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醫院辦公室崗位職責(優選)

醫院辦公室崗位職責(優選)

在日新月異的現代社會中,人們運用到崗位職責的場合不斷增多,制定崗位職責可以有效規範操作行為。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧,下面是小編精心整理的醫院辦公室崗位職責,僅供參考,歡迎大家閲讀。

醫院辦公室崗位職責(優選)

醫院辦公室崗位職責1

行政人事專員/會計/辦公室文員 江蘇永安安全環境科技有限公司 江蘇永安安全環境科技有限公司 職位信息

職位描述

工作內容:

1、部門數據的文檔管理,系統建檔,資料維護等;

2、負責各類書面材料、文件歸檔整理作業;

3、配合主管完成其他行政類作業;

任職條件:

1、熟練使用Office辦公軟件(Word,Excel,PPT等);

2、具有良好的應用文書能力和人際溝通協調能力;

3、性格開朗,工作認真、細緻,責任心;

4、抗壓性強。

醫院辦公室崗位職責2

辦公室主任(醫療控股公司) 大灣區(廣東)環境規劃設計研究院有限公司大灣區(廣東)環境規劃設計研究院有限公司,大灣區

1. 負責公司辦公室對內、對外發函、申請、通知等文件的起草。

2. 負責公司相關文件資料的草擬、整理及年度綜合性資料的彙總。

3. 負責內外部往來文件的備案及歸檔,對上報的`材料進行預審,提供決策參考意見。

4. 負責公司日常、、後勤工作。

5. 協助公司各種規章的建立、修訂及執行監督。

6. 協助建立公司人事費用、行政費用的預算,控制各項費用在預算範圍內執行。

7. 配合公司進行企業文化建設。

8. 協助總裁與建立良好的合作關係,並負責做好公司重要客户或來賓的接待、安排,參與商務談判、合同簽訂等工作。

9. 收集和了解各部門工作狀態,對領導安排的各項工作予以積極督辦和落實,掌握工作進度和結果,輔助做好各部門的協調工作。

10. 做好公司重要活動和重要會議的組織、協調、工作,會議紀要撰寫與會議決議的落實工作。

11. 負責本部門員工的評估與考核。

12. 完成領導交辦的其他任務。

【任職要求】

1. 30週歲以上,本科及以上學歷,3年以上行政管理工作經驗,熟悉醫院辦公室工作,瞭解醫療方面相關規定及政策。

2. 熟練使用各種辦公軟件,較強的文字功底。

3. 優秀的外聯與公關能力,具備解決突發事件的能力。

4. 具有很強的人際溝通、協調、組織能力以及高度的團隊精神,責任心強。

醫院辦公室崗位職責3

行政辦公室主任健緣醫療湖南省健緣醫療科技有限公司,健緣醫療,湖南健緣醫療,健緣 職責描述:

1. 統籌管理公司行政後勤服務工作:監督後勤工作的執行,並提出改進意見;負責公司行政事務的上傳下達;負責各部門之間和領導之間的協調;負責收集各部門工作計劃提交至領導;負責制定部門工作計劃,經領導審批後負責監督實施;負責監督辦公室秩序以及其他辦公室日常工作。

2. 統籌負責檔案文書管理:負責制定、完善檔案文書管理的各項規章制度,並監督執行,做好保密工作。

3. 負責相關會議的組織,以及會議決議的督辦事項:負責會議場所的安排與佈置;負責會議相關活動的安排;負責會議決議的督辦事項。

4.其他行政類工作:負責辦公室預算的合理支配;負責辦公室以及各部門的辦公用具、設備設施的.使用以及報損報失等工作;負責與後勤等部門的溝通協調工作;做好辦公室重要文件、重要事件的保密工作;組織辦公室人員的學習培訓活動等。

5.投標工作:招標公告的查詢;投標文件的編制;投標文件所需資料的辦理、收集;封標等相關工作。

6.完成領導交代的其他任務。

7.負責印章管理和監印,辦理各種介紹信

8.監管統籌人力資源工作的開展。

任職要求

1.掌握行政職能、行政組織等行政管理學的基本知識,掌握人力資源管理相關知識 ;

2.能夠熟練運用操作各種辦公設備,熟悉辦公室相關流程,掌握各種公文處理流程以及各種常用公文的寫作;

3.語言、文字表達能力強,思維敏捷,洞察能力強;

4.有企業活動的策劃和組織能力,有對外聯絡交際和對內各部門工作的協調能力;

5.有帶領、管理、組織、協調、激勵團隊的能力和較強的執行能力;

6.行政管理、法律、公共關係等專業大學本科以上學歷。

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