![天龍八部之寬帶薪酬薪點表之應用]( "天龍八部之寬帶薪酬薪點表之應用")
- 最近和朋友一起聊天，公司上下嚷嚷着要加薪，BOSS説，你們拿一個方案來吧，朋友加班熬夜趕出方案來了，可是一吹風，員工不滿意，BOSS更不滿意。相信這是現在圈內的普遍現象。薪酬怎麼設計，才能最佳契合人力成本狀況，換句話説，要怎麼才能真實反映各個崗位的貢獻差異，又能合理地反映公司收益...
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![淺談拿不到高薪的關鍵點]( "淺談拿不到高薪的關鍵點")
- 自己身邊的同事總是每個月拿得高薪，可是自己卻總是那麼一點點的工資，想必你的心理肯定很不舒服。因為你自認為自己的能力也不比別人差，可是卻總是得不到老闆的重用。你覺得你能力很強，為何領導總不放心將重要的事情交給你?你覺得你一直認真做事，但為何總與成功失之交臂?1、優...
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![“薪水”英語種種表達方法]( "“薪水”英語種種表達方法")
- 你對自己的薪水瞭解多少?給你一個詳細瞭解、逐個攻克的機會，不要錯過哦!1.Paycheck：工資支票。公司簽發的、能夠在指定金融機構兑現的支票。2.Paystub：工資存根。存檔的收據。用來核算簽發的支票金額和應付的相關項目金額。3.Payperiod：工資週期。兩次發工資間隔的'時間。可...
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![應付職工薪酬分配表]( "應付職工薪酬分配表")
- 2006新會計準則體系在我國的上市公司(含實施新準則的其它公司)已經實施一年有餘，不僅得到了國際上對中國會計商業語言的認可和贊同，而且提高了我國上市公司的會計信息質量，也為中國企業境外上市融資節省了部分上市成本。新會計準則體系的最大特色是，取消了過去分行業的會計核...
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![年終獎臨界點表格]( "年終獎臨界點表格")
- 臨近年關，又到了各企業和單位給員工派發“紅包”的時候了。年終獎對很多人來説是非常重要的一筆收入。這是新修訂的《個人所得税法》實施後首次發放年終獎，因為税法“盲區”的存在，新個税下的年終獎或遭遇“得不償失”的尷尬。有些人的年終獎即使發得多，但扣完税後，實際到手的...
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![哪個薪金待遇更好一點？]( "哪個薪金待遇更好一點？")
- 如題，天健正信會計師事務所北京和北京興華會計師事務所的審計助理哪個薪金待遇更好一點？未來發展更有利於個人...
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![相遇總是點點頭戀愛表白語]( "相遇總是點點頭戀愛表白語")
- 唱着傷心的歌曲，看着心愛的女孩。心是為你傷的，歌是為你唱的，我只是想要你幸福快樂，對不起！春天不是讀書天，夏日炎炎正好眠；秋有蚊蟲冬又冷，要想讀書等明年。和他在一起不怕死，也不害怕活下去，活到很老——理想愛人的條件之一。經歷一場戀愛就像吃巧克力，就算你不用付巧克力的錢，也得...
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![盤點假期長薪酬高的職業]( "盤點假期長薪酬高的職業")
- 師範類一提到教師，除了教書育人、桃李天下之外，大家最常提起的就是能擁有寒暑假的特權了。《教師法》中列舉的教師權利中有一條便是：“按時獲取工資報酬，享受國家規定的福利待遇以及寒暑假期的帶薪休假。”這是因為教師這個職業專業性較強，對教師的`腦力和體力消耗較大，因此除...
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![面試時談出好薪的注意點]( "面試時談出好薪的注意點")
- 很多求職者在面試的時候都很怕被問到薪資要求，因為擔心説高了怕HR不要自己，談低了又怕對不起自己。其實面試談薪資就跟買東西砍價一樣的道理，如果你知道這個東西的價值，砍價的時候就非常方便，認準這個價格，上下浮動一點就OK了。所以面試前要先了解這個崗位的市場價(平均薪資水...
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![工作年限與薪級對照表]( "工作年限與薪級對照表")
- 為了更方便大家瞭解自己的工資檔次及工資情況，以下是小編為大家收集整理出來的關於工作年限與薪級對照表相關內容！歡迎閲讀參考學習！喜歡的小夥伴記得轉載哦！工作年限與薪級對照表：見習階段的崗位工資：博士見習845博士見習崗位工資碩士見習770碩士研究生崗位工資雙學見習710雙...
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![點亮文化之薪火作文1000字]( "點亮文化之薪火作文1000字")
- 無論是身處學校還是步入社會，大家總免不了要接觸或使用作文吧，作文根據體裁的不同可以分為記敍文、説明文、應用文、議論文。為了讓您在寫作文時更加簡單方便，下面是小編收集整理的點亮文化之薪火作文1000字，歡迎大家分享。曾有那麼一注微光，照亮了我腦海裏搖曳的思索；也曾有那...
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![事業單位薪級對照表]( "事業單位薪級對照表")
- 以下事業單位薪級對照表,歡迎大家閲讀參考學習!喜歡的話記得轉載哦!事業單位薪級工資對照崗位原標準新標準增一級280038101010二級190029101010三級163026501020四級14202355935五級11802060880六級10401890850七級9301760830八級7801550770九級7301475745十級6801390710...
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![盤點四大高薪單身職業]( "盤點四大高薪單身職業")
- 1.諮詢公司諮詢公司是指從事軟科學研究開發、並出售“智慧”的公司，又稱“顧問公司”。這類公司屬於商業性公司，接收委託者的意向和要求，運用專門的知識和經驗，用腦力勞動提供具體服務。諮詢公司是幫助企業和企業家，通過解決管理和經營問題，鑑別和抓住新機會，強化學習和實施變革...
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![薪酬專員績效考核表]( "薪酬專員績效考核表")
- 薪酬專員績效考核表怎麼寫，你知道怎麼寫嗎?如果不知道，就一起看看小編整理的內容吧!篇1：薪酬專員績效考核表第一條目的建立和合理而公正的薪資制度，以利於調動員工的工作積極性。第二條薪資構成員工的薪資由底薪、提成及年終獎金構成。發放月薪=底薪費用提成標準月薪=發放月...
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![應付職工薪酬表]( "應付職工薪酬表")
- 計提工資時：借：生產成本(工人工資)製造費用(車間管理人與和輔助人員工資)管理費用(管理人員工資)銷售費用(銷售人員工資)貸：應付職工薪酬—工資發放工資時：借：應付職工薪酬—工資(應發工資數)貸：庫存現金/銀行存款(實發工資數)其他應付款—養老/醫療等(代扣代繳金額)其他應付款...
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![應付職工薪酬報表]( "應付職工薪酬報表")
- 作為北京市統計系統的一名執法人員，筆者在今年的執法檢查中，發現不少企業填報2011年財務狀況表時，在“應付職工薪酬”指標上出現了問題。例如：某商業企業該指標上報數與檢查數相差1338千元，差錯率為24.7%;某建築業企業該指標上報數與檢查數相差1497千元，差錯率為23%;某服務業企...
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![薪點表法下的企業寬帶薪酬體系設計]( "薪點表法下的企業寬帶薪酬體系設計")
- 薪點表法下的企業寬帶薪酬體系設計從工業革命給早期工廠制度帶來的衝擊開始發展到今天知識經濟對管理變革的全面滲透，企業薪酬理論體系也在不斷髮展。從最早的計件工資制、計時工資制發展到後來被大多數企業使用的職位工資制、技能工資制和以績效為基礎的浮動工資制等。薪...
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![關於做薪酬設計的一點心得]( "關於做薪酬設計的一點心得")
- 看了HR哥的如何做薪酬設計一文，關於以下這段感觸頗多：“薪酬設計追求的是公平，但卻永遠做不到公平。因為公平只是一種感覺，有時，與是否真正公平無關。張三認為不公平，因為李四比他錢多，李四覺得不公平，是因為王五比他錢多。但前者並不會關心後者做了什麼事。人永遠喜歡去和比自己...
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![薪酬設計三大關鍵點]( "薪酬設計三大關鍵點")
- 作為企業HR部門重要的工作之一，薪酬設計主要在於幫助企業從新進行薪酬策略的制定、水平的定位、結構的設置和具體構成的搭配，從而讓企業的整體薪酬呈現出科學合理的狀態，提高員工對於薪酬的滿意度。薪酬設計的三個關鍵點通常來説，薪酬管理設計是一件複雜而且繁瑣的工作，因此要...
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![求一個“薪酬調查表”的模版]( "求一個“薪酬調查表”的模版")
- 求一個“薪酬調查表”的模版。謝謝...
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![薪酬體系設計的要點及步驟]( "薪酬體系設計的要點及步驟")
- 薪酬體系設計的要點及步驟薪酬體系設計的要點，在於對內具有公平性、對外具有競爭力及對個人貢獻的公正評價。第一步：調查公司現狀，明確公司薪酬原則與策略1、收集公司現階段狀況的資料，包括組織結構，各職能部門設置的出發點及其功能、向誰負責，各職能部門如何定位、其現有人員...
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![薪酬英語面試口語表達法]( "薪酬英語面試口語表達法")
- 如下分享的內容都是薪酬英語面試的口語表達法，感興趣的朋友敬請關注!Whatisyoursalarynow?你現在薪水多少?IampaidRMB18，00plussomeallowanceandbonusthatcomestoaboutRMB22，00permonth.我的`月薪是18，00人民幣，之外加津貼和獎金，一共大概22，00元。Howaboutyourpresentpay?你現...
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![薪酬福利滿意度調查表]( "薪酬福利滿意度調查表")
- 薪酬福利滿意度調查表年月日部門：姓名：參加工作年限：在公司服務年限：級別：崗位：職稱：學歷：為了配合薪酬制度，瞭解公司目前薪酬管理中存在的不足，特組織本次薪酬調查。為了瞭解職工在薪酬方面的真實想法和建議，本次薪酬調查可署名也可不署名。因此，希望所有職工積極支持，本着認真負責和...
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![面試那點事兒之關於薪酬]( "面試那點事兒之關於薪酬")
- 關於薪酬每次面試看到面試者填寫的“預期薪水”，我總是問，能告訴我你寫這個數字的理由嗎?有些人會直接告訴我因為物價一直在漲，這真是個令人哭笑不得的回答。關鍵的問題在於物價漲，你的能力有在漲嗎?如果你還是什麼都不會，物價再漲和你的薪資要求又有什麼關係呢?我只不過想知...
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![表白詞真實一點]( "表白詞真實一點")
- 1、有種旋律叫做音符，那是你給的幸福，時時刻刻在我記憶漂浮，讓我浪漫的天賦，演奏出美麗的愛情畫卷一幅，親愛的，在這美麗的季節，你就是我最寶貴的人生財富。2、愛情，發乎心動，得之感動，持之信任，永恆於十指相扣，不離不棄。那樣的愛情，不必要轟轟烈烈，不必要感天動地，只要前行時，一旁的人一...
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學問谷
