[精選]護理進修心得體會

我們得到了一些心得體會以後，寫心得體會是一個不錯的選擇，這樣能夠給人努力向前的動力。是不是無從下筆、沒有頭緒？以下是小編為大家整理的護理進修心得體會，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

護理進修心得體會 篇1

20xx年9月，我們一行五人作為XXX派遣的“腹腔鏡護理技術培訓班”學員有幸來到XXX手術室進修研究。在這段緊張的培訓時間裏，我們逐一研究了腹腔鏡的基本理論知識和操作要點，熟悉了腹腔鏡器械的名稱及其維護和保養，感到受益匪淺。

為期兩週的研究時間短暫而充實，我們在臨牀實踐中學到了很多書本上沒有的知識，從嚴格的無菌操作技術，嚴密的清點制度，準確、嫻熟的手術配合，規範的儀器設備使用及保養，到術前訪視、術後回訪、術中體貼護理、保證病人安全等，處處體現了“以病人為中心”的護理理念;同時，我們參加了手術室定期的業務培訓，感受到手術室濃厚的研究氛圍;臨牀實踐操作中，帶教老師嚴謹、認真、細緻、可親的帶教方式讓我們倍感親切和敬佩;再有，手術室潔淨管理技術給予我們很大啟發，對降低手術感染風險的措施有了更多認識和可借鑑的經驗;個性值得一提的是：手術室團結、優質、高效、低耗的護理文化讓我們印象深刻，優質護理服務的模式使我們開拓了眼界……

透過這次研究，我們真正研究到了手術室護理新理論、新技能，感受到現代手術室管理模式和護理文化，領略了省人民醫院專科護士的風采，我們將總結研究的收穫帶回單位與同事分享，並以書面形式向院領導提出我們本單位能夠改善的方面，以期在不久的將來建設起更規範和安全的`手術室環境，並營造起温馨和諧的手術室護理文化。

最後，我們要感謝省人民病院領導帶給我們本次進修的機會，感謝手術室護士長對我們生活上的照顧和工作上的支持，感謝帶教老師和授課老師對我們毫無保留的講解，感謝手術室全體護理同仁為我們營造的良好進修氛圍和實踐環境!儘管我們因時間太短而稍有遺憾，但我們更慶幸加入了此次進修，因為他對我們來説不僅僅是一次理論武裝，更是一次實踐指點，具有十分重要的好處。

護理進修心得體會 篇2

護理事業在苦和累中描繪了高尚，鑄造了輝煌。護理事業是平凡而偉大的。護理事業是時刻與生命同行的。護理事業是社會上不可缺少的職業，病人需要我們，社會更需要我們。下面是小編帶來的護理學進修心得體會，歡迎欣賞。護理學進修心得體會篇1

十月份，作者赴烏魯木齊婦幼保健院進修學習，婦幼保健院是全疆首家愛嬰醫院，是一所集預防、保健、醫療、教學、培訓為一體的專科特色，最為突出的婦幼保健醫院。

婦幼保健醫院成立於一九五一年，是新成立的保健機構，稱為"婦幼保健站"，於一九八四年擴建為"市婦幼保健院"，二零零二年婦幼保健醫療水平得到大幅度提高，各項指標全疆最優。經歷了五十餘年的歷程，於二零零三年婦幼保健加掛"婦產醫院"的牌子。現已成為全疆規模最大的唯一一所婦幼保健院、婦產醫院一體的專科醫院。

進修學習的科室是產房。產房工作節奏快，搶救病人多、精神高度集中，助產過程中既是高強度體力勞動，又是高精力的腦力勞動。產程是需要耐心去守的，觀察宮縮、宮口擴張、先露下降、胎心變化。對不夠配合的產婦進行耐心的説服和解釋。產房的工作需要極大的愛心，分娩的過程是一個女人一生中最刻骨銘心的時刻，在這時給予貼心關懷是產婦順利分娩的信心和動力。哪怕是一口水，一口飯，一雙支持的手。工作嚴密觀察，細心發現異常情況極為重要。高度的責任心，每一個班做好自己的工作。要知道再好的服務態度，沒有過硬的技術是萬萬不能的;只有在不斷的實踐中提高和豐富自己。

每天的工作充實而又忙碌，一個班下來，感覺到沒有時間坐在哪兒休息一下，沒有醫生或護士在哪兒喝茶或聊天;只有在寫病歷，記錄單、微機錄入時才有時間坐。十月份出生的新生兒有六百多、十一月份出生的新生兒有五百多，工作量大;每個班只有三位護士加一個產科醫生，共同協作，工作時大家發揚主人翁的精神，內強自我，盡心盡責，認認真真地做事，處處規範自己的言行，努力做對每一件事，進而將事情盡己所能地做好、做細。各班之間相互查漏補缺，超前服務，培養自身的預見性、思維、和超前意識。在產房除了主動幹活，很多東西上手的做了，就會有手感、靈感、有經驗;經驗必須不斷總結、反思、理清思路，對實踐是非常有實際意義的.。

常言道：孤帆一葉，難以穿汪洋;眾志成誠，勢必乘風破浪。現今是一個合作共贏的時代，誰擁有了高效能的團隊，誰就擁有知識經濟時代的竟爭力與戰鬥力。一個科室要想把閲歷、經歷、學歷、特長個性不同的人凝聚在一起，需要一種"思想"來引導與融合，這種"思想"，也即團隊理念，它能使團隊的力量綜合最大化，能營造出積極向上、團結一致、羣策羣力、奮發努力、共赴目標的團隊家園。

兩個月的時間轉眼即過，感謝這次寶貴的學習機會。目前正值獨山子大發展階段，"不求無所不能，但求竭盡所能"，作為一名基層醫務工作人員，只有踏踏實實做好本職工作才是對獨山子大發展最好的詮釋。

護理進修心得體會 篇3

經過一個月的工作，我經歷了最初因環境陌生帶來的彷徨，此刻，卻感受到收穫的喜悦，也為工作不久的我指明瞭方向——從自己做起，從現在做起，從小事做起，在平凡的工作中體現自己的價值，詮釋“天使”的意義。

這是一個上上下下都“暮氣蓬勃，用心做事”的地方。每個人都懷着創造力去面對工作，面對生活，心甘情願的奉獻着自己的熱忱，帶給患者健康、快樂和希望。沒有人抱怨辛勞，每個人都在工作中找到了自己的價值;大夫護士用嚴謹的態度，積極的行動和認真的目光表達着自己對病院的信賴和感激。

我的內心除了對老師們深厚知識的仰慕、敬業精神的欽佩，更多的是充滿內心的感動和對院長及護士長的深深謝意!感謝這個團隊，這個積極向上又充滿活力、充滿關愛的團隊!剛開始也只是在聽，在看，在感受，久而久之，每個人都會帶動我慢慢融入醫院的文化，融入了骨傷科這個團隊，非常團結的科室團隊，不僅體現在同事間親如一家，對病人的關懷勝似親人。護士長非常重視對病人的心理護理、健康教育、規範化服務，密切護患關係，增加病人對護理工作的滿意率，這對護士的知識結構和綜合能力是一個考驗和鍛鍊的`機會，提升護士在病人康復過程中所起的作用，同時增強護士的自我價值觀和研究知識的積極性。也使我深深地喜歡上了背療法，其實每朵花都是陽光雨露日積月累的結晶。我相信，我雖在這裏待了短短的一個月，但我學到了很多知識，自感受益匪淺，因為有這麼一批可愛可敬的同仁老師，時刻鞭策我走好走穩從護的每一步路。

護士們對待每一位病人不嫌棄，不急躁，用她們最適度的笑顏、最恰當的語言和最熟練的操作為病人提供了更加人性化的服務，使每一位在這裏接受治療的病人有“家”的感覺。在這裏工作的我被她們的精神所感染。讓我漸漸明白，我們的工作不是職業，而是事業，使我在今後的工作中不管遇到什麼問題，都能保持着一份積極向上的心。

當然，我就個人觀點再談一下科室目前現狀和存在的問題。一、治療室、換藥室堅持消毒液拖地每日二次，病房內定期用消毒液拖地，出院病人牀單進行了終末消毒(清算牀頭櫃，並用消毒液擦拭)。

二、應用温馨提示牌和標識牌。在病區懸掛各種温馨提示牌和標識牌可以提高護理質量，圖文並茂的温馨提示牌體現人性化的關懷，比如換藥室內無菌區和污染區、護士站、病區走廊、治療室內都可以懸掛各種警示牌和標示，這樣更有利於建立互動的護患關係和有效地避免護理缺陷和差錯的發生。

三、設立急救藥品的管理制度。急救藥品必須定點放置，有專人管理，有醒目的標記，應分類放置，用完後及時添補並登記，按時檢查有效期。

最後，再次感謝院長、護士長及所有同事們對我的關心，此後我將更加努力，為現在全面開展的優良護理服務和病院及科室的護理髮展做出自己應盡的努力!

護理進修心得體會 篇4

首先，感謝院領導、科主任，護士長給了我這次進修研究的機會。在短短的時間裏，我深切地感受到人民醫院先進的醫院管理模式、周到的職業安全防護等諸多地方值得我們研究。其次通過此次培訓研究，讓我對怎樣成為一名合格並且優秀的護理人員有了深一步的認識。

這次培訓研究的思想主要是人性化、時代化、制度化、規範化。人性化就是要以人為本，言行舉止要充分體現對病人的關心、照顧，一切以病人為中心，設身處地的為人着想，重視與病人及家屬的溝通。制度化就是根據醫院的實際情況，結合時代的需要制定適合本院的規章制度並嚴格執行。時代化就是要不斷研究國內外先進的護理思想適應社會發展的需要，為病人提供更優質的服務。這些不僅是培訓研究的新思想，也是時代對於護理提出的新的要求。

隨着時代的發展，對護理的要求越來越高。以前我研究的護理知識已跟不上社會發展的需要。通過這次培訓中，我學到了許多新知識。

首先：1.護理服務已經不僅僅侷限於打針、輸液、發藥等單純的護理工作，而是越來越注重為病人提供全身、全方位的優質護理服務，護士各種服務除行業技術外，言行舉止也是充分體現對病人的關心、照顧，因此，面對未來的醫療競爭和社會需求，護士禮儀能表達護理人員的形象，贏得社會效益和經濟效益。

2.這次培訓也使我們的執業素質有了進步，為我們能夠快速成長為一名有修養，有素質，有能力，有水平的護士奠定了良好的基礎，也幫助我們在平凡的工作中發現專業的價值和自身的價值。常言道：三分治療，七分護理。作為一名臨牀護士，我們與病人接觸最密切，應當給與病人親人般的關懷，時辰瞭解他們的需要，滿意他們的需求，要用我們的愛心去幫助每一個患者。這不僅能進步病院的護理質量，同時給患者增加戰勝疾病的信心。

3.注意護理平安，避免醫療糾紛。人民病院各種平安標識齊全，注意平安、小心地拔針後沿血管方向按壓5分鐘、預防壓瘡等。其次，護理人員常常處處都會提醒患者及家屬相關的注意事項，以此來避免糾紛。雖然他們時常與病人溝通但卻有很強的自我保護意識。他們注重進步服務質量，避免醫療糾紛，這一點也值得我們進修和自創。

4.通過本科階段護理理論的進修，我認識到隨着現代醫學模式的轉變，我國護理模式逐步從以疾病為中心轉向以病人為中心，用整體護理模式替代傳統功能制的`護理模式，而與患者常常溝通交流是關鍵，也是做好整體護理的關鍵。

5.人民醫院有一套自己獨特的嚴格的管理制度。例如日班為夜班做好一切用物準備，搶救物品齊全;病人概況及*報告應由值班護理人員評價和記錄，要求字跡整齊、清晰、簡明扼要、有連貫性，運用醫學術語;進修護士或實護士填寫*報告時，帶教護理人員或護士長要負責修改並簽名。相比較人民醫院，我們XXX的管理制度有些鬆散，今後要針對我們醫院的實際情況，借鑑研究人民醫院的管理，制定出適合我們醫院的一套管理制度並嚴格執行。

通過研究和比較，我認識到我們醫院的護理還存在一些問題。例如

1.服務態度不夠好，我們的護理服務還範圍在打針、輸液、發藥等純真的護理工作，而沒有注重為病人提供全身、全方位的優良護理服務，言行舉止沒有充分體現對病人的關心、照顧。

2.護理觀念落後與時代脱軌，我們的護理還是採用傳統功能制的護理模式，沒有與時代發展的要求想適應。

3.管理制度比較鬆散，沒有人民醫院的管理嚴格和正規針對上述問題，我認為應該研究借鑑人民醫院優秀的地方病做到如下整改：首先需要轉變觀念，加強整體護理理論的研究。在平凡的崗位上,我們要堅持為病人服務的信念的同時,也要嚴格的在研究上要求自己,不斷更新知識,提高技術水平,臨牀與實踐相結合,在工作中不斷充實和完善自我。觀念的轉變首先是認識的轉變，通過研究整體護理理論，研究與之相關的護理程序、護理哲理及護士行為準則，瞭解國內外護理學發展的動態，明確開展整體護理的意義。同時根據病人的特點，研究相關心理特徵、營養知識、預防保健知識、疾病護理等有關專科理論的新進展，使我們在觀念上得到根本轉變，開闊視野與思路，進而做到以點帶面，為整體護理的開展奠定了思想基礎。

其次，作為一名醫務人員做到微笑是最基本的，微笑可以給病人帶來温暖、安慰和希望;同時醫務人員還應對病人予以寬容，做到將心比心，設身處地的為人着想，要好好用所學去實踐，真心地關心別人，重視與病人及家屬的溝通，採取有針對性的整體護理。

第三，在當前醫患關係十分緊張的情況下,我們不僅要嚴格遵守技術規範,還要崇尚研究,增強法律觀念,強化法律意識,提高服務質量,提高人文素質,避免醫療糾紛;

第四，針對管理制度有些鬆散的問題此後要針對我們病院的實際情況，自創進修人民病院的管理，制定出適合我們病院的一套管理制度並嚴格執行。

在人民醫院進修的時間雖然倉促，但我會在今後的工作中摒棄懶散和不良的態度!把自己所學的東西學以致用。經過研究，我明白了醫院要適應醫學科學的發展，不僅僅使要跟上現代醫學發展的步伐，而且更重要的是提高我們的道德水平、專業技能和臨牀護理質量。最後，我會在今後的工作中，在院領導的領導下立足本職工作，遵守醫院各種規章制度，踏踏實實工作，決不辜負醫院對我的期望。

護理進修心得體會 篇5

為期3個月的進修生活轉眼已經結束,收穫頗多，故而感覺時間過得真快。期間收穫令我受益匪淺並將受益終身。來天津市人民醫院後，進入內鏡中心學習ERCP及其相關診療技術，期間我嚴格遵守醫院及科室的各項規章制度，尊敬師長，團結同事，嚴格律己，關心患者的要求和痛苦。努力將理論知識結合實踐經驗，不斷總結學習方法和臨牀經驗，培養自己獨立思考、獨立解決問題的能力。以下幾點是我進修期間感受最深也是收穫最大的體會：

一、人性化的管理模式：

內鏡中心的全體醫護人員是一個在小李主任帶領下的良好的協作團隊，同事之間關係和諧融洽，即便剛來的進修醫師進入團隊之中也倍感温暖。李主任最常説的一句話就是，進修醫師不要把自己當外人，我們是把你們當自己人來對待。經常提醒剛來的進修醫師注意無菌觀念，對放射線的防護等細節，所以手術時手術醫師、助手、手術護士、麻醉醫師、影像醫師及進修醫師各司其職，而又互相協助，從手術前準備到手術後患者麻醉復甦井然有序，確保了最重要的手術質量和病人安全。

二、先進的設備及高水準的技術水平：

該內鏡中心ERCP手術室內設備完善、配備非常合理。內鏡、各種監護設備、吸引器、供氧設備放置合理，附件如導管、導絲、切開刀、取石籃、碎石器、取石氣囊、鼻膽管、支架、活檢鉗等配備齊全，且放置於固定位置，使用起來得心應手。此外，更重要的是小李主任帶領下的手術團隊技術精湛，對於原因不明的阻塞性黃疸疑有肝外膽道梗阻者、疑有各種膽道疾病如結石,腫瘤,硬化性膽管炎等診斷不明者、疑有先天性膽道異常或膽囊術後症狀再發者、胰腺疾病:胰腺腫瘤,慢性胰腺炎,胰腺囊腫等情況均能完美的處理，尤其是對於防範術後併發症更有獨到的'水平。

三、嚴謹的工作作風：

對於新到的進修醫生由老師帶教，瞭解內鏡中心的環境和各類物品的存放地點，掌握各個設備的使用和注意事項，與患者溝通的技巧和注意事項，嚴格無菌觀念，通過手術演示、講座等方式提高下級醫師的技術水平。

經過3個月的進修，瞭解掌握了ERCP的插管技術及注意事項，熟悉瞭解ERCP相關的治療適應症和禁忌症以及術後併發症的處理。較好地完成了進修的學習任務，未發生醫療差錯和醫療事故。進修結束後，我將繼續努力，不斷學習，將所學知識投入到全心全意為患者服務的工作當中去。

護理進修心得體會 篇6

為了進一步提高我院護理人員的業務水平，確保護理安全。護理部根據我院實際，制定20xx年進修學習及培訓計劃如下:

一、 短期進修：手術室、急診科各送一名工作積極、思想上進的護士到上級醫院進修3個月。

二、 院感專職參加省級院感培訓班學習1次。

三、 供應室短期鍋爐上崗證（有效期20xx年3月）培訓班學習1次。

四、 參加上級單位學術會議：（1）總護士長參加護理學會年會及中醫藥學會護理分會學術年會各1次，各科室（綜合科、婦產科、兒科、手術室、門急診等科室）參加學術會議各1-2次。

五、 參加院內學術講座：舉辦院內學術講座20次。

六、 參加“華醫網”遠程教育：中級職稱及以上人員必須參加“華醫網”遠程教育，初級職稱（護師）沒有參加函授學習護理人員也必須參加“華醫網”遠程教育，其餘護理人員自願參加。

七、 自學專業知識：每位衞生技術人員制定自學本專業或相關知識計劃，上交科室負責人審批，並手寫自學筆記5000字，年底將計劃及筆記上交醫教科備案。

　　護理部

　　20xx年12月1日

護理進修心得體會 篇7

不知不覺，我在濟寧醫學院附屬醫院已經學習了三個月，我的進修學習也已結束，很感謝醫院領導給予我這次的外出進修機會，還要感謝各位同事的幫助和辛勤工作，才能使我安心完成學業。通過在濟寧醫學院附屬醫院新生兒重症監護室（NICU）的學習，大大開拓了我的眼界，豐富了我的知識，增強了自己的業務能力，明確了自己今後的學習發展方向，現把我的學習感受與大家共同分享一下。

初次踏入病區的我真有點摸不清頭腦，新生兒重症監護室是一個封閉式管理，護士站設在病區中央，四周都是置於温箱裏病情危重的新生兒和呼吸機、輸液泵、心電監護儀等各種監護儀器發出的報警聲音，忙碌的護士來回穿梭於病房治療室之間，令我眼花繚亂，無從入手。經過老師的悉心指導和自身努力學習各項規章制度和操作流程，我很快地就熟練掌握了新生兒的各項護理措施，並能在無人配合的情況下單獨對病人進行氣管內吸痰，還掌握了監護儀的操作及面板上各正常和異常的意義，出現異常值及病情變化時可及時處理等各項技能操作。濟寧醫學院附屬醫院NICU工作總體可以分四大方面：病室護士，消毒護士，配奶護士，主管護士

首先，NICU共十病室根據患兒病情的危重情況依次往後排列！一二病室一般都是上呼吸機的危重患兒，四病室主要是感染患兒，其餘病室都是病情較輕或者恢復期或即將出院的患兒，這樣的患者安排比較好的實現了隨時觀察病情，一旦出現病情變化及時搶救的目的，並且也很好的預防了院內感染的發生！病室護士主要責任就是24小時觀察患兒的病情變化，根據病情變化做出相應的護理措施!他們的工作流程大體是早上接完班之後開始做晨間護理（口護，眼護臍護）緊接着，就是檢查患兒全身進行交接班，每天的餵奶換尿布的時間都是單點餵奶四小時換一次尿布加量體温！消毒護士每天都要對暖箱進行消毒盒終末消毒(每天的消毒都是用八四液清水擦拭，七天終末消毒，要在擦拭的基礎上用臭氧或紫外線燈管進行消毒）消毒護士的工作是非常重要的，他工作質量的高低直接就影響着整個病室患兒的安全，這也是你控制院感的重要步驟之一，配奶護士每天都要根據醫生所下達的醫囑進行患兒口糧的配置！新生兒並室內根據患兒的出生時間，病情，大體可分為四中哪類型的奶型（配方，早產，腹瀉，水解蛋白奶）配奶間單獨置一室，各種物品都是嚴格按點消毒，真正做到了無菌！主管護士主要是負責整個病史的醫囑，醫生下達的遺囑都要通過主管護士然後傳達到各個病室！我感覺這種工作流程比較井然有序，可以防止錯誤的發生！在進修期間，我深深感受到護士們真正能做到“濟寧醫學院附屬醫院’’把護士還給病人”，每天的工作時間能時時刻刻在患兒的身邊，及時評估病人的身體狀況和幫助病人解決問題。每位護士分管10名病人，還有護理員配合餵奶、換尿布，外出檢查大小便血液檢查有運輸隊幫助等。這樣的護理機制較好達到了隨時監控照顧好患兒，很好地實現了優質護理。

在日常護理操作上的動作輕柔，來來回回的巡視在患兒身邊，監護儀的任何一聲報警都會以最快速度查看，去處理，温箱的温度隨時根據患兒的'温度來調節好讓患兒在最舒適的環境下儘快康復。每天看着她們對待病人的精心呵護與態度。在今後的護理工作中，我要向她們好好學習更加努力。結合濟寧醫學院附屬醫院實際，我感覺：

1、加強“手衞生”是非常重要的，新生兒院內感染方面主要危險因素是醫務人員手衞生，患兒免疫系統發育不完善，抵抗力抵，所以我們應每月定期對醫護人員手、温箱、空氣、奶瓶、無菌物品進行監測，嚴把醫務人員洗手衞生過關。將“洗手”放在科室感染預防對策的首位，

２、增強責任心，耐心、細化護理操作。由於病人的特殊性，在完全封閉管理沒有陪護也沒有語言溝通。我們要具有責任心，而且更多的是愛心、耐心、細心、勤巡視。新生兒用藥劑量少，輸液分步多，加藥頻繁要求我們配藥時一定要計算準確。靜脈穿刺與成人不同，血管部位侷限選擇少皮膚紅潤有時根本看不清血管走向而且回血慢，穿刺難，所以我們可以用注射器接針頭進行回抽及確證解剖位置上的靜脈的地方,儘可能減少患兒的痛苦。

３、加強與家屬溝通，做好健康宣教。由於完全封閉管理無陪護與新生兒分離產生的思念及對新生兒病情的擔憂導致家屬在新生兒入院期間極易產生焦慮、煩躁、鞏懼、抑鬱等心理，造成對醫護人員的懷疑不信任情緒等。通常會對探視、抓傷、輸液外滲刮頭發太多、懷疑抱錯新生兒，導致醫療糾紛出現。因此為了加強與新生兒家屬的交流溝通，我們在每個新生兒入院時要求接診護士詳細看清患兒的性別、有無缺陷、皮膚有無損傷、血腫等。詳細地為家屬講解探視制度、消毒制度、新生兒護理流程、管牀醫生、大約每日費用等讓家屬對新生兒工作者有一個大概的瞭解。並在家屬見證下佩戴上填寫好的標識帶，做好身份確識書。落實新生兒的基礎護理，入院後修剪指甲避免患兒抓傷，勤換尿布，多巡視發視紅腫或液體外滲及時處理。嚴格遵守標識帶的核對，在交接班、特殊情況離開原牀位或脱落時應該補充。出院時要和監護人共同核對標識帶並在家屬見證下拆除。詳細講解患兒出院後在家如何護理，如沐浴、環境、觀察哭聲、皮膚顏色、餵養情況、臍部情況、大小便情況等。

通過這次的進修學習使我的感受更加清晰、深刻，在今後的工作中，我會繼續努力學習更多的知識與技能，同時將外院好的、先進的理念和做法結合我們的實際情況，以最好的方式在我院進行落實發揚，更好地為患者服務