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非工傷,企業以不能勝任崗位解除勞動合同

非工傷,企業以不能勝任崗位解除勞動合同

如題,非工傷,出車禍全身多出骨折,需住院醫療34個月,單位不允許停職留薪,企業以不能勝任崗位解除勞動合同

非工傷,企業以不能勝任崗位解除勞動合同

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