【實用】文化活動方案範文彙編8篇
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為保證事情或工作高起點、高質量、高水平開展,就不得不需要事先制定方案,方案的內容多是上級對下級或涉及面比較大的工作,一般都用帶“文件頭”形式下發。我們應該怎麼制定方案呢?下面是小編為大家整理的文化活動方案10篇,僅供參考,大家一起來看看吧。
文化活動方案 篇1
為進一步弘揚傳承xx悠久的民族文化,充分展示獨特的民俗風情及秀美的自然風光,進一步加強交流,增進友誼,促進粽業產業和旅遊業的發展,我鄉將於XX年6月21日舉辦第四屆民族文化節。
一、時間:XX年6月21日(農曆五月九年級)
二、活動主題:粽文化節
三、活動目的:全面展現和宣傳我鄉傳統民族文化,豐富人民羣眾的精神文化生活,打造頗具特色的粽文化,進一步增強和擴大我鄉粽葉產業的影響力。
四、具體活動內容
1、開幕式。包括領導講話和文藝演出。主要節目有:粽舞、鑽木取火、粽葉模特表演、茅古斯舞、説唱表演、哭嫁、邦舞、民歌演唱。
2、賽歌活動。組織100人的方陣進行賽歌、對歌.
3、包粽子擂台賽。參賽人數70人左右,具體分為個人、家庭、團體賽。
4、吃粽子擂台賽。參賽人數為100人,分為個人及團體。
5、選粽葉擂台賽。參賽人數為50人。
6、參觀粽葉人工種植基地。
7、篝火晚會。
五、組織機構和責任分工
1、籌備委員會
主 任: xx
副 主 任: xx
成 員:xx
xx
2、綜合辦公室
主 任:xx
成 員:xx
(1)負責活動整體策劃,制定活動總體方案,完成文化節主要活動文件、材料的起草、審核工作;
(2)督促檢查各項活動準備進度;
(3)綜合協調各工作機構、各承辦單位的有關工作;
(4)承擔組委會日常工作,提出組委會需要研究決定的事項;
(5)民族文化節開幕式舞台搭建和現場佈置工作;
(6)民族文化節宣傳畫、宣傳帽、條幅等所有宣傳品的製作和分發工作;
(7)民族文化節紀念品的購置和發放工作;
(8)擬定開幕式日程和主席台領導名單,撰寫相關材料;
(9)對民族文化節籌辦情況進行報道,撰寫民族文化節宣傳通稿。
(10)負責請柬、宣傳袋的製作、發放工作。
2、後勤保障組:
組 長:xx
成 員:xx
(1)負責協調文化節期間的食宿事項;
(2)負責活動期間的交通用車;
(3)負責做好文化節期間集鎮環境衞生的整治工作;
(4)負責活動期間集鎮彩旗的佈置。(粽葉)
3、安全保衞組
組 長:xx
成 員:xx
派出所 聯防隊
(1)民族文化節各項活動的安全保衞和秩序維護;
(2)民族文化節各項活動現場交通秩序維護和疏導;
(3)防止民族文化節期間發生大規模上訪事件;
(4)預防xx邪教活動;
(5)主會場、參觀點安全檢查;
(6)旅遊接待場所食品衞生檢查;
(7)旅遊接待場所消防安全檢查;
(8)貴賓住處、主會場、參觀點救護車、醫護人員配備;
(9)道路安全、水上安全防控。
4、活動組
(1)開幕式:
組 長:xx
副組長:xx
成 員:xx
主要負責落實文化節文藝活動的策劃、籌備和演出,保證演出成功,做好外請演出團體的聯繫、接待工作。
文化活動方案 篇2
人員安排
總策劃:
張雲楓
總顧問:
萬軍
負責人員:
王泓九,李詠,鄧晨,李遠超
執行人員:
陳翰林,劉正強,楊起帆,曾宏離,胡凱
活動流程
1、安裝硬件設施,並對硬件設施進行調節,達到比賽要求。
2、安排表演賽的參賽隊員就坐,並安排觀眾活區域。
3、裁判宣佈比賽開始,工作重點為安排比賽有序,安全進行。
4、比賽結束後進行頒獎典禮。
5、回收硬件。
宣傳策劃
負責人:宣傳部幹事
主要工作:
1、賽前對比賽各方面進行宣傳,包括比賽時間,地點,項目,報名時間等方面進行宣傳。主要目標要做到讓協會內部的人員知道比賽,瞭解比賽的各個方面 。
2、 賽中及時向參觀的同學介紹本次比賽和協會的相關情況。
3、 賽後通過宣傳手段向參觀同學收集對本次比賽和協會的建議。整理後交與副主席。
組織安排
負責人:競技部副部長、活動部部長。
主要工作:
一、競技部副部長:
1、賽前,積極做好硬件的保障,比如電腦,電擦板等一系列硬件。這可以與協會每一人員聯繫,讓其給與幫助。硬件要儘可能多出一兩件,確保意外情況。列一硬件表,把硬件主人名字,電話,班級等做一統計。對電流進行確認,使硬件能正常工作。
2、賽中對硬件的使用情況進行監督,防止硬件損壞或丟失。這點還要多多提醒其他工作人員。
3、賽後,將硬件進行整理,歸還
二、活動部部長:
1、 賽前寫一份活動的策劃,策劃中要有比賽的介紹和具體需要的硬件設施,要精確到個數。然後在策劃中制定一份在比賽中遇到緊急情況的規定。比如突然掉線或斷電之類的情況。在比賽中將以此規定處理緊急情況。
2、 賽中,監督裁判的工作。處理一些特殊情況,使比賽有序進行。
3、賽後幫助收理硬件設施
後勤工作:
負責人:活動部幹事
主要工作:
賽前聯繫參賽隊長,確保戰隊知道比賽的時間。安排一個專業點的裁判。
賽中安排參賽戰隊入座和安排參觀的區域,確保觀眾不影響戰隊比賽。及時和裁判聯繫,確保比賽正常進行。遇到緊急情況按比賽規則進行處理和安排。
賽後收集截圖,照片等比賽資料,對資料進行整理,保管。幫助收理硬件。
安全工作
負責人:裁判及所有負責人主要工作:
1、維護現場秩序。
2、做好對硬件的管理,確保安全用電。
3、比賽中如出現特殊情況,安應急預案處理。
文化活動方案 篇3
一、主要目的
安全是生產企業永恆的主題,為提高全體檢修員工的安全意識、安全技能,通過宣傳、教育、獎懲、文化活動等方式創建羣體氛圍,形成適應於本部門的安全文化屬性,不斷提高員工的安全修養和安全意識,從而使職工從不得不服從管理制度的被動執行狀態,轉變成主動自覺地按安全要求採取行動,讓人人都能"懂安全、要安全、會安全、能安全、確保安全",實現"以遵章守紀為榮,以違章違紀為恥"的安全文化環境,確保部門的安全基礎進一步牢固。
二、指導思想
以科學發展觀為統領,堅持"以人為本、安全第一、預防為主、綜合治理"方針,緊緊圍繞部門安全生產目標任務和公司安全文化理念,唱響安全發展主旋律,營造有利於安全生產的輿論氛圍和安全文化氛圍,營建設個性鮮明的安全文化,強化員工安全意識,提高安全素質,推動安全生產責任制的落實,為實現本質安全提供精神動力和文化支撐。
三、活動內容
1、通過班組安全活動、部門網絡平台宣傳貫徹安全文化理念,切實提高員工對安全文化理念的認同。
2、與班組籤**全生產責任書,與職工簽訂安全承諾書,明確班組、員工安全生產的'責任和權利。
3、開展"爭創零違章班組、爭當零違章員工"活動。通過制定、落實部門反習慣性違章方案,開展檢查、考核、評價,有效減少習慣性違章行為,杜絕不安全行為隱患。
4、定期組織開展隱患排查活動,及時制定有針對性的整改措施並限期改正,整改情況應記入檔案,無能力整改的應及時上報。
5、將安全文化與保節日安全、各種隱患、專項檢查有機結合,加大宣傳和執行力。
6、實現勞動防護標準化。上崗前應按規定穿戴好符合國家標準、統一規範的個人勞動防護用品。
7、部門內的機電設備、工具、特種車輛及工作現場等做到無隱患,安全防護裝置、設施齊全可靠。
8、組織員工參加各種安全培訓,學知識、學法規、學技能。()積極開展自主安全教育培訓,擴大培訓面,提高培訓效果。
(1)做好特種作業人員取證、復證工作,特種工種持證上崗率達 100%,不得安排無證人員從事特種作業。
(2)做好新員工車間級安全培訓,根據新員工所在崗位進行安全事故教訓、習慣性違章、危險點及預控措施、本崗位職業危害及預防措施、勞動保護用品使用、消防器材使用等的培訓,提高新員工安全意識及自我防護意識。
(3)對休假 7 天以上,工傷休假復工人員,已(未)遂事故責任者、違章違紀人員,重新上崗前必須進行安全教育。每週至少組織一次員工學習安全生產法律法規知識、崗位安全操作規程和各項安全管理制度。
(4)新技術、新工藝、新材料、新設備使用前,組織職工進行有針對性的安全教育。
(5)定期組織崗位安全操作技能訓練,熟練掌握事故防範和處置各種故障的技能,如心肺復甦急救方法、正壓呼吸器和消防器材正確使用方法等。
(6)工作票負責人、工作票簽發人的培訓要側重以規範工作票安措內容及危險點分析,兩票執行中的不規範現象以及消缺、試轉工作中的常見違章行為。
(7)組織班組長、管理人員的安全培訓,側重點為安全管理的思想、方法和手段。
9、開展好應急救援預案演練。要通過演練暴露、修正原有預案會考慮不足的、人員配合不到位、操作技能有缺陷的、防護考慮不周的等問題。
10、堅持每月開展 "兩票三制"監督、檢查,做好"兩票"執行情況點評及考核。
11、開好部門每月安全生產分析會,對上月安全工作進行小結,對安全目標、習慣性違章進行評估,佈置好下月安全工作重點。
12、組織、開展好班組每週安全活動,管理人員及時跟班參加,對班組每週工作進行總結、點評,傳達部門每月安全生產分析會內容。
13、通過開展"安全月""消防日"活動,將安全生產章程張貼到每個生產場地,使每個員工牢記安全生產的必要性。
14、組織開展機組檢修立功競賽活動。
15、結合機組大小修開展"兩票"競賽活動;開展好工作票糾錯活動。
16、做好星級安全班組的評級活動。
文化活動方案 篇4
一、活動 背景:
本次大賽為天津城市職業學院所有愛好設計的同學們提供一個自我展示的平台,培養同學們的創新意識和愛校情結,同時美化校園環境,促進校園文化建設。同學們可以發揮自身的特長、優勢,用智慧與藝術彰顯我院當代大學生的才能與活力,展現青春風采,發揚校園文化的精神。
二、活動主題:
“文明·和諧·創新” 校園文化設計大賽。
三、活動承辦方及活動對象:
天津城市職業學院團委主辦,實用美術系策劃承辦,面向全體高職在校生。
四、活動宣傳:
10月30日,召開系負責人(各系主席和書記)會議,説明本次活動的要求並將班級宣傳單發給各系主席,要求31日將宣傳單發放到班級。
2. 10月30—11月2日,實用美術系宣傳部負責出海報四張,分別張貼於校門口宣傳欄、校內食堂門口、第五女生宿舍、幸福道校區,海報中註明活動時間、地點、規則等進行宣傳。
3. 11月4日、5日由系學生會成員在校門口、食堂、宿舍等紛發傳單作進一步宣傳。製作條幅,內容為“文明·和諧·創新” 校園文化設計大賽,並跟隨日後展出的作品懸掛。
五、參賽要求:
1.作品內容要求:傳達大學校園文化特色,反映當代大學生的精神風貌,立意鮮明,具可操作性。
2.作品必須是自己的原創作品。
3.作品設計的內容範圍:
(1)學院各場所文化佈置方案(校園門口、圖書閲覽室、各樓內走廊、食堂、水房、各樓道洗手間等等)。
(2)學院各個主幹道、廣場的指示牌、招貼宣傳畫。
(3)學院綠化地帶指示牌、招貼宣傳畫。
(4)學院其他需要文化佈置的地方以及設計方案。
4. 作品規格要求:手繪作品尺寸不小於a4紙;電子版上交為.jpg格式文件。
5. 作品標明系別、班級、姓名,並附設計説明(作品設計意義,實用性,造價等。可另附a4紙,字數在200字以內)。
六、比賽流程:
1. 上交作品時間:10月30日—11月12日 以班為單位將作品交至所屬系學生會主席,每班最少出2個作品。各系彙總後交至實用美術系學生會主席周盛君。
2. 初賽時間:11月14日 18:00-19:30 地點:實訓407電子版及手繪作品由大賽評委進行初賽評選。
3.決賽時間及地點:11月17日-27日分兩個階段進行
(1)手繪作品將於11月17日-24日展出,並由全院師生投票。
具體展出時間為:
11月17、18日 學校門口宣傳欄
11月19、20日 食堂門口
11月21、24日 教學樓2樓,樓梯口
(2)電子版作品:11月27日 18:00,地點:實訓407,由大賽評委進行作品決賽評選。
4. 作品評分標準:創意25分 佈局合理25分 畫面整潔25分 作品可行性25分。
5. 作品最終成績 = 評委成績80% + 師生投票20%(票數最高作品為20分,其次19分,然後18分依此類推)
6. 要求:
(1)決賽時作者本人出席講解,未到者視為棄權。
(2)各系至少出10名學生觀眾報名出席決賽活動(實用美術、機電、應用文科、經管、計算機)。
七、大賽評委:
孟村、史寶利、周盛君、苑靜、王洋、各系主席和書記
八、比賽獎項設置及經費預算:
集體獎:
以班級為單位設優秀組織獎3個 ,頒發獎狀。
單項獎:
一等獎1名:頒發證書及獎品
二等獎2名:頒發證書及獎品
三等獎3名:頒發證書及獎品
優秀作品獎20名獎勵:頒發獎狀
注:作品如被採納者可申報單項獎學金
文化活動方案 篇5
一、活動組織方:
首吉第一中學團委
z師範大學第十一屆研究生支教團
二、活動目的:
學生社團作為培養學生興趣愛好、繁榮校園文化生活的第二課堂,是學生參與學校活動、延伸求知領域的一種重要方式,各社團以其具有的思想性、藝術性、知識性、趣味性、多樣性的多種形式吸引着廣大學生積極參與其中。
因此,校團委特舉辦首吉市第一中學第一屆社團文化節——“繽紛社團節,濃濃校園情”。屆時團委將面向全校學生積極組織成立新的社團,幫助同學們“展現自我,成就自我”。通過社團集中開展活動,展現出學生的組織能力和課外風采
三、活動主題:精彩社團生活 HOLD 住青春激情
四、活動宗旨:傳承校園精神 弘揚社團文化
五、活動時間:20xx年11月26日——12月7日
六、活動地點:學校校園
七、活動對象:除高三外全體學生
八、活動內容:
(一)社團成立宣傳動員
活動時間:20xx年11月27日
活動地點:首吉一中科技館前坪、階梯教室
活動簡介:①以橫幅海報的形式傳遞成立社團信息,包括社團成立流程等;②召集學生會幹部開會宣傳動員
(二)社團成立籌備
活動時間:20xx年11月27日—30日
活動地點:高二 z(前棟體育組辦公室)
高一 z(高一年級辦公室)
九年級 z(九年級年級辦公室)
七年級、二 z(八年級年級辦公室)
活動簡介:對應年級負責老師指導社團成立流程、履行程序,報名表在對應年級負責老師處領取。
(三)社團文化活動節
1、社團成立日
活動時間:20xx年12月4日
活動地點:首吉一中階梯教室
活動簡介:對申請成立的社團年級負責老師進行刷選後報團委審核。團委公示後,組織新成立社團骨幹培訓,並籌備社團會員招募。
2、社團會員招募
活動時間:20xx年12月6、7日
活動地點:首吉一中田徑場
活動簡介:新成立社團通過宣傳,進行現場會員招募。
3、社團活動風采展
活動時間:20xx年12月6、7日
活動地點:首吉一中田徑場
活動簡介:各新成立社團結合社團宗旨,組織社團會員開展社團活動,活躍校園生活,豐富社團文化。
(四)社團活動
活動時間:20xx年12月、20xx年1月
活動地點:不限
活動簡介:各社團在社團指導老師的直接指導和監督下開展社團活動,並保證活動質量與安全。
九、成立社團條件及程序
A:成立社團應具備的條件
1、我校在籍學生5人以上聯合發起。發起人必須具有開展社團活動所必備的基本素質,且未受過校紀校規處分;
2、有規範的名稱、明確的宗旨和相應的組織機構;
3、有明確的掛靠單位;(目前統一掛靠在校團委)
4、有至少一名指導教師(社團自行聯繫);
5、有規範的章程。
B:申請程序
第一步:到對應年級負責老師處領取社團申請表,並填好表中的相關信息。
第二步:起擬章程草案;它關係着你的社團如何運行和管理,是社團成立成立之後的指南針,章程草案的編寫要包括以下內容:
①名稱、宗旨;
②活動場所、活動範圍和活動方式;
③學生社團類別;
④社團成員的資格及其權利、義務;
⑤組織管理制度、執行機構的產生程序及權限;
⑥財務管理、經費使用的原則;
⑦負責人的條件、權限和產生、罷免的程序;
⑧章程的修改程序;
⑨社團終止的程序;
第三步:社團成立第一學期活動計劃和今後的發展規劃各一份。
第四步:社團發起人在12月3日前把社團材料交至對應年級負責老師辦公室逾期不再辦理。
C:審批階段
校團委將根據你所交上來的材料進行初審,如果有材料缺少或者是不標準的,團委會給予建議補齊或是修改。
D:註冊
批准成立的社團,由負責人於批准成立當日至團委填寫“學生社團註冊登記表”,完成註冊登記。逾期不辦理的,視為自動撤回申請。
E:注意事項
為了保證社團的合法性,規範性和可操作性,以下情況將不批准社團成立:
1、發起人和擬任負責人受過校紀校規處分的;
2、無社團指導教師的;
3、不願服從校團委統一管理的。
首吉市第一中學
文化活動方案 篇6
一、活動目的與意義:為了深植企業文化,讓每位員工更加了解企業文化的相關內容。
二、活動時間:20xx年x月x日下午1:30—5:00
三、活動地點:xxxx
四、活動主題:企業文化知識競賽。
五、活動範圍:公司全體員工。
六、活動協辦:企業文化活動小組。
七、活動要求:
1、本次競賽採用團體賽的形式,每個部門報一個參賽隊於12月1日之前報道人事行政中心許威處,每隊由三名選手組成,並自選一名領隊,進行現場抽籤。
2、外地辦事處通過視頻會議系統參加競賽。
3、選題範圍:企業文化手冊、公司3年戰略規劃、公司各項規章制度;
八、競賽規則:
1、第一輪:初露鋒芒(個人必答題)
本輪規則:個人必答題每題10分,共45道題,要求每位選手回答1題,每題分值為10分。從一號台開始依次由各隊1,2、3號選手分別回答,答題限時30秒。其他隊員不得補充和提示,如有違反則倒扣10分。答對加10分,答錯、超時、補充、提示不得分。計時從出題完畢後開始。
2、第二輪:當機立斷(小組搶答題)
搶答題題型不限,共20題。每題分值為20分,在主持人讀題完畢,各隊方可搶答,同時計時開始,由一名隊員主答,其他隊員可以提示、補充,簡答題限時60秒。答對加20分,答錯或不答倒扣20分。違規搶答的參賽隊第一次違規搶答將取消本題搶答資格,其餘各隊繼續對本題搶答。同一參賽隊出現第二次違規搶答,扣除積分20分。宣佈搶答後10秒無人搶答,本題作為觀眾題。
第三輪:精誠合作(小組風險題)
風險題共15題,分10分題、20分題,30分題3種,其中1—5題為10分;6—10題為20分題;11—15題為30分題,每隊有一次選題機會(可不選),分值由各隊自由選擇,由一名隊員主答,其他隊員可以提示、補充,風險題限時60秒,答對加對應分值。答錯、不答、超時扣除對應分值。計時從讀題完畢後開始。各參賽隊按前二輪綜合得分由低到高順序進行選題,並列排名按參賽隊序號從低到高順序選題。
一決雌雄(附加題):如果出現分值並列情況,進行加試賽,共設3道附加題。加試賽全部為搶答題,題不計分只定輸贏,在同分值隊中用搶答的方法一次性決定,從高分並列先開始。每隊派一名代表作答,限時60秒,答對勝出,答錯、超時、違規對方勝出。
觀眾題:競賽過程中選手回答錯誤或不能回答,該題作為觀眾題。每輪比賽間歇期間,主持人為在場觀眾準備2道觀眾題,在舉手觀眾中隨機抽選作答,或回答正確的觀眾將有機會獲得一份精美禮品。
優秀個人:所有參賽選手中回答問題較多、正確率高前三名為優秀個人。
九、競賽流程:
1、由活動主持人進行宣佈活動內容和要求;
2、由每隊闡述自己的隊名和口號;
3、主持人宣佈活動開始;
4、主持人宣佈競賽規則;
5、競賽開始,第一輪:初露鋒芒、第二輪:當機立斷、第三輪:精誠合作;
6、由領導為本次活動發表講話;同時統計各隊成績;
7、由領導為本次活動獲獎者頒獎;
8、主持人宣佈活動結束;
注意事項:
1、答題開始搶答時,要舉手,並站起來回答,答題時其他人不得喧譁;
2、計時和計分人員要公平、公正;
十、活動經費預算:
活動經費預算:
一等獎: 價值300元的獎品;1*300=300元
二等獎 :價值200元的獎品;1*200=200元
三等獎: 價值100元的獎品;1*100=100元
優秀個人獎三名:價值100元的獎品;3*100=300元
觀眾答題獎品 :價值25元 2*25=50元
條 幅: 100元
礦泉水: 100元
協辦人員紀念品: 200元
總計:1350元
文化活動方案 篇7
一.引言
社區文化是社區成員包括業主和管理人員塑造的反映社會文明、體現現代生活方式、具有個性特徵的小區居住理念及其活動方式的綜合。社區文化具有凝聚功能、導向功能、約束功能、激勵功能和輻射功能。社區文化是人們基本生活不可缺少的組成部分,是社會安定團結的需要,是創造小區良好人文環境和提高住户生活品味的重要手段,也是實施物業管理的潤滑劑。
二.目的
我們將通過寓教於樂、寓樂於教、循序漸進的方式,以“愛家、愛區、愛國”、“營造現代居家新理念”、“綠色環境”為主題,堅持大中小散相結合、老中青少相結合、古今中外相結合的原則,重點考慮老人和兒童的需求,特別設置社區文化部門,精心選派能文能武、素質綜合全面的社區文化專幹,合理做出社區文化活動計劃和安排,優先保證社區文化活動經費及活動場所,開展多樣化、多層次、多形式、全方位的環境文化、形體文化、約束文化、精神文化、網絡文化、修造文化等活動,突出一些有特色的固定性社區文化活動
三活動的內容
1形體文化2約束文化3修造文化4精神文化人、5網絡文化
四活動安排
4月6日~4月16日開展形體文化,具體內容如下:1)歌詠會、舞會、音樂欣賞會、趣味遊戲、2)舉辦體育健身活動,以個人或以家庭為單位或以樓宇區域為單位開展友誼比賽。開展各種形式的球類、武術、氣功活動等;3)舉辦生日晚會,邀請麥當勞、肯德基等到小區為小朋友過生日4)組織老年人集體郊遊、踏青、登高5)舉辦美食會餐。動員社區成員自己動手,自己下廚,各顯神手,互傳技術,相互交流與溝通。這樣既吃了“團圓飯”,又加深了感情,還學習了“食文化”,一舉三得;6)每年開展2-3次美容、美髮、服飾表演競賽,以推動社區的“形體美”文化和“穿”文化。4月17日~4月27日開展網絡文化,具體如下:1)在internet網上增設網站,對有需求的用户進行聯網,分配網址、網頁,為社區成員與外界傳輸知識信息開闢新通道,為開展社區文化搭建新舞台。2)開展網上溝通、交流、學習。在internet網上設“xx”網上論壇、網上報告會、網上培訓站、網上書苑、網上交友站等,使社區成員足不出户就可以交流、溝通、學習、交友、論事。3)在內聯網上進行社區內的娛樂遊戲活動。4)管理處可以採用網絡進行工作,通知有關事項。4月27日~5月7日開展修造文化具體內容如下:1)組織多種形式的培訓教育班。如計算機培訓班、會計培訓班、外語培訓班、健美培訓班、音樂舞蹈培訓班、生活常識普及班等等,為其提供培訓場所,聘請教師,進行組織服務。2)組織不同層次的專題報告會、討論會。如時事報告會、商務座談、股票沙龍、經濟研討會、健康諮詢報告會、生活理念討論會等等。3.)創辦《xx週刊》進行宣傳、影響、塑造。我們將充分利用這一文化載體,開展政策法規宣傳,傳遞相關信息,進行理論研討,反映業主心聲,幫助業主提高生活質量和文化修養。5月8日~5月10日開展約束文化和精神文化(文字宣傳)
五社區文化的人員配備
1、專職人員(1人)。專門負責整個居住區的社區文化活動,如大型文娛體育活動、編輯小區報、開辦宣傳欄、對外宣傳等。專職人員熟悉和掌握住宅區管理法規,瞭解住宅區居民特點,具有文藝特長,能文能武、能説會道,有十分強的組織和協調能力,是社區文化工作的核心人員。2、兼職人員(5-6人)。在社區管理人員中挑選愛好廣泛、知識水平高、綜合素質好、有較強組織能力和協調能力的人員兼任,在組織大型社區文化活動時,協助專職人員工作。3、義務協助人員(10人左右)。在社區居民中,挑選熱愛公益事業並具有一定專長的人員,在發給其適當勞動補貼的前提下,義務協助社區文化部開展各項活動。
六活動對象:全體業主
七社區文化的經費來源
1、管理費中撥出部分經費;2、適當的酌情收費,如郊遊、培訓等;3、接受資助(含發展商);4、其他合法來源。
八社區文化活動場所
1、社區文化體育中心;2、社區公共場所;3、借用學校體育場所;4、報紙、宣傳欄等。
九獎項
每個活動的獎項設置如下:一等獎1000元(1名)二等獎500元(10名)三等獎200元(20名)參與獎(派發生活用品—參加過的都可以領取,每人一份)
文化活動方案 篇8
為了配合區創建全國文明城市工作部署,進一步推進創建全國文明城市的工作,深入開展“迎國慶 講文明 樹新風促和諧”活動,迎接六十週年國慶的大喜日子,根據穗蘿文明辦《關於組織開展創建全國文明城市“社區文化月”主題實踐活動的通知》,區婦聯結合工作實際,深刻體會,圍繞主題,開展豐富的文化進社區活動,具體活動方案如下:
一、舉行廉政文化建設座談活動
九月初,召開廉政文化建設座談活動,社區文化活動方案。全體黨員暢談本年度開展廉政教育學習活動的收穫和體會,讓大家充分認識到築牢拒腐防變的思想道德防線,確保廉潔從政的關鍵是教育學習,不僅要從理論上過關,還要在工作實踐中落到實處,樹立廉政道德新風。
二、舉辦“迎國慶 講廉政 樹新風”廉政文化進家庭書畫作品展
九月上旬,與區紀委、區文聯聯合在行政服務中心舉辦“迎國慶 講廉政 樹新風”廉政文化進家庭書畫作品展,以書畫的形式,弘揚廉政文化之風,使廣大機關幹部職工和羣眾在鑑賞之中,既受到高雅藝術的薰陶,又受到深刻的廉政教育,有效推進我區的家庭文化建設和社區文化建設。
三、舉辦婦女幹部“迎國慶 賀中秋”工作聯誼會
九月中旬,舉辦婦女幹部“迎國慶 賀中秋”工作聯誼會,傳達人們共度傳統節日的美好願望,並通過豐富多彩的文藝表演,展示我區精神文明建設的成果,活躍社區羣眾的文化生活,推進團隊精神的建設。同時,還通過工作交流學習,加強各級婦聯組織之間的聯繫溝通,促進婦女幹部之間的聯誼交流,加強婦女幹部羣眾對我區創文工作和廣州亞運會的瞭解。
本次活動將使廣大婦女幹部羣眾的溝通得到提升,精神文化生活得到豐富,社區文化特色品牌建設得到加強,社區文化創新得到進一步發展。
四、舉辦父母大學堂
九月下旬,在街道和社區舉辦父母大學堂,以講座的形式,把文明科學的教育方法帶進社區、帶進家庭。區婦聯將邀請著名的教育專家現身説法,與社區的家長們交流家庭教育的體會和親子教育的感受,傳授如何寓教於樂,營造良好的教育氛圍,讓孩子熱愛學習、掌握良好的學習方法、養成良好的學習習慣,提高社區未成年人教育工作的整體水平,規劃方案《社區文化活動方案》。
區婦聯將圍繞“社區文化月”的創文活動主題,深入領會“社區文化月”的精神,和我們的日常工作緊密結合,有效開展各項工作。
二、文化節活動安排
(一)開幕式
1.承辦部門:學生處
2.時間:
3.地點:北苑籃球場
4.要求
(1)各學院分管學生工作領導、全體輔導員在開幕式前15分鐘到達現場,參加開幕式。
(2)責任單位要確定一名輔導員為領隊,組織社區學生代表着運動服和運動鞋並提前30分鐘整隊到達現場。
5.開幕式結束後舉辦社區間拔河比賽,各社區提前做好參賽準備。比賽規則詳見活動方案(十)。
主題一 温馨之窗
(二)“學習型”宿舍評選
1.承辦部門:學生處、團委
2.評選條件:
(1)宿舍成員學習目標明確,宿舍內學習氛圍好,多人獲得一、二等學金或其他各級各類獎勵;
(2)室友和睦相處,團結友愛,具有較強的團隊協作精神;
(3)遵守《學生宿舍規範》等有關規定,無夜不歸宿及其他違紀現象;
(4)每次的宿舍衞生成績都在90 分以上。
3.申報時間及要求:前將申請材料報各學院彙總後交學生處宿管科。
(三)“温馨之家”形象設計大賽
1.承辦部門和單位:學生處
2.活動要求:
(1)對宿舍進行美化設計,提交宿舍實景照片一張;
(2)照片背面註明社區號、學院、班級、宿舍號和成員姓名;
(3)照片尺寸:7寸,127mm×176mm。
3.時間及要求:以學院為單位收集照片並交至學生處宿管科。
(四)社區文化長廊設計大賽
1.承辦部門和單位:學生處、藝術學院
2.作品要求:
(1)內容以宣傳文明、安全、健康的學生社區生活方式為主;
(2)圖文並茂;
(3)展板規格:1.2m×2.4m白色底KT板;
(4)在展板正面右下角標註學院名稱。
3.展評時間及要求:20xx年5月20日前各學院將作品交至學生處宿管科,並在8個社區巡迴展評。
(五)“一區一品”高雅興趣培植方案徵集
“一區一品”是指在學生社區通過開展志趣高雅的活動,薰陶和養成同學們的興趣愛好,努力打造並形成“一個社區、一個品牌”。
1.承辦部門:學生處、團委
2.方案要求:
(1)承辦學院通過走訪座談,廣泛徵集社區學生意見,瞭解學生興趣愛好,確定1-2個項目,制定培植方案;
(2)各學院立足學生專業所學,以專業素養和人文素質相結合為切入點,確定1-2個項目,制定培植方案;
3.徵集時間及要求:前各學院將作品送交宿管科。
(六)學生社區生活公益廣告設計大賽
1.承辦單位:藝術學院
2.作品要求:
(1)以“温馨、安全、健康、感恩、和諧”為表現主題;
(2)作品形式以圖片、文字及其組合為表現形式,規格要求為4開或2開;
(3)背面註明作者聯繫方式;
3.截稿時間及要求:作品以學院為單位於前送交藝術學院學工辦。
(七)社區開放周
1.承辦部門和單位:學工處、各學院
2.活動時間:
3.活動形式:男女生在給定時間內彼此宿舍進行互訪。
主題二——安全之旅
(八)安全知識宣講及圖片展
(九)消防演練
1.承辦部門:學生處、保衞處
2.活動時間:
3.地點:活動地點時間另行通知
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