項目投資崗位職責15篇

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在我們平凡的日常裏，越來越多地方需要用到崗位職責，明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責，能夠最大化的進行勞動用工管理，科學的進行人力配置，做到人盡其才、人崗匹配。想學習制定崗位職責卻不知道該請教誰？以下是小編收集整理的項目投資崗位職責，供大家參考借鑑，希望可以幫助到有需要的朋友。

項目投資崗位職責1

1、熱愛本職工作，愛崗敬業，奉公守法。

2、嚴格按照規章制度的要求，做好項目的物資防盜工作。

3、做好上、下班的安全值班檢查；對外來人員出、入施工現場做到仔細詢查，並做好登記後方可進、出。

4、門衞人員與施工人員上、下班時間應錯開，值班期間不得睡覺、喝酒。值班時間要巡邏檢查，夜間值班要做到加大巡邏檢查的頻度。

5、每日上、下班前要檢查庫區、場區周圍是否有不安全的`因素存在，如發現破壞及偷盜現象，做到及時制止並彙報。

6、做到施工人員不戴安全帽不得進入施工現場，外來人員應須按規定佩戴安全帽方並持有效證件方可進入現場。

7、進、出現場的材料的車輛，必須嚴格進行登記，並註明材料規格、品種、數量以及車輛的類型和車牌號。必須持有合格的出入證才可放行，出入證要留存備查。

8、值班人員做到交接手續清楚有效，交接清楚後交班人員方可離開崗位，值班期間不得擅自離開崗位。

9、完成領導交辦的其它工作。

項目投資崗位職責2

職責描述:

(1)帶領團隊進行項目實地調研,撰寫文旅項目分析報告,做好項目前期研判,包括但不限於項目的資源價值、投資合理性、後續產生價值,經營業態確定,資本合作方確定,資本合作模式確定等;

(2)項目跟蹤,把控項目推進節奏,組織投資分析及盡職調查,完成財務測算並提報項目投資條件;

(3)根據公司要求,聯繫政府、投資人及金融機構,進行必要的商務對接;

(4)開發投資項目並進行前期項目對接;

(5)組織投資團隊的日常業務工作。

任職要求:

(1)本科及以上學歷;

(2)具有較強的.投資項目分析能力、項目研判能力和商務談判能力;

(3)具有較強的學習、創新能力;

(4)具有8年以上投資行業的從業經驗,有旅遊及文化項目投資經驗,熟悉文旅行業

(5)能夠適應頻繁出差。

項目投資崗位職責3

一、崗位名稱:

工程投資核算經理

二、彙報對象:

建設系統事業部財務總監

三、崗位職責:

1、協助業務部領導及財務總監製定、設計包括但不限於產業投資方向的長期、中期戰略目標、三年滾動規劃及年度預算;

2、制定、設計投資業務、基建項目財務管控流程、內控規範;

3、實施投資業務、基建項目預算分解與過程控制,實施業務部、項目全成本費用管理,提高資源配置效率;

4、建立投資項目財務測算與評價模型,出具財務專業建議及税收籌劃方案;參與投資項目的投前財務測算、成本分析、敏感性分析等決策建議活動;

5、規範投資項目的`財務專業核算、準確反映,定期出具投資項目會計、管理報表。

四、任職資格

1、全日制財務、會計專業本科及以上學歷,具有中級會計師證書;具有cpa證書優先考慮;

2、4年以上工作經驗,有四大事務所審計、企業投資業務等財務工作經驗優先考慮;

3、熟悉企業財務內控管理經驗、熟悉國內/國際會計準則;有基礎設施產業(包含但不限於ppp、bot等項目)投資核算經驗優先;

4、可接受一定程度的出差。

項目投資崗位職責4

崗位職責:

1、研究、跟蹤、分析醫療健康行業發展趨勢,開展市場調研,獲取醫療項目資源和信息;

2、負責擬投項目風控的盡職調查,撰寫風控盡職調查報告;

3、負責可行性評估,擬定企業項目管理方案,提供價值分析報告,並具體監督執行;

4、主導醫療健康行業的項目投資、風險管控、已投項目的管理服務;

5、投資企業基本面把控、項目的執行、投資企業的退出,以及被投資企業的增值服務;

6、負責醫療項目的`創新運作管理;

7、完成公司領導交辦的其他任務。

任職要求:

1、全日制統招本科或以上學歷,中醫學、臨牀醫學、醫院管理等相關專業背景;

2、正規醫院工作3年以上;

3、醫療美容或健康檢測等醫療機構機構管理工作2年以上;

4、具有醫療投資公司或醫療行業業務管理經驗者;

5、具有敏鋭的市場洞察能力和執行能力,出色的項目協調和組織管理能力;

6、具有較強邏輯分析和文字組織能力,可獨立撰寫行業及項目報告;

7、知識面廣,思維活躍,工作主動,有責任感,能承受較大的工作壓力。

項目投資崗位職責5

崗位職責:

1. 豐富的不動產(商業地產、寫字樓、酒店、商場等)的直接投資經驗

2. 較強的不動產投資機會獲取能力/渠道

3. 有不動產投資基金、不動產abs資產發行運營經驗是重要加分項

任職要求:

1、全日制統招大學碩士及以上學歷,會計、統計、金融、法律等相關專業;

2、具有三年以上股權房地產投資業務經驗,具有股權房地產投資項目盡職調查、項目評估、分析經驗。

3、具有良好的溝通、組織、協調能力,較強的邏輯分析能力,較強的項目挖掘能力,具有縝密的思維,具有獨立的.項目分析能力、交易結構設計能力和文字表達能力,能獨立出具項目分析報告;

4、工作認真踏實,具有團隊協作精神,具有較強的溝通協調能力和壓力承受能力,身體健康,無不良嗜好。

項目投資崗位職責6

職責描述:

1、負責收集一二手土地市場的基礎數據與信息;

2、負責對項目全面調研並形成可行性研究報告;

3、負責跟蹤新項目進展,協調公司多部門完成深度研判,完成公司內部各級審批程序;

4、負責協調政府相關部門,完成項目拓展過程中的`各項手續;

5、協助完成項目拓展其他相關工作。

任職要求:

1、2年以上相關工作經驗;

2、熟悉房地產行業知識、國家相關經濟政策知識;

3、熟練掌握相應的項目拓展、可行性分析、項目策劃相關知識;

4、熟悉政府相關部門辦事程序和相關的法律;

5、具備較強的數據處理、邏輯分析和判斷能力。

項目投資崗位職責7

職責描述:

1.負責公司海外股權/基金投資/融資類投資投前立項評估、篩選、談判、及投後退出談判工作;

2.負責宏觀投資市場、行業政策及公司前景進行研究及分析,提出建設性意見;

3.確定國內外投資/融資策略,提出投資方向或建議並組織實施;

4.主導國內外投資/融資項目的投融資方案涉及,制定可行性方案;

5.掌握國內外資本市場動態,研究拓展融資渠道;

6.負責對調研資料進行彙總、分析、編制投資/融資市場調查報告,提出投資/融資方向建議;

7.負責對交易架構進行分析並提供相應意見;

8.根據宏觀經濟和公司戰略選定重點研究領域,組織開展重點行業發展狀況、產業政策以及公司投資價值分析,及時提供行業投資機會或風險研究建議;

9.完成領導交辦的其他工作。

任職要求:

1.本科及以上學歷,金融、經濟及數學等相關專業;

2.具有5年以上投資銀行、兼併收購、資產重組、管理諮詢工作經驗,熟悉企業價值評估、戰略研究等相關領域,有海外工作經驗優先;

3.熟練掌握併購戰略制定、目標公司篩選、價值評估、財務分析、技術評估等併購環節的`相關工具和方法;

4.具備很強的投資/融資能力、較強的分析能力及風險防範能力,敏鋭的風險意識和良好的風險識別能力;

5.具備很強的溝通協調能力、分析判斷能力、執行力和良好的職業道德操守。

項目投資崗位職責8

高級項目經理(海外投資)江泰優投(北京)科技有限公司江泰優投(北京)科技有限公司,江泰優投職責描述:

-負責按照公司業務要求挖掘中國企業在海外投資的需求,發展會員企業;

-協調公司內部和外部資源為會員企業海外投資提供服務;

-負責公司線下業務和線上業務相關資料的製作、收集、管理和統計;

-負責組織和參加全國性、地區性業務培訓、推廣會議;

-負責拜訪駐中國的各國使領館、政府機關、學術組織、商業園區等的溝通、聯絡和信息收集工作;

-負責完成領導安排的.其他工作。

任職要求:

-優秀的英語商務溝通能力,掌握第二外語者優先考慮。

-能夠接受出差,有創業激情,願意接受挑戰。

-有外貿、保險、法律、會計、醫療、金融等領域專業知識或工作經驗者優先考慮。

薪資:10-20k/月

項目投資崗位職責9

投資併購項目經理燕園資本集團寧波燕園首科世紀股權投資有限公司,燕園資本集團,首科職責描述:

協調國內外買方及賣方資源

維護與國內外買方及賣方合作關係,關注需求,提供財務顧問等服務

跨境併購項目執行

國內外上市項目執行

分析、掌握、預測中國跨境及國外對內投資併購趨勢,為決策提供參考意見

工作職責範圍:

項目交易架構設計,包括項目投資分析、項目方案設計,

制定項目規劃,從項目評估選擇、合作模式、運營模式、談判策略、合同簽訂等環節進行把控

組織撰寫公司內部立項及決策所用的項目建議書、可行性研究報告等

組織具體項目拓展落地,組織完成項目協議、財務測算、項目報告以及其他重要文件,負責完成項目談判與簽約工作

崗位要求:

1、研究生及以上學歷,投資、金融或其他經濟類,具備經濟、金融、法律、投資、財務等相關專業知識;

2、熟悉投資併購流程,能熟練運用相關工具對目標公司進行綜合分析和評估;

3、有相關行業併購經驗,國內外實業併購成功案例,

4、具備財務分析及風險控制能力;

5、具備投資併購方面所需的法律等基本知識,企業併購相關法律、法規;

6、英語聽、説、讀、寫流利(工作語言)

項目投資崗位職責10

一、關鍵職責

(一)負責發展戰略、年度計劃方案的編制，報審報批，並組織實施。

(二)負責組織架構、崗位設置和人員編制方案的制定，報審報批，組織實施。

(三)負責規範建設的制定、培訓、實施。

(四)負責按集團要求拓展現有產業各類新項目。

(五)負責集團資產的整合、併購和出讓。

(六)負責集團自主上市和收購“殼資源”等工作的規劃、論證、整合、實施。

(七)負責集團新興產業投資的論證、拓展、實施。

(八)負責人財物、行政、日常管理。

(九)負責各類目標管理的申報、審核、簽訂、檢查、監督、實施。

(十)負責資金限額控制和安全管理。

(十一)負責企業文化、團隊建設、品牌形象、對外窗口建設與管理。 (十二)負責重大對外協調，以及協助各部門對外協調。

(十三)負責指導、督促，及時完成各項目標任務。

(十四)負責公司範圍內的業務的相關培訓。

(十五)領導交辦的其他工作。

二、工作內容

(一)負責發展戰略、年度計劃方案的編制，報審報批，並組織實施。

1、根據集團發展戰略要求，負責組織公司發展戰略規劃的編制、報批，參與集團會審，並組織全面實施。

2、根據集團年度發展規劃的要求，負責組織公司年度計劃的制訂、報批，參與集團會審，落實分解到月度、季度和相關責任人，並組織全面實施。

(二)負責組織架構、崗位設置和人員編制方案的制定，報審報批，組織實施。

1、根據公司發展與工作要求，負責組織擬定組織架構、崗位設置、人員編制方案，報審報批，並組織實施。

2、定期調整和修正組織架構、崗位設置、人員編制，報審報批，組織實施，確保適應工作需要。

(三)負責規範建設的制定、培訓、實施。

1、負責收集整理現行制度不完善的地方或制度缺失、不規範的薄弱環節，儲備制度修訂素材，建立收集制度修訂素材的日誌。

2、負責收集公司職責範圍內所有制度缺失、不規範薄弱環節的制度修訂信息。

3、負責公司制度、流程等的修訂、新訂、培訓、輔導，確保制度、流程等的適用性、科學性，順利推進。

4、負責定期、不定期檢查制度、流程等的實施情況，確保執行。

(四)負責按集團要求拓展現有產業各類新項目。

1、根據集團產業發展要求，負責組織集團現有產業新項目信息的蒐集、資料整理。

2、負責組織對現有產業新拓展項目的分析論證，新項目可行性報告的組織審核。

3、協助現有產業管理部門進行新拓展項目的再論證，組織提供相關資料、信息。

4、負責組織新拓展項目立項報告的擬定，對各項數據核算、合作條件等組織會審，報審報批，參與集團會審。

5、負責指導、檢查、監督新項目相關台賬、檔案的建立，相關檔案、信息資料的移交，及時督促辦結移交、結算手續。

(五)負責集團資產的整合、併購和出讓。

1、根據集團發展的要求，順應市場形勢，負責定期組織展開集團資產整合、併購外部資產或集團資產出讓的市場調研，組織資產整合、併購和出讓可行性報告的擬定，對各項數據參數等進行分析論證、會審，報審報批。

2、參與集團對資產整合、併購和出讓的會審、論證，依據會審意見，組織資產整合、併購和出讓相關方案的制訂，報審報批。

3、負責集團資產整合、併購和出讓實施過程中的全面管理、指導、檢查、協調、監督、督促。

4、負責指導、檢查、監督相關台賬、檔案的建立，相關檔案、信息資料的移交，及時督促辦結移交、結算手續。

(六)負責集團自主上市和收購“殼資源”等工作的規劃、論證、整合、實施。

1、根據集團發展需求，結合集團自主上市產業現狀和自主上市條件，組織集團產業自主上市和收購“殼資源”等工作規劃，報審報批，組織實施。

2、負責指導、督促蒐集適合集團的“殼資源”目標上市公司，組織對“殼資源”目標的反覆分析、論證及盡職調查。

3、負責組織現有產業自主上市和收購“殼資源”的可行性論證，擬定提交可行性研究報告，報審報批。

4、參與集團對自主上市和收購“殼資源”的會審、論證，依據會審意見，組織相關方案的制訂，報審報批。

5、根據相關法律、法規和程序，組織自主上市、收購“殼資源”相關方案的全面實施。

6、負責自主上市和收購“殼資源”實施過程中的全面管理、指導、檢查、協調、監督、督促。

7、負責指導、檢查、監督相關台賬、檔案的建立。

8、負責組織相關檔案、信息資料的移交，及時督促辦結移交、結算手續。

(七)負責集團新興產業投資的論證、拓展、實施。

1、根據集團發展戰略規劃，組織集團擬進入新興產業工作規劃，報審報批，組織實施。

2、負責定期組織展開集團擬進入的新興產業的信息、資料收集、整理、市場調研、分析論證，組織擬進入相關產業方向性報告的擬定，內部會審，報審報批。

3、參與集團對擬進入新興產業工作的會審、論證，依據集團確定的方向，組織對方向內的新興產業的信息、資料進行全面收集、整理、分析、調研、論證，組織擬進入相關產業可行性研究報告的擬定，內部會審，報審報批。

4、參與集團對專項工作會審、論證，組織相關具體實施方案的制訂，報審報批。

5、負責相關具體方案實施過程中的全面管理、指導、檢查、協調、監督、督促。

6、負責指導、檢查、監督相關台賬、檔案的建立。

7、負責相關檔案、信息資料的移交，及時督促辦結移交、結算手續。

(八)負責人財物的全面管理。

1、負責公司副職以下人員的招聘、面試、錄用、解聘的'審批；副職(含)以上人員的招聘、面試、錄用、解聘的審核。

2、負責公司全部人員日常行政事務、文明辦公、勞動考勤、業務相關事宜等工作的全面管理、定期不定期進行檢查與考核、監督、整改、獎罰。

3、負責公司年度目標費用、人員薪酬標準的申報審核，目標外費用的申報審核；年度目標費用使用的審批。

4、負責各部門負責人的月度計劃申報的審批和月度工作進度的考核、評價。

5、負責部門內員工辦公設施設備(固定資產)申購的審核、審批(按權限)，一般日常辦公用品、低值易耗品的審批。

(九)負責各類目標管理的申報、審核、簽訂、檢查、監督、實施。

1、負責公司全體人員年度目標管理、相關人員項目目標、專項目標的申報、審核。

2、負責與直接下級人員年度目標、項目目標籤訂。

3、負責檢查、監督全部目標管理的實施及執行情況。

(十)負責資金限額控制和安全管理。

1、按照集團財務管理要求，負責公司資金限額管理的指導、檢查、監督，及時審批、督促限額外、富餘資金的上存，確保資金安全。

2、負責公司資金、固定資產等安全管理工作的指導、檢查、監督。

(十一)負責企業文化、團隊建設、品牌形象、對外窗口建設與管理。

1、組織宣貫、輔導、落實、檢查、督辦集團企業文化在全員中的滲透、融合。

2、在集團企業文化的大框架下，組織公司子文化的形成、提煉、提升，指導、培訓、檢查、督辦。

3、負責公司一般性對外宣傳文稿的指導、審批，組織審核、把關公司重大活動、對內對外宣傳報道的文稿及內容。

4、負責組織公司項目拓展相關文案、宣傳推介資料等審核、審批(按權限)，並指導、檢查、督促實施。

5、負責定期或不定期召開班子成員民主生活會和員工溝通交心會，及時與員工溝通交流。

6、負責對公司工會工作定期進行指導、檢查、監督。

7、負責公司梯隊人員、儲備人員等人才建設計劃上報的審批，對梯隊人員、儲備人員給予關注，梯隊、儲備人才培養工作的指導、檢查、監督、考核。

(十二)負責重大對外協調，以及協助各部門對外協調。

1、指導、督辦公司相關外部協調。

2、負責公司重大工作、業務拓展事項外部關係的組織協調。

3、及時指導、協助公司各部門及集團各部門外部關係的協調。

(十三)負責指導、督促，及時完成各項目標任務。

1、定期組織公司各部門負責人工作例會，及時溝通、對接、指導工作思路、方法，督促落實。

2、負責組織公司重大、複雜、疑難事項的處理或指導、協調、督促處理。

3、負責定期收集、檢查各項目標任務完成進度情況，組織分析並研究對策。

4、指導、檢查、考核、獎懲、督促各項目標任務的按節點要求全部完成，確保年度各項目標任務順利實現。

(十四)負責公司範圍內的業務的相關培訓。

1、負責組織制定公司年度各項業務、技能培訓計劃，督促全面落實。

2、組織公司範圍內各項業務實操培訓資料、教材的編制、審批，督促按規範要求實施。

3、定期或不定期組織、主持或指導、檢查、考核各項業務技能的培訓、輔導。 (十五)領導交辦的其他工作。

項目投資崗位職責11

工作職責

1、獨立負責1個以上承做項目,參與項目承攬工作;

2、負責制定、實施承做項目的總體工作計劃;

3、負責承做項目的質量控制和風險防範;

4、負責組織承做項目的.案卷建檔、管理工作,

對項目案卷的真實性、完整性全面負責;

5、協助起草與項目相關的報送審批文件,並具體辦理審批手續;

6、負責對項目組成員進行任務分配及工作指導。

7、負責項目的後續持續督導工作。

職位要求

1、38歲以下,3年以上相關工作經驗;

2、具有統招本科及以上學歷;

3、具有證券承銷從業資格、資產評估師、註冊會計師、税務師、通過司法考試等資格者優先;

4、具有信用評級或投行業務等相關工作經驗者優先;

5、具有在律師事務所或會計事務所從事ipo、新三板、審計的工作經歷,並擔任團隊負責人;

6、擁有廣泛的人脈關係和企業客户基礎,具有較強業務承攬能力,有債券承銷項目資源者優先;

7、具備良好的溝通協調、團隊組織、決策判斷、計劃執行和寫作能力,能夠長期出差和加班。

8、具有保薦代表人資格。

項目投資崗位職責12

1、分析系統功能設計需求，完成硬件功能需求設計；

2、分析系統功能安全技術需求，完成硬件安全需求設計；

3、完成集中式和分佈式BMS硬件電路設計；

4、計算電路模塊的最惡劣工況（Worst Case）；

5、通過測試驗證BMS的.設計性能；

6、完成開發文檔資料的整理；

任職要求：

1、電子，電力電子，電氣工程及其自動化等專業，3年以上汽車行業背景；

2、熟悉電力電子基本知識，熟悉絕緣監測電路及算法設計；

3、熟悉電池主動均電路設計優先；

4、有集中式BMS控制器實際項目開發經驗優先；

5、熟悉功能安全標準ISO26262；

6、PCB繪圖能力強優先；

7、英語流利；

8、主動性強，開拓創新，具有良好的團隊精神。

項目投資崗位職責13

一、崗位職責:

1、全面負責項目投資發展、企業管理;

2、負責組織制定項目市場運營方案、投融資方案、立項方案、開發建設方案;

3、負責項目市、區立項、土地規劃調整、土地工程建設手續辦理;

3、負責項目開發利潤管理、成本管理、進度管理、品質管理;

4、負責企業發展目標、工作計劃管理、團隊分工派權、績效管理;

5、負責企業基本制度建設、行政管理。

二、任職要求:

1、工民建、規劃設計、經濟等相關專業大專以上;

2、熟悉房地產項目獲取、推進、管理、營銷等各個環節的流程和業務,有實際操作經驗;

3、熟悉項目開發法律、政策和市區相關部門辦事程序;

4、有利益統籌,市重點項目投資立項經驗者優先;

5、有深圳市、區相關人脈資源;

6、有企業管理經驗、懂得帶團隊,抓目標。

項目投資崗位職責14

職責描述:

1. 負責項目資源的尋找、篩選、評估、談判溝通等工作;

2.可以獨立撰寫項目可研報告、市場調研報告及各類項目策劃方案報告;

3.組織制定公司業務拓展及管理戰略發展目標並貫徹落實;

4.推進項目談判進程和項目進展,編制項目相關方案及文件;

5.組織公司項目拓展的公關活動,把控重要節點或危機時刻的'關係維護;

6.與政府相關部門、開發商及行業組織等機構建立密切關係;

7.負責公司全面業務拓展、業務跟進、客户協調,及客户日常關係維護;

8.負責深入項目所在地城市市場調研做出拓展及方案思路;

9.能獨立處理各類複雜客户的關係,使之有效融合為公司創造效益;

10.依據公司戰略發展目標制定年度拓展內容;

11.負責重大業務洽談,解決業務拓展中的重大問題;

12. 能夠組織資源獨立完成項目相關業務報告

任職要求:

1.年齡30-40之間,本科以上學歷。5年以上地產投資拓展工作經驗,並有成功落地項目經驗。

2.具備較強的市場敏鋭觀察力和判斷能力,具備較高的溝通協調組織、分析能力和良好的團隊合作意識及工作責任心;

3.有良好的觀察能力,分析能力,溝通協調能力,語言表達能力;

4.拓展能力強,溝通能力強,能適應出差。

5.具有優秀的談判技巧和公關能力及良好的抗壓能力

6.熟悉國家房地產相關政策法規、房地產開發及項目管理流程;