企業徵文範文

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活在**，學在**

來**工作已經好幾年了，多年的工作與成長，自己現在儼然一個**人了。多年來，工作在**的團隊中，也時時受着**文化的薰陶與感染，真可謂是“活在**，學在**”。在**，給我印象最深的也是我一直堅持的就是誠信與奉獻。誠信於顧客，奉獻於顧客，才能贏得顧客，企業才能發展。

人無信，不立;企業無信，難成。

任何一個企業，不管是搞生產的，還是搞服務的，都必須把誠信放在企業文化建設的第一位。

作為搞服裝產業的**來説，更是把誠信看成了企業生存的第一要素。

它通過有效合理的管理來贏得員工的信任，一個員工在**的經歷就是一個對**理念和文化認知，認同，執行，傳播乃至捍衞的過程。這就是**的取信於內，只有這樣，員工才能團結在一起，真正地融入到**，忠誠於**，也才會為**的發展和企業的利益堅毅勇敢的努力。當然，作為一個服裝供應商，要想走的更遠，更重要的是取信於外。

**追求質量第一，服務第一，這是對企業自身的一種價值定位，更是對客户和顧客的一種關懷與保證。在**，這不僅僅是保證，而是內化到每天的生產和服務過程中的硬性的要求和堅決的使命。

人們常説“千金難買一個願意”，這“願意”的前提，就是發自內心的篤信。**取信於內外，也就贏得了員工的“願意”、客户的“願意”。而這些“願意”就是成就企業的根本所在，有了這些“願意”，相信**會走的更遠。

在**的`企業文化裏，除了誠信，我還看到了另外一個決定着**成功的因素，那就是奉獻。更明白一點，奉獻就是給顧客帶去優質的服務。那麼如何給顧客帶去優質的服務呢?

在**，我們理解顧客的需求，尊重顧客的選擇，關懷顧客的感受，設身處地的為顧客着想。從服裝款式的設計，面料的製作，色彩的搭配到生產的嚴要求再到銷售的温情介紹，**無時不刻不在考慮着顧客對時尚的追求和對舒適度的要求。為顧客着想，這就是我們奉獻顧客的基本出發點，也只有抓住這個基本點，我們才能贏得顧客的親睞。

也許有人會説，再怎麼着，企業也不可能無條件為他人着想吧? 是的，我們不是無條件為顧客着想，但我們必須為顧客着想，我們為顧客想得越多，我們受益越多。為顧客想的多了，我們面臨的挑戰與問題才會顯現出來，這樣也才會激發出我們企業的創新精神和探索精神，而這一切不止會使企業本身受惠，也是服裝這個行業的一件幸事。 **就是在“以客為尊，用心服務”的指導下，不斷創新着，不斷髮展着的。

活在**，學在**，誠信與奉獻就是我所認知的**企業文化的核心，也是我生活在**，學到的最重要的兩點，它是**其他企業文化要點的根本所在。

“質量第一，信於人;服務第一，悦於心”，只要每一個**人都堅持誠信與奉獻，相信**企業定能取得更好的發展。