當前位置:學問谷 >

行政範例 >報告 >

辦公室的個人述職報告

辦公室的個人述職報告

在人們素養不斷提高的今天,報告的適用範圍越來越廣泛,報告中提到的所有信息應該是準確無誤的。我敢肯定,大部分人都對寫報告很是頭疼的,以下是小編為大家整理的辦公室的個人述職報告,歡迎閲讀與收藏。

辦公室的個人述職報告

辦公室的個人述職報告 篇1

按照組織安排,我的崗位在店辦公室,職責是全面負責辦公室所轄任務的組織與完成,商店辦公室個人述職報告。包括:文書工作、質量管理、檔案管理、車輛管理及內事接待等諸行政事務性工作。一年中,在黨委及領導班子的領導、幫助下,本人政治上堅持清醒堅定,業務上遵循學習、提高,工作中嚴守敬業、勤懇,基本完成所擔負的工作任務,現就一年中本人履職情況進行彙報,請指教:

一、年內個人完成的主要工作

1、遵照總經理指示及店辦公會、黨委會並上級有關要求負責地草擬有關文稿、材料;審校、修改各部門呈送轉遞的有關文稿、材料。保證文稿、材料按制、發文要求承英編髮。並負責地完成黨內有關信息收集、年度報表、黨費收繳等。

2、審慎嚴格地遵從公文制辦、閲辦、傳遞程序,做到及時、無誤。

3、及時、正確傳達、貫徹經理辦公會、黨委會決議,並作好工作協調,以達準備無誤貫徹落實,無延誤。

4、主動配合經營管理工作及精神文明建設工作積極編髮內部簡報、月報,有效促進信息交流,培育企業文化,增強員工向心力、凝聚力的宣介作用。

5、按要求遵規定搞好內事接待工作,負責地籤審、轉報內事接待費用。

6、嚴守保密制度,嚴格印章管理,做到了簽章有登記,確保不錯、不誤簽章,做到了嚴守機密,慎而又慎,無失密。

7、團結辦公室工作人員,組織完成檔案整理、車輛管理,全年無車輛事故,無反饋批評意見。

8、認真組織修改、完善《質量管理規定》,組織完成質量管理日常檢查、流動紅旗評定、問題整改落實及扣罰、獎勵相關工作。

二、履職的基本思路與體會

辦公室是貫徹總經理指令的前哨陣地,是店內各部門工作的總服務部,是協調不同情況和問題的樞紐,肩負諸多繁雜事務的通達責任。一年裏,我堅持守位盡責,勤懇努力去履職,做到盡責服好務、到位不越位。努力在以下幾點上嚴格要求、認真把握。

1、堅持學習,用不斷的求知、獲得去保證工作的到位。

“學然後知不足”,“理論是行動的先導”,“正確的行動xx於政治上的清醒”,這是我作好工作的思想基礎我知道身在諸項工作的綜合部,要履行好職責,順利完成各項任務,無堅定的政治信念,一定的知識儲存,一定的認知、應對能力,一定的文字書寫、駕馭技能,是難以適應並完成任務的。我常感知識的欠缺、能力的差距帶給完成任務的困惑。為此,我堅持多學、多悟、多請教,不敢懈耽放鬆。一年中,我堅持學習,學習政治以更堅定自己愛崗敬業的責任感,做政治堅定的黨員;學習業務,以更充實多方面的知識,去適應實際工作的需要。

為能找準管理切入點,更準確把握質量管理原則及標準,我進一步翻閲、學習《行業規範全書》《星級酒店評定與標準》等書籍,走訪並諮詢兄弟單位管理實際,通過此,更深層理解質量管理在服務產品生產過程中的全面、全過程、全員參與的.實際涵義,進而組織完成對《質量管理規定》的再次完善與修訂,並送達相關部門及領導徵求意見,以求更實際、更科學;在進行月報的採、編過程中,為較好保證內容採集、稿件質量、版面設計等符合要求,我不斷地徵詢意見求教多方建議,細心地督導、審校,並從每一份稿件的逐字、句推敲、修改、編輯中去進一步學習,以求月報更能趨於追求目標。面對自己應履行的職責與工作任務,我認定勝任的基礎,在於不斷地學習、積累,我常想知識不是與生俱來,且也並不絕對是簡單的積累。“學無止境”是每個人一生的重事,對於我更是如此。

2、以勤來補拙,用勤奮、勤懇盡好職責

“業精於勤而荒於嬉”,身處辦公室諸多項工作的繁雜困攏情況,我常以“勤”去應對,以主動幹、立即辦、抓緊做作為工作的基本準則。在我的履職過程中,我感到人的能力是有限的,無限的是滿懷的敬業與勤奮。我總想以快捷的作風,快節奏的頻率,努力幹好工作。在我進行各類資料書寫時,常因諸類事務而不能在班中進行;在我處理事務時,也會常因未完而不得不去用休息時間去辦好,對此我感責任要求我別無選擇,無怨無悔。

辦公室的工作在很多時間會存在繁雜無序的情況,作為一個總服務部,我注意按其輕重緩急去理順,以主次之重去分清,基本做到急事急辦,要事要辦,獨立完成時及時到位,不拖不誤,協調完成任務時搞好協調、銜接、補位,基本保證了年內無拖誤、無差錯。

辦公室的崗位特殊性,給予我履職的重要要求,除原則性、保密性,再就是其可包容性,因其是上情下達、下情上達之樞紐。作為我本人,我感要履行好職責,要有責任感,要有寬廣的胸懷,要有容人之量。誠心、耐心、虛心以共處是很重要的。在我與每位同志共商事務時,在我幫助審校、修改各類文稿時,在協調處理一些問題時,在我幫助、引導我的下屬去完成各項任務時,我注意擺好位置,定好形象,基本做到謙和、謹慎以待之,正派、原則以處之。正是如此,我較好地團結了大家,共同去完成了各項任務。

三、存在不足

又急急地跨過,轉瞬又至新的一年。在過去的一年裏,回顧自己的腳印仍感輕淺。任務的完成得益於上級黨委、__x黨委的正確領導,得益於班子同志的全力相幫,得益於辦公室全體同志的支持與共同努力,細細對照、想來,自己在履職完成任務的過程中尚存以下差距:

1、政治理論與業務知識均有待進一步加強學習、充實與提高。在我實際工作的過程中,我亦常感此差距帶來的惶恐與急迫。然而又不時存在疲頓後退的思想作怪,影響自己的努力,這是與履行職責、很好完成任務所悖的。

2、在處理事務與協調工作過程中,存在急躁情緒,缺乏深究探討精神,這不利於工作任務的完成。

3、進取精神,開拓性思考差距存在。

過去的已逝,新的一年同樣賦予每個人新的要求。我的工作經歷已近結束,而共產黨員的責任要求卻無盡期,新的一年,作為一位黨員,我要更嚴格要求,積極參加“先教”活動,進一步端正人生目標,完善人品人格,做一名合格共產黨員。

辦公室的個人述職報告 篇2

尊敬的各位領導:

您好,值此新春佳節之際,首先給大家拜個晚年。時間過的真快,一晃,我到醫保中心工作已經一年了。

雖然只有這短短的一年,但我卻明顯地感覺到在局機關各位領導的指導下和同事們的幫助下,我的思想水平以及工作能力等方面產生了一個質的飛躍,圓滿的完成了全年的工作任務.我以前是在祖山鎮工作的,相比之下無論是工作環境還是社會交往,對於我來説都是一個斬新的'課題,如何儘快的進入角色,適應新環境,我一直在不懈的努力着。

我時刻牢記剛剛到醫保中心報到時白局長叮囑的那些話:到醫保中心工作並不是有什麼特殊的待遇,而是要腳踏實地的工作,準備做醫保中心的業務骨幹,要加強業務知識和政策理論學習,在學中幹,在幹中學,以適應工作需要;同時醫保中心也是政府機關的一個窗口,代表着勞動人事和社會保障局,在這裏的一言一行都代表着政府形象,要以一名合格的勞動人事幹部的標準來要求自己。

因此,我從未放低標準來要求自己,而是以一名真正醫療保險專業人才的標準來要求自己,現將這一年來的工作做一簡要陳述,請各位領導同事指正.儘早步入角色,努力學習業務知識.以前上大學時我學的是財政學,在鄉鎮也是做財會工作的,對於醫療保險業務可以説幾乎一竅不通,怎樣儘快由一名門外漢變為行家裏手呢?努力專研業務知識便是唯一的途徑。為儘快熟悉業務,我首先學習了一些關於醫療保險中心成立的知識。

辦公室的個人述職報告 篇3

一年來,在領導的關心和幫助下,在全體同志們的支持配合下,我服從工作安排,加強學習,堅持“幹大事,從細節做起,做小事,從大局着眼”的要求,圍繞學校工作目標來開展工作,較好地完成了各項目標任務。雖然工作上經歷了很多困難,但對我來説每一次都是很好的鍛鍊。現將一年的情況總結如下:

主題(宗旨):你們的事情就是我的事情,我的事情也是你們的事情,為大家服務,其實也是為我自己服務!

時間:每天、每週、每月

地點:學校、教育局、人事局、進修校

人物:你、我、他、她、你們、我們、他們

事件:辦會、辦事、辦文

內容:文字、數字

形式:電話、電腦、打印機、坐車、“交作業”、蓋章

過程:寫得多、説得多、跑得快、

結果:行得通

理想效果:大家Happy,Happy,Happy!(高興、滿意)

每日工作:打開電腦———縣教育局—外網———輸入獅中名稱信息———每日來電來函———接收————登記————轉發———交辦等。

每月工作安排:

7—8月

與黃校長夏校長一起對公招新教師面試。教職工調入、調出手續辦理。 9月

辦理公招調動教師工齡審定;工資核定。人事局辦理20××年度考核審批備案工作。年度考核的上報。

10月

職稱申報上報;職稱聘任工作。 11月

文檔、人事檔案歸檔及材料整理。人事年報準備工作。

工資年報準備工作。

12月

人事、工資年報上報。

督促各部門撰寫20××年工作總結及20××年工作計劃。 1月—2月

做好年終考核工作。

撰寫20××年學校工作總結和20××年工作計劃。

30%獎勵性績效工資工作。

3月份:

去民政局、人事局、技術監督局辦理法人及組織機構代碼證年審工作。

4月份:

做好20××年在編教師正常晉升薪級工資工作。

5月份

做好教職工增加薪級工資、填寫工資檔案等工作。

整理各項資料,如:教師基本情況信息收集、整理,輸入電腦。

6月份:

上報人事編制工作。

遺囑續批、教齡變動、教齡教齡津貼審批工作。

其他臨時性任務:比如獨生子女津貼增資辦理、退休解聘等辦理。

因此從以上日誌總結起來如下:

一、認真履行職責,積極開展工作

1、開好每一次會議,做好會議記錄,記載學校重大活動和重要事件。

2、認真做好材料的撰寫、打印、信息上報等工作,確保及時撰寫和上報,做好各種文件的收發、轉發及打印工作,及時請領導閲辦,按時佈置,做到了每天的文件轉接登記。

3、完成了學校年度工作計劃及總結,辦公室工作檔案的收集、整理和歸檔工作以及各項統計報表的上報工作。

4、做好教師考核和績效結算工作。考核工作嚴格按考核方案執行,各部門透明運作,做到公平、公正、公開。

5、認真做好上傳下達、協調服務工作。牢固樹立服務意識,學校的規章制度和決策做好對教職工的宣傳和解釋工作。

6、關心教職工生活。與其他處室配合做好睏難教職工、女教職工、離退休教師的慰問工作。

7、與各部門協調做好其它各項工作,積極完成學校臨時性任務。

8、協助校長做好人事安排工作。

9、負責辦理教職工的調動、轉正、定級、工資變更、退職、離休等人事管理工作。根據年級組和各處室的考核項目,做好教職工的考核統計工作,負責辦理專業技術職稱的申報評審及專業技術人員的年終考核。

10、做好教師繼續教育工作。

二、工作認識和體會

做了三年的辦公室工作,從最初的一無所知到現在的熟能生巧,從最初的感覺做好辦公室工作不易到現在的.不難,個人認為這都是一個鍛鍊和學習的過程。只要多學習,學習相關政策理論知識,學習他人,勤記錄,就一定能做好。幸運的是,這些工作基本上是關於文字和數字的,對於文字工作,有黃校長的指導,對於數字工作,有夏校長的把關,對於文字和數字的計算機技術處理有張書記的幫助,所有的問題也就迎刃而解。雖然取得了一些成績,但存在着許多問題和不足,主要表現在:

1、在工作中與領導和同志們交流溝通不夠,有時候只知道埋頭苦幹。

2、改進工作方法,克服有時候因工作繁忙而帶來的急躁情緒。

3、宣傳工作須進一步提升檔次,向更高級別的媒體多發稿件。

總之,辦公室將繼續在學校領導的大力支持和全體教職工的共同配合下,發揚優點,克服缺點,彌補不足,堅持做到“不以事小而不為,不以事雜而亂為,不以事急而盲為,不以事難而怕為。”進一步加強工作的責任心,牢固樹立服務意識,繼續發揚奉獻精神,求真務實,開拓進取,為共同建設和諧獅中、魅力獅中而努力!

辦公室的個人述職報告 篇4

有個成語叫拋磚引玉,而今天的情況卻倒了個兒,成了拋玉引磚。並且我這塊磚還是兄弟姐妹眾人拾柴燒出來的。

__年__月底,我剛進辦公室的時候,可以説僅僅是一塊可用的膠泥,從此,___校長就忙開了,從我平時的一言一行,到我工作中的每一個細節,都是手把手的指導,還好,我還有一點悟性,馬校長的言傳身教再加上其他三位校長平時的鼓勵、工作的引導,讓我明白瞭如何處理繁雜的辦公事務。“愚者暗於成事,智者見於未萌”只有超前預測,及早把握事情的發展方向,才能做到胸有成竹、有條不紊。所以我花一定的時間和精力研究各種文件,翻閲《辦公業務》《現代辦公大全》等雜誌,努力提高自己的政治理論素養和政策水平,提高自己的政治敏鋭性。動用多種渠道準確掌握信息,做到心中有數,就這樣我這一堆膠泥成了拿得起來一塊土坯。

辦公室一家兄弟姐妹八、九個,加上馬校長這位家長領導有方,一家人為了我這塊土坯能夠早日變成方磚,大家團結一致、齊心協力,八、九股繩擰成了一根繩,個個忙得成了旋轉的陀螺。葛鳳釵老師在午託班操勞的同時,還負責計生、捐款工作。在午託班忙到中午一點,看到我們加班,就馬不停蹄的跑過來幫忙。我記得第一次迎接綜合治理檢查時,葛老師從小會議室到打字室來回上下樓不下二十多趟。這對於一個年近半百的人來説,可不是一件容易的事情。麻俊芳老師更是認真、細心,又是要好的人,職稱評審、退休教師的手續辦理、聘任合同的鑑定、養老保險的手續、工資改革的程序等等,填報表、核數字、幾乎跑斷了腿,可喜的是樣樣工作都比兄弟學校辦的利索,完美。孫鳳蘭老師把自己所管理的檔案整理得井然有序。常豔的打印機每天哧啦哧啦地不停的唱歌,打印四、五個處室的材料,粗略登記大約有3萬多張。劉玉珍老師提着一個桶不停的巡邏。雅娟、曉珊,兩位小妹妹犧牲了好多次花前月下的約會,幫我做一些沒有名沒有利的繁瑣事,我知道她們把我當成了自己的姐姐,把自己以前的經驗毫無保留地告訴我,讓我少走許多彎路、提高了工作效率。馬永軍老師---辦公室唯一的男士,可他細心周到,好多事情都提前替我想好,出謀劃策。10月份,為了迎接檢查,他裝修房子一推再拖,家事和公事這個天平,他把砝碼加在了公事上。今天我説這麼多幹什麼呢?不是訴苦,也不是擺功,只告訴老師們,我所追求的和和美美、團結友愛、積極向上,在辦公室這個小家庭裏實現了。正是這樣充滿親情的工作環境,把我這塊土坯塑造成了有稜有角的方磚。

我這塊方磚在一張特殊存摺的激勵下燒成了紅磚。我有一張特殊的存摺---心靈的存摺,上面儲存着老師對我真情話語的鼓勵、赤誠之心的幫助 。這些幫助、鼓勵,就是我努力工作的動力,上面儲存的第一筆財富:劉繼州主任送給我的一句話:越把自己當主任,別人就不會看你是主任,不把自己當主任,別人就會把你當主任,這句話永遠是我做人的座右銘。第二筆財富是董玉玲老師存下的。8月25號,我進辦公室的第五天,教委催我去開會,當時後勤職員的工作量還沒有核算出來,董玉玲老師丟下孩子就去幫忙,我回來時已經11點半,她的孩子滿校園裏找他。這種無聲的的支持是最寶貴的財富。第三筆財時候,李老師不聲不響的去代課,嘶啞着嗓子還要一天喊五節課;崔老師依然替我負擔了輔導員工作,班級裏的雜事他們安排的有條有理,我從心底裏感激,卻不知説什麼好。有這麼多人幫我拾柴、有那麼多人為我加油,我唯有赤誠之心對大家,無私之心對工作,心裏才會得以安寧,所以説特殊的存摺把我染成了紅磚,渴望老師繼續在我的存摺裏存下寶貴的`財富。

另外,本學期接連不斷的檢查把紅磚冶煉得擲地有聲。 從八月二十三號起,上級檢查一個接一個,一學期4個半月迎接檢查17項,人事局、組織部對聘任制工作的檢查,開學準備工作檢查,綜合治理檢查4次依法治校示範校驗收,安全工作檢查2次、衞生大檢查 衞生局、保健站對衞生室醫療檢查2次,計生工作大檢查,黨建工作檢查 ,黨風廉政檢查、老幹部工作檢查、量化考核檢查等。還承辦了___市文、教、衞系統校務公開現場會,接待兄弟學校來參觀學習我們的材料4次。每一項檢查、每一次活動,我們都要準備一定的文字材料,裝盒歸檔。平時我們加班加點忙什麼,大都忙在這些材料上,我大概數了一下,校務公開材料整理了105份,綜合治理材料155份,依法治校材料123份,安全工作材料256份,精神文明單位材料436份,黨建工作材料181份,黨風廉政建設、效能建設材料298份,老幹部工作材料26份,衞生醫療保健材料87份,計生工作檔案材料46份。本學期為迎接檢查共整理材料1558份,這裏面還不包括平時上報教育局的35份材料,這1593份材料都是利用課間時間、晚上、星期天的時間整理出來的。説句不該説的話,這一學期十天就有五天晚上熬夜來整理材料。這些材料裝在檔案盒裏,在辦公室落起來從地面到房頂,看着那麼高的檔案材料,捶捶累得痠疼的腰,心裏很高興,累點值,但不是因為這些是我們整理出來的看得見的成績,而是因為裏面裝的材料,是老師們每天忙碌留下的身影,我們把老師們耕耘的足跡形成了文字材料,成了看得見,摸得着的檔案,把老師無私奉獻的精神寫入了二實小的歷史。我們

老師每天踏着晨露來,披着暮色走,穿梭在學生中,耕耘在三尺台,哪有時間去記錄我今天干了什麼,而辦公室人員犧牲一點休息時間、多熬幾次夜,去做這些有意義的事情,就像一杯濃濃的不加糖的咖啡,苦中能品出甜。一學期下來,對整理檔案材料,我已練得很熟練了,可以不謙虛告訴大家,幾次檢查中,上級領導包括兄弟學校對我們的材料沒有找出半點毛病。衞生檔案材料在全市評比中是第一名,得分高於兄弟學校20分,省依法治校示範校驗收團對我們學校工作的評價有四句話,其中第三句話是材料規範齊全。特別是校務公開現場會上,教育局及兄弟學校的領導、對我們的材料給予充分的肯定,教育局領導還大力推廣我們的經驗,介紹兄弟學校來參觀學習,所以我們又迎接兄弟學校來我校學習檔案材料四次。老幹部工作檢查時,兩位科長看到材料喜得不得了,提出要複印,我就慷慨一點:不用複印了,送給你們了。 日常工作有聲有色,把這塊磚歷練得能夠適應各種環境。我簡單説一些:首先佈置電教廳教師座位上的人名;辦了四期櫥窗,內容每次都是我們自己動腦動筆起草,校長定稿。為了全面實行依法治校,我們還擬定了《學校章程》,《學校安全工作應急預案》《雪天應急預案》,學校章程已由教職工代表大會表決,教育局批覆通過。進校門北牆上的宣傳欄是我們熬到晚上三點看着廣告公司的人員做好上牆的。節假日及臨時宣傳,我們做了十幾個條幅。再者我們把一些資料規範化,從20xx年第一學期到現在,每一項資料都是我們的歷史,所以,我們從多個渠道、多個方面蒐集、補充、完善資料:考勤材料,四年的考勤簽到冊一天不缺,裝訂成冊。其次,前一百期《辦公會紀要》我們裝訂成三冊,本學期《辦公會議紀要》我們追求及時、高質量。週一上午開會,下午我有兩節課,沒時間整理,我安排在週一晚上加班,每期的初稿我一定在週二交到校長手裏,至今整理了18期。《督察通報》我們是從20xx年整理起,也彙編成冊。安全工作材料,學校的各種規章制度、包括本學期上報教育局的材料等等已彙編成冊,這樣便於以後查

找,也有利於上級對學校的量化考核。另外我們花了一定的時間,建立了財政供養人員數據庫、人事簽證信息庫、事業單位年度考核信息庫,我們每一位教師各項信息,都在電腦裏建立了完整的體系。現在正輸入我們兩千六百多名學生的信息資料及他們的健康狀況,估計需要一、二十天的時間才能完成。 組織了兩次大型外出活動,教師節表彰大會、元旦長跑。印發教職工電話號碼

  • 文章版權屬於文章作者所有,轉載請註明 https://xuewengu.com/flxz/baogao/v97pkk.html