![面試官屢試不爽的非語言陷進！]( "面試官屢試不爽的非語言陷進！")
- 面試中在你説第一句話之前就已經開始了，面試官會通過你的外表、姿勢、神情對你進行判斷。那麼我們該如何提防的這些非語言陷阱?眉目傳神熱情自信一般説來，眼睛表現出自卑、自信、誠實和偽裝。在你進門之後，面試者會叫你的名字，與你打招呼;在問的過程中，他會用眼睛注視你。如果...
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![屢試不爽的B2C營銷模式能否在B2B領域再創奇蹟]( "屢試不爽的B2C營銷模式能否在B2B領域再創奇蹟")
- 世界上所有的營銷模式都可以歸結為兩種類型：一種是大眾市場營銷（簡稱B2C營銷），是指一家企業將產品和服務銷售給另一家企業，即批發商或零售商，供後者將產品出售給終端客户，或者企業直接將產品或服務銷售給終端客户的行為。如阿迪達斯、寶潔、格力空調、青島啤酒、雲南白藥等都屬B...
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![職場人面試屢屢受挫的幕後黑手]( "職場人面試屢屢受挫的幕後黑手")
- 1、隱瞞真實個人資料的不誠實者簡歷是求職的第一步，只有面試官對你的簡歷有興趣才會通知你面試。在簡歷中適當地突出個人特點，體現出自己適合這項工作，吸引HR眼球是明智的。然而，簡歷千萬不能有隱瞞個人真實情況或欺騙面試官的做法，否則會給面試官留下不誠實的印象，而這一印象...
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![員工集體辭職現象屢屢出現]( "員工集體辭職現象屢屢出現")
- 用人單位和員工之間因不簽訂勞動合同，造成用工漏洞，致使介紹人從中翻雲覆雨，帶來勞務市場上的混亂。最近，員工集體辭職現象屢屢在浙江義烏等一些企業上演：8月份發生了17起，9月和10月也在15起以上，這一現象給企業正常的生產經營造成了很大沖擊。據報載，員工辭職的起因一般是嫌待遇...
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![三招解決職場裏的不爽情緒]( "三招解決職場裏的不爽情緒")
- 苦、累、煩這三種狀態是一種我們難以避免的壓力特徵，有的時候這種特徵是生理上的，有的時候則會變成心理上的。在職場中我們主要遇到心理上的情況較多，今天我就從心理層面來為大家分享一些疏解和排除的經驗。排除負面情緒，客觀的想法和積極的態度必不可少首先我不主張遇到所有...
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![發現上司不爽自己，該離職嗎？]( "發現上司不爽自己，該離職嗎？")
- 各位，如果發現上司不爽自己，那麼你們會怎麼做，是攤牌後離職還是會怎麼做？...
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![面試屢次不成功，請各位師傅指教]( "面試屢次不成功，請各位師傅指教")
- 大家好!我是大專生(在校獲一等獎學金3次，畢業時評為遼寧省優秀畢業生，任學生會模特，禮儀部長)畢業後在職讀的中國人民大學的本科(有畢業證和學位證)，英語四級，有駕照、人力資源師二級證。可面試卻屢不成功，我很苦惱，請各位指教一下，面試抓住哪些要點？拜託了~~...
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![屢敗屢戰的職場勵志故事]( "屢敗屢戰的職場勵志故事")
- 我們出國考察團完成考察任務後，順便去泰國旅遊三天。剛到泰國第一個景點，就有一位素不相識的泰國中年男子扛着攝像機主動追隨我團拍攝。他跑前跑後，忙活不停，一件短衫全被汗水濕透；大客車開往下一個景點，他騎着摩托車隨車追趕；就餐時，他又馬不停蹄地抓拍乾杯、灌酒、逗趣的熱鬧場...
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![要發工資,心情特不爽~]( "要發工資,心情特不爽~")
- 要發工資了,多少人樂歪了,可是可是~我咋的就高興不起來呢~~...
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![乾的不爽工資低，你為什麼還賴着不走？]( "乾的不爽工資低，你為什麼還賴着不走？")
- 相信很多職場人都有過類似的遭遇，明明就抱怨自己的工資低，在公司做的也是很不爽，可是就是不辭職走人。這種現象貌似已經比較普遍，可是為什麼會有這樣的存在呢？他們一直賴着不走不願意辭職的原因是什麼呢？不敢辭職的原因：1、怕換了一個環境還是這樣會有這樣想法的人，通常已經有了...
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![一個簡易但百試不爽的股票操作法]( "一個簡易但百試不爽的股票操作法")
- 做股票最要緊的就是認清趨勢，這趨勢是樣很妙的東西，無論是做短還是做長，順逆趨勢是盈虧的關鍵。因為趨勢就象一個火車頭，不管是小火車還是大火車，如果想在來路擋住它，那註定是要沒命的;而如果順勢，即使上來得晚一點，至少也可以搭一段順風車，而且還有足夠的時間讓人判斷這個火車頭...
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![辭職創業後卻屢屢受挫，就這樣失敗了嗎？]( "辭職創業後卻屢屢受挫，就這樣失敗了嗎？")
- 我是一名在印刷學院畢業出來的年輕人，出來就一直從事印刷包裝業務工作。一開始進了一家頗有規模的公司，工資1000元，一個月沒上8萬的業務量沒提成，剛開始做業務的時候不知算不算辛苦，但至少擁有一般業務員的拼勁，但是對於剛畢業的新人來説，一沒生意場的人脈，二沒業務經驗，根本就不...
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![面試後感覺超不爽]( "面試後感覺超不爽")
- 前天接到電話，通知複試。因為這公司也並不是什麼大型企業，再有我的面試經歷基本都是提到複試就意味着基本可以定下來了。誰知今天過去一看，簡直就是在重複複試的內容，我初試是一技術面試的，複試的人也不是人事的也不是從事我們這個工作的'，問了我一些初試就提到的工作經驗什麼...
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![面試爽約]( "面試爽約")
- 面試爽約，特別是針對基礎性崗位，貌似成了常規，爽約是正常的。每次的面試似乎也都準備好了會有這麼一部分人會爽約……為什麼不來，為什麼會爽約呢……原因1：求職者確實臨時有事，但不知如何告知HR.反思：作為HR你是否留下隨時可以找得到你的電話?方法：聯繫方式建議最好留下直撥電話，...
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![面試中的不爽，寫下來；工作還在那裏，不悲不喜]( "面試中的不爽，寫下來；工作還在那裏，不悲不喜")
- 小女子今天純屬路過，看到幾篇有意思的文字，也想嘮叨兩下了。如題，面試中的不爽，歡迎大家一起“八”1.面試時坐2小時的車，“面”3分鐘，一般的小公司就算了，有一次到一家專業的人事外包機構去，也是如此這般，叫人情何以堪?2.大汗淋漓的到公司前台，曰“面試”的'，對方告知“等”，一等就...
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![職場老馬，面試為何屢戰屢敗？]( "職場老馬，面試為何屢戰屢敗？")
- 對於有豐富經驗的求職者，如果在簡歷上被選中的機率還不算太低的話，主要的問題可能出在面試技巧上。有可能沒有做好針對性強的面試，或者傾聽和回答問題的`能力還有待提高，抑或是由於不瞭解面試的結構、意圖和過程而造成緊張的心情有關。注意，由於準備不充分，在面試過程中太想發...
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![心情不爽的語錄]( "心情不爽的語錄")
- 你永遠看不到我最寂寞的時候，正因在看不到你的時候就是我最寂寞的時候!以下是為大家整理的心情不爽的語錄，希望對你們有所幫助！心情不爽的語錄11，默然地笑着，卻不知道心裏再想什麼，不想看，不想聽。什麼都沒有意義了吧。煢煢孓立，形單影隻。冷了，死了。2，能沖刷一切地除了眼淚，就是時...
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![面試被爽約怎麼辦]( "面試被爽約怎麼辦")
- 面試常見問題之被爽約怎麼辦？爽約的理由有很多，當企業HR在茫茫人海中選擇了應聘者，應聘者也在考量該企業是否適合自己的胃口，很多HR都在抱怨明明在電話溝通時都已經確認過時間和上班地點，為什麼到了預約好的時間卻遲遲不見人來？這時HR要考慮為什麼應聘者會pass掉自己的公司而選...
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![你的銷售面試簡歷為何屢屢遭拒]( "你的銷售面試簡歷為何屢屢遭拒")
- 1、把“崗位職責”搬來當“工作經歷”本次簡歷點評活動中，幾乎90%以上的簡歷都存在一個嚴重問題，即是把崗位職責和日常工作內容填在“工作經歷”一欄中，而關於自己的業績和成果，卻隻字未提。專家點評：“崗位職責是某個崗位對在職人員的基本工作要求，是用人單位寫在員工手冊中的...
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![面試屢次失敗]( "面試屢次失敗")
- 2014年對我來説註定不是安穩的一年，公司連續幾個月沒發工資了。於是，我在網上各種投簡歷，在這招聘的季節還是接到很多的面試電話的，煩惱的問題也是困擾我多年的問題頓時在我腦海裏浮現了。一去面試，總是失敗而歸。一直都不想明白，也正因為這樣，我一直都沒有找到合適的工作。一到...
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![屢教不改的反義詞是什麼]( "屢教不改的反義詞是什麼")
- 導語：屢教不改的反義詞是什麼？在日常生活中，我們經常發現，孩子經常有意無意地去破壞手中的玩具，特別是那些大人按照他們的方式專門為孩子的成長年齡而準備的玩具，總是被孩子們破壞得更嚴重。對於這種行為孩子們往往是屢教不改！下面是小編給大家整理的屢教不改的反義詞內容，希望能...
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![下雨天心情不爽的説説]( "下雨天心情不爽的説説")
- 天在下雨，你在想什麼呢。下雨的你心情不好的時候，會選擇發表説説嗎？下面小編為大家推薦一些表達下雨天心情不好的説説，希望大家有用哦。1.下雨天，只有我一個人撐着傘，而那一邊沒有了你的身影。2.下雨的時候有着人陪着走走，真的很浪漫。3.每當下雨的時候，我還是會想起你，想起那些連...
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![拖欠暑期工工資屢要不給的算不算犯法]( "拖欠暑期工工資屢要不給的算不算犯法")
- 我今年暑假打工的，也簽訂了合同，可是以前説説的加班費不但現在不算是加班的.了，算是正常上班，這就算了，就連按正常上班的錢也不給，我已經從9月份要到現在了，每次去要就説會在這個月底發放，可是每次都不給，雖然只有幾百塊錢，但也是我辛辛苦苦賺來了，憑神馬要讓他們佔去，還是集團企業呢...
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![面試屢屢失敗的五個原因]( "面試屢屢失敗的五個原因")
- 求職是大學生進入社會的第一道門檻，往往都沒有那麼順利，幾場面試下來，工作還是沒有着落，這時候，你就要好好反思一下自己，你為什麼求職失敗?以下是小編總結的求職失敗的原因，希望對你有所啟發。對企業一無所知很多畢業生應聘企業很隨意，在一次招聘會上，一家化粧品公司的招聘主管讓...
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![屢見不鮮的近義詞]( "屢見不鮮的近義詞")
- 學習是一個循序漸進的過程，需要同學們不斷的學習和努力。小編為大家提供了屢見不鮮的近義詞，希望能幫助大家更好的複習所學的知識。屢見不鮮的近義詞不足為奇：足：值得。不值得奇怪。指某種事物或現象很平常，沒不足為奇層出不窮：層：重複；窮：盡。接連不斷地出現，沒有窮盡。層出不窮家...
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學問谷
