勞動合同主體的問題?

我原來在一個集團公司的`門事部工作,與門事部簽有勞動合同,後來由於工作的需要調離門事部,,到同一集團總部去工作,由於工作地點的變更,更改了合同,與我籤合同的是總部.我想問的是,我的勞動合同的主體算同一個嗎?因為現在牽涉到醫療期的問題.