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酒店財務崗位職責彙編15篇

酒店財務崗位職責彙編15篇

在社會發展不斷提速的今天,很多場合都離不了崗位職責,制定崗位職責能夠有效的地防止因為職位分配不合理而導致部門之間或是員工之間出現工作推脱、責任推卸等現象發生。那麼崗位職責的格式,你掌握了嗎?以下是小編為大家收集的酒店財務崗位職責,歡迎閲讀與收藏。

酒店財務崗位職責彙編15篇

酒店財務崗位職責1

1.督促酒店建立健全會計核算制度,檢查會計制度的執行情況,對會計核算工作的質量進行監督。

2.督促酒店建立健全財務管理制度,完善財務監督機制,檢查酒店執行國家財經法律、法規、制度及遵守財經紀律情況,對財務活動的合法性進行監督。

3.審核酒店擬訂的年度財務預、決算方案,資金使用和調度計劃,確保提供具有時效性的現金流量預測,通過對存貨、信用授權、應收、應付帳款、存匯款的控制,使酒店的現金流產生最大效益。

4.審核酒店財務報告,評價和報告其經營管理業績。與酒店總經理一起,共同對財務報表和報告的質量負責。

5.與酒店總經理聯合審批規定限額範圍內的公司經營性支出。

6.按照要求與包括酒店往來銀行、税務監察人員其他酒店的相關人士進行溝通接洽。

酒店財務崗位職責2

1.在總經理領導下,貫徹執行國家經濟政策、財經制度、財經紀律;貫徹賓館經營方針、各項規章制度和領導決策;負責賓館財務部各項管理工作。

2.建立健全賓館內部財務管理制度;組織賓館的全面經濟核算;監督賓館資金管理、成本管理、利潤管理和財產管理;組織賓館的經濟活動分析,為賓館領導提供決策依據。

3.根據領導決策,分析市場環境和市場供求關係,擬定賓館預算原則、制度;審核部門預算方案;制定全店的預算指標,確定各級、各部門的計劃任務,並報總經理審批確定後,組織貫徹實施。

4.參與賓館基本建設投資,客房、餐廳的改造,經濟利益的分配,經濟合同的簽訂等重要決策;組織經濟預算,擬定可行性方案,組織資金籌措,監督資金使用,從經濟管理的角度為領導決策提供參考數據,防止決策失誤。

5.擬定財務部內部的組織機構,確定各級主管人員的崗位職責,分配工作任務,監督各級主管會計人員的工作,及時、準確地提供會計報表。

6.組織財務收支核算工作,建立收入、成本、費用和利潤核算制度;擬定和審核會計科目,收入、成本、費用、利潤和專題分析會計報表,保證各級核算工作的正確性。

7.控制資金使用,審核各部門的設備、物資採購計劃和賓館開支計劃;會同有關部門簽署重要的經濟合同和經濟協議,並在報告總經理批准後,監督貫徹實施;維護賓館經濟利益。

8.審核賓館的收益報告和利益分配報告;監督財税計劃的貫徹實施,按期上交國家税費,協調賓館同銀行、税務等有關部門的關係。

9.定期向賓館提出預算和決算報告、資金收支報告,並在總經理審核同意後,組織貫徹實施。

10.負責財務部的日常行政管理工作。

11.負責前台以及各營業場所收款工作的監督管理和人員培訓管理。

酒店財務崗位職責3

1.每日審核出納收支憑證是否合理、合法、正確、有效,審核其手續是否完整,根據審核無誤的收支憑證及時進行賬務處理。

2.及時檢查銀行存款未達帳項餘額調節表的編制情況,發現問題及時查找並糾正。

3.按時完成經理交辦的一切工作,隨時解答財務經理提出的一切問題,正確、及時地提供一切數據資料。

4.正確計算各種應交税金,及時申報和繳納。

5.及時做好酒店全盤帳務處理,按時完成財務月報表、年報表。

6.負責組織月末盤點工作,完成每月飲食成本分析報告

7.負責會計檔案的妥善保管與存檔,做到存檔有記錄,調檔有手續,並做好經濟資料的保密工作。

8.負責審核工資表、工資條和保管各類工資報表及資料。

9.認真核對員工的薪金、費用及按規定劃分各部門的工資、税金和各項費用,全面實施經營責任制和工效掛鈎的績效考核控制。

10.負責下屬員工考核工作,並根據他們的表現,提出獎懲意見。針對不同員工的實際需要,設計並實施有針對性的控制。

11.遵守酒店的規章制度,完成上級分配的其他工作。

酒店財務崗位職責4

1、代表業主負責酒店財務部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及考核;

2、代表業主負責建立、健全系統的財務核算和財務監控體系,進行有效的內部控制和監督,根據酒店經營計劃,組織編制和執行酒店全面預算和年度決算;

3、主持酒店的財務、成本、投融資、預算、會計核算及監督、税收籌劃、財務分析等方面的工作;

4、參與酒店重大投、融資決策,擬訂或規劃資金籌措和資本運作方案,優化資本結構和資本配置;

5、為酒店日常經營管理活動提供財務支持與保障;

6.接受上級財務部門的業務指導和監督,完成業主交給的其他任務。

酒店財務崗位職責5

1、審查企業各項財務制度的落實情況,協助領導完成集團公司的內控審計、財務審計、及其它專項審計;

2、協助領導建立並完善集團內控制度,並對制度的執行情況進行審計與監督;

3、根據審計情況提出問題和整改建議,並草擬審計報告;

4、負責完成資產、負債、收入、成本、費用、利潤等單項業務的審計工作;

5、審查發票、憑證、賬冊、報表的真實性以及其填制是否符合企業財務制度的要求;

6、收集審計資料,編寫審計工作底稿,並負責工作底稿的歸集和整理;

7、進行企業,按規定使用所獲取的審計資料;

8、督促審計結論和建議的落實。

酒店財務崗位職責6

1、審核夜間核數報告,收銀員報告,現金收據,宴會及雜項收入。

2、制訂每日營業收入和客房入住統計報告,以及每日收益賬。

3、編訂轄下各部員工每週或每月之更期表呈送財務部經理審閲。

4、負責將夜間核數報告,每日餐廳收銀員及總出納之報表過入總賬。

5、根據收款機內之數據審核收銀員之收據及憑證。

6、保存收款機內之數據及運作數碼。

7、協助財務部經理制訂各項預算。

8、指導及監察其轄下工作人員之日常工作。

9、培訓其轄下之工作人員。

10、與財務部經理共同作不定期點核各部門之固定備用金。

11、審核各營業點報表及憑證,任何營業折扣優惠及現金墊支憑證呈財務部經理審批。

12、須服從財務部經理在上述各條款以外之任務指令。

酒店財務崗位職責7

1、嚴格執行國家統一的會計制度及公司內部財務管理制度,結合公司的實際情況,擬訂會計核算辦法,全面規範公司的會計核算工作,確保財務數據真實、準確、完整。

2、協助財務總監監督資金的運營情況,控制日常收支,建立、健全相關的財務管理制度;協調財務部與其他各部門的工作關係,參與並督導財務預算的制定和執行,及時瞭解執行中的問題並加以解決。

3、具體負責公司的日常會計核算工作,

4、負責公司的成本核算並進行成本費用分析

5、負責公司存貨及固定資產會計核算及管理,確保公司的財產、物資合理使用、安全管理、帳實相符。

6、負責資金的管理工作

7、負責應收帳款、應付帳款的審核和對帳工作

8、負責合同管理、供應商管理

9、負責控制公司的電算化財務管理系統的運作。

10、負責發票及會計檔案的管理工作

11、全面負責財務部的日常業務運作、負責定期或不定期對下屬進行業務培訓、正確、及時傳達上級工作指示,根據相關人事行政政策評估、考核部門員工績效;

12、負責財務部轄區的消防、治安、衞生等管理工作,為轄區的安全責任人。

13、協助財務總監定期召開財務例會,傳達上級文件和有關要求,有效實現財務部工作目標;

14、完成上級交給的其他工作。

酒店財務崗位職責8

職位描述

1、督促酒店建立健全會計核算制度,檢查會計制度的執行情況,對會計核算工作的質量進行監督。

2、督促酒店建立健全財務管理制度,完善財務監督機制,檢查酒店執行國家財經法律、法規、制度及遵守財經紀律情況,對財務活動的合法性進行監督。

3、制訂審核酒店年度財務預、決算方案,資金使用和調度計劃,籌資、融資和投資計劃,利潤分配或彌補虧損方案。

4、制訂審核酒店財務報告,評價和報告其經營管理業績。與酒店總經理一起,共同對財務報表和報告的質量負責。

5、與酒店總經理聯合審批規定限額範圍內的公司經營性、融資性、投資性(對外、對外)支出;

崗位要求

1、財務管理、會計、金融相關專業、專科及以上學歷;

2、具有3年以上財務負責人工作經驗,5年以上星級酒店財務崗位工作經驗,熟悉酒店財務管理模式;

3、通曉財務、會計、金融、税務知識、掌握法律相關知識,具備基本計算機應用知識。

4、熟練運用會計電算化,熟練使用ERP財務軟件。

5、具有一定的外部關係協調和統籌管理能力。

6、良好的團隊領導力、協作能力,優秀的溝通、分析能力,良好的職業道德。

酒店財務崗位職責9

1、 負責日常管理、支持、協調酒店財務工作(包括:報表收集、審核、分析)。

2、 負責對酒店財務進行相關培訓(包括:公司政策、行業準則、財務流程)。

3、 負責開業前酒店的財務工作(包括:開業前預算、開業前籌備協助、開業前流程建立梳理)。

4、 協助已有酒店的預算制定,並最終預算審核上報。

5、 負責直營新開發項目的可行性分析,建立測算模型協助開發部評估現有項目。

6、 負責酒店管理公司日常賬務處理。

酒店財務崗位職責10

一、根據酒店所制定的年度預算,實施成本控制行政費用、營運費用及能源工程維修固定費用控制。

二、建立健全酒店內部管理制度,監督酒店資金管理、成本、費用、利潤和財產管理,組織酒店的全面經濟核算,審核會計科目,進行收入、成本、費用、利潤的專題分析,編制報表,保證各級核算的正確性。

三、建立一整套財務系統及操作程序。

1、財務系統:

A、財務系統:

B、總帳、應收帳、應付帳、總出納、物資帳及各類明細帳和以表代帳的資料。

2、操作程序:

A、制定收銀及收入審計的核算程序。

B、制定各種所需的憑證、表格。

C、建立帳帳之間核對,帳表之間核對等工作制度,確保所反映的經濟活動情況的準確性。

四、參與酒店基本建設投資、客房、餐廳改造、經濟利益分配、經濟合同簽訂重要決策,從經濟管理的角度為領導提供參考數據。

五、擬定財務內部的組織機構,提出各級主管人員的.崗位職責,並與總經理或主管副總經理確定會計主管人員的人選,分配工作任務,監督各級主管會計人員的工作,及時準確編制財務報表,其中對外報送的財務報表要報領領導簽章。

六、控制資金先使用審核各部門的設備、物資、計劃和酒店開支計劃;並在報總經理批准後,監督貫徹實施,維護酒店經濟利益。

七、審核酒店的收益報告和利益分配報告;監督財税計劃和貫徹實施按期上交國家税費,協調酒店同銀行税務等有關部門的關係。

八、定期向總經理提出預算和決算報告,資產負債表給總經理審核同意後,組織貫徹實施。

九、負責財務部的日常行政管理工作。

酒店財務崗位職責11

1、負責酒店會計核算及財務人員的日常管理,及時準確地提供酒店管理所需的各種數據、信息及各類報表,按季度編制財務分析。

2、協助財務總監編制酒店預算,按月及時反映財務預算執行情況,分析產生差異的原因並提出改進措施。

3、負責酒店會計核算全過程的稽查與審核,保證帳證、賬賬、帳表相符合且合理合法。

4、負責資金日報的審批,使其準確無誤,帳表一致。

5、負責所有付款單據的審批。

6、負責採購申請單的審批、報價單的審核、各部門領貨單的籤批。

7、及時反映、監督應收賬款的回款力度;及時反映、監督檢查應付賬款賬期的合理性、真實性;保證營業收入的準確性。

8、定期組織財務人員對存貨(玻瓷銀、原材料、飲品、商品、資產)進行盤點。

9、每月進行會計對賬工作。

10、與採購部、餐飲部等相關部門進行市場考察。

11、定期組織財務人員學習酒店的相關規章制度及相關的財務專業知識。

12、領導交辦的其他工作

酒店財務崗位職責12

1、負責酒店財務運營管理工作;

2、建立或完善酒店財務管理制度、會計核算系統,組織編制財務報表,督導日常會計核算和酒店的經濟核算;

3、負責組織編制酒店經營計劃、資本支出、現金收支等計劃;

4、負責建立或完善成本控制體系,落實成本控制;

5、建立並督導執行付款制度,負責審核應付款,審核各部門設備、物資採購計劃執行情況,控制資金使用,確保資金支付合理、合法、安全;

6、嚴格審查合同,並監管其在酒店運作中的有效實施;

7、協助總經理提高酒店經營管理水平,做好參謀與助手,根據酒店經營實際情況,不斷對現有的財務政策和操作規程進行補充、修改;

8、控制現金收支,審核零星開支和控制銀行賬户;

9、負責監督控制酒店財務政策和財務程序的執行情況。

酒店財務崗位職責13

1、全面協調與酒店管理公司財務的合作關係,切實保證酒店財務管理工作順利、公正的執行;

2、嚴格按照總部財務管理制度的固定,參考管理合同中相應的財務條款,審核並上報酒店財務管理制度,監督指導酒店財務管理制度的執行情況;

3、貫徹執行總部下達的各項經營和管理目標,負責組織全酒店的經濟核算工作;

4、審核並按時上報酒店管理方提交的經營預算、資本性支出預算和資金預算;

5、監督指導酒店資金運營計劃,監督資金管理報告和預、決算,審批公司重大資金流向;

6、監督指導酒店資產的管理工作,確保酒店資產的安全與完整;

7、監督會計核算、會計處理和成本控制的運作工作,審核並按時上報酒店管理部要求的各項財務報表和財務報告,確保其準確性和完整性;

8、參與酒店月度損益分析會,對實際經營成果和財務狀況進行分析,提出合理化建議和措施,服務於經營管理決策;

酒店財務崗位職責14

1.管理酒店日常財務管理工作。

2.建立財務管理體系,完善各項財務管理制度。

3.完善內部控制體系,檢查財務運行情況。

4.監督檢查酒店財務運做和資金收支情況。

5.負責與財政、税務等有關部門保持良好的關係。

6.幫助會計人員解決會計核算中的疑難問題,並向財務總監報告。

7.審核每日現金、銀行存款日報表,並在簽章後,報送財務總監。

酒店財務崗位職責15

職責描述

1、負責公司預算工作。負責編報公司年度預算報表、預算執行報表並按月分析預算執行情況;

2、負責公司財務核算、成本管控等工作,確保核算準確、報表按時準確報送;

3、負責公司準備金繳納、人行報表報送等報表審核等工作;

4、負責公司財務情況分析工作。負責梳理財務數據,完善財務分析模型,提高財務分析支持決策力度,編制財務動態簡報;

5、負責財務指標對標管理工作。定期將公司的盈利能力、運營能力、償債能力和經營增長能力等同行業進行對標管理;

6、負責公司税務籌劃管理工作;

7、負責公司會計信息化系統的建設、優化推進工作;

8、完成上級領導交辦的其他事項。

任職要求

教育背景:金融、財會類專業大學本科及以上學歷

資格證書:具有會計專業技術資格(中級、高級)和CPA證書者優先;

行業背景:財務公司、銀行等金融機構從業經歷優先

職業能力:具備紮實的金融和財務理論知識,熟悉會計、税務及電算化;

瞭解各類財務業務,熟悉財務風險;

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