服裝設計師的崗位職責(彙編15篇)

在日常生活和工作中，越來越多地方需要用到崗位職責，一份完整的崗位職責應該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權限、管理職能、主要職責等。那麼崗位職責的格式，你掌握了嗎？下面是小編為大家收集的服裝設計師的崗位職責，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

服裝設計師的崗位職責1

1、時刻收集流行資訊，包括時裝發佈會服裝流行主題，服裝流行色等國際國內的流行趨勢信息;

2、做市場調查，商場調查，目標品牌調查，以及服裝產品的旺銷程度為主線思路寫市場調查報告，為季度產品的開發提供幫助;

3、外出尋找新款面輔料，參加面輔料展會，收集流行面輔料小樣;

4、協助設計總監做季度產品企劃，根據季度產品開發計劃，調整並明確設計思路，以專業需求、功能性和時尚元素為設計實現基礎設計款式;

5、與版師溝通設計意圖，控制樣衣版型式樣和進度;

6、跟進車樣衣的製作，控制樣衣的工藝方法和質量。並跟進樣衣製作完成;

7、參與審版，調整樣衣版形。修改樣衣上不理想的地方;

8、下單款式大貨的審核，要信息明瞭，資料準確;

9、正確版的跟進確認;

10、做好季度總結，為下次開發做準備。

服裝設計師的崗位職責2

職責：

1、負責把握流行趨勢，熟悉市場需求;

2、負責獨立完成系列產品的設計與開發;

3、及時與相關部門溝通開發事宜並協調處理技術、工藝問題。

崗位要求：

1、專科以上學歷，服裝設計專業，有5年以上服裝設計經驗;

2、美學功底深厚，時尚觸覺敏鋭，創新意識強，對女裝有深刻認識，能獨立完成開發設計工作;

3、具備豐富的品牌服裝設計理念，熟悉服裝面輔料，對色彩、構思有獨特意念，有較強的手繪功底和繪圖技巧;

4、熟悉立裁，懂女裝工藝及手法，能獨立完成每季的企劃方案

5、具有敬業精神，較強的計劃能力、資源整合能力，優秀的團隊管理和組織協調能力。

服裝設計師的崗位職責3

1、收集國內外運動服飾的流行趨勢，包括色彩、花型、圖案等訊息

2、瞭解服裝面料的性能、風格、特色及價格，注重面料的體驗效果，創造出符合市場的款式

3、參與設計團隊共同研究制定下一季系列主題風格，獨立完成泳衣/瑜伽服/健身服的款式和印花的設計工作

4、負責跟進產品的成品製作過程，給出修改意見，確保不同產品類型中的同主題花型風格一致

5、負責跟進產品的準備和拍攝工作;

6、負責配合跟單部門的相關工作;

7、認同公司的企業文化，並能把企業文化融入到店鋪和產品的宣傳推廣當中;

8、完成上級臨時分配的工作任務。

服裝設計師的崗位職責4

1、使用3D軟件製作樣衣;

2、配合設計師準備所有相關設計資料,完成產品開發工作;

3.配合業務需求找款式，佈置談判間;

4.收集並分析流行元素，能獨立完成趨勢方案。

5.瞭解服裝工藝知識，要求能獨立完成樣品工藝單，跟蹤打樣間樣品完成情況。

服裝設計師的崗位職責5

1.負責根據設計師要求收集相應款式

2.負責協助設計師完成產品的開發和樣衣試穿等工作

3.負責服裝工藝説明PPT整理&跟進服裝尺寸

4.負責跨部門溝通及樣衣的管理工作

5.熟悉杭州柯橋、東站、四季青面輔料市場

6.完成設計師安排的其它工作。

服裝設計師的崗位職責6

1、熟悉國內外服裝流行風格與趨勢，能夠把握服裝色彩、面料特質、剪裁等流行趨勢，善於分析目標顧客的消費需求，具備產品分析能力;

2、進行市場調查，並根據調研情況確定款式設計、跟進面輔料、樣板製作、與技術部門溝通工藝;

3、熟悉服裝面料性能、風格、特色及價格，注重色澤、手感，用現代最新潮流的服裝輔料，設計創造出最新的款式，掌握成本基數，選定合理的款式定位;

4、負責服裝設計、開發全過程，熟悉服裝製作流程工藝標準，精通面料知識，可獨立設計服裝系列;

5、負責設計款式圖，打樣跟進，熟悉工藝及結構;

6、根據公司整體進度安排，跟蹤樣品製作，並對樣品進行確認;

7、負責跟進所設計款式的定款和修改

8、給與視覺呈現的表達，並出具拍攝方案。

服裝設計師的崗位職責7

1.通過市場調查,商場調查,目標品牌調查(市場主要輕淑中淑品牌及市場暢銷款各季度主銷品牌等),並撰寫市場調查報告;

2.收集流行資訊,包括時裝發佈會,服裝流行主題,服裝流行色等,製作每一季度設計企劃;

3.與商品部共同確定產品開發主題和產品計劃書。調整並明確設計思路,繪製服裝款式圖並確定面輔料;

4.與版師溝通設計意圖,控制樣衣版型式樣和進度,調整版型,確定產前樣;

5.聯繫面料商,參加面料展會,收集流行面料色卡,整合面料供應商資源,確定每季重點面料;

6.參加訂貨會,聽取各區域市場人員和代理商的意見,為下次開發做準備;

7.完成上級交代的其他工作;

任職資格:

1.本科以上學歷,服裝設計類專業;

2.5年以上女裝全品類設計師工作經驗,熟悉國內市場主要輕淑中淑女裝風格,熟悉市場女裝需求;

3.熟悉各種設計軟件(ai,cd,ps),工作認真負責,吃苦耐勞。

服裝設計師的崗位職責8

1、參與市場調研，把握流行趨勢;

2、依據客户設計師要求進行產品設計開發及圖案設計;

3、根據客户設計師的要求完成面輔料的調樣，跟蹤樣料到庫情況;

4、根據客户設計師要求填寫《項目計劃書》，跟蹤打版、打樣、修改進度;

5、能積極跟板式溝通，跟進產前樣進度

5、協助客户設計師建立、更新產品研發檔案，包括企劃案的電子文檔、產品設計圖稿、花版、面輔料信息等;

6、協助完成服飾的搭配，及產品目錄的拍攝工作;

7、完成上級領導臨時指派的臨時性工作。

服裝設計師的崗位職責9

1.根據設計師要求，負責描圖、配色等輔助設計工作;

2.收集主、輔料市場信息，受設計師指派採購合適的主、輔料;

3.設計圖紙、資料收集、整理、歸檔、保管;

4.配合紙樣師對款式的尺寸及工藝的要求確定。

5.聯繫面料商，參加面料展會，收集流行面料色卡;

6.協調版師和樣衣工的工作，可控制樣衣的工藝方法和質量;

7.可穿版，熟悉各個面料市場

服裝設計師的崗位職責10

(1)注重市場調查，瞭解本企業服裝產品銷售動態，瞭解穿着對象的生活狀態與消費心理，及時開發應市產品。

(2)瞭解服裝面料性能、風格、特色及價格，注重色澤、手感和光澤感，用現代最新潮流的服裝輔料，設計創造出最新的款式，掌握成本基數，選定適時合理的款式定位。

(3)繪製服裝效果圖，並認真進行修改和設計答辯。

(4)提出優秀的個性化服裝設計方案，使客户滿意。

(5)團結設計人員，與工藝人員密切配合，調整設計效果，使設計符合本企業生產條件及市場的要求。

(6)建立設計及有關資料的檔案，保管好有關圖書資料。定期參加企業員工的教育培訓工作。

服裝設計師的崗位職責11

1、負責對熱賣款式進行分析和開發新款，熟悉新款開發策略;

2、關注市場動態，分析賣點趨勢，開發具有潛力的優質新款;

3、做好服裝的前期調查，瞭解面料特性，提取款式賣點，推進款式的開發進度，獨立完成開發任務

4、不定期到市場瞭解當下流行並承擔買手的責任。

5、與各相關部門進行需求溝通，服從公司以及上級領導的安排

6、其餘公司或者領導的臨時安排工作

服裝設計師的崗位職責12

職責：

1、根據公司品牌定位，結合市場動態及流行趨勢，繪製服裝款式圖並確定面輔料，接受設計總監的總體控制和建議;

2、協助團隊產品開發，完成每一季度新品樣衣的製作，跟進產品開發的進度和質量。就產品設計方面的信息及要求與代工工廠的信息溝通，對設計圖稿的面輔料、顏色、版型、成品等進行跟進;

3、樣衣完成後，參與調整樣衣版型，修改樣衣上不理想的'工藝方法。並編寫產品資料與大貨指示書等;

4、跟蹤貨品的銷售狀況，在銷售中發現問題、分析情況，提升開發質量。根據市場銷售數據，設計、組合流行元素開發延伸新款;

5、針對性地區市場調查，目標品牌調查。以服裝產品的旺銷程度為主線思路寫市場調查報告;

6、完成上級交付的其他臨時性工作。

服裝設計師的崗位職責13

職責：

1.根據設計師的知道，實際操作繪製款式圖、製作花版和色系表格等。

2.能積極配合設計師的開發要求，不定期去中大面料市場收集新品面輔料樣板。

3.收集流行資訊，配合設計師完成每週和每季的企劃案。

4.協助設計師開發新一季產品，跟進打樣的系列工作。

5.能與外籍設計師進行基本會話和溝通。

6.能積極地完成上級交辦的公共事務等。

任職要求：

1、教育背景：大專或者本科以上學歷，服裝設計專業、紡織工程或其他相關專業。

2、熟悉操作各類設計與辦公軟件、例如AI, PS, INDESIGN，WORD, EXCEL等。

3、有較強的繪圖能力，有較好的服裝潮流觸覺和時尚美感，如精通色彩學和服裝搭配知識更佳。

4、瞭解面輔料、製版工作，對顏色有敏感觸覺。

5.責任心強、能擔當，有團隊精神，樂觀積極，學習能力強。

6.英語能懂基本會話。如有英語級別證書為佳。

服裝設計師的崗位職責14

職責;

1、瞭解童裝流行趨勢(包括面輔料信息)，蒐集童裝流行主題，色彩等資訊;對流行趨勢和時尚元素有很強的洞察力和敏鋭度;

2、熟悉各種面、輔料的特點並能夠合理的使用;

3、新面、輔料的開發、調樣，採集與設計稿中相對應的面輔料。

4、負責提出產品設計的概念、款式、色彩的總體思路和方向，有計劃地做好四季產品設計的主題、色系、面料、款式及產品上市波段等，並完成與相關技術材料的交接工作;

5、根據品牌定位結合市場，按規定時間完成產品系列設計圖稿，報批，並繪製效果圖;

6、參與跟進製版、樣衣的製作以及投產後的工藝跟進;

7、參與商場、目標品牌產品的動銷調查，瞭解產品銷售動態;

8、能熟練操作Illustrator、photoshop、corelraw、CAD等軟件;

9、能夠無障礙的與國外設計團隊交流、溝通。

任職要求：

1、服裝設計及相關專業大專以上學歷，從事服裝設計工作3年以上，至少有1年童裝設計工作經驗;

2、能獨立完成童裝的開發和設計工作，進行打樣跟進及工藝單製作;

3、熟悉服裝面輔料性能及童裝工作流程，有敏鋭的市場感覺，清晰的設計思路，對面料、輔料、產品陳列有充分的認識與運用，熟悉服裝色彩、配飾，瞭解服裝生產流程及製作工藝;

4、具有較強的溝通協調能力;

5、英語4級以上，口語能力強;

6、具體薪資可根據個人實際情況面議。

服裝設計師的崗位職責15

職位描述

崗位職責：

1.紗線、款式企劃，款式繪圖；

2.跟蹤樣板，以及樣板的修改和確定，審核樣板資料；

3.輔料配料的確定，定樣的溝通，確認主產紗的顏色；

4.色碼的確認工作以及拍照及其他針織設計工作。

任職要求：

1.服裝（針織）設計專科及以上學歷。從事服裝設計工作1年以上工作經驗；

2.可直接與工廠交流工藝，略懂生產流程，最好有在專業針織供應商從業經驗，瞭解紗線及生產成本，熟練工藝細節；

3.熟練操作設計繪圖軟件；

4.敬業敬崗，工作調理性強，嚴謹細緻，執行力強；

5.對時尚產業非常敏感。