公司規定必須住宿，否則上下班途中無公司無關，勞動法？

公司最近讓籤一份書面文件，是公司自己打印的那種，讓個人簽名，説是合同的附加合同，內容是公司統一安排住宿，如不住宿，上下班途中發生交通事故與公司無關。。。想請教一下，這份文件好像與勞動法現行規定相牴觸，如果這份文件個人簽字了，生效嗎？是不是到後來不好説了。。。。