![休年假应该扣钱吗？]( "休年假应该扣钱吗？")
- 单位说是按照国家规定都可以休年假，如果不休的话，平常事假也可以抵年假。但是休年假就没有全勤奖了。好在一个月全勤奖就50。上个月年底了，我还有几天年假没休，心想不就扣50吗，如果不休的话，这年假也不能存到下一年。整好家里有事，就请了几天假，整好抵了年假就得了。好嘛，一发工资...
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![工作不到2年我的全部工资是1755元扣掉保险320元我拿到手里工资是1435我请了5天病假，到手里才1106扣钱怎么]( "工作不到2年我的全部工资是1755元扣掉保险320元我拿到手里工资是1435我请了5天病假，到手里才1106扣钱怎么")
- 请知道的人士帮忙解释一下...
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![离职时公司尽一切办法扣钱而且没有加班费怎么办]( "离职时公司尽一切办法扣钱而且没有加班费怎么办")
- 广州市凯粤投资有限公司。凡蒂尔尼服饰办理离职手续时说加班费不计，说你都是十点多一点，十点几分就下班了。按照公司规定是没有加班费的。。。这样的公司谁来管？？？？...
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![在试用期卖不出东西要从基本工资里扣钱吗？]( "在试用期卖不出东西要从基本工资里扣钱吗？")
- 我是跑销售的业务员，但是这个产品不好卖，这个月快要结束了，业绩目前是0我现在的状况是：还在试用期内07年11月28号与用人单位签订3个月试用期(到08年2月28日)工资是700底薪提成(按6%拿提成)我已经做了一个月了，上个月只做成了2家，给公司创造了170块钱的效益，而我在试用期的`工资...
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![应届毕业生，实习生回学校办毕业手续，要扣钱？]( "应届毕业生，实习生回学校办毕业手续，要扣钱？")
- 我在一家公司实习，签的是实习协议。我当时面试的时候就和我的上司说的，我倒是这个时间点肯定是要请假的，因为学校要毕业答辩、拍毕业照、开毕业典礼什么的。后来他还是应聘了我。然后我现在请假，到发工资的'时候我发现，我一个月请了3天的假，但是我的工资已经变成了当时合约上...
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![辞职以后工资扣钱了怎么办啊？]( "辞职以后工资扣钱了怎么办啊？")
- 我在一家药店上班，我是在8月29日上班到10月3日辞职的.，试用期两个月，我只工作一个多月，我9月份的工资应该在10月20号领的，结果药店在20日的当天盘点，发现缺货了，让每个员工罚钱，我已经辞职快一个月了，还应该被罚钱吗？还有我来的时候也没有盘点的，我该怎么办啊?...
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![辞职后厂家说要扣钱]( "辞职后厂家说要扣钱")
- 懂劳动法的.网帮看看…我在家具厂上班，进厂时谈的工资是三千五，保底计件…如果每个月计件工资不超三千五，厂方补上，刚开始几个月补了一千左右，后来就不补了，现在我辞职厂方说要把之前补的钱扣下来，还有一个不服从管理扣三天工资，这样下来一个月白做…可以到劳动局告厂方吗？...
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![投诉余额宝！余额宝和银行卡双重扣钱！]( "投诉余额宝！余额宝和银行卡双重扣钱！")
- 我知道投诉渠道是要联系客服，可是当客服电话一直打不进的时候，我只有上聘才职业圈求助各位智者。对不起，由于软件问题不能放图片，请看我的具体描述单笔支付，可看到余额宝和银行卡双重扣钱!首先，1月2日从淘宝花了96元冲了100元话费，我选择的是支付宝方式，可看到从银行卡里扣了96元...
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![不加班就扣钱，违法吗]( "不加班就扣钱，违法吗")
- 单位在晚上下班后通知加班，不去的人扣钱，第二天就通知扣我500，过了一天说就扣我三百？请问这样可以去投诉吗？加入过几天又说只扣我一百的话，还是属于违反劳动法吧？...
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![不满一年辞职就扣钱是触犯劳动法]( "不满一年辞职就扣钱是触犯劳动法")
- 我在三桥城联快递公司面试，上班什么都挺好，但去了一天，同事说要压500块钱押金！从工资里扣，这个走的时候就给你了！但是干不了一年走的话就要扣800块钱！天！有天理吗？我们打工赚钱容易吗？怎么这样？谁每个事啊？万一有事请不了假就只有辞职了，但辞职还要扣钱，不是让人去死吗？(来自手机网站)...
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![在单位买了社会保险，离职时要扣钱，怎么回事？]( "在单位买了社会保险，离职时要扣钱，怎么回事？")
- 在单位买了社会保险，离职时要扣一千，说原因是国家每年要调整基数，扣一千是用来补差额的，有这么回事吗？...
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![想离职主管不批，说没干满3个月要扣钱，怎么办？]( "想离职主管不批，说没干满3个月要扣钱，怎么办？")
- 如题，由于加班太晚，天天11点多才下班，还通宵，我想离职，但是我们主管不批，说没干满3个月要扣钱，怎么办？...
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![辞职申请到期工厂以各种理由扣钱该怎么办]( "辞职申请到期工厂以各种理由扣钱该怎么办")
- 按照劳动法辞职员工须提前一个月向厂方书面申请。可是有些厂根本就没和员工签合同，员工提前一月提交辞职申请书，可是到期了厂方就以各种理由扣取员工生活费和房住费等等，请问下该怎么办？...
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![大学生实习学校要扣钱,然不给毕业证这是合法的吗？]( "大学生实习学校要扣钱,然不给毕业证这是合法的吗？")
- 如题，大学生实习学校要扣钱,还不准跳槽也不准自己找,不然不给毕业证这是合法的吗？...
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![劳动法有关请事假、病假、产假，请假时间标准，扣钱标准等？]( "劳动法有关请事假、病假、产假，请假时间标准，扣钱标准等？")
- 大家好，我想要劳动法规定的有关请事假、病假、产假等各类假期的法律，请假时间标准，扣钱标准等等，谢谢一定要是法律原文，如果各位有可以发到我邮箱，或者给我回复也可以，谢谢大家了。...
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![12000工资扣个人所得税后剩多少钱？]( "12000工资扣个人所得税后剩多少钱？")
- 如题，12000工资扣个人所得税后剩多少钱？急！！...
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![非正式员工提前离职扣多少钱？]( "非正式员工提前离职扣多少钱？")
- 如题，非正式员工提前离职扣多少钱...
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![年底双薪扣税要多交些钱]( "年底双薪扣税要多交些钱")
- 本报讯(记者黎铁桥)记者昨日从相关地税部门了解到，国家税务总局近日发布《关于明确个人所得税若干政策执行问题的通知》，明确原“双薪制”计税方法停止执行。今后部分单位在年底给员工多发的1个月工资(“双薪”)，将不再实行单独计征个税的计税方法，多发的“双薪”将与当月工...
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![五险一金要扣多少钱]( "五险一金要扣多少钱")
- 五险一金的缴纳额度每个地区的规定都不同，基数是以工资总额为基数。有的企业在发放时有基本工资，有相关一些补贴，但有的企业在缴纳时，只是基本工资，这是违反法律规定的。具体比例要向当地的劳动部门去咨询，各地缴纳比例不一样。养老保险缴费比例：单位20%(全部划入统筹基金)，个人8...
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![五险一金扣多少钱]( "五险一金扣多少钱")
- "五险"方面,按照职工工资,单位和个人的承担比例一般是:养老保险单位承担20%,个人承担8%;医疗保险单位承担6%,个人2%;失业保险单位承担2%,个人1%;生育保险1%全由单位承担;工伤保险0.8%也是全由单位承担,职工个人不承担生育和工伤保险.2.如果你的当地缴纳基数是1600元的.话...
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![年假休完申请离职要扣我年假钱]( "年假休完申请离职要扣我年假钱")
- 2010.9入职，2012.12申请离职已上交离职申请（公司规定提前一个月申请离职）。找来人随时让我走。2012.11已将年休假休完，现在公司说不满一年要扣我年休假的钱，这样合法吗？是不是年休假可以折算？...
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![北京五险一金扣多少钱]( "北京五险一金扣多少钱")
- 北京市五险一金缴纳比例小编介绍，企业为职工缴纳的社会保险费，所需费用直接作为成本列支，是属税前列支。同时缴费个人应当缴纳的社会保险费，由所在单位从其本人工资中代扣代缴。具体的来说，2015年北京市五险一金缴纳比例如下：养老保险：单位缴纳比例20%，个人缴纳比例8%;医疗保险：单...
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![五险一金能扣多少钱]( "五险一金能扣多少钱")
- 五险一金缴纳标准五险一金的缴纳额度每个地区的规定都不同，基数是以工资总额为基数。有的企业在发放时有基本工资，有相关一些补贴，但有的企业在缴纳时，只是基本工资，这是违反法律规定的。具体比例要向当地的劳动部门去咨询，各地缴纳比例不一样。养老保险缴费比例：单位20%(全部划...
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![五险一金个人扣多少钱]( "五险一金个人扣多少钱")
- 社会保险中，各项费用是以职工上年的全年平均工资为缴费基数(新招用人员以第一个月工资或者劳动合同规定工资为缴费基数)按比例计算，并由单位和职工个人分别缴纳的。规定的.比例大约是：养老：单位20%，个人8%。失业：单位2%，个人1%。医疗：单位6-4%，个人2-4%。工伤：单位1%，个人0%。生育：单...
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![掌握年终奖扣税规则为你省税钱]( "掌握年终奖扣税规则为你省税钱")
- 再过一星期就是春节了，很多人眼前最关心的，莫过于年终奖。年终奖怎么花，很多人估计心里都已经有了筹划，有的人计划旅游，有的准备提前还房贷，有的准备进军股市。不过，如果问大家一句：你知道年终奖的税是怎么扣的吗?很多人可能就会给出这样一个答案：“不知道，单位说扣多少就扣多少。...
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学问谷
