説出自己離職原因的方法

首先感謝進來的朋友。如果進來，請留下你的誠懇的建議好嗎?

我每次遇到這個問題都有些不知所措，感覺棘手。我看了前面有朋友發過帖，可是感覺還是不能解決自己遇到的問題。

比如第一份工作，是剛剛畢業後一年左右，當時公司職位調整就沒設那個職位了。我於是離開了。這是第一個工作還好説。

第二個工作只做了幾個月。有四個月吧。是我主動走的。因為當時在公司呆着沒事作，本來説是去做企業文化的，可是公司當時處於發展期，不重視這塊，我天天閒得無聊。。。

第三個工作我做得最久，有四年。可是由於當時出版社經營不善，大家都辭職了。。。。人都走得差不多了。我也走了。

這個倒好説。本來不是我的原因。

第四個是在一個國有企業。當時已經回成都了。也是做了幾個月。當時是寫寫公文，也是幫他們辦內刊。可是，在那個國有企業裏，等級觀念太重了。氣氛相當地壓抑。。我也是主動走了。

這個我都不知道怎麼解釋。

第五個就是前一個工作，做了一年半。因為確實是沒有發展空間，再加上非常看不慣當時經理的'處事方式。窩囊，糊塗，而且年齡也比我小。待遇也不好。離家也遠。我決定辭職回成都。這個我不後悔，因為天天與一個自己討厭的人一起上班住一個宿舍，我要瘋掉了。。。

可是這個怎麼跟招聘單位講呢?

前段時間有好幾個面試，説到這些的時候我都有些忽略，對方也沒有仔細追究。

不過這個是我心中一直沒有想好的答案。我不能總説：尋求個人的發展空間吧。。。

如果實話實説，不是也讓人反感嗎?一般人不是建議不要説自己以前公司的負面的話嗎?

這個離職原因怎麼説，我還真是不好辦。。。

求教達人!!尤其是做HR的朋友。