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有關利休的精選範本

利休的哲學--《德川家康》讀後感
  • 利休的哲學--《德川家康》讀後感

  • 當閲讀了一本名著後,想必你有不少可以分享的東西,記錄下來很重要哦,一起來寫一篇讀後感吧。為了讓您不再為寫讀後感頭疼,下面是小編為大家收集的利休的哲學--《德川家康》讀後感,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。《德川家康》讀到第五本,我就本能的放慢了速度,因為裏...
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2014企奇蹟退休養老金並軌是利照舊弊
  • 2014企奇蹟退休養老金並軌是利照舊弊

  • 2014企奇蹟退休養老金並軌是利照舊弊2014年上半年,激發社會熱議的養老金並軌題目終於有了實質性盼望。按照國務院日前宣佈的《奇蹟單元人事打點條例》(以下簡稱《條例》)劃定,“奇蹟單元及其事戀職員依法介入社會保險,事戀職員依法享受社會保險報酬”。該條例將於7月1日起正...
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應休未休的年休假工資如何計算?
  • 應休未休的年休假工資如何計算?

  • 問:小王2009年大學畢業後,和浦東新區的一家證券公司簽訂了勞動合同工作至今。去年由於工作很忙,小王響應公司的號召沒有請年休假,人事當時表示會在年底折算工資給員工作為補償,小王想知道年休假的工資報酬應當怎樣折算?答:根據《職工帶薪年休假條例》的有關規定,用人單位經職工...
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關於實習生的工資待遇和節假期休息權利的問題
  • 關於實習生的工資待遇和節假期休息權利的問題

  • 我們是安徽省某高校旅遊管理本科學生,今年8月被學校強制進入浙江某旅業集團下面的幾家酒店"實習",在工作期間我們發現這裏勞動強度很大,勞動時間很長,幾乎每天都在超時工作,而每個月只能領到400元"生活津貼",而且每個月只有4-5天的休假,我們現在感到身心十分疲勞,已...
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應休未休年休假報酬
  • 應休未休年休假報酬

  • 應休未休年休假報酬職工未休年休假的工資報酬計算是以職工應發工資(剔除加班工資)計算的,其具體規定有:1、《職工帶薪年休假條例》規定:對職工應休未休的年休假天數,單位應當按照該職工日工資收入的300%支付年休假工資報酬。2、《企業職工帶薪年休假實施辦法》第十一條規定:計...
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員工在病休期間應該享有福利
  • 員工在病休期間應該享有福利

  • 案例:李某是某大型國企的職工,先後當過鍋爐工、操作工、倉庫保管員等,前不久,因股骨頭壞死,離崗在家療養。最近,李某的一位同事來看他,對他説“五一”前,單位給每個職工發了500元的紅包。可這卻沒有李某的份,李某心裏很不是滋味。那麼,職工病休期間應否享受所在單位的津貼、補貼和...
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部分省市省部級領導離、退休以後的福利待遇
  • 部分省市省部級領導離、退休以後的福利待遇

  • 河南省:正省級住宅200平;現金福利80萬;副省級住宅180平;現金福利50萬。河北省:正省級住宅200平;現金福利80萬;副省級住宅180平;現金福利50萬。山東省:正省級住宅220平;現金福利100萬;副省級住宅180平;現金福利80萬。四川省:正省級住宅180平;現金福利50萬;副省級住宅160平;現...
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年休假沒休完怎麼辦
  • 年休假沒休完怎麼辦

  • 事業單位次年可安排補休對於沒休完年假的勞動者來説,報酬該怎麼算?據瞭解,本市機關事業單位人員年休假沒休完的,可在次年安排補休;企業職工年休假沒休完的,可享受日平均工資300%的報酬。據悉,按照《職工帶薪年休假條例》(國務院令第514號)規定,我市機關事業單位職工累計工作滿...
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帶薪休假是福利還是薪酬福利
休年假
  • 休年假

  • 時間過的真快,九天的時間嗖的'就這樣過去了(週一至週五加前後兩個週六週日),我還沒歇夠,早晨九點至十點起牀,看電視、看書、晚上看孩子寫作業、除了朋友叫去喝點小酒基本不出門。來壺綠茶、享受着陽光這日子相好!家裏的桶裝水我一人就滅了一通,電費直線上升,體重瘦了、因為吃...
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福利假與年休假法規-企業福利假並非法定年休假
  • 福利假與年休假法規-企業福利假並非法定年休假

  • 按照國家的相關規定,職工連續工作1年以上的,可以享受帶薪年休假。有的用人單位除了政策法定的年休假以外,還在企業內部安排了一定的福利年假,職工按照一定的工作年限可以享受,如果雙方解除勞動合同,職工認為福利年假沒有休完應按照法定年休假標準享受補償,這樣的看法能否獲得仲...
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青島家樂福福利、待遇、休假及發展前途怎麼樣
企業福利假並非法定年休假
  • 企業福利假並非法定年休假

  • 正值入伏高温,不少用人單位開始按照計劃安排職工進行休假,按照國家的相關規定,職工連續工作1年以上的,可以享受帶薪年休假。有的用人單位除了政策法定的年休假以外,還在企業內部安排了一定的福利年假,職工按照一定的工作年限可以享受,如果雙方解除勞動合同,職工認為福利年假沒有...
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未休年休假如何處理
  • 未休年休假如何處理

  • 《職工帶薪年休假條例》第五條第二款規定,年休假在1個年度內可以集中安排,也可以分段安排,一般不跨年度安排。單位因生產、工作特點確有必要跨年度安排職工年休假的,可以跨1個年度安排。從該款規定中可以看出,年休假一般在本年度內安排完,即2014年度的年休假應當在2014年12月31...
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國企職工因出國而離職到退休年齡後享受退休福利嗎?
  • 國企職工因出國而離職到退休年齡後享受退休福利嗎?

  • 我原是廣州市的.國企職工,五十多歲,有三十年工齡。因出國定居(沒有入籍)辦理了離職手續,原來繳納的各項保險均已終止。我現在想接續繳納有關保險費,到我60歲時享受退休待遇。請問現時的政策可以這樣做嗎?如果可以,我應該怎樣做?應該到哪個部門辦理?望各位善長高人指點迷津。非常感...
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帶薪年休假怎麼休
  • 帶薪年休假怎麼休

  • 勞動法第四十五條規定:國家實行帶薪年休假制度。職工連續工作一年以上的,享受帶薪年休假。下面是小編收集的帶薪年休假的信息,希望大家認真閲讀!假期天數關鍵點:累計工作時間年休假天數根據職工累計工作時間確定。實踐中,部分單位按照職工在本單位的工作年限確定其年休假天數,...
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延遲退休 根本利益
  • 延遲退休 根本利益

  • 延遲退休根本利益從國家層面看,延遲退休增加了經濟發展的勞動力供給;從社會層面説,為未來的養老增強了支付能力日前,人社部部長尹蔚民稱,我國是目前世界上退休年齡最早的國家,要制定漸進式延遲退休政策。此言一出,輿論場就炸鍋了。不少人反對。其實,客觀分析一下就會發現,這其實...
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《亨利休格的神奇故事》讀後感
  • 《亨利休格的神奇故事》讀後感

  • 這個寒假,我讀了一本好書,他的名字叫做亨利休格的神奇故事。這本書講了許多個不同的故事,其中我最喜歡的是亨利休格的神奇故事。這本書是由全球著名的兒童作家羅爾德達爾寫的`。這本書講的是:一位富翁在無意中發現一本書,他打開這本書。這本書是他越看越着迷,這一本書講的是一...
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休了產假,還能休年假嗎?
  • 休了產假,還能休年假嗎?

  • 隨着二胎政策落實,女員工的產假也成了市民關注的焦點。然而,部分用人單位對已休產假的女員工取消了其休年假的權利,這種做法是否違法?案例>>>女工休完產假被扣年假2015年9月,陳小姐應聘到霞山一家公司從事文員工作,雙方簽訂了為期兩年的勞動合同,約定工資為2000元/月。今年4月,...
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人口紅利與延遲退休
  • 人口紅利與延遲退休

  • 人口紅利與延遲退休86歲的熊必俊精神抖擻。作為中國社會科學院老年科學研究會會長,他在近期的中國老齡化與健康研討會作完報告後,引起與會者的關注。“如果更多的老人都像他這樣身體健康,還能作報告,中國就沒有經濟減速之憂了。”一名與會者説。根據瞭解,2011年15-64歲中國勞...
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休公休假請假條
  • 休公休假請假條

  • 下面關於休公休假請假條是由本站小編收集整理的,大家可盡情瀏覽借鑑,希望能幫到大家。範文一:XXX領導:本人現工作不忙,特申請XXXX年年休假,從XXXX年XX月XX日~XX日,共計五天。請給予批准,為盼!請假人:XXXXXXX年XX月XX日範文二:尊敬的領導:您好!本人申請2013年公休假,休假期限為2013年11...
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年假和休假一起休
  • 年假和休假一起休

  • 根據《國務院辦公廳關於2010年部分節假日安排的通知》,9月18日至10月15日,工作日和休息日被“分割”成8個部分:9月17日上班,9月18日休息,9月19日-9月21日上班,9月22日-9月24日休息,9月25日-9月30日上班,10月1日-10月7日休息,10月8日-10月9日上班,10月10日又休息……上班、休假時間...
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應休未休年休假工資
  • 應休未休年休假工資

  • 應休未休年休假工資應休未休年休假工資如何算?本人全年工資收入除以全年計薪天數(261天),乘以本人應休未休年休假的天數再乘以2。其中,機關工作人員的全年工資收入,按本人當年度12月份的基本工資、全部工作性津貼和生活性補貼、以及按國家規定享受的特殊崗位津貼之和乘以12,...
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延遲退休年齡利弊
  • 延遲退休年齡利弊

  • 延遲退休的好處有哪些?近幾年,關於延遲退休的話題眾説紛紜,那麼延遲退休的好處有哪些呢?下面就由小編來為您介紹延遲退休的好處吧。什麼是延遲退休?延遲退休即延遲退休年齡,指國家結合國外有些國家在討論或者已經決定要提高退休的年齡來綜合考慮中國人口結構變化的情況、就...
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急!口岸船舶會計待遇怎麼樣!工資 福利 獎金 休息天