想要高效找工作，方法當然很重要！

除了極少數有能力又運氣好的人，對於大部分人來説，找工作是件頭疼事。尤其是初入社會的年輕人，沒有經驗，沒有人脈，學歷平平，如果性格還有些內向，找工作就會更難。可是不管再難，工作終究還是要去找，問題是怎樣找，才能高效的找到自己心儀的好工作呢？

一、從哪裏找工作?

1、互聯網

現在是互聯網時代，而其實除了網絡招聘平台外，HR還會到互聯網社區尋覓人才。你可以去逛逛各大招聘網站，當然也可以加幾個相關行業的QQ羣，這樣既可以瞭解行業的一些資訊，結識一些朋友，也能在羣消息中看到很多招聘信息。

2、招聘會

除校園招聘外，社會招聘會顯得有些浪費時間，特別是當企業需要有經驗或是特定學歷要求的招聘時，求職人在若干人羣中一眼被相中的概率較低。如果互聯網上能解決工作問題，還是少跑一些現場比較高效。不過，不管什麼環境，能把握機會的人還是不少。

3、熟人推薦

現在很多公司為了節約獵頭費以及變向增添員工福利，都會設有招聘內推費，鼓勵員工多多推薦適合的員工。

熟人推薦最大的好處就是能知根知底，還能解決信息不對等的問題。熟人介紹工作在這方面能節約很多時間，比職業中介所靠譜，同時也能給很多有用的信息。

二、找工作的準備?

1、寫一份針對性強的簡歷。千萬不要一份簡歷闖天下，寫簡歷一定要針對這家公司的這個崗位來寫。不然顯示不出你對該公司的.特別用心。

簡歷注意的點：

a、不要過分追求花裏胡哨的模板，一般沒有內容才需要模板來填補經歷的不足。

b、簡歷中自我評價不要寫成忠黨愛國的模式，要不然不會有實質作用。

c、HR查看簡歷的時間多在早上和晚上，一定要卡着點去投遞簡歷，增加中獎率。

2、回顧過往經驗，瞭解自己。

回顧的是自己過去的兼職、實習經歷。這些能快速幫助你篩除掉哪些工作不適合你。

一個人一次就能找到適合自己的伴侶機率很低很低，所以一次擊中一個好工作的運氣也不是那麼容易。只有不斷增長經驗才能瞭解自己、瞭解他人。

3、有意識地樹立自己的信心。

不管是offer王還是一個offer都沒拿到，都不要太浮躁。人一旦心理失衡就容易喪失對生活的理性看法。如果你長時間找不到工作，一定一定不要懷疑自己無能，回去翻翻電腦裏的簡歷，修改修改簡歷就好了。

4、不要只是等待，等待只能等死。

你千萬不要以為你把簡歷發出去就好了，通常簡歷發出去幾天，很可能就石沉大海了。所以你不能宅在家裏苦等，而要主動出擊！

三、面試要注意的問題?

1、不要遲到，着裝整潔，注意細節，注重禮貌

2、帶好符合自己所要應聘崗位的簡歷

3、準備一個流利的中英文的、清晰有條理，中肯不浮誇的自我介紹。一個好的自我介紹無形中會給自己加分。在最後表達對自己所要應聘崗位的憧憬和期待。

4、提前瞭解公司，瞭解公司的企業文化，瞭解這個行業，瞭解這個公司的業務

四、擁有多個offer，該如何選擇?

選擇向來是個難題，不管是白玫瑰還是紅玫瑰，選了一個就會有另一個遺憾。但是如果你明確自己想要什麼，那選擇將不會是個難題。可惜大多數人都會比較糾結，而且在選擇分析上並沒有前瞻性以及明確的目的性。那當選擇出現的時候，用排除法來做選擇。問自己幾個問題。

1、工資很重要。比較幾份工作的薪資

2、職位很重要。比較幾份工作給出的職位

3、前景很重要。比較幾份工作給出的職位

畢老師有話説：

如果你能耐心看到這裏，就證明你是一個很善於閲讀，願意提升自己的人。現在，方法已經有了，就看執行力了。明天掌握在自己手裏，現在努力並不晚。