“另類”的面試題

這個月日誌的主題是“招聘”，就寫寫我同學的面試經歷吧。

當時幾個同學放棄了原先的教師工作，相約南下到深圳闖蕩一番。我已經找了一份做培訓的工作，但我幾個朋友工作暫時還沒有着落。一天，同學小W、小G、小L，三人相約去某教育培訓機構面試。由於大家都有一些當教師的`經驗，小G和小L去的時候自信滿滿的，回來時卻像是霜打的茄子，沉默不語。原來他們三個，只有小W一個人通過面試，並可在下週一報到上班。而小W性格內向，無論在學校學習，還是在教師崗位，都不出色。小G、小L在大學做學生會幹部，在過去的學校教書也得到過很多榮譽，相對於小W來説他們有足夠的優勢。當他們得知只有小W被錄用的時候，寫了一臉的凝惑。

當時大家年輕氣盛，有股不服輸的勁，於是小G和小L去找到了面試官，面試官對他們説：“首先我對你們表示感謝，感謝你們對我們公司的青睞，同時對於我們公司沒有錄取你們表示歉意。我承認你們都很優秀，不知道你們是否還記得面試時問過你們這樣一個問題;你們曾説過你們是最好的兄弟，而我所問的問題是：如果你們三個只有一個可以留下，你會選擇誰?你們兩位都選擇了你們自己，都只説了自己的優勢以及你兄弟的缺點;並且想方設法的抵毀別人。只有小W他向我同時推薦了你們，他心中充滿了對你們的信任，並希望我們能找到最好的員工。而就是我選擇他的原因，處處為別人想的人，他才能站在公司、以及客户的角度去考慮更多的問題，從而不斷的提高自己技能。這就是我的回答”説完這些面試官就離開了，看着面試官遠去的背影;他們卻沉默了許久。

有時候我們常常只想到自己，而忘了身邊最親近的人;也常常為達到目的，而選錯了方法，也常過高估了自己的能力，忘了去發現自己的不足。

這家企業的選人方法我比較欣賞。