公司辦公室,請求公司幫助尋找失主。

15日上午公司辦公室和當地派出所聯繫,親自將錢包和證件交到民警手裏,他説,東西丟了,失主很着急的,我們撿了要及時上交,送還人家。面對金錢,表現得很坦然。雖然,他的'家庭並不富裕,上有老下有小,生活負擔比較重,但當民警提出要他留下聯繫方式

時,他説不用了,他交還物品並不需要別人的感謝,這是自己的為人準則。

拾金不昧其實是反映一個人、一個單位和一個地方道德水平的一面鏡子。拾金不昧的行為,充分表現出了一名普通職工的高尚人格品質和良好社會公德,也是我們整個公司的榮譽。公司主要領導在獲知了此事後,作出批示,號召公司全體職工學習他這種拾金不昧的精神,為公司各項事業的發展做出自己應有的貢獻。

  儀表有限公司

  20xx年x月x日

公司員工表揚信11

公司全體員工:

員工是企業發展壯大的生力軍,公司將對在各自工作崗位上兢兢業業、團結、積極為公司發展做出努力,具有良好的.職業道德和素質,認可中集地產的價值觀,維護公司經濟利益等表現突出的員工予以嘉獎,並通報表揚。

xx部員工xxx自今年3月份調至xx部工作,在此期間,她在工作崗位上任勞任怨、認真負責、成績突出,特別是自11月7日成本合約部副經理離職後,xxx肩負了成本合約部的絕大部分工作,為按時完成任務,經常加班加點,為成本合約部順利完成各項目標任務作出了很大的貢獻。

公司決定予以x同志通報表揚,並獎勵人民幣x元。同時也號召全體員工以xxx為榜樣,學習她對工作認真負責、無私奉獻的敬業精神。

此致

敬禮!

  XXX

  XXXX年XX月XX日

公司員工表揚信12

鐵木真自助烤涮城自開業以來,秉承誠實守信、禮貌做人的待客宗旨,從不私吞客人遺留的各種物品,發揚了我們鐵木真拾金不昧的高尚品德。

今我們服務部領班李麗豔在店內空桌面上拾到一部手機,李麗豔見無人認領及時和店內領導報告並交到領導處,失主在丟失當晚來電話到店內諮詢,知道了手機在我們處保管,非常開心以及感動,開心的是手機找到了,感動的是我們鐵木真員工的優良美德和拾金不昧的精神。失主對我們鐵木真給予了非常高的評價以及讚美併合影留念。

李麗豔一直勤勤懇懇,一路從服務員走到領班,用她的'行動行為激勵着我們,使我們奮進,讓我們更努力的做到最好,我們也一定會像她一樣,發揚優良的傳統美德,散發正能量,一起努力使我們的鐵木真做到最好最優秀的團隊,時刻秉承誠實做人,誠信做事的原則,讓更多的顧客朋友們看到並喜歡我們。

為鼓勵這種美德,我們特此表揚信,讓全體的員工都要向她學習,成為我們共同學習的榜樣,發揚這種美德,讓我們的鐵木真成為最受大家喜愛的自助餐廳。

公司員工表揚信13

xxx:

20xx年8月份,xx車間生產急需同速送料機一台,公司現有一台報廢的收料機,可以改造成送料機,經過市場調查,採購一台新的送料機需要3000元,由專業人員把廢收料機改造成送料機需要20xx元,衝壓車間班長xxx發揚創新精神,協同綜合部設備維護人員xxx,克服困難,用了3天時間,把報廢的卷料機改造成衝壓同速送料機,為公司節約成本,創造利益。

根據以上情況,經公司研究決定給予xxx、xx海同志通報表揚,並獎勵現金xxx元/人,希望各位同事以以上兩人為榜樣,在今後的工作中,充分發揮自己的'聰明才智,不斷創新,提高專業技能,多思考,多動手,創造更多的價值。

  表揚人:

  20xx年xx月xx日

公司員工表揚信14

xxx:

他有一顆對工作高度負責的心,有一雙勤勞而勇於創新的手,有一副關心同事的熱心腸,在工作中勇於擔當,積極向前,這就是我們立噴丙班前處裏班長李xx。

李xx在工作中兢兢業業,擁有良好的職業素質和職業操守,能夠忠於自己的企業,將個人的職業生涯規劃與企業的發展緊密的結合。善於開創,能承受較高的工作壓力;吃苦耐勞,注重合作,具有火一樣的工作熱情和活力。起到了模範帶頭的作用,經常受到領導的`讚賞。 在工作能力和業務上李xx更是樣樣精通,雖説一個蘿蔔一個坑,各司其職,但是有個別員工,尤其是新來的在很多問題上都要請他指點,甚至是讓他幫着幹。有些新的產品加工他能夠很快的熟悉操作,帶領大家完成生產。丙班前處理的成品率連創新高,這與他的努力是分不開的。

李x同志團結關心每一位員工,在工作中時時把好事讓給別人,把最髒最重最難的事留給自己。車間生產的時候,吃飯是個很緊張的事,他經常替別人幹活,讓別人先吃,等大家都吃完了,他才騰出手,有時飯賣完了已經沒有飯可吃,他就餓着等下班趕成一頓兒。在車間有加班加點的任務時,有的不想加班,而李x同志,從不説啥,不提報酬,不説早晚。在我們的考勤表上他從沒有遲到,早退,請假,在加班的時候卻總能看到他的身影。

在工作中無非準時上班,按時下班不遲到,不早退這就是敬業了,就可以安心的領工資了。大部分員工最多能做到敬業,而李x同志這種超出常人的工作態度,高於他人的工作能力和技巧,團結合作的精神,關心他人的品質,令人敬佩,值得表揚!特此對某某某同志做出表揚!

此致

敬禮!

  XXX

  XXXX年XX月XX日

公司員工表揚信15

我在路邊撿了一個便士,遞給了警察叔叔。我們很多人從小唱這首童謠的時候,就知道要還。

幾千年來,一直被認為是一種傳統美德,以一種微妙的方式傳承下來。Xx,我們加工車間的員工,就是這種傳統美德的繼承者之一。12月14日晚,xx和幾個同事去澡堂洗澡。洗完澡回宿舍的路上,xx看到地上有東西。他拿起錢包打開,裏面有近千元人民幣和身份證。幾個同事説今天可以好好吃飯,xx卻説:不行,這不是我自己的事,丟錢包的人肯定很着急!同事們都以為他是想獨享這筆橫財。但第二天早上,他把錢包和身份證交給公司辦公室,要求公司幫忙找失主。15日上午,公司辦公室聯繫當地派出所,xx親自將錢包和證件交給警方。他説東西丟了主人着急,要及時上交,還給別人。面對金錢,xx很坦然。雖然他家不富裕,老少皆宜,生活負擔也很重,但是警察讓他留下聯繫方式的時候,他説不用,也不需要別人感謝他歸還財物。這是他自己的行為準則。撿錢其實是一面鏡子,反映一個人、一個單位、一個地方的道德水平。

同志的斂財行為充分體現了一個普通職工的高尚人格和良好的`社會公德,也是我們整個公司的榮譽。得知此事後,公司主要領導批示,號召公司全體員工學習他的集資精神,為公司各項事業的發展做出應有的貢獻。

  • 文章版權屬於文章作者所有,轉載請註明 https://xuewengu.com/flsx/biaoyang/v7q73p.html