教師教育崗位職責

在日常生活和工作中，各種崗位職責頻頻出現，崗位職責包括崗位職務範圍、實現崗位目標的責任、崗位環境、崗位任職資格及各個崗位之間的相互關係等。我們該怎麼制定崗位職責呢？以下是小編為大家收集的教師教育崗位職責，歡迎大家借鑑與參考，希望對大家有所幫助。

教師教育崗位職責1

1、完成一定課時教學，併發掘、組織多種教學方式，靈活教學

2、積極參與本學科教研活動，提高教研水平，為公司提供高質量的教學資源/教案;

3、積極和學生及家長進行溝通，全面瞭解每個學生的'情況，幫助學生培養良好的學習方法及習慣;

4、協助舉辦包括課外活動在內的學校各項教學、招生活動;

教師教育崗位職責2

1.認真學習現代教育理論，不斷更新教育觀念以適應時代要求。

2.認真學習教育法律法規，全面關心學生的健康成長。

3.以週記或面談等形式，及時瞭解學生的思想動態,及時發現問題，處理問題。重大問題須及時向教導處、主管校長彙報。

4.根據學校的工作計劃，結合學生的身心發展規律及班級的具體情況制訂班主任工作計劃，並有步驟地完成各項任務。

5.認真做好日常管理工作，如早自修、廣播操、眼保健操、午間十分鐘、衞生等工作。

6.積極組織學生參加學校體育、藝術、勞技、科技等各項活動，並充分挖掘各項活動的`教育功能，培養學生的能力。

7.組織學生認真參加學校的值周工作，認真履行值周職責。

8.期中、期末考試按教務處的“監考日程安排”安排好學生的考試時間和地點。

9.學期結束之前，以公平、公正、公開的原則做好各級各類先進學生的評比及學生的操行評定等工作。

10.定期召開家長會,並通過家訪、通信、電話、約見等途徑,保持與學生家長的聯繫。

11.協調好任課教師與學生的關係，及時反饋雙方意見和建議。

12.關心、支持、幫助團委、學生會、少先隊工作,搞好班級的團支部少先隊建設。

13.積極主動認真開設心理輔導活動課，時刻關注學生的身心健康，及時疏導學生的心理問題並向校心理健康教育室提供有關信息。

14.按時上交各種工作資料。

15.認真完成主管領導和校長佈置的其他工作。

教師教育崗位職責3

1.認真執行黨和國家的方針政策，貫徹學校辦學理念，全面主持中心各項工作。

2.根據教學、科研的需要制訂中心的中、長遠建設規劃和年度實施計劃。

3.做好中心各實驗室的科學管理工作，組織貫徹實施學校的有關規章制度,制定中心各實驗室管理有關細則，並組織實施和督促執行。

4.組織實驗技術人員的培養提高和考核工作，不斷提高實驗室人員工作能力和業務水平。

5.負責落實相關人員編制學期實驗教學計劃及科研計劃，保證教學科研的順利進行。

6.負責安排實驗室的.安全保衞和文明衞生，定期檢查、總結實驗室建設情況;負責開展各類評比工作。

7.督促中心副主任做好各項工作。

8.完成學校下達的其他工作。

教師教育崗位職責4

1.根據社會對人才的要求，擬訂全日制本科教學、函授教學、自學考試等專業培養目標;擬訂專業方向，設置教學計劃，並經學院報學校批准後組織實施。

2.落實校、院下達的各項教學任務，組織教學研究和課程建設。

3.根據校、院的有關要求與規定,對教師進行日常教學的考核。

4.負責擬定引進人才的'業務考核。

5.擬訂並實施中青年教師培養計劃，負責新教師上崗的指導與把關。

6.根據校、院的有關規定，確定教材的使用版本。

7.負責本專業各科試卷的審定。

8.根據學院統一安排，落實並檢査教育實習、專業實習、社會實踐等工作。

9.負責協調或解決本系教學、科研中出現的其他問題。

10.完成校、院下達的其他各項任務。

教師教育崗位職責5

1.堅持黨的民主集中制，搞好班子的團結，主持總支日常工作及全院師生的思想政治工作。

2.及時傳達上級黨委的指示，善於廣泛聽取羣眾的意見，結合本院的實際，提出貫徹落實黨的方針政策的計劃、措施，交總支委員會討論，並及時如實向黨委彙報實施執行情況。

3.努力把黨的工作滲透到業務工作中，會同院長就學院發展的重大問題組織討論，提出方案，報學校批准後由院行政組織實施，在實施過程中起好監督作用。

4.認真做好學院幹部的培養、使用、考察工作。定期找副院長、党支書、專業主任談話，以便對他們的精神狀態、工作實績做到較全面、客觀的瞭解。

5.抓好學院黨的建設和教職工的思想政治工作，做好學院專、兼職學生政工隊伍的建設，尤其是指導幫助分管學生工作的總支副書記抓好學生的.思想工作，注意發揮工會、團總支、學生會等組織的作用。

6.經常深人教學科研第一線調查研究，瞭解、發現問題，及時會同院行政研究解決。

7.認真執行和檢査知識分子政策的落實情況，深人瞭解教師對貫徹落實知識分子政策的意見和要求，並進行改進或向上級反映。

8.認真抓好學生黨支部的思想建設和組織建設，安排組織好本院學生的招生、畢業分配、操行評比、評優評獎、畢業審核等工作。

9.負責學院工會、計劃生育等工作。

10.完成學校交辦的其他工作。

教師教育崗位職責6

1、根據學生特點制定有針對性的課程，完成當期教學目標，為學生提供高質量教學服務，實現學生的成長需求;

2、關愛學生身心健康成長，幫助學生樹立健康積極的`學習心態和良好的學習習慣;

3、定期配合助教及班主任與家長進行溝通反饋，以檢驗學生本階段的學習效果;

4、參與公司組織的各種培訓、集體教研和講座等活動。

教師教育崗位職責7

1.根據學校每學期工作計劃和工作任務，制訂本年級工作計劃，並認真組織各班、各位教師實施，抓好本年級的班風、學風建設，爭創文明年級組。

2.組織、協調本年級的教育、教學活動，協調好各科教師的關係，尊重和關心教師。把年級組建設成團結協作、真情奉獻、勤奮向上的`集體。

3.負責安排解決本年級組教師請假、代課任務，確有閒難再提交教務處。

4.落實好學校各項工作，上傳下達，及時反饋信息。配合學校各部門對本年級的教師進行考勤、考核等，對本年級組教師進行客觀的評定。

5.負責處理本年級組偶發事件，確保本年級組的安全責任事故率為零，有重大問題及時向校長室報告。

6.負責每學期年級組工作的總結。

教師教育崗位職責8

1.協助院長做好日常行政管理工作，負責貫徹校、院兩級關於行政工作的決議和規定。

2.協助院長制定崗位職責，健全規章制度，規範管理，保證政令暢通和教學、科研各項工作正常進行。

3.協助院長抓好全院人員的業務考核、考勤、獎懲等工作。安排好全院日常行政事務工作，負責制訂行政工作計劃，並組織實施。

4.抓好學院辦公室的.思想建設,不斷提高辦公室人員的政治素質與業務水平，強化服務意識，及時督促檢查崗位責任制的執行情況，對辦公室人員的使用、晉升、獎懲等方面提出具體意見。

5.協助院長做好全院辦公場所的綜合治理、安全保衞、清潔衞生等行政管理工作。

6.協助部門工會做好教職工的福利性工作及各種集體活動工作。

7.督促和檢查全院文書檔案的建立和其他管理工作。

8.嚴格執行財務制度，協助院長做好經費預算和經費審核工作。

9.做好學院資料室的建設工作。

10.負責處理和完成院長交辦的其他工作。

教師教育崗位職責9

1.協助校長制訂並實施學校的'教育、教學工作計劃;檢査並總結學校的教育、教學工作，審查教研組和班主任工作計劃。

2.組織管理教學工作，掌握各科教師貫徹執行教學大綱和教育計劃的情況，以提高教學質量為中心，開展各種教學、教研和第二課堂活動。

3.協助校長向學生進行思想政治教育，有針對性地開展教育活動;定期佈置、檢査班主任工作，積極開展勤工儉學活動，向學生進行勞動教育;組織校外教育活動和家長會。

教師教育崗位職責10

1、對中國小生教學，制定教學大綱，完整準確地完成課程的備課及授課

2、課前教學工具的準備，資料的準備，確認上課設備正常

3、課前學生的考勤，若沒能及時上課的學生，要及時打電話與家長聯繫，問清原因。

4、認真負責的和家長溝通跟蹤學生的.各科學習情況

5、按時參加其他分校的教研課程，與老師相互討論學習，提升教學質量。

6、積極完成領導分配的其他工作任務。

教師教育崗位職責11

1.協助校長貫徹執行黨和國家的教育方針，按照教學計劃、教學大綱和教學要求，組織領導好學校教育教學工作，全面完成教學任務，努力提高教學質量。

2.領導各年級備課組、各科教研組制訂學年、學期工作計劃、並定期檢查落實。組織教師學習新課程標準,積極進行教學改革，改進教學方法，有計劃地開展教學研究活動，總結交流經驗，培養教學骨幹。

3.組織領導教務工作，建立健全各項規章制度，擬訂教務工作計劃，編制各種教學資料，領導招生和編班;合理分配教師工作任務;管理教師請假及代課、補課;組織安排期末考試;管理學生學籍;組織教學常規檢查;實施對學生考勤和成績考核;管理好國小生義務教育卡等各項學籍檔案。

4.做好課堂設置和教師的任聘工作，建立、健全和管理教師業務擁案、業務考核、檢查指導課表的編制。組織訂購教材、教參和其他的`教學參考資料，保證教學的需要。

5.協助校長做好體育衞生工作，開展課外體育、科技文娛、興趣小組等活動。科學正確地安排學生在校活動總量，切實貫徹好國家教委《關於減輕國小生課業負擔過重問題的若干規定》。

6.組織好上級安排的教學活動，加強與兄弟學校的業務聯繫，推進新課程改革。組織教師參加各級各類培訓，認真做好本校教研，繼續進行本校課程研究和開發。

7.負責管理實驗室、儀器室、電腦室、閲覽室、圖書室等，搞好相關的統計和資料整理工作，嚴格執行使用管理制度。

教師教育崗位職責12

1.貫徹執行黨和國家的方針、政策，遵守國家的法律、法規和學校的各項規章制度,完成學校下達的各項任務。領導全院的教學、科研、研究生培養、師資建設、資料室建設、後勤保障等各項工作。

2.負責主持教學、科研、學科建設、師資培養、資料室建設和國內外學術交流等工作規劃的制訂。就全院的.發展規模、專業設置、學生培養、教學改革、管理改革、經費使用等問題進行研究，提出意見，報學校批准後組織實施。

3.領導學院的人才培養工作。組織人員制訂並實施本科生教學計劃、研究生培養方案，檢查教學情況，保證教學質量。根據社會需要和可能，及時申報新專業。

4.領導全院的學科建設和科研工作，制訂本院的學科建設規劃,按照學院的學科發展方向，積極爭取科研任務並組織力量確保完成。積極配合學校做好申博工作。

5.負責學院教職工隊伍的建設,按高標準選拔先進和培養業務骨幹，合理組織學科團隊，不斷提高教職工的思想政治素質和業務水平。

6.負責學院財務的審核和報銷等工作。做到合理、嚴格、公開、節約用錢。

7.主持全院職稱評審推薦和考核工作，領導學院的實驗室建設和行政管理工作。協調和督促各分管副院長開展工作。

8.負責學院外事活動。指導全院性學術交流和對外學術交流活動，擴大本學院各學科在同行中的影響。

9.關心學生德、智、體全面發展，發動和組織教師、班主任、年級主任做好教書育人工作。

10.完成學校下達的其他任務。

教師教育崗位職責13

1.在院長主持下，負責全院研究生教育的管理工作，執行上級有關研究生方面的方針、政策、規定和任務。

2.組織制訂全院培養研究生的發展規劃及招收研究生計劃，做好組織教師命題、評卷、複試、錄取等工作。

3.組織並督促方向負責人制訂研究生的培養方案、課程設置、研究生培養計劃,督促、檢查研究生教學工作。

4.組織做好畢業研究生的論文開題、答辯工作，做好研究生的學位論文評審、畢業環節及碩士學位的'授予工作。

5.協助院長做好學位點的規劃和建設工作，具體提出學位點申報計劃和方案。制訂學位點發展與建設計劃，組織申報各類學位點。

6.做好導師隊伍管理與建設工作，組織申報研究生導師的申報、考核工作。

教師教育崗位職責14

1.負責全院科研管理工作，組織貫徹執行上級有關科研方面的方針、政策、規定，努力完成任務。

2.研究本院有關學科領域和項目的科學技術發展狀況，對科研方向、任務提出建議並制訂本院科研遠、近期規劃和實施辦法,組織實施、協調並定期檢查。

3.組織全院開展科研工作，組織科研團隊進行科研項目申報，並協助教師科研立項、談判、簽訂合同，督促檢査科研進度和質量。

4.擬訂全院科研人員培養計劃，負責組織科研人員的`業務培養及科研能力考核。

5.組織院內定期和不定期的學術交流和學術報告。組織參加校內外的有關科研活動,組織安排接待有關的國內外專家講學，並做好對其內容的整理與宣傳工作。

6.對研究成果鑑定和科研課題立項、評獎進行初步審查，組織學術委員會討論，確定申報名單。

7.做好學院科研課題管理、科研成果彙總、科研檔案建設、教師科研分數計算、教師科研情況督促與檢査等日常管理工作。

8.負責學院科技服務、諮詢、協作工作的組織與實施。

9.完成院長交辦的其他工作。

教師教育崗位職責15

1.實驗室主任應積極、主動地開展自己崗位職責範圍內的工作。經常瀏覽本校相關主管部門的網絡主頁，及時向相關人員傳達有關的信息。

2.熟悉本學科的主要發展方向，負責組織和領導實驗教學、科研、社會服務、實驗室建設和科學管理工作。

3.主持擬訂實驗室建設規劃，組織相關人員撰寫實驗室教學大綱和實驗指導文件。制訂每學期的教學、科研實驗工作計劃和儀器設備採購計劃。

4.制定並貫徹各類實驗人員的崗位職責，負責實驗人員的聘任、考核。

5.定期檢查教學實驗和科研實驗的質量和進展情況，提出報告和改進意見。

6.督促和檢查實驗室各項安全措施的落實，負責對進人實驗室工作的'師生進行安全教育，防止各類事故發生，一旦發生事故應及時處理和報告。

7.及時獲取學校有關實驗室建設的信息，組織相關教師申報各類實驗室建設立項，教學項目立項，開放實驗室建設立項，實驗技術開發立項等其他立項。

8.完成學院領導班子佈置的其他相關任務。

教師教育崗位職責16

1.根據上級有關部門要求，協助校領導制訂學校衞生規劃、計劃和衞生規章制度。

2.加強業務培訓，不斷提高醫療衞生管理水平，從業務上指導全校師生。

3.負責指導愛國衞生工作和愛國衞生宣傳工作。積極開展創衞工作和除四害工作，負責劃分日常衞生包乾區，組織每日的衞生檢查評比工作，向學校領導提供學校衞生的評價信息。

4.負責教學衞生監測。定期深入課堂，測定採光、黑板、課桌椅及教室通風情況，作出綜合評價。使學校教育過程及各種教育實施符合青少年生理、心理髮展要求。督察體育設施的衞生安全、保健。

5.組織、實施對學生和老師的健康檢査。建立學生體能健康檔案和衞生保健檔案,做好體檢、生長髮育、疾病監察統計分析，提出保健措施，並對學生進行保健指導。如進行近視眼、沙眼、鍋齒、脊柱彎曲異常等常見病、多發病的預防和治療工作。

6.積極開展健康教育，利用各種形式進行衞生知識宣傳教育。與健康教育教師協作辦好有關講座和開辦有關課程，養成學生良好的衞生行為和衞生習慣，進行學生衞生骨幹的培訓，發揮學生幹部的骨幹作用。

7.嚴格執行《食品衞生法》，加強食品衞生的'宣傳，做好食品飲食和飲水衞生的監督。負責監測食堂從業人員的健康狀況，定期做好膳食調查，監測食品衞生“五四”制度執行情況。

8.負責學校輕微、常見疾病的門診。負責教職工的公費醫療、轉院、醫藥費的報銷和教職工子女統籌醫療工作。

9.負責提出每學期醫療費的使用計劃，經主管領導審核、校長批准後負責採購。建立、健全醫務室財產、藥品的保管、使用和註冊制度，做好賬物相符，對危險藥品要妥善保管，防止意外事故發生。

10.普及紅十字會知識,開展紅十字會活動和知識、操作競賽。

11.負責全校教職工的計劃生育工作。

12.執行學校衞生工作的特定工作時間制度。

13.完成主管領導和學校佈置的其他工作。

14.積極開展傳染病預防宣傳工作，堅持晨檢制度，一旦發現傳染病立即上報，並採取隔離、消毒措施。負責制訂傳染病預防預案。

15.對偶發事件要在第一時間內向有關部門報告，並及時聯繫與處理。

教師教育崗位職責17

協助院長做好全院的教學管理工作，對全院教學任務的完成負全面責任。　　2.組織制訂各專業的教學計劃，每學期期中、期末檢查各教學計劃、教學大綱的`執行情況，並提出教學改革措施。

3.制訂每學期開課計劃，佈置教學任務，審定開課教師名單。督促檢査各系工作計劃的執行情況;督促檢査各教學環節的落實和教師工作規範執行情況，確保教學任務的完成。

4.主持全院的教學檢查和教學經驗交流活動，提高教學質量。組織制定教育實習和社會實踐檢查，並組織實施。

5.負責全院教學質量的評估工作，領導和主持各專業組開展活動,對教學人員的業務素質進行考核，並對教學人員的使用、晉升、獎懲等方面提出具體意見。

6.組織各類教材的編寫工作。

7.督促和檢查教學祕書做好日常教務工作。

8.負責處理和完成院長交辦的其他工作。

教師教育崗位職責18

1.根據校黨委、院黨委、校團委的工作部署，結合本院實際，制訂學生思想政治工作的階段計劃，並在黨委的領導下負責實施。

2.經常深入學生中，在黨委的領導下定期分析學生的思想動態，領導團委、指導學生會開展生動活潑的思想政治工作。

3.根據院黨委、校團委的工作計劃和要求，研究和制訂團委、學生會的工作計劃,並做好實施工作。

4.認真瞭解團員青年的思想、學習和工作情況，開展豐富多彩的'活動，抓好團委、學生會隊伍的建設。

5.組織統籌好學生工作辦公室成員開展工作，分配好各人工作職責並指導完成各項工作任務。

6.配合學院黨委、行政做好其他有關學生的教育管理工作。

教師教育崗位職責19

1.協助中心主任完成各項工作，負責中心的日常管理工作。

2.協助主任制訂中心建設規劃和實施計劃，做好實驗室建設項目申報，負責編制低值、易耗材料的購置計劃。

3.協助做好中心各個實驗室的管理工作，研究提高各實驗室的投資效益。

4.完成學校、學院安排的遠程教育相關任務。如:成教院、教務處網絡課程、精品課程技術支持與設備維護並組織對外承接業務。

5.負責學院、中心等網站的管理工作。

6.協助主任做好中心承辦的'各類競賽和對外交流工作。

7.分管儀器設備賬、物、卡的建設與管理工作，中心設備出借管理、設備維修申報與材料申購管理工作。

8.負責中心實驗室使用、多媒體教室管理及中心實驗教學的安排工作。

9.完成學院交辦的其他工作。

教師教育崗位職責20

1.全面貫徹教育方針，關心學生的成長，全心全意，搞好教學。管教管導，言傳身教，教書育人。

2.制訂教學工作計劃，落實教學常規，努力鑽研教育教學理論，積極參加教改實踐活動,不斷改進教學方法，提高教學方法，提高教學質量。

3.對學生進行思想政治教育。堅持把思想政治教育貫穿於教學活動之中。

4.熱愛學生、因材施教,發揮所有學生的`特長，主動熱情地幫助後進學生。

5.督促和教育學生遵守、執行學校的一切規章制度，在學習上嚴格要求學生。幫助學生養成精益求精、嚴肅認真、一絲不苟的良好學習習慣。

教師教育崗位職責21

1.全面負責所(中心)內學術管理工作，制訂研究所(中心)的建設與發展規劃;負責研究所(中心)的人財物的統籌與管理;負責本所的具體建設工作。

2.負責制訂年度工作計劃，確定工作任務與目標，並組織實施。負責定期進行自查、自評、年度及階段工作總結、彙報。

3.及時掌握國內外本學科領域的發展現狀和趨勢，組織本所(中心)學術交流活動。

4.組織本所(中心)人員進行各級各類科研項目的申報，對申報的項目進行審査與指導，提高項目申報的質量。

5.掌握本所(中心)科研工作現狀，從凝練學科建設方向和提升專業建設水平的需要出發，不斷匯聚科研創新團隊，增強科研實力。

6.隨時瞭解本所(中心)的項目在研過程，參與項目中期評估、結題驗收、鑑定和報獎等各個環節的.工作，並協調處理與課題科研活動開展的相關事宜。

7.負責本所(中心)科研成果的轉化工作，與中國小等有關機構或部門聯繫洽談，並協調科研成果轉化或技術轉讓協議的簽訂。

8.負責本所(中心)專兼職研究人員聘任以及科研工作量的確定與審核工作。

9.積極推動學科建設工作，根據本專業領域教師和科研工作條件等有關情況，向學院提交合理化建議，協助學院穩妥地實現整體發展規劃。促進本專業領域方向的學位點申報準備工作。

10.主持本研究所的日常管理工作和學校、學院安排的其他工作。