注意！HR有這4個表現，説明你的面試基本沒戲了！

面試的時候大家其實可以根據HR的表現判斷自己是否能通過面試的，那麼HR的哪些表現是説明你這一次面試基本沒戲呢，跟編者一起來了解一下吧！

01、面試時間比正常時間要短很多

去公司面試一般都需要半個小時左右，如果你去面試不到20分鐘就結束面試了，那麼只能説明你不是面試官需要找的那個人，你不合適這份工作，所以HR沒有必要跟你談論那麼久。遇到這樣的情況大家就要反思一下自己是不是跟崗位不太符合，還是自己在回答問題上有哪些做的不好的地方，只有不斷總結經驗才能為自己爭取更多機會。

02、沒有詢問你的期望薪資是多少

HR在面試過程中不會那麼快談到薪水方面的問題，一般都是對面試者比較認可覺得他能給勝任這份工作的時候才會問他期望的薪資是多少。如果你在面試的時候沒有被HR問到這個問題，那麼你就危險了，很可能你已經被淘汰了。

03、HR時不時打斷你的'話，並且對你表示不認同

HR對你説的話認可的時候他是不會輕易打斷你的，但是當他不認可你説的話時他就會主動打斷你的話。如果你面試的時候遇到HR時不時打斷你這樣的情況，説明你的條件確實不太符合公司的崗位。他甚至會反駁你的話，這時候你就要有自知之明，你要知道你基本沒戲了。

04、面試結束後HR讓你回去等通知

面試官如果讓你回去等通知説明你基本沒戲了，他是為了留給你一些面子才這樣説的。如果你是一個他很看重的求職者，他會在面試完之後直接找上級的領導來跟你進行再次交談。如果你不合適他當然不會再在你身上浪費那麼多時間了。所以一般等通知説明你很可能沒戲了，你要繼續為自己做下一步的打算！