辦公室的崗位職責合集15篇

在現在社會，大家逐漸認識到崗位職責的重要性，制定崗位職責有利於提高工作效率和工作質量。你所接觸過的崗位職責都是什麼樣子的呢？下面是小編幫大家整理的辦公室的崗位職責，希望對大家有所幫助。

辦公室的崗位職責1

T1T2航站樓工商檢查站是分局的一線監管部門，主要承擔T1、T2航站樓市場秩序維護，商標、廣告、合同等監管、食品安全監管、消費者權益保護、違法違規行為查處等職責。

一、人員情況

T1T2航站樓工商檢查站人員：宋立如、盧彤。

二、崗位設置

T1T2航站樓工商檢查站內設12個崗位，具體是：站長崗位；副站長崗位；內勤崗位；檔案管理崗位；巡查崗位；消保維權崗位；案件承辦崗位、食品安全監管崗位；合同監管崗位；廣告監管崗位；商標監管崗位；服務接待崗位。

三、崗位劃分

1、站長崗位：負責T1T2航站樓工商檢查站全面工作。主要負責政治思想教育、隊伍建設、廉政建設、安全保衞等工作；負責綜合文字處理工作；負責承辦案件、消保維權、年檢等工作；負責綜合協調和服務接待工作；負責完成上級機關及領導交辦的其他工作任務。

2、副站長崗位：協助站長開展工作。主要負責業務培訓、理論調研、內勤管理、檔案管理等工作；負責日常巡查、食品安全、商標、廣告、合同等的監管工作；完成上級和領導交辦的其他工作。

3、內勤：負責站內文件的起草工作及上級文件傳閲工作；負責信息收集和上報工作；負責站務會及其他會議記錄工作；各類數據、報表的.收集、填寫、上報等工作；負責辦公系統管理工作；負責站內辦公用品管理工作；負責站內考勤記錄及上報工作；負責企業和消費者諮詢服務工作；負責內勤其他相關工作。

4、檔案管理崗位：負責各類文件的收發、立卷、歸檔等工作；負責站內各類工作資料的蒐集整理；負責其他綜合檔案的收集、分類、整理、保管工作。

5、案件承辦崗位:負責轄區自查、交辦、轉辦等各類案件的調查和處理工作。

6、巡查崗位：負責轄區企業監管、市場秩序維護工作；負責年檢法律法規的宣傳教育工作；負責轄區企業年檢確認工作；負責年檢數據收集、整理、上報工作；負責年檢報告撰寫工作；。

7、消保維權崗位：負責消費者申訴接待工作；負責消費者申訴的調查、調解和糾紛解決工作；負責涉航消保維權指導工作；負責消保維權宣傳教育工作。

8、食品安全監管崗位：負責食品安全監管法律法規的宣傳教育工作；負責食品安全日常檢查和專項整治工作；食品安全監管資料收集整理工作；負責食品安全社會監督隊伍的建立和管理工作；負責食品安全監管的其他相關工作。

9、商標監管崗位：負責商標監管法律法規的宣傳教育工作；負責轄區企業落實商標授權經營制度檢查工作；負責轄區經營者商標授權備案工作；負責其他知識產權保護工作；負責轄區“掃黃打非”工作；負責商標監管的其他相關工作。

10、廣告監管崗位：負責廣告監管法律法規的宣傳教育工作；負責轄區廣告發布的檢查工作；負責轄區廣告備案工作；負責廣告監管的其他相關工作。

11、合同監管崗位：負責合同監管法律法規的宣傳教育工作；負責轄區合同備案工作；負責合同示範文本的推廣工作；負責合同監管的其他相關工作。

12、服務接待崗位：負責上級機關、相鄰單位、相關部門的協調聯絡工作；負責內部接待工作；負責對外服務工作；負責上級機關及領導交辦的其他服務接待工作。

辦公室的崗位職責2

辦公室是學校的行政辦事機構，負責學校的.行政管理及對外聯絡工作。其職責是：

1、管理文書檔案，健全檔案管理制度。

2、“三防”（防火、防盜、防食物中毒）工作和衞生工作的組織檢查，保證學校的安全與整潔。

3、負責學籍管理和學生成績檔案管理工作。

4、組織印刷發放教材、講義和習題。

5、制定並調整課程表。

6、做好學生反饋工作的總結。

7、做好全校考務工作。

8、保存並做好與兄弟學校交換教學資料工作。

9、負責全校教室、專用教室安排，做到合理使用。

10、負責對外宣傳、諮詢、接待工作。

11、熟悉學校辦學內容、課程設置和教學大綱，掌握各學科的教學計劃和指定教材，組織招生諮詢工作，解答學生、家長提出的問題。

12、負責新生的招生與註冊的具體組織工作。

辦公室的崗位職責3

　崗位職責：

1、起草行政綜合文件、計劃、公文、報告等文件，做好公司文檔管理工作，對文檔進行定期整理、分類、歸檔；

2、彙總各類報表、做好公司大事記和外事活動日記、編寫公司簡訊；

3、協助完成辦公資產、辦公用品與雜物的採購、維護和管理工作；

4、協助組織公司各種活動和會議，做好會場佈置、會議記錄和後續督辦工作；

5、協助做好日常接待、來信、來訪等有關事宜；

6、維護公司日常辦公秩序和辦公環境；做好公司車輛管理和日常維修保養工作，做好公司電話、電腦網絡等信息終端管理工作；

7、領導交辦的其他工作；積極完成上級領導交辦任務。

任職資格：

1、本科以上學歷，工商管理、信息化管理、中文、法律等相關專業，有行政事業單位或國有企業工作經驗者優先；

2、較好的`公文寫作和文字表達能力，熟練使用計算機辦公軟件；

3、能夠熟練運用操作各種辦公設備，熟悉辦公室相關流程；

4、掌握行政職能、行政組織等行政管理學的基本知識，瞭解人力資源管理相關知識；

5、具備一定物業管理能力，瞭解財務管理基本知識；

辦公室的崗位職責4

1、在總經理和分管院長領導下進行工作，認真完成院領導交辦的各項工作。

2、負責醫院行政方面的日常管理工作，瞭解掌握院內各方信息及重要動態，組織協調有關部門共同做好醫院綜合性行政管理工作。

3、負責組織、協調、安排各類行政會議，做好會議記錄，重要的會議決定（決議）應及時整理並印發相關科室執行，並對會議決定（決議）的執行情況進行檢查、催辦、督查和反饋。

4、負責行政文件、報告、計劃、總結等文字材料的起草、印發工作，做到行文規範、文字準確。

5、負責行政文件的`收發、登記、編號、傳閲、收回及保管等工作，對上級機關和有關單位的通知及時彙報有關領導，並請示辦理意見。

6、負責做好來訪、參觀人員的接待工作，做到安排周密、妥當、熱情。

7、負責行政公章的使用、管理工作。

8、負責做好全院文書、實物檔案的收集、整理、立卷存檔工作，嚴格執行保密制度。

9、負責帶班領導、行政總值班的排班和協調工作。

10、負責做好全院車輛管理工作。

11、完成上級部門和院領導交辦的其他各項工作。

辦公室的崗位職責5

1、根據公司業務發展和人才招聘計劃，負責招聘執行工作，滿足公司的人才引進需求;

2、負責日常招聘基礎工作的推進，包括崗位分析、渠道維護和開拓、人才資源挖掘和管理、面試安排和錄用跟進等;

3、充分利用各種招聘渠道，研究招聘技巧和招聘方法，突破重難點崗位的人才引進，確保完成各項招聘指標;

4、負責招聘資源的.整理彙總，確保各類資源和信息的完整性和有效性;

5、協助完成其他臨時性的招聘項目。

辦公室的崗位職責6

1、中層管理職位，全面主持辦公室管理工作;

2、負責組織起草、修改和完善人力資源管理、及行政管理制度，優化工作流程，組織人員評估、協調監督、確保制度的落實;

3、負責招聘、培訓、薪酬、考核、員工關係等人事行政日常工作的管理，組織並督促部門人員完成部門職責範圍內的各項工作任務;

4、負責公司公文、函件、資料的擬定與管理;

5、負責內外部公共關係，能協調解決各部門工作關係，承上啟下，左右溝通;

6、參與公司重要會議、及公司大節點的制定並提出合理建議;

7、督辦完成上級交辦的`其他工作。

辦公室的崗位職責7

崗位一：

全面負責辦公室工作。

協助處領導處理日常事務。

督促、檢查工作計劃、部署決定和規章制度的落實情況。

崗位二：

協助處領導處理日常事務。

協助負責後勤黨委黨務工作。

崗位三：

協助主任工作。

負責起草工作計劃、工作總結、各類文件及有關的`文字報告。

負責處理處內文稿和文件收發工作。

負責宣傳報道、信息發佈、統計報表工作，認真做好網站維護與管理。

負責人事、用工信息管理及職稱評審、考工定級的材料申報工作。

負責黨費收繳工作。

崗位四：

負責辦公室內務管理。

負責印章、合同、檔案等管理工作。

負責國有固定資產管理，做好處機關辦公及日常用品的採購、登記、領發及有關報賬工作。

負責會務及重要活動籌備工作。

協助做好工會有關工作。

崗位五：

負責全日制合同用工的勞資管理工作。

做好後勤黨委黨務文字工作。

協助做好國有資產核查、登記及日常管理工作。

協助會務及重要活動的籌備工作。

辦公室的崗位職責8

1、組織制定行政管理規章制度和工作流程及督促、檢查制度的貫徹執行；

2、負責日常辦公用品及公司福利物資採購、發放、登記管理，管理公司固定資產，辦公相關設備和用品，並控制成本；

3、負責行政管理，組織、協調公司年會、員工活動、重要接待活動、以及各類會議的服務工作；

4、管理公司的.辦公區域環境、員工宿舍等工作；

5、負責公司的行政外聯工作，如與各合作單位對接、溝通等；

6、及時辦理相關證件的註冊、登記、變更、年檢等手續；

7、完成上級交辦的其他工作。

辦公室的崗位職責9

1、掌握各種車輛相關法律及集團公司關於車輛的管理規定。

2、做到持證駕車，出車要講各種證件攜帶齊全。

3、每次出車前後都要認真檢查車輛的'狀況，發現問題及時上報車輛主管。

4、每天及時擦洗車輛，保持行政車輛衞生清潔。

5、做好行政車輛的加油及行車記錄，每日及時上報當日行車情況。

6、嚴格執行道路行車安全，不得超速行駛。

7、嚴禁公車私用或將車輛給其他人員駕駛。

8、嚴格按綜合辦公室指定的行車路線行駛，因其他事項需要改變路線的，應先請示綜合辦公室主任，經主任同意後方可執行。

9、在每月規定的時間及時上報所駕駛車輛的加油費和過路過橋費。

10、做好車輛的保養工作，車輛行駛達到保養里程，必須及時到指定保養公司保養。

辦公室的崗位職責10

一、遵守公司章程，全面負責保衞科工作的開展，定期向分管副總、總經理彙報工作；

二、主管“三防”、保衞、監控、園區車輛管理工作，定期檢查、監督各部門、各業户；落實“三防”措施和安全保衞、值班制度;

三、制定周全的安全保衞措施及獎罰措施、值班制度；

四、領導保衞人員落實崗位責任制、安全責任制,確保園區各項安全；

五、負責本部門人員的考勤、工作監督；

六、負責本部門保安的培訓及考核工作；

七、規範本部門的`服務，提高員工素質及防範水平；

八、定期進行治安、消防安全、防盜演練；

九、保衞科長在遇有突發事件時，第一時間到達事件現場處理事件，並及時上報；

十、保衞科長應堅持不定時查崗制度，包括晚上值班；

十一、與公安部門做好聯絡，出現重大治安問題，及時聯繫公安部門；

十二、實行安保責任到人制，如發生治安事件，將對相關責任人進行處理。

辦公室的崗位職責11

一、負責處理局公路應急管理工作的日常事務。

二、傳達上級部門應急管理工作的安排和指令。

三、負責局各種應急信息的統計、報送工作。

四、貫徹執行局應急工作的.部署和調度指令,督促落實局屬單位做好應急保障隊伍建設以及應急物資設備的儲存、補充和管理工作。

五、制定和完善局各項應急預案及有關規章制度。

六、協助局有關部門做好應急隊伍培訓和演練工作。

七、做好局應急值班工作的安排、落實工作。

八、完成領導交辦的其他工作。

辦公室的崗位職責12

（1）負責全所科室的行政管理、綜合協調工作。

（2）負責黨委及全所工作計劃、總結和黨務、行政文件的起草、印發工作。

（3）負責黨委會、所長辦公會、所務會的會務工作，提交有關申請及議題並根據會議決議督促檢查貫徹落實情況。

（4）負責組織全所政治、時事的學習，協助黨委做好精神文明建設方面的工作。

（5）負責擬訂全所行政管理規章制度，定期督促檢查。

（6）負責本所印章的管理，開具黨務、行政等介紹信。

（7）負責黨務、行政公文的收發、登記、傳閲和整理、保管工作。

（8）負責人事檔案、專業人員技術檔案的收集、整理和保管工作。

（9）負責全所人員及外聘人員行政管理、年度考核工作。

（10）負責辦理職工的任免、調動、晉升、轉正定級、離退、勞動合同、獎懲、工資調整、核定及統計上報工作。

（11）負責各種假期的審批，組織科室做好考勤工作。

（12）負責全所及各科室工作目標管理的實施、督促、檢查和考核工作。

（13）負責離退休人員的管理工作。

（14）負責固定資產登記管理工作。

（15）負責職工的公費醫療管理。

（16）負責上級及有關部門來往客人的接待安排等工作。

（17）負責計劃生育、安全保衞和環境衞生的管理工作。

（18）負責車輛的管理、保養、維修，保證車輛正常安全運行。

（19）負責傳達室的管理，做好報刊信件的收發工作。

（20）負責辦公、房屋、水、暖的維修和維修改造項目的`接洽管理。負責職工宿舍水、電錶的抄表及辦公電話的管理。

（21）負責本所房地產管理，上報有關材料。

（22） 做好本科室的管理工作，按時完成所領導交辦的其他工作。

一、後勤總公司綜合辦公室，是在總經理直接領導下的一個綜合管理辦事機構，是後勤總公司工作運行中承上啟下，聯繫內外，溝通左、右的部門。

二、辦公室的主要職能是參與總公司政務，辦理事務，搞好服務。為總經理的工作發揮參謀、助手、信息、綜合、協調、服務作用。

三、組織、安排各部門的政治學習和業務學習。

四、瞭解和關心職工生活，重視安全生產，經常檢查安全生產和防範措施，杜絕重大人身安全和事故的發生。

五、充分調動各部門職工的工作積極性，為學院師生提供優美的工作和學習環境，搞好優質服務。

六、虛心聽取職工的批評和建議，保證總經理決策的正確性，積極穩妥的推動後勤社會化改革的進程。

七、負責辦理總公司內部職工人員調動、選崗、下崗待業等具體事務。

八、負責職工技術培訓及總公司內部業務指標統計和工作目標考核。

辦公室的崗位職責13

1、負責行政辦公室的日常事務。

2、加強本部門的自身管理，抓好部門職工的政治、業務學習、考評等，提高工作效率。

3、協助公司領導建立並完善公司生產、質量管理、技術、物資、會計賬務、成本、

人事、政策等各項規章制度,協助領導推行公司的各項規章制度,促進公司各項工作規範化管理。

4、組織制定企業行文管理的各項規定努力使公文管理規範化、科學化，提高辦事效率。

5、在公司領導下，協調、平衡各部門關係，發生矛盾時，應及時疏導，調查分析，

明確責任，必要時報告總經理處理。

6、監督檢查、對各項方針、政策、上級指示和重要決定及各項規章制度的執行情況。協助處理公司各種突發事件。

7、安排總經理工作會議，並負責檢查會議決定事項的.執行情況。

8、按照總經理的意圖，組織起草綜合性文件，起草、修改工作規劃、報告、總結、請示、通知等等函件，並審查簽發文稿。

9、開展調查研究，搞好企業的信息管理，做好綜合分析和統計工作，制定企業的規章制度和決定供總經理決策參考。

10、負責公司辦公和生產場所及周圍區域的安全保衞工作，維護公司內治安秩序，做好進出公司的人流物流管理工作。

11、負責公司的環境保護工作，貫徹執行國家有關環保的法律、法規、條例，建立公司的環境保護制度，使公司採取有效措施防止污染。與上級環保部門聯繫，處理有關環保事宜。

12、行使本系統內部日常行政監督權利，對違法亂紀、違反公司規章制度、泄漏公司機密、盜竊和破壞公司財產的有關人員進行調查和處罰。

13、負責全公司系統思想、文化建設和精神文明建設，籌劃各種增強職工凝聚力的宣

傳、教育活動。組織各類文娛、體育活動，活躍員工的業餘生活。

14、組織擬定全公司機構的人員編制計劃，並根據生活水平、工資市場情況及公司政策，研訂合理的員工待遇辦法報總經理審批。

15、負責公司員工的招聘、甄選、培訓工作及生產車間薪酬審核。

16、負責公司各種專項申請資料及彙報材料的組織、起草、上報。

17、負責公司門禁、門衞、食堂、職工公寓樓的管理，滿足企業發展的需要。

18、負責對各級管理人員的考核、評價，向公司領導推薦優秀人才。

19、負責保障公司的各種後勤服務工作。擬定和實施職工後勤服務工作，包括：膳食、醫療、退休、休假、婚喪、子女教育、防暑降温等。

20、負責安排公司的對外接待工作和各種對外聯誼活動。規範公司員工的行為舉止。

禮貌用語、衣着服飾，樹立公司良好的對外形象。

辦公室的崗位職責14

董事長辦公室祕書藍潤地產股份有限公司(分支機構)藍潤地產股份有限公司(分支機構)職責描述:

1、負責董事長辦公室公文、函件、發言稿的攥寫、核對、報送工作;

2、完成董事長辦公室相關會議、活動的'籌備、組織;

3、建立並保持與政府的聯繫溝通,完成相關書面材料的撰寫,報送工作;

4、實時瞭解國家及房地產行業當下宏觀經濟政策。

任職要求:

1、漢語言文學、新聞學、企業管理等相關專業,大學本科及以上,形象氣質佳;

2、3年以上同崗位相關經驗,有國有企業、公關媒體工作經驗者優先;

3、公文寫作能力強,文字功底深厚,能獨立寫作各類文件材料;

4、具有較強的責任感、敬業精神與保密意識;

5、有良好的組織協調能力、語言表達能力和應變能力。

辦公室的崗位職責15

1、執行總經理指令，全面負責總經辦的日常行政後勤工作。

3、負責酒店信息報送工作，編制完成酒店有關部門要求的報表。

4、負責酒店行政文件的起草，介紹信和公章的使用以及檔案信息資料的處理工作。

5、出席酒店各種會議，結合本部門工作進行安排。協調上下級的關係及各部門的關係。

6、負責組織起草酒店工作計劃、工作總結、行政綜合性報告工作年鑑和決議，組織擬定有關全酒店性規章制度。

7、對每日值班記錄所提出的問題進行處理或報告上級。

8、負責各類文件的打印、收發、登記歸檔工作，負責正式文件及合同的打印，並上報下發。

9、處理有關投訴，根據總經理的指示，回覆客人意見。

10、負責酒店印章的`管理。

11、指導安保部做好酒店的安全保衞工作；指導工程部做好酒店的設施設備的維修、保養等工作；指導食宿管理做好酒店員工食宿等後勤保障等工作。

12、負責協助處理突發事件及領導交辦的其它行政工作。

13、負責酒店交通安全工作以及宣傳、教育和管理。

14、負責酒店企業文化的宣傳工作，並與酒店傳媒部門聯繫，及時發佈重大活動信息。

15、負責酒店區域的質檢工作，檢查問題並督促整改。

16、完成總經理交辦的其他任務。

酒店辦公室主任崗位職責5

1、負責酒店總經理辦公室的日常管理工作，負責辦公室各崗位分工並制定工作職責和工作標準，建立部門工作制度，組織並督促辦公室人員完成部門職責範圍內的各項工作任務。

2、負責總經理辦公會議的安排、記錄，並督促檢查決議、決定的執行落實，促進各項工作規範化管理。

3、負責來文、來電、函件的批處工作，起草並核發公司各項通知、報告、工作計劃、總結等公文。

4、做好飯店公司印信的管理和使用，以及下屬各企業行政公章的刻制、啟用、回收和銷燬工作。

5、合理調度車輛，最大限度滿足各部門的工作需要。督促司機及時對車輛進行保養及車輛各類證件年檢。

6、完成總經理交辦的其他任務。