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面試的首因效應與近因效應
  • 面試的首因效應與近因效應

  • 首因效應:穿着張揚讓人驚案例:小楊是工科名校畢業生,專業對路、成績優良,在厚厚的應聘材料中脱穎而出,入列預選名單。但她面試時,穿着過於新潮:鮮豔的短上衣、破舊的低腰褲,很誇張地戴着熱帶風情的大耳環,一進門就讓由高級工程師組成的考官們一愣,考官們沒問幾個問題,就結束了面試,結...
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何首烏的功效與醫療作用
  • 何首烏的功效與醫療作用

  • 平時很多的人都知道什麼是何首烏,對於何首烏是一種非常名貴的中藥材的,尤其是何首烏這樣的一種藥材價格也是很貴的,也是可以來食用的,但是要知道何首烏的功效及作用及食用方法,何首烏的價值也是非常高的,能夠用來調理身體,以及治療很多種疾病。何首烏也可以製作成美食,下面我就來...
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職場蘑菇效應
  • 職場蘑菇效應

  • 剛剛開始工作的一些年輕人,總覺得自己不受重視,打雜跑腿,端茶送水,同時還會受到很多的指責、批評,甚至代人受過,或者乾脆被無視,任其自生自滅。這種失落和碰壁感,如同被放置在陰暗角落裏的蘑菇一樣。而“蘑菇定律”説的就是如此:蘑菇生長必須經歷這樣的一個過程,人的成長也需要經歷...
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HR鰱魚效應
  • HR鰱魚效應

  • 今晚拜讀完小編的第七封信,利用這個平台,簡單進行分享:小編先生,我想這個平台提供給大家的,除了分享和交流,更重要是藉助這樣的平台正在帶動和激活中國人力資源市場上一大羣曾經懵懂、熟睡的一大羣魚!我想以此看着“HR圈鰱魚效應”最為貼切了。所以,小編先生,你們做的'一切,已不僅...
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影響合同效力的因素彙總
  • 影響合同效力的因素彙總

  • 合同的效力並不是一直維持最開始的那樣有效或無效,實踐中,可能因為其他的一些因素導致合同的效力發生改變。那麼影響合同效力的因素具體有哪些呢?1、法律因素立法者的價值取向不是一成不變的,在不同的經濟和社會發展階段,適時的對價值體系做出調整是必要的。由於立法的變化、...
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應屆生求職失敗原因
  • 應屆生求職失敗原因

  • 應屆生求職失敗的原因步驟/方法1一、簡歷中主次不分很多簡歷,內容龐雜,形式混亂,貪多求全,恨不得把所有的事情都寫上,結果,大雜燴,反倒讓人搞不清楚究竟應聘者究竟想表達什麼。不同的經歷,展示不同的能力,同一經歷,不同的描述,也能展示不同經歷。寫的混亂,只會讓人覺得應聘者思維混亂...
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員工辭職的首要原因
  • 員工辭職的首要原因

  • 也許你錯過了10月16日的老闆節,錯過也無妨,我一直提倡不要過這個節。禮物應該只能有一個流向--從老闆到員工,而不是相反。為什麼呢?因為老闆和員工之間的權力不平衡。(從員工給老闆送賀卡就很好了,但老闆不該期望得到禮物。)但俗話説,一個好老闆賽過相等體重的黃金,不是嗎?人力...
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漲薪不給力躍升白領跳槽首因
  • 漲薪不給力躍升白領跳槽首因

  • 楚天金報訊金三銀四,儼然成為不少職場人“開拓前景”的大好時機,跳槽成為時下最為引人矚目的熱點之一。近日,記者綜合前程無憂以及第一才經網的最新調查發現:儘管迫於留人壓力,九成多企業都採取了不同程度的漲薪策略來穩定人心,但“對目前薪資不滿意”已經首度躍升為跳槽主因。...
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何首烏的功效與作用 何首烏有什麼副作用
  • 何首烏的功效與作用 何首烏有什麼副作用

  • 一提起何首烏,可能很多想到的都是他的養髮功效,其實何首烏除了能烏黑秀髮,還有一些其它養生功效,下面我們來看看何首烏的其他鮮為人知的功效與作用吧。何首烏的功效與作用1、延緩衰老作用實驗證明,何首烏及其製劑能延長二倍體細胞的生長週期,使細胞發育旺盛,壽命延長。首烏煎劑...
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常見的職場效應
  • 常見的職場效應

  • 場外效應:在運動場上有一個現象,一些優秀運動員在大賽中發揮失常,選擇退役後轉行進入職場,經過一段時間磨鍊後重新復出,此時的運動員往往心智成熟,發揮穩定,在賽場上一鳴驚人。這在社會學上叫做“場外效應”。一味地追逐成功反而不得其道,但如果換一個跑道,從另一個視角去看問題,反...
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求職的心理效應
  • 求職的心理效應

  • 最近接觸最多的就是製作簡歷,面試,和招聘人員打交道。作為一個心理學專業生,習慣性的將心理學知識套用,我發現不管是在生活中,還是求職面試中,有幾個著名的心理學效應能起到很好作用。下面和大家分享:首因效應:穿着張揚讓人驚案例:小楊是工科名校畢業生,專業對路、成績優良,在厚厚的...
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藝術品“口紅效應”
  • 藝術品“口紅效應”

  • 對於中國藝術品拍賣市場來説,今年的“冬天”並不好過。雖然書畫市場上天價依然在出現,整體行情依舊低迷,因而在今年的秋拍中,我們可以看到珠寶拍賣開始異軍突起。而在市場人士看來,這或許是藝術品拍賣市場的“口紅效應”“口紅效應”,是經濟學上的一個名字。具體來説,口紅作為一...
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造成温室效應的原因是什麼
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  • 温室效應,是現在全世界所關注的問題。那麼造成温室效應的原因是什麼呢?下面是本站小編整理的關於造成温室效益的原因,歡迎閲讀和參考!造成温室效應的原因是什麼温室效應是由於大氣裏温室氣體(二氧化碳、甲烷等)含量增大而形成的.空氣中含有二氧化碳,而且在過去很長一段時期...
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生物有什麼效應
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  • 一、激光的發光原理及其生物學效應1激光發光原理把一段激活物質放在兩個互相平行的反射鏡構成的光學諧振腔中,處於高能級的粒子會產生各種方向的自發發射。其中,非軸向傳播的光波很快逸出諧振腔外,軸向傳播的光波卻能在腔內往返傳播,當它在激光物質中傳播時,光強不斷增強。如...
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機械力化學的效應及應用
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  • 機械力化學的效應及應用摘要:簡述了機械力化學的概念、化學效應及其作用機理,介紹了機械力化學在礦物活化與改性、納米材料製備、高分子材料合成、有毒廢物處理等方面的應用。關鍵詞:機械力化學;機械活化;納米材料;高分子材料;環境保護20世紀20年代~50年代,德國學者ald從分類...
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什麼是邊際效應-邊際效應運用
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  • 導語:什麼是邊際效應?關於邊際效應,也許很多人也是聞所未聞。本文為本站推薦相關文章,歡迎閲讀。什麼是邊際效應_邊際效應運用邊際效應簡介邊際效應(marginalutility),又譯為邊際效用,是指每新增(或減少)一個單位的商品或服務,它對商品或服務的獲得者所增加(或減少)的效用,也即...
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婚姻無效糾紛的原因
  • 婚姻無效糾紛的原因

  • 無效婚姻是指欠缺婚姻成立要件的違法婚姻,只要違背結婚實質要件(包括結婚的必備條件和禁止條件)和形式要件中任何一條,均形成無效婚姻。結婚實質要件和形式要件我國婚姻均做了明確規定,具體説來,無效婚姻的原因應包括:1、缺乏當事人合意,違背當事人意願,破壞"男女雙方必須完全自...
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應屆生首次面試剖析
  • 應屆生首次面試剖析

  • 人,一生中許多的第一次,絕對會緊張.緊張的反應呢,相信大家都非常瞭解,到了找工作的年齡,肯定免不了經歷許多的第一次.首次面試,緊張是正常的,如果説要消除首次面試緊張,是不可能的事情.既然我們不可能去消除它,也不會有更好的方法去得到工作,那麼,當我們要去面試時,如何做才能做到最...
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企業績效考核失敗的原因
  • 企業績效考核失敗的原因

  • 一、企業績效考核失敗的四大原因1.績效管理的組織首先,組織要求所有的績效考核結果都要書面記錄,但是在績效考核過程中,難免有情緒上的主觀臆斷,一旦形諸筆墨,便成為長久記錄,影響員工至為深遠。為此管理者往往採取迴避態度,不敢輕易觸及。其次,組織常將員工的績效考核結果作多方...
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關於證券市場羊羣效應分析原因研究論文
  • 關於證券市場羊羣效應分析原因研究論文

  • 關於羊羣行為的形成有以下幾種解釋。哲學家認為是人類理性的有限性,心理學家認為是人類的從眾心理,社會學家認為是人類的集體無意識,而經濟學家則從信息不完全、委託代理等角度來解釋羊羣行為,歸納起來,主要有如下幾種觀點:1.1由於信息相似性產生的類羊羣效應Froot,Scharfstein和S...
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人員離職的首要原因是什麼
  • 人員離職的首要原因是什麼

  • 人員離職的原因有哪些?下面就和小編一起來看看。1、個人原因2、不適應公司文化3、薪酬待遇低4、缺少發展空間5、與上/下級關係不和6、其他:諸如離家的距離、結婚、家人生病等等。將諸多種原因歸納上述四種,做出如下餅圖:從上圖來看,因人際關係及其他原因離職者,所佔比例較少;...
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愛情心理學效應
  • 愛情心理學效應

  • 1.黑暗效應光線暗的地方更容易產生戀情。在光線較暗的場所,雙方很容易減少戒備感而產生安全感。2.契可尼效應對於已有結果的事情容易忘懷,對於未達目標的'事情總是記憶猶新。3.羅密歐與朱麗葉效應當出現干擾戀愛雙方關係愛情關係的外在力量時,雙方情感反而會加強,關係也因此...
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這樣的原因應如何説辭職的原因
  • 這樣的原因應如何説辭職的原因

  • 標題可能沒説清楚,這裏穩重中會詳細描述下,我以前的離職,有些是因為自己想快速提升自己或離家遠照顧不上家,但最後都是快快樂樂的上崗,高高興興的`離開。離開後與原單位的領導及同事都會成為很好的朋友,時時關心並問候。提起我的工作或為人,沒有可挑剔的。這次離職是被激怒或自...
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小議農機軸承失效的原因
  • 小議農機軸承失效的原因

  • 在進行農業軸承的檢查時必須根據不同類型的軸承分別檢測,要根據其特點和實際工作狀態進行合理全面的檢查。滾針軸承、調心球軸承、深溝球軸承、推力滾子軸承等不同類型的軸承均有着它們各自不同的功能特點,在進行檢查時必須要切實貼近實際和特點,有針對性的開展細緻的檢查工...
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家教沒有效果的原因
  • 家教沒有效果的原因

  • 每個家長花錢請家教,自然是希望錢有所值,能夠把孩子的成績提上去,但是往往效果卻不盡人意,這是為什麼呢?我從大二開始到現在讀研二,一直都在做家教,也陸續在四個培訓機構帶過課,因此多少有些經驗,希望我下面的話能對為您提供一些幫助。第一,家教不負責。如果家教不負責,自然是沒有...
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