元旦福利發放方案（精選10篇）

為了確定工作或事情順利開展，就不得不需要事先制定方案，方案是闡明行動的時間，地點，目的，預期效果，預算及方法等的書面計劃。方案要怎麼制定呢？下面是小編精心整理的元旦福利發放方案，希望對大家有所幫助。

元旦福利發放方案 篇1

在2022年元旦、新春佳節即將到來之際，為把校黨委的關懷及時傳遞給教職工，確保工會福利政策實實在在惠及全體會員，提高教職工的獲得感和幸福感，使教職工度過一個歡樂祥和的節日，學校將為全校在職工會會員發放集體福利。現將發放集體福利有關事宜通知如下：

一、發放範圍

學校本部在職工會會員。

二、發放產品

1．中糧福臨門河套平原雪花粉（5公斤∕箱）

2．鴨綠江壹號大米（5公斤∕袋）

3．陝西米脂小米（5公斤∕箱）

4．洪家富葉酸雞蛋5斤券、洪家綠色雞蛋5斤券

5、華臣影城電影票3張

6、麥德龍商場套餐：共分為三個套餐，每名教職工從三個套餐中選擇一種。

A、平安吉祥組合：皓月牛肉1.5kg＋富士蘋果3kg

B、四喜盈門組合：皓月火鍋牛羊肉片組合2 kg+徐香獼猴桃2 kg

C、六六大順組合：閩融山珍乾果組合2 kg+西州蜜瓜3.5 kg

三、發放方式

1、第1-5項：採取現場發放的方式。

2、第6項：採用麥德龍商場麥福禮電商平台直接郵寄到家的方式。流程如下：

①每位教職工手機（12月27日14:00—15：00）接收到平台短信→②根據短信發送的登錄網址、用户名和登錄密碼，進入麥福利平台→③選擇套餐兑換，選擇快遞上門，輸入收貨地址，點擊去支付（系統自動扣除積分）→④麥德龍商場10天左右時間備貨→⑤福利品將直接郵寄到收貨地址。

請教職工務必於12月30日17:00前登錄平台選擇套餐，超過時間平台將自動關閉。

四、現場發放地點

俱樂部前籃球場

五、發放時間

請各基層工會、機關各部門安排專門人員，於2022年1月4日（週二）上午9:00—10:30到指具體領取時間見下表。

六、發放要求

1、按照學校疫情防控要求，本次福利發放採取分批錯峯領取方式，請各基層工會、機關各部門安排負責人員到場領取。請領取福利教職工配帶口罩，保持距離，不聚集，不停留，即領即走。

2、按照省總工會規範工會經費財務管理要求，發放集體福利必須附教職工本人實名制籤領單。請各基層工會、機關各部門高度重視，保證按照實際人數、實名領取、實名簽字。

3、實名制籤領單由各基層工會主席、機關各部門負責人簽字、蓋章，請於2022年2月28日至3月11日返還校工會（行政辦公樓412室）。

元旦福利發放方案 篇2

20xx年元旦即將來臨，為體現公司對員工的關懷，使員工感受到節日的歡樂氣氛，綜合管理部特申請給公司全體職員工發放元旦福利禮品，本次禮品是本着生態健康理念，在我要道地網，選擇道地生態黑豬肉系列和生態散養黑雞系列禮品。凡在20xx年1月15日前入職人員（請假人員不包含），均可獲得元旦節日福利一份，根據公司財務預算，福利禮品發放具體方案如下：

預計人數 55人

道地生態黑雞禮盒（大吉大利） 1盒

合計：1023元

注：以上物品具體價格以實際購買價格為準。

一、發放對象：

公司全體員工（截止20xx年1月15日前進公司員工）；

二、發放時間：

20xx年1月15日（下午16：00）；

三、發放地點：

公司辦公室

四、組織發放人員:

五、發放方式：

由綜合管理部統一發放，各部按通知時間，安排人員到指定地點領取，各部門領取時根據附件表格，自行將當天在職人員名單統計清楚，並請在20xx年1月15日前提交到綜合管理部，我部將按部門提交名單實際人數發放數量；

六、物品採購：

所有物品需在發放當日上午10：00準時送到公司。

七、注意事項：

1、各部門在將禮品領回去之後，請儘快發放給各位員工，如發現嚴重破損或其它質量問題，飲料有開啟過期現象，請勿食用，並請發放當天及時到綜合管理部換取，逾期不換。

2、為避免出現有人重複領取，我部只按各部門所提交的名單人數發放，請各部門準確統計好名單；

3、因物品在運送、搬運過程中可能有損壞的情況，如損壞情況不嚴重，而非質量問題將不作更換；另外損壞情況嚴重的，將視情況而定再做更換。

元旦福利發放方案 篇3

一、元旦前福利：

1、1月福利：對20xx年12月31日(含)前入司員工，發放福利物品：蒙牛純甄酸奶200gx12;潘婷乳液修復洗護禮盒裝(400+170)ml。

2、年終獎。發放時間：2月13日發放70%，5月份發30%。

3、元旦禮物：截止於20xx年12月31日(含)前入司員工、且2月11日仍在崗且未提出辭職的員工。 標準：每人200元。

4、工會會員：屬工會會員，且14日仍在崗(smt段是13日仍在崗)且未提出辭職的員工。每位會員200元。

5、新春晚會福利：組長及以上+13年12月31日前入司員工，且在公司規定的最後一天，仍在崗且未提出辭職的員工。每人300元

6、年終紅包：截止於20xx年12月31日前入司員工、且在公司規定的最後一天，仍在崗且未提出辭職的員工。每人200元。

二、元旦後福利：

8、開工利是：截止於20xx年12月31日前入司員工。元旦後按時到崗的員工，每人200元。

9、旅遊：20xx年上半年，公司將組織員工兩日遊。

元旦福利發放方案 篇4

元旦將至，為進一步增強員工對公司的凝聚力、向心力，體現公司人文關懷，特制定20xx年元旦員工福利發放方案。

一、福利禮品內容

1、福利禮品：購物卡一張，面值300元；

員工可根據個人實際需要置辦年貨，滿足所有員工的個性化需求，員工領取後攜帶方便。但禮品體積小，看起來不夠大氣。

2、福利禮品：蘋果一箱（100元左右）+ 200元超市購物卡；

員工即能拿到公司準備的年貨，又可根據個人實際需要自行選擇，員工領取後也較容易攜帶。

3、福利禮品：金龍魚食用調和油5L裝兩桶（價值150元左右）+ 蘋果一箱（100元左右）；

實用性較強，但員工領取後攜帶不是很方便。

二、發放對象

投資全體人員

三、費用預算

300元×22人=6600元

元旦福利發放方案 篇5

隨着元旦、春節的即將到來，為體現校黨委和新一屆領導班子對全體工會會員的關懷，根據有關文件規定，經工會生活福利工作委員會討論並報請校領導同意，將於元旦前向全體工會會員發放慰問品。

為提高校工會的服務水平和服務質量，更好地服務於全體會員，本次水果發放仍採用快遞統一配送，方式有以下兩種：

1、自願提供家庭配送地址，由快遞配送至相應地址；

2、不願或不方便提供家庭地址的，可配送到中國傳媒大學，需寫清楚地址、樓號、房間號等信息（不要只寫西門快遞自取）。

請各單位、部門認真統計本單位、部門會員信息，在指定日期內將附件電子版發送至工會信息平台，並與工會核准會員信息後,將紙質版簽字蓋章後送至工會簽字、備案。

一、慰問範圍：

（一）正式在編會員，以12月份財務處代扣會費的在職人員名單為準；

（二）非在編會員，本年度已經辦理入會手續並完整繳納會費的在職人員。

二、慰問品內容：

套餐1：乾果禮盒（和田大棗、開心果、葡萄乾、紙皮核桃、巴旦木、碧根果各一袋）

套餐2：乾菜禮盒（秋木耳、銀耳、香菇各500克）

套餐3：贛南臍橙1箱（約20斤）

套餐4：愛媛38號果凍橙（約15斤）

套餐5：棲霞蘋果1箱（15個左右）+琯溪蜜柚（4個）

套餐6：小金桔1箱（約9斤）+琯溪蜜柚（4個）

六種套餐,任選其一。

為了在節日前完成慰問，本次信息統計截止到12月14日（週五）上午，請各單位在12月14號中午11：30前將全部信息統計完成上報，過時不候。

注意：請各位會員認真填寫會員信息，特別是手機號碼和地址，因信息錯誤、未查看快遞信息導致無法及時配送者，責任自負。

元旦福利發放方案 篇6

一、指導思想

教學是學校永恆的主體，教師是教學任務的重要承擔者。健康的身體是教師的個人資本，也是學校的集體資本。為了使教師有一個健康的身體和一份美麗的心情，學校將開展教職工文體運動。以鍛鍊教師身體，緩解工作壓力，增進同事間的凝聚力為前提，旨在強健體魄、愉悦身心，豐富精神世界、提升生活品位，真正達到“每天鍛鍊一小時，幸福生活一輩子！”的目的。

二、活動宗旨：

通過教師的全員參與，切實提高教師身體素質，在各項活動中，增強教師團隊協作精神。增強黨支部、工會組織的凝聚力、向心力、戰鬥力，營造團結緊張、嚴肅活潑的工作氛圍，進一步營造和諧校園氛圍。

三、領導機構及分工

領導小組：

下設六個臨時機構：總指揮：

1、指揮協調組：

2、分組與項目組：

3、器材：

4、獎品：

5、裁判組：

6、攝影組：

項目負責人職責：

1、 比賽場地清理，器材運送至位，保證比賽如時進行。（所需器材聯繫器材組）

2、 聯繫各組組長保證參賽教師準時到場參加比賽。

3、 負責比賽裁判工作，準確記錄、添寫各組成績單。

4、 保證比賽安全，杜絕事故發生。

四、具體要求

1、各工會小組要重視這項活動，組織支持教職工積極參與，同時為教職工娛樂活動的開展創造條件。

2、教職工娛樂活動是一項長期活動，要在活動過程中不斷總結經驗，完善活動內容與方式，以求實效。

3、每位教職工至少參加2項活動。

五、總結、表彰及獎勵。

各組以團體積分由高至底分別獲一等獎、二等獎、三等獎各一名、優秀獎五名。

六、競賽項目及比賽規則

拔河比賽：全校教職工分為4個大組，第一組一年組，第二組二年級組。第二組三年級組，第四組後勤。裁判：

跳大繩：每組10人蔘加比賽，共6個組，2人負責搖繩，8人一起跳過數量累加。每隊跳3次，取最高成績記錄評分。一至6名分別得10至5分。裁判：

乒乓球：每組3人蔘加團體比賽，採用淘汰賽，積分制32至4分。裁判：

打撲克：採用升級傳統打法。每組4人2夥，淘汰賽，積分制（32至2分）。裁判：

跳棋：每組4人，傳統跳法，淘汰賽，按名次得積分（32至1分）。裁判：

迎面接力：以拔河比賽的分組為準，採用三賽二勝制。裁判：

定點投籃：每位教師可投籃5次。（男教師投進一球記兩分，女教師投進一球記三分。）裁判：

比比誰的`眼力好。運動員在距離啤酒瓶1米遠的地方，瞄準瓶口，放掉手中筷子。每名老師可投5次，筷子掉進瓶裏一枝記一分。裁判：

投乒乓球。運動員在指定線上拋出乒乓球，投擲線設在距塑料水桶3米處，每人10個乒乓球，投中一個算1分，裁判員計算每人的總成績。（説明：運動員需站在投擲線後面，不得超過投擲線，但身體或手可越過投擲線。如果投球者在投球過程中受外界因素影響而投不中不可重投。）裁判：

唱歌比賽：按照拔河組分組比賽，第二首歌接第一首歌尾字。裁判：

元旦福利發放方案 篇7

活動時間：

xxxx年12月31日中午12：00———17：30。

活動地點：

（定場地較大的場所進行，會餐除外）。

參與活動人員：

全體員工及家屬。

活動內容：

一、歡樂大家庭活動

（一）舉行公司元旦團拜會

由公司領導致辭，團拜會結束後，進行團圓大會餐。

（二）派送家屬慰問金

在大會餐進行的過程中，由公司給員工家屬（1位）派送慰問金（xx0元/人）。

二、遊園活動（該項活動在會餐結束後進行）

項目如下：

（一）部門組合團隊遊戲：

1、你來比劃，我來猜

每個部門選出2人，遊戲以兩人為單位。先自由選擇題目的類別（成語、水果、體育器材、學習用具、電器、食品、日常用品等）。一人看詞語，一人比劃，由他的搭檔猜出比劃者比劃的是什麼詞語。限時一分鐘，一組10題，答對題最多者獲勝。

遊戲規則：

（1）主持人在桌子後面出示題目，表演者正對着主持人看題目，猜詞語者背對着桌子，不能看題，否則該詞語算棄權；

（2）表演者對於難表演的詞語，可喊“過”，直接進入下一題；

（3）表演者可通過語言、行動等各種方式表演，但説的話中不能含有該題目中的任何一字或相同讀音，否則該題視為棄權；

（4）旁人不能提示，否則也視為棄權。

2、齊家抬一杆

每組選出5名隊員，面對觀眾站成一排，主持人將一條杆子橫放前面，每人伸出一根食指支撐杆子，不許用手勾，手指不得離開杆子，手指離杆算違規，重新再來，手指離杆兩次或杆子掉地任務失敗，主持人放手後進行計時，撐住杆子時間越久的小組得獎。

3、三心二意數豆子

主持人隨機抓取一把豆子，一組選出兩名隊員，一個提問題，另一個邊數豆子邊回答問題，在規定的時間內數完豆子和問完所有的問題。

（二）打擂台遊戲

1、猜碼：

一組；3局2勝出線，前2名積分高者晉級。

（2）獎勵方法：獎前8名，分別為100元、90元、80元、70元、60元、50元、40元、30元。

2、色盅：

（1）比賽方法、規則：“色盅”分組進行淘汰賽，每2人為一組，比賽的2為選手對搖10次，勝局超過5次的晉級。

（2）獎勵方法：獎前7名，分別為分別為100元、80元、70元、60元、50元、40元、30元。

1、夾玻珠（勛章值：2枚）

遊戲者手執一雙筷子向盤中夾珠子，在指定的時間內（一分鐘），夾起十五個得獎。

2、飛鏢（勛章值：4枚）

每人一次投3鏢，xx環以上得獎。

（三）個人自由組合遊戲

一分鐘吹翻15枚5分錢硬幣，必須把硬幣的另一面吹翻過來，達到得獎。

三、幸運大抽獎（該項在其他遊園活動結束後進行）

分兩組進行，一組是職員組，一組是家屬組。每人按預先確定的號碼順序先後進行抽獎。職員組的獎品設一、二、三等獎，獎品是現金（或是小家電），家屬組的獎品是大禮包。

元旦福利發放方案 篇8

一、活動主題：

喜迎元旦，共創未來

二、活動目的：

促進公司員工團結，激發員工工作熱情，加強企業文化建設。

三、活動內容：

1、評選“xxxx年度五星員工”

2、拔河比賽

四、組織機構

負責部門：企劃部

參加部門：公司所有部門

五、活動對象：公司全體在職員工

六、活動地點：

1、“五星員工”評選：公司所有部門

2、拔河比賽：公司籃球場

七、活動時間：

八、活動流程：

1、準備宣傳單和要發的通知；

2、發通知和活動策劃書給各部門負責人；

3、在公司網站首頁發佈相關信息和公示；

4、發郵件到每個公司員工的信箱中，動員大家的積極性與參與熱情，詳細介紹本活動並讓他們諮詢；

5、海報宣傳，可在公司食堂門口張貼和各個宿舍信息欄公示。

活動準備工作與實施：

宣傳通知

1、評選基本條件與標準

基本條件：

（1）在公司連續任職時間1年以上。

（2）本年度無任何的違紀評比和處罰。

（3）具有較強的工作能力、盡職盡責、高質量的完成本職工作。

（4）嚴格要求自己，自覺遵守公司各項規章制度。

（5）富有創新精神，能夠提出有建設性的建議。

（6）具有團隊精神，在工作中與他人合作融洽。

評選標準：

（1）有責任心：盡心盡力做好本職工作，勤奮、認真。

（2）有細緻心：善於發現工作中的疏漏並能及時糾正。

（3）有進取心：工作中積極進取、主動好學，善於開拓創新。

（4）有榮辱心：真正意識到企業與自我發展的關係，企興我榮，企衰我恥。

2、評選部門劃分

根據公司機構的特徵和員工崗位的多重性，為了體現和增強評選的先進性、代表性、權威性，本次評選活動我們將公司分為兩大部分：首先各部門在自己內部選出最佳員工，然後由各部門選出的最佳員工代表其所屬部門參加公司的“五星員工”評選。

3、具體流程：

（1）針對此次活動制定出合理的評選制度和相關獎勵事項；

（2）製作出合理的調查表（附“五星員工”選票），並全數打印出來；

（3）溝通聯繫好各個部門的負責人，按各個部門人數發放調查表，並交待相關事宜；

（4）各部門負責人把調查表統一發放給每個員工，務必每個員工人手一份，並強調不能棄權與明確回收時間；

（5）主辦方做好監督工作，並提供各種諮詢；

（6）從各部門負責人收回所有選票並進行統計，選出較好的合理化建議與獲票數最多的員工；

（7）主辦方收回選票並進行統計，選出五名員工評為“最佳員工”，選出一人為“五星員工”；頒獎儀式與拔河比賽當天頒獎同時進行。

獎項及獎金設置：

“最佳員工”每人獎勵xxxx元；“五星員工”獎勵5000元。拔河比賽勝出部門獲得由公司組織的海南三亞旅遊一次。

元旦福利發放方案 篇9

xxxx年元旦即將到來，為了展現公司豐碩成果，豐富職工生活，打造公司企業文化品牌，加強團隊建設，以更好的精神風貌迎接xxxx年，公司決定於xxxx年12月XX日（時間初步預定）舉辦元旦晚會。

一、活動主題：

喜迎新年再創輝煌

二、活動目的：

1、打造企業文化品牌，增加凝聚力；

2、加強各部門同事之間的聯繫與溝通；

3、增強公司員工的集體語言精神觀念。

三、活動內容

參加人員：公司各級領導、公司全體員工。

活動時間：xxxx年12月XX日XX點（時間初步預定）

活動地點：公司幾樓會議室

1、公司元旦聚餐

2、公司領導致詞

3、文藝演出

四、前期活動準備工作

（一）晚會策劃及準備時間（時間節點），成立晚會籌備小組，本階段主要完成宣傳、節目收集、主持人確定。

1、通知各部門遞交節目名單、節目類型，每個部門節目類型限，屆時篩選。（報名截止時間）

2、所報節目參加人員確定

3、晚會節目主持人確定

（二）晚會協調進展期（時間節點），本階段主要完成節目的排練、節目單編排、舞台燈光音響設備、背景牆佈置、物品購買等工作。

（三）晚會倒計時（時間節點），本階段主要完成晚會全過程（包括節目單）確定、彩排、末期宣傳工作、對現場內外進行佈置。

（四）晚會正式演出期間（時間節點）

1、安排演職人員以及後期參賽所有節目排練工作。

2、現場領導的接待工作、觀眾進出會場秩序。

3、晚會開始前後的現場秩序的維持工作及各項後勤保障工作。

4、晚會後的收尾工作。

五、元旦晚會內容：

（所有進場員工進場前簽到，並填寫一張自己名字的抽獎劵，投入抽獎箱，晚會結束時可參加抽獎）

1、主持人開幕

2、請領導致詞

3、由領導宣佈元旦晚會正式開始

4、節目表演開始

5、活動結束

六、互動小遊戲

可在節目中穿插互動小遊戲，小遊戲可由員工現場報名參加。參賽者均可獲獎品一份，獲勝者還可額外獲得精美獎品一份。

遊戲1：步步為贏

遊戲規則：請出5對男女共10人，2人為一組參加。站在報紙上，腳不可站在紙外面，2人都必須同時站在報紙上堅持15秒。勝利者繼續下一輪。

七、表演節目評獎

由各部門分別推薦優秀員工作為節目評選嘉賓為參演節目打分，共10人，滿分10分。分別設置一、二、三等獎。

八、幸運大抽獎（演出結束）

安排領導在抽獎箱中對參加晚會的全體員工進行“幸運大抽獎”活動。獎項共三項：一等獎1名、二等獎3名、三等獎5名。

元旦福利發放方案 篇10

20xx年度年度年即將到來，為展現公司日新月異、蓬勃發展的良好風貌，增進友誼、增強凝聚力，公司決定於20xx年年年12月30日舉辦一場聯歡會來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。

一、策劃目的

1.不僅可以增強員工的內部凝聚力，加深員工對企業的感情，增進員工之間的溝通、交流和團隊協作意識；

2.提升公司的綜合競爭優勢，更是促進公司的企業文化建設，表達公司對員工的關懷與問候。

二、組織安排

負責活動整體策劃，活動場地租賃、場地佈置、音響調試、物品購買、會議服務，晚會主持詞撰寫及現場調度後勤保障等工作（詳見附件一、附件二）。

負責晚會會議服務工作。

負責晚會照相、攝像。

負責晚會主持。

三、現場置景

1.背景設計製作、舞台及道具製作、特裝、展台製作、會展布置與製作

2.會議活動現場、展會特裝、會場鮮花布置等場景佈置的設計和實施、舞台搭建與製作

3.活動慶典舞台、特殊造型舞台、燈光音響舞美等演藝服務

4.演出節目提供、演員、主持人、禮儀、模特、攝影攝像、速記服務等

四、元旦聯歡會流程及安排

（一）聯歡會第一項：聯歡活動及抽獎15：30—18：40

1.12月30日15：00，集團總部全體員工在樓下集合，乘大巴抵達活動地點，xx負責安排車輛出行，抵達會場後，xx負責安排車輛停放、引導員工入場。

負責會議簽到，並安排人員就坐。

3.15：30聯歡會開始，xx主持，各部門開始演出，主持人串詞由xx負責撰寫。

4.總裁講話，致節日祝福。

5.抽獎時間：

第一次抽獎16：30—16：40

第二次抽獎17：30—17：40

第三次抽獎18：30—18：40

一等獎5名（獎品未定）

二等獎8名，三等獎12名，幸運獎40名

負責協調各部門節目演出，xx負責活動照相。

7.18：40聯歡會結束。

（二）聯歡會第二項：餐宴18：40—20：00

1.18：40晚宴開始，xx負責宴會服務。

2.頒發特殊獎項：19：30—19：40（頒獎嘉賓：）

3.20：00宴會結束，xx安排人員乘大巴返回集團總部，xx負責安排司機接送領導離場。

（三）活動結束，xx負責撤場並清理場地。