- 古先生雖然生在南方,卻有着一副北方人的直性子,平時看不慣的人和事他總忍不住要説上幾句;不吐不快。為這古先生沒少得罪人,好在同事們都知道他口無遮攔、認真耿直的脾氣,沒人跟他計較,日子到也過得去,可前一陣子古先生卻遇到了麻煩。那是總公司來古先生所在子公司召開對子公司...
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- 我今年七月初簽訂的`勞動合同,現在發現工作完全不適於個人發展需要,並且做得很不開心,想個人單方面解除勞動合同,但是我的工作性質是財務類的,必須要有人交接才可以,如果我提前一個月提出書面離職申請,單位方若以沒有找到合適的交接人員為由,變相不讓我離職,那麼我是不是可以直接...
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- 出租方:承租方:承租方XXX因個人原因要求單方解除20XX年8月31日由XXX經紀方與出租方XXX共同簽訂的NO.8123252租賃契約(租賃地址為:XXX)。經雙方協商達成協議如下:1、承租方同意以押金(¥7600元,大寫:柒仟陸佰圓整)作為單方違約金賠償給出租方正式解除租賃關係。2、承租方需要在20XX年4...
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- 根據人事部《關於在事業單位試行人員聘用制度的意見》,受聘人員有下列情形之一的,聘用單位可以隨時單方面解除聘用合同:(一)連續曠工超過10個工作日或者1年內累計曠工超過20個工作日的;(二)未經聘用單位同意,擅自出國或者出國逾期不歸的;(三)違反工作規定或者操作規定,發生責...
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- 我在廣州一家大型外資企業工作,06年10月中旬,家母在西北老家發生嚴重車禍,腦部嚴重受傷,直到12月初才甦醒,目前在做了第二次腦部手術後,仍在住院治療,據醫生估計,在農曆新年前(2月18日)前可以出院。公司批准了我的第一次請假申請(事假,按公司規定扣除一定比例的工資),假期到07年1月16日...
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- 本人於2009年8月1日與用人單位簽訂聘用合同,職務為副總經理,聘期三年;年薪為20萬元人民幣(70%按月發放,30%年終考核結算)。但用人單位今年2月份及3月份工資沒有發放齊,只發放了一小部分(4000元)。1】這種情況本人是否可以單方面解除勞動合同?2】30%年終考核年薪是否可以結算?3】本人...
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- 北京地區。我於09年10月19日入職擔任網站開發工程師一職,同年12月22日與公司簽訂了1年勞動合同。結果2010年4月23日被告知,因公司打算把網站外包出去,要與我立即解決勞動關係,公司可支付我一個月工資作為經濟賠償。後來我在網上查了一些相關法律條例,根據《勞動法》,我從...
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- 馬小姐被某中日合資公司聘為日語翻譯,在與該公司簽訂的勞動合同中規定:試用期為三個月。馬小姐先是被公司安排給一位日方副總經理作翻譯,由於她在工作中有過幾次小的翻譯錯誤,引起了這位日方副總的不滿。因此,後來她被調到公關部,做起了資料翻譯工作。一個多月後,馬小姐因患胃潰...
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- 張某2004年1月4日通過商調進入某房屋裝飾公司工作,並與公司簽訂了無固定期勞動合同。後公司因經營管理不善,連續幾年虧損,於2008年9月被本市一家裝飾有限公司兼併。裝飾有限公司兼併後,遂以生產經營發生重大變化為由,單方面與張某解除勞動關係。張某不服,雖經多次與裝飾有限公...
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- 如題,公司單方面解聘員工,可為什麼最後還要讓員工寫辭職報告?...
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- 我父親是2010年元月份與勞務派遣單位簽訂合同,然後到用人單位工作。2010年4月份在醫院確診有肺癌,期間5月份還有陸續在上班,6月份因在醫院化療期間,用人單位父親的直接上司車間組長與父親電話確認由於身體原因已經不能上班,而崗位又急需要人,遂向上級經理反應情況。經理與勞務...
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- 我在2010年1月一日與單位簽訂兩年勞動合同至2011年九月(工作一年零九個月)公司以曠工為由與我單方面解除勞動合同(工資=基本工資1400+獎金)上年平均工資2500我是否可以申請索賠賠多少如何賠償...
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- 在某公司工作了三個足月,公司都未與我簽訂勞動合同,詢問後,得知要我工作滿一年才與我籤合同。但在入職的時候只簽了一份保密公司商業祕密的合同。在我工作的`第三個月,公司只幫我買了“工傷”險。現時,我想直接提出離職,勝算多大?如果老闆以種種理由不給予我離職,該如何處理?公司...
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- 我上學期簽了一個公司,現在還有二十多天就畢業了,今天公司突然説他們行業不景氣,在裁員,然後把我們應屆生全裁了。請問他們這樣做合法嗎?(我們現在馬上畢業,都沒其他公司來學校招聘了,要是等下學期的話我就不算應屆生,招聘就沒優勢了。。。鬱悶死了)...
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- 我是2008年5月10日和河北的一家建設公司簽訂的勞動合同,這家公司是來錫盟開發和承建住宅小區的,我的工作崗位是生產經理,合同簽訂了一年,工資為年薪36000元,按平均每月税後3000元發放,合同約定冬天停工補發後兩個月工資,獎金看公司的情況而定。養老費自己承擔。試用期為一個月。...
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- 如題,公司單方面解除勞動合同經濟補償月工資是指税前工資一年平均還是税後工資一年平均...
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- 公司單方面要求員工離職,該怎麼處理?各位朋友:因為公司要原店面縮小面積,而人員編制也要隨之減少,.目前已在勸説中正常離職幾人,還需縮編10來人,但在與其溝通的'過程中反映這部分員工不服從公司的調動安排,存在以下問題:一、...
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- 本人08年3月1日開始在公司上班,期間簽了兩次合同,每次三年期限,第二次是在2011年1月1日開始,就在2011年12月27日下午五點一刻左右(公司五點半下班),經理與我説辭退,並且轉天就不用來公司上班了,我想請問下,在這種情況下,公司會承擔給我違約金,12月份的工資要怎麼計算呢?並且還有沒有其...
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- 如題,2010籤的勞動合同1100元與實際工資2800元不符,2012年單方面降薪至2000元,公司是否違法?...
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- 我在一個公司工作了13年,並且簽訂了無固定期限的勞動合同,現在公司要單方面的終止勞動合同!但是賠償出現了問題,情況是這樣的,我們公司從2008年開始不太景氣,之後有一個相對有實力的企業和我們的老企業合作,我們還是幹以前一樣的工作但是這個新企業的到來對員工的待遇和老企業...
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- 我在現在的.公司做了3個半月,現在公司有意願辭退我(但不肯走辭退流程,要我自己辭職,補半個月工資)。此時我才發現約定的2個月轉正提薪沒有實現(3000→3500),總經理也不肯以正式工資結算。請問我可以以“公司不給辦理轉正,被迫辭職”單方面離職嗎?需要什麼樣的流程、文書?可以申請仲...
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- 我的朋友在一家公司做了2年多了,今年(第三年)剛剛籤的新合約但是在做了三個月後,公司把他們部門解散了,他也被解除了勞動合同公司賠償了他兩個月的'工資,請問這樣合理嗎?非常感謝...
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- 勞動合同的解除,是指當事人雙方提前終止勞動合同的法律效力,解除雙方的權利義務關係。【企業單方面解除勞動合同需要哪些條件】嚴重違反勞動紀律或用人單位的規章制度的。勞動紀律是職工在集體勞動中必須遵守的準則和規範。職工違反勞動紀律或用人單位的規章制度的行為主要...
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- 大家理解了“單方面”這個詞的意思了嗎?下面是小編為大家整理了單方面的同義詞,希望能幫到大家!單方面的近義詞和同義詞片面[註釋]①單方面:片面之詞。②不全面,偏於一方面:片面性|主觀片面|他的看法是片面的。用“方面”造句(1)新學年開始了,我在各方面都要爭取有個良好的開端。(...
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- 我和公司簽訂了3年的合同,但是公司提前單方面要求解除勞動合同,恰好我在公司工作1年整,公司給的補償金就2個月基本工資,其他沒有,那麼我想問下,剩下的2年我是否可以要求公司按我之前12個月平均工資賠償我沒到期的2年的.全部工資和公司單方面解除合同的一年補一個月的違約金?請高...
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