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義務教育學校督導自查評估報告

義務教育學校督導自查評估報告

在人們素養不斷提高的今天,報告與我們的生活緊密相連,其在寫作上具有一定的竅門。我們應當如何寫報告呢?以下是小編為大家收集的義務教育學校督導自查評估報告,歡迎閲讀與收藏。

義務教育學校督導自查評估報告

義務教育學校督導自查評估報告1

近幾年來,我鄉在縣委、縣府和縣教育主管部門的正確領導下,深入貫徹黨的教育方針、政策,深入貫徹落實科學發展觀,以辦人民滿意教育為宗旨,秉承“以人為本,以德治校”的辦學思路,加強管理,科學指導,開創出元興鄉教育事業新局面,現將我鄉教育工作自查評估報告職下:

一、基本概況

元興鄉位於縣最南端,距縣城82公里,轄12個村委會,1個居委會,135個村民小組,幅員面積28平方公里,全鄉共有居民5202户,人口17420人,其中農業人口16610人。

全鄉共有初級中學1所,國小4所(其中村3所)。全鄉有中學教學班8個,在校生419人;國小教學班17個,在校生723人。中學有教職工32人,其中專任教師28人;國小有教職工40人,其中專任教師37人。

二、履行教育工作職責情況

(一)領導履行教育職責情況

我鄉積極貫徹“在國務院領導下,地方政府負責,以縣為主”的農村義務教育管理體制,全面落實教育發展規劃、經費安排使用、校長和教師人事管理工作以及各類教育協調發展的責任。確立科教興鄉戰略,把教育列入政府的重要議事日程,在研究和制定經濟社會發展規劃和年度計劃時,把教育工作作為基礎設施的重點領域。

1、繼續充實“兩基”工作領導小組。

我鄉成立了由元興鄉鄉長黃璞擔任組長,王遠俊、劉廷禮為副組長,由各行政村主任及中心校校長為成員的“兩基”工作領導小組,全面實施“兩基”工作。

2、各校也成立了以校長牽頭、教育主任和班主任為成員的“兩基”工作領導小組。

3、各級“兩基”工作領導小組定期或不定期召開會議,研究討論、安排部署“兩基”工作,解決具體問題。嚴格控制中國小生流失,各校都制定了控輟保學制度。領導小組積極為全鎮“兩基”工作創造有利條件,形成事事有人抓,樣樣有人管的黨政工團隊齊抓共管“兩基”工作的良好局面。

元興鄉、村、組切實擔負起在農村義務教育中的管理責任,促使轄區內教育健康協調發展。認真貫徹執行國家有關法律法規、方針政策,發揮村黨支部、村委會職能作用的優勢,進村入户進行教育法律法規宣傳,動員適齡兒童入學,動員輟學生返校,嚴格控制義務階段學生輟學率

(二)我鄉教育改革與發展的舉措及取得的成績

我鄉積極強化政府統籌職能,把農村教育工作作為我鄉工作的重中之重,加快教育改革進程,完善農村義務教育管理體制,落實鄉、村和有關部門的職責,推進農村教育綜合改革,努力探索農村教育發展的新路子。

1、層層簽訂“兩基”鞏固和“保學輟學”工作責任制,實行控輟保學責任制,與鄉村幹部簽定了“控輟”責任書,責任到人,年終納入對幹部的政績考核。

2、通過對《教育法》、《義務教育法》、《未成年人保護法》等有關教育政策法規的宣傳和教育,增強廣大羣眾的法律意識,幫助家長認識到送子女上學接受九年義務教育是自己的義務,自覺送子女上學。

3、實行了過硬的獎懲制度。實行了政府和學校的“雙線承包”。各學校也都有明確的控流制度,明確責任,大家齊抓共管,學生流失現象得到了有效控制。

(三)加強管理,確保教育經費投入到位

20xx年,全鄉預算內教育財政撥款為:元興鄉中學97.3593萬元,元興鄉國小為153.2645萬元,預算內義務教育學校年生均教育事業費做到逐年增長。

(四)辦學條件

按照“以提高辦學效益為目標,以集中辦學為方向”的原則,合理調整教育結構和學校佈局,逐步縮國小校之間的差距,促進義務教育均衡發展。及時排除危房,學生宿舍、食堂、廁所等符合有關規定,確保師生安全,創造了良好的校園及周邊環境。

1、鄉中學:理化生實驗室基本上按照二類配備齊了各種器材及藥品,購置實驗桌24張,實驗凳120根,演示桌2張,實驗櫃18個。國小:鄉中心校配備了自然實驗櫃11個,器材11套。鄉小具有校園通網絡開通到各個班;

2、體育、美術、音樂、衞生等設備根據實用、夠用的原則,按照二類標準購置了各類器材;

3、電教:配備遠程教育模式一、模式二;配備了電視機20台,放像機6台,投影儀2台,錄放擴音機24部,教學光碟230套,cd碟1500餘張,錄音磁帶580盒,投影片18套。國小安裝了校園網絡,中心校裝備了41台微機,中學校裝備了37台微機,大大地促進了學校現代信息技術教育;

4、圖書室藏書量中學生生均24冊,國小生生均18.4冊。元興學校逐年逐步完善教學必要的設施,全面實施新課程改革,全面育人,育人質量逐步上升。

(五)師資隊伍建設

調整優化教職工隊伍結構,合理配置人才資源,建設高素質、專業化的教師隊伍,教師數量、結構和素質基本滿足我鄉教育事業發展的需要。全面實施教師資格制度和聘任制度,嚴格聘任程序和准入制度。加強以教師職業道德為重點的師德師風建設。完善中國小校負責制和任期目標責任制,積極推進校長聘任制,嚴格掌握校長任職條件,加強中國小校長和教師培訓。

(六)教育管理

堅持依法治教,依法行政,遵循教育規律,規範辦學行為,實施科學管理。轉變政府職能,建立完善決策、執行、監督相協調的教育管理機制。建立和健全教育督導機構,加強隊伍建設。建立和完善學校督導評估制度,全面推進學校督導評估工作。加強社區與學校的溝通和合作,營造有利於青少年健康成長的社會環境。

始終把學校安全工作視為教育工作的重中之重,每學期初,由鄉政府牽頭,制定一系列的'學校安全規章制度,成立安全工作領導小組,簽定各種安全工作責任制,做到安全工作責任到人

三、存在的問題及下一步工作措施

回顧以往工作,我鄉在鞏固“兩基”工作中做了大量細緻工作,各項指標基本達到上級要求,也取得了顯著的成績,但通過自查我們仍有許多的問題和不足:

1、受整體財力的制約,教育投入空間還不夠充分,教育經費還不太寬裕,學校高品位的育人環境建設還不能指日可待。

2、學校多功能育人的配套設施、信息化普及水平還標準較低,適應素質教育的整體師資隊伍素質有待提高。

3、教育環境有待進一步優化。學校、家庭、社會三位一體為青少年健康、生動、和諧成長髮展的作用還不均衡,還沒有完全形成強有力的綜合教育網絡和體系。

4、大量的農民外出務工,導致孩子留守在家,或交由年邁的父母看管,或寄託親友照看,或讓其獨立生活,使這些未成年人缺乏必要的家庭教育,已成為一個新的社會問題。

5、廣大義務教育階段的在校學生的德育教育及控輟保學工作還任重道遠。

今後,我們將一如既往,統籌規劃,搶抓機遇,克服萬難,全線出擊,矢志艱苦奮鬥,勇於開拓創新,使教育各項工作穩步推進,力爭使我鎮教育事業全方位、快速、健康、和諧的發展,為區域經濟的振興,為社會主義新農村建設,為把我鎮建成華縣的西部強鎮,為構建和諧社會,為辦人民滿意的教育做出應有的貢獻。

義務教育學校督導自查評估報告2

根據《xx省義務教育學校辦學基本標準督導評估實施辦法(試行)》、《xx省義務教育學校辦學基本標準督導評估細則(試行)》及《xx市推進義務教育均衡發展標準化學校建設方案》,市政府教育督導室於x月x日對實驗國小標準化學校建設工作進行了督導評估。評估組按照《細則》中12項核心指標和28項普通指標,通過聽取彙報、個別訪談、查看材料、核實數據,經過量化評估,認為實驗國小達到xx省義務教育學校標準化建設合格學校的標準,評估成績為96分。現將具體評估情況反饋如下:

一、主要指標評估情況

1.校園規模:實驗國小校園佔地面積XX0平方米,生均佔地26.5平方米。校舍與活動場地設計合理,校園文化建設氛圍濃厚,環境優美,處處體現了環境育人特色。

2.周邊環境:學校周邊沒有遊戲機室、歌舞廳、桌球室、網吧等經營場所,環境良好。

3.辦學規模:學校設有6個年級17個教學班,45名教職員工,在校學生754名,全校平均班額44人,師生比為1:17,辦學規模、班額、師生比符合標準。

4.學校校舍:校舍總建築面積8496平方米,生均校舍建築面積11.3平方米,符合標準。

5.體育場地及設施:學校建有8100平方米的人工草坪,有250米環形跑道,有3個標準籃球場,1個排場,10個乒乓球枱,體育器材滿足教學,活動場地滿足全校師生同時做操並開展體育活動。

6.實驗教學儀器基本達到《中國小理科實驗室裝備規範》要求。

7.儀器設施:學校設有科學實驗室1個,分組實驗操作枱10台,兼職實驗教師1人,教學儀器、器材設備運行良好。學校擁有先進的移動多媒體教室1個,電子備課室1個,設有交通安全室、科技室、吉他室、電子琴室、美術室、舞蹈室及師生閲覽室。學校有學生用計算機60台,生機比為12.6:1,教師用計算機30台,師機比1.4:1,17個教學班安裝了交互式電子白板,並廣泛使用於教學工作中,有效的體現了教學中的直觀性、形象性、生動性,增強了學生的學習興趣,提高了課堂教學效率,學校實現了教學信息化。

8。圖書配備:學校設有圖書室和教師、學生閲覽室,現有圖書15000冊,生均圖書20冊,配備兼職管理人員1名,XX年新購置圖書500冊,佔圖書總數的0.3%,有教參資料280冊,工具書120冊,9類報刊,基本滿足師生需求。

9.體育器材配備:學校體育器材配備達到《國家學校體育衞生條件試行基本標準》(教體藝〔XX〕5號)要求。設施設備運行正常。

10.音樂、美術器材配備:學校音樂、美術器材配備基本達到《教育部關於印發九年義務教育階段學校音樂、美術教學器材配備目錄的通知》(教體藝〔XX〕17號)要求,能滿足教學需求。

11.教師學歷:教師中本科學歷23人,大專17人,中專1人,教師學歷合格率100%,教師中中級以上職稱教師10人,佔教師總數的23.8%,基本達到標準要求。

12.校園佈局合理,學校有土地使用證,有圍牆和校門,配有升旗設施。

13.班班有標準教室,教室面積918平方米,生均為1.2平方米。

14.學校有科學實驗室1個,實驗器材裝備達到《裝備》要求,並較好的開展了教學實驗工作。

15.教學輔助用房4345平方米,其中辦公用房920平方米,生活用房313平方米,.教學輔助用房滿足教學需要。

16.教學樓每層都設有廁所,共設有女生蹲位48個,男生蹲位24個,男生小便槽長24米,廁所滿足師生需求。

17.嚴格實施教師資格准入和持證上崗制度。按核定的編制配備了教職工,教師具有國家規定的教師資格,定期接受崗位培訓,培訓面100%。

18.學校確立了“以人為本,以法辦學,以德治校”的辦學理念,把“博愛教育”確定為學校的特色教育主題,以德育愛,以美育愛,以智育愛,以愛育愛,從學校、教師、家長三方面教育學生愛自然、愛學習、愛他人、愛生活,學校校風、教風、學風正。

19.校長從事教育教學工作經歷28年,本科學歷,並每五年接受一次培訓提高,符合國家規定的任職條件。學校領導班子分工明確,團結、勤政、清廉,富有開拓創新精神,學校內部管理制度健全,崗位職責明確,並能落實到位。

20.學校重視教師崗位培訓,有健全合理的教師培訓計劃和教師考核、評價機制,教師培訓有記載。學校積極創造條件,加強教師與外界的聯繫,讓教師走出去開闊眼界,吸取先進經驗。以“五課”教研活動為載體,充分發揮電子白板知識大容量的拓展作用,組建了骨幹教師與青年教師的“師徒結對”幫教體系,開展了“同課異構教學展示、教學專題研究”活動,使廣大青年教師的教學態度、教學方法、育人理念得到了較快地轉變。XX年學校公用經費收入362100元,支出教師培訓經費為16748元,佔學校公用經費總額的4.5%,外出培訓教師25人次,教師培訓經費基本達到標準要求。

21.堅持依法治教,從嚴治校,規範辦學行為。學校重視制度建設,制定完善了班主任津貼實施方案及獎勵考核細則和教師年度工作考核實施方案,落實了教師績效工資考核制度,極大的調動了教師工作的積極性;

22.重視師德師風建設.學校紮實開展了“師德師風建設月”活動,建立健全了教師師德個人檔案,定期召開學校思想政治工作會議,廣大教師遵守職業道德規範,廉潔從教,尊重學生的人格。

23.全面貫徹國家教育方針,全面實施素質教育。學校按照國家課程標準開齊、開全、開足了課程。學校堅持每週開展1-2次閲讀、合唱、舞蹈、七巧板、繪畫、吉他、電子琴等興趣小組活動。學校連續五年舉辦了“實驗國小書香溢滿校園讀書節”、“實驗國小經典伴我行”和“實驗國小少兒藝術節”活動,營造了師生多讀書、讀好書、讀經典、潤心靈的校園書香文化和以美育愛的`氛圍。學校與州市交警部門聯合舉辦了“向中西部兒童送安全(小黃帽、路隊旗)”主題教育活動,加強了師生交通安全、食用碘鹽、科普教育、法律教育、防震防火演練等專題教育。學校通過辦手工小報、寫作文、實地調查等形式,極大的豐富了學生的課餘生活,培養了學生敬畏生命,健康生活的良好意識,促進了學生全面發展,學校先後獲得了xx省“綠色校園”、xx省文明交通示範校、市級科普示範校、市“七巧科級特殊貢獻獎”和全市中國小文藝匯演一、二等獎等。

24.重視校園文化建設。學校文化、美化、綠化、硬化特色突出,校園乾淨整潔,育人環境好,XX年學校被州教育局命名為xx州中國小校園“四項工程”建設達標學校。

25.學校安全設施齊全,制度健全,責任到人。

26.重視學生成長,實行學生綜合素質評價考核制度。學生行為規範合格率、學業成績合格率、適齡兒童入學率、鞏固率、畢業率均達到100%。

27.學校嚴格財經紀律,財產分類造冊,帳物相符,專人負責。

28.重視師生安全教育,學校成立了安全工作小組,建立健全了各項安全制度,利用多種形式對學生進行法制報告、安全教育報告、“兩個共同”教育以及“珍愛生命,遠離毒品”的禁毒宣傳教育,對突發事件有應急措施和辦法,無安全事故發生。

二、督導評估結果:

12項核心指標中第10項基本達標。28項普通指標中第37基本達標,第22、40項不達標。

三、存在的主要問題及意見建議

1.加大圖書的年新購置率,進一步更新圖書,更新知識。

2.學校無衞生室,無專兼職管理人員。建議學校按標準要求設立衞生室,配備兼職教師,制定工作計劃,開展正常工作,並做好日常活動記載。

3.學生體質健康達標率較低(69%),建議學校切實落實陽光體育運動,逐年提升學生體質健康達標率,增強學生體質健康。

4.進一步加大對青年教師的培訓力度,特別是要加大青年教師外出培訓的力度,切實落實教師培訓經費達到公用經費5%的標準。

5.進一步規範檔案資料建設。要安排專人,一是要對照標準化學校建設標準及建檔目錄和內容進一步查漏補缺。二是要按照《關於做好xx市義務教育均衡發展工作檔案建設的通知》要求,按期完成義務教育均衡發展學生基本情況統計表冊(五表五冊),確保各項指標達到省定標準化學校標準。

義務教育學校督導自查評估報告3

我校位於燕山腳下,服務半徑為7個自然村,佔地面積約為14450平方米,建築面積為1740平方米。由於我校地處農村,建築面積較大,依託這一特點,學校重視校園美化綠化,整個校園做到四季常綠,三季有花,綠化面積達到5600平方米。我校共有6個教學班,學生總數180人,生均佔地面積約為80.28平方米。師資力量方面,我校在崗教師24人,其中本科學歷14人,佔教師總數的58%,國小高級教師13人。另外,近年來學生的入學率、鞏固率、合格率均達100%。

一、面向全體,引導學生提高道德素養

首先把德育貫穿於教育教學及管理的全過程,滲透到每一個環節。把培養學生良好的文明行為習慣作為重點,把《守則》《規範》通過結合身邊的事講故事、做手抄報等多種形式的教育貫穿始終。文明系列活動各年級各具特色;每週一次的升國旗成為亮麗的風景,一週一個班級,班班不同形式、不同講話內容。多方位符合學生實際的講話成為力量的召喚,是每一個班集體展示風貌的機會,更是愛國主義教育的具體化。班幹部輪換制、隊幹部競選制已經成為我校一種教育形式。大隊部組織各種活動,效果顯著。我們鼓勵每一個學生參與,參與就是進步,參與就是提高。

在以人為本,以愛育人的教育理念指導下,廣大教師把育人放在第一位。尊重、平等、民主的思想深入教師頭腦。班主任及各學科教師以身作則,關愛後進生,帶着微笑進課堂。帶給學生鼓勵、自信。用愛心演奏着一曲曲育人的讚歌。師生關係發生了深刻地變化。

二、全面關心學生的成長,為學生身心健康發展創設良好的環境。

為了全面貫徹黨的教育方針,貫徹體育衞生的兩個條例,真正提高學生的身體素質,使學生的`身心得到健康發展,本學期我校大力開展“一校一品牌、一生雙愛好”活動,參與率達100%。具體活動設置為:一年級踢沙包、二年級打沙包、三年級轉呼啦圈、四年級跳短繩、五年級跳長繩、六年級踢毽子。這些活動不僅優化了課間操的時間、空間、形式、內容和結構,使學生樂於參加,而且還令其主動地掌握健身的方法並自覺地鍛鍊。學校自己編排了集體韻律操,並舉行了校園隊列與廣播操比賽,跳繩比賽等系列活動,既抓普及又抓提高,各項比賽成果累累;為學生全面體檢,體檢狀況好於去年。各項活動的開展為學生創造了特長展示的機會,也充分展示了我校實力。

三、學校領導班子和教師隊伍建設不斷加強,鼓勵、培養新教師

學校領導班子成員具有較強的事業心、責任心,學歷、年齡、專業、能力結構合理,具有開拓精神。師資建設與管理得到普遍重視。學校建立了嚴格的考核評價制度和教師業務檔案,並將考核結果與教師的職務評聘、獎懲掛鈎,規範教師行為,調動教師積極性。

20xx度教育局為我校分配了九名新教師,不僅為我校注入了新鮮的血液,也成為我們學校發展的有利資源。因此,我校十分重視青年教師和學科帶頭人的培養,樹立培養目標,落實傳幫帶,鼓勵挑重擔,造就了一批有能力、有學識、有幹勁的青年骨幹教師。在新教師培養中,校長、主任親自上示範課,傳授教學方法。學校出資鼓勵新教師外出學習,使新教師很快適應教學工作並得到了領導及家長的好評。例如:于丹、孫靜老師被評為“古冶區教學先進工作者”,在“新教師優質課”大賽中均獲得一等獎;另外孫靜老師還參加了“國培計劃”——英語學科骨幹教師培訓,並多次參加市級、區級英語優質課大賽,獲得一、二等獎。董勇超、孫鵬程老師在古冶區“輝煌60年”讀書教育活動中,獲輔導教師三等獎。楊志安老師在“體育教師基本功大賽”和“健康教育教學”評比中獲一等獎。楊威老師組織的合唱隊在參加我區藝術節比賽中,獲得指導二等獎。這些只是青年教師在過去一年中取得成績的一部分,作為他們以後的路還很長,任重而道遠,我校會繼續加大力度,爭取培養出更多更優秀的教師。

四、改善校園環境

校園綠化能夠讓人在繁雜的學習間隙享受到宜人的景觀環境,身心得到休養;能利用現狀地形、配植色塊及色葉植物,達到良好的視覺效果和環境效果,營造人性化的空間。我校地處農村,校園面積大,依託這一特點,學校重視校園綠化美化,整個校園做到四季常綠、三季有花。優美的校園環境多次受到上級領導的好評,通過環境的景觀化處理使校園在滿足感官愉悦的同時,達到削減壓力、疏鬆心理的作用。正是人創造環境,環境又培育人。在改善校園環境的過程中,我校大門前是私家牛場和煤場,在學校周邊環境治理中,校領導與鄉政府及村領導結合,投入幾十萬元把私家牛場和煤場改建成花園。

五、抓好特色教育

為努力實現教育局提出的“一校一品牌,一生雙愛好”的特色學校建設工程,創建特色學校戰略目標,我校積極開動腦筋,學校特色“簡筆畫”“焦硫造型”這兩方面,學生、教師參與率達到100%。

少兒繪畫介於遊戲與心理表象之間,幾乎所有的孩子都喜歡塗塗畫畫,這是他們的天性,繪畫對開發兒童智力的潛能作用是不可低估的。從培養非智力因素來看,繪畫活動可使他們成為樂觀、進取、大方和心裏藴藏豐富情感的孩子。

簡筆畫教學有其獨特的規律,也有着其不斷探索、創新和發展。靈活多變的簡筆畫已經成為了繪畫教學中的佼佼者。我們應不斷髮揮其優勢,讓學生掌握並運用,來提高學生的繪畫水平。

美術老師設計好每週的美術活動內容,並提前做好相應的教具及準備。認真參與每次的美術特色教研組活動,學習新信息及教育的好方法,加強自身的素質。

義務教育學校督導自查評估報告4

我校遵照《xx縣中國小德育工作評估細則》,結合學校工作,對我校的德育工作進行了自查自評,我們根據上級文件指示精神,認真學習了《xx縣中國小德育工作評估細則》。成立了由校長負責,學科代表組成的自評小組,自評小組對照評比細則逐條進行自評,彙總評價結果。現將自查自評的情況報告如下:

一、領導認識到位,把德育工作擺在學校工作的首位

德育是實施素質教育的靈魂和核心,學校德育的實質是將外部規範內化為學生的個體素質,從而為社會和人的發展服務。學校領導把學校的德育工作擺在各項工作之首,做到了組織機構健全,責任明確,人人有崗,各個有責。

1、組織落實、計劃先行

學校成立以校長任組長,副校長及教導主任為副組長,德育、少先隊輔導員、班主任代表為組員的德育工作領導小組。每學期開學前按照上級德育工作要點和有關文件,結合本校學生的思想實際、區域情況、認真研究制定切實可行的德育工作計劃。在學校德育計劃的基礎上要求各部門、各學科、各班級根據自己的具體情況制定符合學科特色、班級特點、部門特點滲透德育的工作計劃,學校對所有的計劃認真查閲並提出指導性的建議,凡是不符合要求的計劃限期修正。這樣保證了學校德育工作的規律性、常態性、可操作性,有效的避免了隨意性、盲目性。學校領導小組除在開學前研究計劃外,還做到了每學期期中、期末重點研究德育工作。狠抓計劃的落實,及時調控反饋。

2、全員德育、建崗立制

學校在認真分析學生情況(包括家庭生活環境等)、家長結構、學校周邊環境按照新時期學生德育工作的要求,在學校發展規劃中確定了德育工作的方向,正積極準備申報江津區校園文化建設示範校和聘請專業人士規範校園文化建設目標等。創造性地開展學校德育工作並逐步形成石小德育及少先隊工作的特色及亮點。保證學校德育工作紮紮實實地開展。

二、以學校為主陣地,共建德馨飄香校園

常規方面:

首先抓住開學的契機,狠抓清潔衞生管理。開學第一天就安排好了各班級衞生責任區併發責任地段表。

在第一週內已完成好值周學生和教師輪次表,及時訂好德育工作計劃;收齊班主任工作計劃和少先隊工作計劃並作好等級與記載;期末收齊各種總結及時作好等級與記載。

其次完善了班級考核達標方案,每月仍按期檢查班級常規工作並作好記載。每週進行紀律、衞生評比。民主推薦改選了大隊委段瑞懷等61人和各班級幹部72人。期末已評出三好學生20人,優秀學生班幹部李遊,曹晏雪等9人。

第三,加強教室佈置和定期的黑板報評比。大隊部加強了對學生升旗的培訓。

第四,堅持以校長牽頭的抽查擠佔班隊課制度,一年來全校沒一人擠佔班、隊活動課,保障了教育時間。並且每天的早、午間教育和安全教育已有記載;每週的班隊活動課與班幹部會,家長會等均有記載。

德育活動開展情況

㈠經驗交流提升教師素質

學期初,以主題“傳承德育文化”的中隊員輔導培訓及經驗交流會。會上,德育副校長董聖書開展了“中隊輔導員在學校工作的地位和作用”以及“輔導員應該具有的`基本理論知識與技能、技巧”的培訓講座。大隊輔導員陳娟容作了“中隊輔導員應該自己如何角色定位”的交流發言。各中隊輔導員代表分別作經驗交流發言,大家暢所欲言話德育,教師們在經驗交流中提升自身素質。

㈡豐富多彩的主題教育

我校開展了一系列主題鮮明,切合校情的各項主題教育,每項活動認真開展並收到實效。每項活動都有特色和亮點,並且充分發揮了年級、班主任、輔導員、教師、學生的德育主體功能。德育主題教育系列活動深入人心,並且得到師生高度重視,本學年開展了一系列教育意義大、趣味性強,效果顯著、情趣高雅的活動。

1、愛國主義教育

每週星期一的國旗下講話是我校對學生進行德育的常規工作,瞻仰飄揚的國旗,肅然起敬,愛國之情油然而生,赤誠之心怦怦跳動,激發學生的愛國熱情,樹立正確的國家意識,培養愛國主義意識;在這莊嚴肅穆的氣氛下,對學生進行“仁、義、禮、智、信”,“温、良、恭、儉、讓”的教育,往往能震撼人心。

2、安全法制教育

(1)加強安全知識的宣講教育;

(2)繼續抓好學生校內、校外的安全工作,簽定有關責任書,規範制度,落實好各種措施。本學年此項工作運行良好,未發生任何安全事故;

(3)開展了系列宣傳教育活動,如黑板報、專題廣播等,學生受到良好的教育;

㈢通過班隊活動“育”德

各班積極開展形式多樣的主題班會,主題班會都經過了佈置動員——籌劃準備——實施展示的過程。各班緊扣班情,設計了主題目的性強的班隊活動,採用了學生感興趣的形式,保證了學生的積極參與。在醖釀、編創、排練、以及整體設計過程中,充分調動了學生的積極性、主動性,培養了學生的主人翁意識,培養了學生集體榮譽感,豐富快樂了學生生活,這過程本身就是一種目的。

㈣、藝術節上展風采

前後歷經的三個月中,成功地舉辦了班級文化建設展評、書香校園讀書活動、小巧手比拼、書畫比賽、故事王比賽、文娛匯演等活動,全校師生全員參與,幾十人次獲得各項獎勵。校園文化藝術節活動的舉辦,進一步豐富了校園文化生活,營造了積極向上、健康文明的和諧氛圍,激發了廣大學生努力成才的熱情與動力,彰顯了學校的辦學特色,得到社會各界人士和家長的好評。

三、隊伍建設探索規律提升工作實效

班主任隊伍是對學生實施德育的主力軍。學校十分重視對班主任隊伍建設。引導班主任以先進的教育思想為指導,並明確提出,必須通過學習、實踐、總結、反思不斷提升組織教育能力、培養骨幹能力、後進轉變能力、溝通家長等能力。

蔣校長經常教導全體教師,要善於在工作總結反思,既為了積累經驗,探索規律,也是為了教師自身理論水平的提升。因此,每學期,學校所有教師都會結合自己在教育教學工作的實踐,以論文、個案或反思的形式,對自己的工作進行總結。特別是班主任和學校的德育部門都養成了主動、及時小結和總結的工作習慣。近年來,我校德育工作者不斷地努力,已經學會總結,善於反思,勤於積累,逐漸形成了我校德育管理工作的一個特色。

四、重視引導多元評價形成相應制度

我校除了每個月的主題教育,學校還利用星期五下午開展了五六年級學生的社會實踐活動、學生雙休日義務環保宣傳員活動。每個活動結束,我們都要對學生進行總結、評價、表彰。例如,在以“勤奮學習”的主題教育中,我們重視實踐,邊思邊做,實踐是真理形成的源泉,又是檢驗真理的唯一標準,可見實踐對人的發展、人類社會的發展有着舉足輕重的作用,而少年兒童又處於行為習慣培養、道德養成等的關鍵期,我們從事教育工作,便是擔負着培養國家的未來建設者、文明公民的重責。因此,我們必須,做一個重視學習的實踐、重視工作的實踐、重視積累的實踐、重視總結的實踐、重視提升的實踐的好老師。善於將教育內容兒童化,善於採取兒童化的教育方法,善於將教育內化為兒童的自我教育,善於發揮兒童組織的作用等等。因此,我們在開展各類教育活動的過程中,拒絕枯燥的説教,注重從孩子的實際出發,以兒童化的方式、方法激發孩子的童趣、情趣、風趣、野趣、志趣為目標,實踐着、探索着。我校每位教師遵循着“以學生的發展為本”的先進的教育思想,並在校長的指導下努力將這種思想轉化為具體的操作行為,積極營造和諧、融洽氛圍,使學生置身其中。我們的孩子們現在直至以後也必將會認認真真學習、痛痛快快玩耍、舒舒服服休息、快快樂樂生活、健健康康成長、蓬蓬勃勃向上。

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