2014養老保險：居保可轉職保

住民養老金再漲、奇蹟單元下狠招衝破終身制、城鎮職工根基養老保險和城鄉住民根基養老保險跟尾買通……7月1日起，多項事關民生的重放蕩措實驗。

基本養老金：從65元漲到80元

客歲全省垣鄉住民基本養老金尺度從55元進步至65元，本年廣東繼承進步城鄉住民養老保險基本養老金。明起，城鄉住民養老保險基本養老金尺度到達80元/月，到達世界前十名;2015年7月起進步到10 0元/月，到達世界前六名。2017年前，成立基本養老金正常調解機制。

養老保險制度跟尾：居保與職保可互轉

《城鄉養老保險制度跟尾暫行步伐》明起實驗。《暫行步伐》重點辦理城鎮職工根基養老保險和城鄉住民根基養老保險之間的跟尾。參保職員到達法定退休年數後，所以否在職工養老保險繳費年限滿15年為邊界，實施雙向跟尾。即滿15年的可從城鄉居保轉入職工養老保險並享受響應的報酬，不滿15年的可從職工養老保險轉入城鄉居保。

奇蹟單元改良：條約聘任衝破終身制

明起實驗的《奇蹟單元人事打點條例》劃定，奇蹟單元與事戀職員訂立的.聘任條約，限期一樣平常不低於三年。奇蹟單元事戀職員持續曠工超15個事變日，或一年內累計曠工超30個事變日等，奇蹟單元可掃除聘任條約。該條例最大的轉變是，把奇蹟單元與事戀職員之間的相關確定為‘條約相關’，衝破終身制，搞活用人制度。

勞務調派：需取得行政容許

人社部出台的《勞務調派行政容許實驗步伐》於2013年7月1日正式實驗。按劃定，從客歲7月1日起，不管是之前照舊之後從事勞務調派營業的公司，必需取得勞務調派行政容許。在廣東，對治理勞務調派行政容許，有一年的過渡期。到本年7月1日前，若勞務調派單元在此時代未能申請到勞務調派行政容許，將不能開展新的勞務調派營業。