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有關企業職工的精選範本

企業職工勞動合同(15篇)
  • 企業職工勞動合同(15篇)

  • 隨着人們法律意識的建立,合同起到的作用越來越大,簽訂合同也是避免爭端的最好方式之一。擬定合同的注意事項有許多,你確定會寫嗎?以下是小編收集整理的企業職工勞動合同,歡迎閲讀與收藏。企業職工勞動合同1職工姓名:_________________________單位:____________________________...
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2017年企業職工病退新規定
  • 2017年企業職工病退新規定

  • 2017年企業職工病退新規定是怎樣的呢,我們不妨來看看吧,以下是本站小編精心整理的相關內容,希望對大家有所幫助!2017年企業職工病退新規定一、因病或非因工緻殘提前退休條件1、男年滿50週歲,女年滿45歲,經勞動鑑定委員會鑑定,達到完全喪失勞動能力,養老保險繳費年限(含視同繳費年...
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2015中山企業職工養老保險繳費人為下限上調最新動靜
  • 2015中山企業職工養老保險繳費人為下限上調最新動靜

  • 養老保險月繳費增進80.64元中山市社會保險基金打點局日前宣佈《關於調解我市企業職工養老保險繳費人為下限的'告示》,經市當局審議通過,將從來歲1月1日起調解中山市企業職工養老保險繳費人為下限,由每月1960元調升至2408元。據相識,此次調解是憑證省有關政策要求,為進一步完...
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開封市2015企業職工根基養老保險費繳費基數
  • 開封市2015企業職工根基養老保險費繳費基數

  • 開封2015年根基養老保險費繳費基數調解7月31日訊:市剋日有市民扣問:本年我市企業職工根基養老保險費繳費基數最高是幾多?市社會保險奇蹟打點局相干認真人答:按照《中華人民共和國社會保險法》、河南省人民當局《關於印發河南省垣鎮企業職工根基養老保險省級統籌實驗意見的關...
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企業職工根基養老保險手冊遺失了該怎樣補辦?
  • 企業職工根基養老保險手冊遺失了該怎樣補辦?

  • 1.參保職員的《職工養老保險手冊》、《社會醫療保險證》、《職工退休養老證》、《XX市區城鎮晚年住民養老津貼證》遺失的,由其社保相關地址單元或本人(或未成年人的監護人,下同),持參保職員住民身份證等有用身份證件,近期1寸證件照片1張,經本人具名、社保相關地址單元蓋印的《...
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企業職工培訓情況調查報告(彙編6篇)
  • 企業職工培訓情況調查報告(彙編6篇)

  • 隨着個人的文明素養不斷提升,報告的用途越來越大,報告成為了一種新興產業。我敢肯定,大部分人都對寫報告很是頭疼的,下面是小編幫大家整理的企業職工培訓情況調查報告,歡迎大家分享。企業職工培訓情況調查報告1今年以來,公路事業遇到了國家拉動經濟發展的機遇,任務繁重、困難大,...
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《企業職工患病或非因工負傷醫療期規定》最新條例
  • 《企業職工患病或非因工負傷醫療期規定》最新條例

  • 導語:企業職工患病或非因工負傷醫療期的規定,為了適應勞動用工制度改革需要,保護勞動者合法權益,促進企業改革,完善勞動合同制度,根據《中華人民共和國勞動法》有關醫療期限的規定,我部制定了《企業職工患病或非因工負傷醫療期規定》,現予發佈,自1995年1月1日起施行。《企業職工患...
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河南企業職工養老保險喪葬撫卹待遇調整
  • 河南企業職工養老保險喪葬撫卹待遇調整

  • 昨日,記者從省人力資源和社會保障廳獲悉,全省企業職工基本養老保險參保人員因病或非因公死亡喪葬撫卹待遇調整。按照規定,參加企業職工基本養老保險的個人,因病或者非因工死亡的,其遺屬可以領取喪葬補助金和撫卹金,所需資金從基本養老保險基金中支付。自2014年1月1日起,企業職工...
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2015湛江企業職工根基養老保險單元繳費比例
  • 2015湛江企業職工根基養老保險單元繳費比例

  • 關於調解湛江市企業職工根基養老保險單元繳費比例的關照各縣(市、區)、湛江經濟技能開拓區人力資源和社會保障局、財務局、處所税務局,南三島濱海旅遊樹模區社會事宜局,市社會保險基金打點局:按照省人力資源和社會保障廳、省財務廳、省處所地税局《關於同一企業職工養老保險...
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企業職工養老保險相干政策問答
  • 企業職工養老保險相干政策問答

  • 企業在職職員/退休職員養老保險相干政策問答問企業在職職員歸天后有關報酬納入統籌的時刻是怎樣劃定的?答魯人社辦發[2013]92號文件劃定,將有關衰亡報酬納入根基養老保險統籌基金付出,自2013年10月1日起施行,有用期至2018年9月30日。2011年7月1日至該文件施行之日前在職衰亡...
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首家養老保險公司進駐湖北保障企業職工退休收入
  • 首家養老保險公司進駐湖北保障企業職工退休收入

  • 昨日,國內第一家專業化養老保險公司——平安養老保險進駐湖北,其湖北分公司宣告成立,填補了湖北省專業化養老保險公司的空白。該公司負責人介紹,公司成立後,將在湖北大力拓展企業年金業務。目前湖北省共860萬人參加基本養老保險,去年全省發放養老保險金138億元。從總體上看,湖北...
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企業職工培訓情況調查報告通用6篇
  • 企業職工培訓情況調查報告通用6篇

  • 隨着個人素質的提升,報告的適用範圍越來越廣泛,其在寫作上具有一定的竅門。寫起報告來就毫無頭緒?下面是小編精心整理的企業職工培訓情況調查報告,歡迎閲讀與收藏。企業職工培訓情況調查報告1一、企業職工培訓情況調查的目的一個企業要經營、要營利,必然少不了一羣優秀的職工,...
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2022企業職工勞動合同
  • 2022企業職工勞動合同

  • 在人們愈發重視契約的社會中,越來越多的人通過合同來調和民事關係,簽訂合同能促使雙方規範地承諾和履行合作。你知道合同的主要內容是什麼嗎?以下是小編為大家整理的2022企業職工勞動合同,希望對大家有所幫助。2022企業職工勞動合同1甲方(用人單位)名稱:___________地址:________...
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川城鄉居民參加企業職工養老保險情況
  • 川城鄉居民參加企業職工養老保險情況

  • 四川47萬城鄉居民參加企業職工養老保險自2013年11月我省打破養老保險城鄉限制,實施城鄉養老保險自由轉移至今已一年多。2月5日,省人社廳召開新聞通氣會公佈,截至2014年底,全省按新政參加企業職工基本養老保險的城鄉居民達47.09萬人,意味着他們在達到法定退休年齡時可享受更高...
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關於同一和類型企業職工根基養老保險費補繳政策的關照
  • 關於同一和類型企業職工根基養老保險費補繳政策的關照

  • 為妥善處理賞罰《中華人民共和國社會保險法》實驗前我省用人單元欠繳養老保險費和職工間斷繳費、應保未保等題目,同一和類型全省企業職工根基養老保險補繳政策,按照《中華人民共和國社會保險法》、人力資源和社會保障部《實驗〈中華人民共和國社會保險法〉多少劃定》(人力...
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2015年企業職工養老保險新政策
  • 2015年企業職工養老保險新政策

  • 惡意欠費可申請逼迫劃撥用人單元惡意拖欠職工社保繳費該咋辦?政謀劃定,用人單元未憑證前款劃定的限期補繳的,包辦機構應按劃定,向用人單元開户銀行可能其他金融機構查詢其存款賬户,並做以下處理賞罰,箇中包羅:提交人力資源社會保障行政部分申請行政劃撥;要求用人單元以抵押、質...
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2014深圳成立企業職工養老保險繳費年限補助
  • 2014深圳成立企業職工養老保險繳費年限補助

  • 深圳成立企業職工養老保險繳費年限補助深圳市人力資源和社會保障局深圳市財務委員會關於成立企業職工養老保險繳費年限補助的關照各有關單元:憑證廣東省人力資源社會保障廳、財務廳《關於成立企業職工養老保險繳費年限補助完美根基養老金計發步伐的關照》(粵人社發〔2014...
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河南2014企業職工養老保險撫卹金標準
  • 河南2014企業職工養老保險撫卹金標準

  • 2014企業職工養老保險撫卹金標準2014年1月5日,小編從河南省人力資源和社會保障廳獲悉,河南省企業職工基本養老保險參保人員因病或非因公死亡喪葬撫卹待遇調整。2014年河南最新企業職工養老保險喪葬撫卹待遇調整按照規定,參加企業職工基本養老保險的個人,因病或者非因工死亡的...
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企業職工養老保險金奈何領取
  • 企業職工養老保險金奈何領取

  • 企業職工養老保險金領取要領養老保險參保範疇:城鎮企業職工、企業化打點奇蹟單元及其職工;無僱工的個別工商户、未在用人單元介入根基養老保險的非整日製從業職員以及其他機動就業職員;《社會保險費徵繳條例》劃定之外的未能納入構造奇蹟單元職工退休制度的構造奇蹟單元、...
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城鎮企業職工根基養老保險相關轉移治理指南
  • 城鎮企業職工根基養老保險相關轉移治理指南

  • 跟着我國經濟的成長,活動就業生齒數目越來越大,企業職工養老保險相關轉移治理也逐漸為各人所存眷。城鎮企業職工根基養老保險相關轉移怎樣治理呢?一、企業職工根基養老保險相關轉移異地轉入參保職員分開原就業地時,應到原參保地的社保包辦機構開具《根基養老保險參保繳費憑...
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山東關於企業職工根基養老保險延遲繳費題目的關照
  • 山東關於企業職工根基養老保險延遲繳費題目的關照

  • 日前,山東省人社廳宣佈《關於介入企業職工根基養老保險職員延遲繳費有關題目的關照》。關照劃定:參保職員到達法定退休年數時累計繳費年限(含按劃定確認的視同繳費年限,下同)不滿15年的,可以申請延遲繳費至滿15年。參保職員申請延遲繳費時,按下列步伐別離確定繼承繳費地:(一)國...
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2014惠州市企業職工養老保險繳費消除户籍差別
  • 2014惠州市企業職工養老保險繳費消除户籍差別

  • 惠州市企業職工養老保險繳費消除户籍差別從關於調解企業職工根基養老保險繳費基數下限專題事變集會會議上獲悉,我市企業職工根基養老保險繳費基數下限從來歲1月1日起按省的尺度同一調解為2408元。屆時,個別工商户、機動就業職員和非本市户籍職工也將按此尺度繳費。會上,市人...
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江蘇淮安2014企業職工養老保險繳費人為基數大綱
  • 江蘇淮安2014企業職工養老保險繳費人為基數大綱

  • 從淮安市人社部分獲悉,9月1日起,淮安市調解企業職工根基養老保險繳費人為基數。箇中,市區(市直、清河、清浦、市經濟技能開拓區、市家產園區、淮安生態新城)月繳費人為下限為2200元;其他各縣區為1920元。月繳費基數上限按14496元執行。據相識,我市調解繳費基數下限後,企業參保...
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鐵路企業職工1日起漲薪增加職工的工齡工資漲薪向一線員工
  • 鐵路企業職工1日起漲薪增加職工的工齡工資漲薪向一線員工

  • 鐵路企業職工1日起漲薪鐵道部要求漲薪向一線員工傾斜本報訊(記者劉春瑞)記者昨天從鐵路部門獲悉,繼去年為鐵路一線職工漲薪後,鐵道部下發《關於2012年增加企業職工工資的指導意見》,要求自今年1月1日起增加鐵路企業職工工資。據瞭解,包括北京鐵路局在內的各鐵道部屬企業...
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企業職工患病或非因工負傷醫療期規定
  • 企業職工患病或非因工負傷醫療期規定

  • 企業職工患病或非因工負傷醫療期的規定,為了適應勞動用工制度改革需要,保護勞動者合法權益,促進企業改革,完善勞動合同制度,根據《中華人民共和國勞動法》有關醫療期限的規定,我部制定了《企業職工患病或非因工負傷醫療期規定》,現予發佈,自1995年1月1日起施行。關於發佈《企業職...
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